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摘要:隨著黨的十八屆五中全會“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”等發(fā)展理念的提出,創(chuàng)新成為引領(lǐng)國家、社會發(fā)展的首要動力。為了能夠更好地實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展,我國相繼制定并出臺了諸多減稅降費(fèi)政策,不僅為各大企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展提供了支持,還在一定程度上提升了國家的科技實(shí)力。雖然減稅降費(fèi)政策的實(shí)施可以推動高新技術(shù)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,但也會對高新技術(shù)企業(yè)的稅務(wù)管理提出更多新的要求與挑戰(zhàn)。因此,文章以高新技術(shù)企業(yè)為例,對企業(yè)稅務(wù)管理工作展開深入的探討,在了解稅務(wù)管理重要性的同時對當(dāng)前存在的問題進(jìn)行剖析并提出具體的解決措施,對稅務(wù)管理在高新技術(shù)企業(yè)中的具體應(yīng)用進(jìn)行剖析,以期為高新技術(shù)企業(yè)的有序發(fā)展提供參考。
關(guān)鍵詞:高新技術(shù)企業(yè);稅務(wù)管理;稅收籌劃
高新技術(shù)企業(yè)與其他企業(yè)相比有所不同,高新技術(shù)企業(yè)屬于技術(shù)密集型企業(yè),并且存在高發(fā)展、高投入以及高風(fēng)險等特點(diǎn),所以在企業(yè)內(nèi)部來說無形資產(chǎn)所占的比重相對較大。這樣的特殊性致使高新技術(shù)企業(yè)的稅務(wù)管理工作也有著不同的要求,雖然說國家在政策上給予了高新技術(shù)企業(yè)一定支持,促進(jìn)了企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,但就稅務(wù)管理及稅收籌劃等方面來說尚未達(dá)到理想的狀態(tài)。基于此本文對高新技術(shù)企業(yè)的稅務(wù)管理問題開展全面的分析與探討,對于企業(yè)的持續(xù)發(fā)展與壯大而言有著非常重要的意義。
1高新技術(shù)企業(yè)稅務(wù)管理的重要性
高新技術(shù)企業(yè)稅務(wù)管理工作的重點(diǎn)主要集中在四個方面:提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平、加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)決策、完善企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略以及實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo),具體分析如下。
1.1有利于企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
近年來,國家政府制定并出臺了多項(xiàng)稅收減免政策,這些政策的出現(xiàn)和執(zhí)行在很大程度上減少了高新技術(shù)企業(yè)的運(yùn)營成本、投資成本和市場競爭壓力。而企業(yè)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)就是最大限度降低企業(yè)成本,其中最重要的就是降低企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān),從企業(yè)的角度來說,需要通過經(jīng)營、理財(cái)以及投資等方式完成事先籌劃與安排,并利用從屬于企業(yè)本身的戰(zhàn)略稅收籌劃選擇出最佳的納稅方案,實(shí)現(xiàn)降低企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)的目的,不僅是高新技術(shù)企業(yè)在稅收財(cái)務(wù)管理方面提出的要求,也是現(xiàn)代化企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的重要途徑。
1.2稅務(wù)管理是企業(yè)財(cái)務(wù)決策的重要組成部分
目前來說,企業(yè)財(cái)務(wù)決策主要包括:籌資決策、生產(chǎn)經(jīng)營決策、投資決策以及利潤分配決策等多個部分,但是任何一個環(huán)節(jié)都不可避免會受到稅收的影響,意味著稅收籌劃工作貫穿企業(yè)財(cái)務(wù)決策的各個領(lǐng)域當(dāng)中[1]。從企業(yè)籌資決策角度來說,不僅需要考慮資金的需求量,同時也要兼顧企業(yè)的籌資成本,因?yàn)椴煌绞交蛘卟煌浪I集到的資金,在稅法中的成本列示方式是不盡相同的,如果想要降低企業(yè)的籌資成本,則需要對籌資期間產(chǎn)生的所有納稅因素加以考慮;而在投資決策方面而言,需要考慮的是投資活動所帶來的稅收收益,因?yàn)槎惙▽τ诓煌顿Y行業(yè)、不同區(qū)域以及不同形式的投資有著嚴(yán)格且詳細(xì)的規(guī)定,所以高新技術(shù)企業(yè)在開展稅務(wù)管理期間必須要充分考慮稅制帶來的影響,繼而開展科學(xué)的籌劃。
1.3有利于企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的提升
企業(yè)在開展財(cái)務(wù)經(jīng)營決策前需要進(jìn)行全面且合理的稅務(wù)籌劃,這樣不僅可以規(guī)范企業(yè)行為,還能夠幫助企業(yè)作出正確的決策,促使企業(yè)的經(jīng)營決策、投資行為等合理合法。當(dāng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理實(shí)現(xiàn)有序運(yùn)轉(zhuǎn)后,企業(yè)的經(jīng)營活動才能夠?qū)崿F(xiàn)良性循環(huán)。所以將稅務(wù)管理融入企業(yè)戰(zhàn)略后,企業(yè)在開展稅收籌劃時只要考慮了戰(zhàn)略選擇,就能夠有效地提升企業(yè)的管理水平與經(jīng)濟(jì)效益。
