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      基層職工思想政治工作策略探析

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      基層職工思想政治工作策略探析

      1強化基層職工思想政治工作的現實意義

      1.1促進基層職工更好的適應社會環境的變化

      我國市場經濟體制的改革,使得企業與社會間的聯系更為緊密,基層職工更加直觀的參與到社會生活的方方面面,信息的交流與傳遞也更為豐富和廣泛,社會環境的紛繁變化極大的沖擊了基層職工舊有的人生觀、世界觀等思想觀念,而社會的發展進步又要求我們必須不斷的改革和深化原有的思想觀念,只有這樣,才能更好的適應日新月異的社會環境,并緊跟社會發展的步伐,使自身在市場經濟的洪流下屹立不倒。

      1.2促進基層職工更好的適應企業環境的變化

      企業要想在激烈的市場競爭中立于不敗之地,就必須創新和改革企業文化以及企業制度,以使其更好的適應當下的形勢,而企業的改革無疑會對基層職工的工作以及生活帶來不小的影響,績效考核、崗位調整等一系列改革措施迫使基層職工不得不轉變傳統的工作方式以及工作習慣,基層職工只有不斷的提高自身的思想政治水平,實現自我的改造,才能更好的適應企業環境的變化,進而促進企業的發展,并實現個人的價值。

      2基層職工思想政治方面工作的強化策略

      當前形勢下,基層職工的思想政治的工作特征主要表現為:第一,基層職工的思想政治的工作對象以及工作環境的多樣化發展,社會的進步促使基層職工的專業技能以及綜合素質水平有了很大的提高,在各種思潮的沖擊下,基層職工的思想觀念也有了不同的轉變而更加的多元化;其次,基層單位分配制度的改革在一定程度上也造成了基層職工思想觀念的轉變,崗位調整、分配改革、機構重組等一系列的改革舉措不可避免的會造成部分職工心理的失衡,另外,住房、人事、薪資等企業制度的革新也會激起基層職工思想觀念的沖突;最后,時代的發展使得人們的生活質量以及生活方式都有了很大的改變,基層職工的生活領域以及生活空間都得到了極大的拓展,同時這也為新形勢下加強基層職工的思想政治教育提供了一個良好的工作環境。基于基層職工現有的思想政治工作特征,傳統的思想政治教育方式顯然已經無法適應當下的工作需求,基層組織必須轉變傳統的工作理念,尋求基層職工的思想政治教育工作的新方式,基層組織在具體展開基層職工的思想政治教育工作時,應從如下方面著手:

      (1)思想政治工作內容的創新

      基層組織應不斷創新思想政治教育的工作內容,將思想政治的工作領域以及工作范圍不斷的進行豐富拓展,例如,基層組織可將思想政治的工作內容拓展至法治意識的培養,通過定期開展法律宣傳講座或是實踐活動,來樹立起基層職工的法制觀念,進而使基層員工逐漸養成遵紀守法、依法辦事的良好工作習慣。

      (2)思想政治工作形式的創新

      基層組織應不斷轉變思想政治教育的工作方式,舊有的思想政治教育是一種說教式的工作模式,對基層職工的思想引導以及激勵不夠重視,這極大的限制了基層職工思想政治水平的提高。而思想政治工作的形式創新則是指應將傳統的思想教育方式和激勵引導機制相結合,探索出一種基層職工更容易接受的工作形式,從而更好的實現思想政治工作的教育效果。

      (3)思想政治工作載體的創新

      隨著科技水平的提高、計算機技術已經被廣泛的應用到各個領域中,而基層職工的思想政治工作也應積極采用新的技術手段,將多媒體技術、信息技術、網絡技術等應用到思想政治工作中,以擴大思想政治工作的教育深度以及宣傳力度。新媒體技術以及網絡技術具有傳播范圍廣、影響力度大、傳播速度快、信息即時性強等諸多優點,借助于這些技術載體,基層職工的思想政治工作的開展將會達到事半功倍的效果。

      (4)思想政治工作的教育針對性

      社會外部環境的影響以及基層單位內部因素的作用,無法避免的會使部分基層員工產生一些消極的思想,在這種情況下,基層組織應有針對的展開思想政治的教育工作。首要的就是要加強基層員工的思想政治理論教育,以從根本上提高職工的思想政治水平,同時,基層組織應盡可能地營造一個積極向上的思想政治工作環境,充分調動起職工對工作的熱情,發揮出職工在工作中的主觀能動性;另外,在開展思想政治工作時應做到因人而異,針對員工的不同情況采取不同的教育方式,以消除員工的不良情緒。最后,基層組織應加強與基層職工的溝通和交流,并深入基層職工的隊伍中,了解他們的思想轉變,及時發現和解答員工存在的問題以及疑慮,盡可能的解決基層職工生活以及工作中的困難,做到以人為本,切實為職工謀福利。

      (5)強化基層職工的思想政治工作的管理力度

      首先基層單位應加大對黨的方針政策的教育宣傳力度,切實提高基層單位干部的思想政治覺悟,同時,還應加強基層干部的綜合素質能力,以完善基層思想政治教育工作者的理論體系,從而更好的開展基層職工的思想政治教育工作;其次,在基層職工的思想政治教育工作開展的過程中應避免官僚主義以及形式主義思潮的滋生,堅持走群眾路線,真正為職工做實事,解決職工現實存在的問題,切實踐行為人民服務的理念,唯有此,才能真正調動起基層職工的工作積極性。最后,基層組織應注重對自身形象的建設,樹立先進的共產黨員形象,切實推動基層職工的思想政治建設。

      3結語

      基層職工的思想政治工作是基層組織工作的重要內容,社會的不斷發展,使得基層職工的思想政治現狀受到巨大的沖擊,基層組織應注意針對基層職工的思想政治的現有特征,不斷改革和創新其思想政治工作的工作內容、工作形式,并與現代的科學技術相結合,擴大思想政治工作的宣傳力度以及教育深度,積極探索出一種基層職工容易接受的思想政治教育方式,同時,還應不斷強化對基層職工的思想政治工作的管理,以推進基層職工的思想政治工作的順利開展,提高職工的思想政治覺悟,從而更好的促進企業的發展以及社會的進步。

      作者:熊秀芳 單位:長江委陸水試驗樞紐管理局

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