全縣動物防疫員選聘方案

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為切實做好全縣重大動物疫病防控工作，促進畜牧業健康、快速發展，根據《畜牧法》、《中華人民共和國動物防疫法》、《國務院重大動物疫情應急條例》和省、市關于農村動物應急性防疫員隊伍建設的要求，結合我縣實際，特制定本實施方案。

一、選聘條件

（一）擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，愛崗敬業，責任心強，熱愛動物防疫工作。

（二）具有初中以上文化程度。

（三）現畜牧獸醫從業人員或畜牧獸醫專業學校畢業人員優先聘用。

（四）身體健康，年齡在20-55歲之間（特殊情況下年齡需適當放寬的要經縣畜牧獸醫局批準）。

（五）熟悉本村（社區）畜禽養殖情況，有較好的群眾基礎和動物防疫工作能力。

二、選聘數量

村級動物防疫員的選聘數量，原則上一個行政村（社區）選聘1人。

三、主要職責

（一）負責建立本村（社區）動物飼養、防疫檔案。

（二）負責本村（社區）飼養動物的常年免疫工作。

（三）負責本村（社區）疫情報告工作。

（四）積極參與重大動物疫情的防控和撲滅工作。

（五）負責本村（社區）動物必要的消毒工作。

（六）負責轄區內的動物統計報表工作。

（七）協助基層畜牧獸醫站搞好動物出欄前的產地檢疫和畜產品質量安全監管工作。

（八）負責做好當地政府和上級動物防疫監督機構布置的其他應急工作。

四、選聘程序

（一）宣傳發動。各鎮、街道、開發區召開專門會議，動員部署，公開選聘條件，廣泛宣傳。

（二）組織報名。以村（社區）為單位，統一到所在鎮基層畜牧獸醫站報名。報名時遞交本人書面申請，村（社區）推薦證明、畢業證等。

（三）統一考試。按照縣畜牧獸醫局統一要求，由各基層畜牧獸醫站組織進行考試，經考試合格的發放《村級動物防疫員培訓合格證》，作為聘用依據。

（四）上報審批。經考試合格人員由各基層畜牧獸醫站匯總提出意見，經各鎮（街道、開發區）分管領導簽字后，報送縣畜牧獸醫局研究審批。

（五）發放聘書。各基層畜牧獸醫站與村級動物防疫員簽訂《動物防疫協議書》，發放聘書。

五、村級動物防疫員的待遇

（一）選聘的村級動物防疫員給予適當的誤工補貼，補貼標準實行基礎補貼和績效補貼兩部分。年基本工作補貼不低于800元，績效補貼視情況為100元—800元。

（二）村級動物防疫員誤工補貼經費，按照規定由各級財政承擔。

（三）村級動物防疫員誤工補貼經費，經各基層獸醫站對村級動物防疫員工作績效考核確定并張榜公示后，報縣畜牧獸醫局審核，由縣財政局通過“財政涉農補貼資金一本通”發放到防疫員手中。

（四）選聘的村級動物防疫員，原身份不變。

六、考核管理

對村級動物防疫員實行合同制管理和補助動態管理，縣畜牧獸醫局負責業務指導、培訓、考核等工作?？h財政局負責基層動物防疫工作補助經費預算安排、資金撥付等工作。縣畜牧獸醫局根據基層動物防疫工作目標考核辦法和責任書相關內容，每半年組織對村級動物防疫員進行一次工作績效考核，評出優秀、稱職、基本稱職和不稱職四個檔次，考核合格的繼續留用，考核不合格的隨時通知予以解聘。防疫員補助經費發放與工作考核結果直接掛鉤，獎優罰劣，獎勤罰懶，杜絕平均發放。村級動物防疫員的考核結果及補助經費額度在各基層獸醫站進行公示，公示期不少于7天，接受群眾及社會監督。