1.4有利于企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的完善
實(shí)際上稅收籌劃與企業(yè)戰(zhàn)略均是戰(zhàn)術(shù)選擇行為,兩者之間的關(guān)系是經(jīng)營行為與整體規(guī)劃、目標(biāo)與手段的關(guān)系。稅收籌劃是企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略的重要工具,所以稅收籌劃應(yīng)該服務(wù)于企業(yè)戰(zhàn)略,也就要求企業(yè)既需要制定符合企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃,也需要充分考慮其他能夠影響企業(yè)發(fā)展的因素,確保稅收籌劃的應(yīng)用恰到好處,只有妥善處理好稅收籌劃與企業(yè)戰(zhàn)略間的關(guān)系,才能夠基于企業(yè)戰(zhàn)略思想的基礎(chǔ)上選擇最合理的籌劃方法[2]。
2高新技術(shù)企業(yè)稅務(wù)管理存在的問題
目前,我國高新技術(shù)企業(yè)所采用的稅務(wù)管理形式主要有兩種:一是委托代理形式;二是企業(yè)稅務(wù)征收部門開展稅收籌劃。但是由于我國的高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展尚未成熟,所以在稅務(wù)管理方面仍然存在諸多亟待解決的問題限制著高新技術(shù)企業(yè)的發(fā)展腳步。
2.1企業(yè)的稅收制度不完善
現(xiàn)階段,我國整體稅收制度不夠完善,致使高新技術(shù)企業(yè)的稅收制度一直沒有得到好的改善,在很大程度上影響了企業(yè)的稅務(wù)管理工作,例如:近年來我國實(shí)施免稅期稅收優(yōu)惠政策對短期資本發(fā)展給予了一定的支持,但是由于高新技術(shù)企業(yè)屬于高風(fēng)險、高效益行業(yè),所以這一政策并不適用于該類型企業(yè),甚至還會對高新技術(shù)企業(yè)的稅務(wù)管理工作帶來極大的阻礙。除此之外,稅收制度存在一定的復(fù)雜性,導(dǎo)致高新技術(shù)企業(yè)在理解時存在一定的困難,不利于企業(yè)對稅法的認(rèn)知,致使企業(yè)無法清晰地知道哪些在稅收籌劃方面是合法的,哪些是違法的。
2.2企業(yè)的稅務(wù)管理能力不足
通過觀察分析發(fā)現(xiàn),近幾年來高新技術(shù)企業(yè)的籌劃能力一直處于下降趨勢,造成此類現(xiàn)象的原因有兩種,分別是企業(yè)管理水平與籌劃人員專業(yè)能力[3]。從企業(yè)管理水平方面來說,高新技術(shù)企業(yè)的稅后籌劃工作相對較為復(fù)雜,所能夠涉及的項(xiàng)目過多,且管理人員的管理水平無法達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),致使稅收籌劃工作無法順利開展;而從籌劃人員專業(yè)能力角度來看,在運(yùn)營及操作期間籌劃人員的專業(yè)能力存在缺失,籌劃技能明顯不過關(guān),不僅無法全面地掌握籌劃重點(diǎn),還導(dǎo)致企業(yè)的市場競爭能力持續(xù)下降,企業(yè)的效益受到了較大的影響。
2.3企業(yè)的稅務(wù)管理觀念較弱
越來越多的高新技術(shù)企業(yè)在稅務(wù)籌劃方面存在觀念薄弱的現(xiàn)象,主要體現(xiàn)在兩個方面:一方面,高新技術(shù)企業(yè)中的相關(guān)管理人員幾乎將全部的精力和時間都投入到了產(chǎn)品創(chuàng)新當(dāng)中,久而久之忽視了稅務(wù)管理工作在企業(yè)發(fā)展中的重要性;另一方面,企業(yè)的戰(zhàn)略重點(diǎn)過于傾向融資,所以在稅收籌劃方面的規(guī)劃及安排并不妥當(dāng),所以無法抓住政策機(jī)會來減輕企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)。除此之外,還有很多不法分子為了從中獲取利益,會使用一些非法手段開展稅收籌劃,導(dǎo)致企業(yè)因此受到了極大的負(fù)面影響。
3加強(qiáng)高新技術(shù)企業(yè)稅務(wù)管理的有效措施
3.1構(gòu)建完善的企業(yè)稅收法律氛圍
任何一家企業(yè)的發(fā)展都離不開完善的法律作為保障,高新技術(shù)企業(yè)也毫不例外,對于企業(yè)而言稅收法律是企業(yè)得以順利發(fā)展的基本前提,所以必須要構(gòu)建完善的稅收法律氛圍,推動高新技術(shù)企業(yè)稅收籌劃工作的有序進(jìn)行。另外,健全的法律法規(guī)可以在很大程度上打擊非法獲取稅收利益的企業(yè)及個人,既能夠規(guī)范企業(yè)的制度,也能夠?yàn)槠髽I(yè)塑造良好的稅務(wù)管理環(huán)境。可知,健全的稅收法律氛圍是提高企業(yè)稅務(wù)管理水平、減少企業(yè)成本以及加強(qiáng)企業(yè)市場競爭力的關(guān)鍵。具體實(shí)施主要分為兩方面:一是要適當(dāng)加強(qiáng)執(zhí)法力度,將稅收法制作用充分地發(fā)揮出來,嚴(yán)厲打擊非法犯罪行為;二是重視對企業(yè)內(nèi)部的管理與約束,結(jié)合企業(yè)的發(fā)展需求及標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)建適合企業(yè)發(fā)展的稅收法律制度,提高企業(yè)的稅務(wù)管理水平;三是健全稅收法制,也就是稅法所具體規(guī)定的條款要具有較強(qiáng)的操作性,明確稅收籌劃合理行為的范圍,并適當(dāng)增加一些硬性規(guī)定,制定詳細(xì)的標(biāo)準(zhǔn),確保稅收籌劃有序進(jìn)行。
3.2加強(qiáng)高新技術(shù)企業(yè)稅收籌劃能力
由于高新技術(shù)企業(yè)與其他企業(yè)之間存在一定的不同,在稅收籌劃方面也有著不同的要求,所以需要不斷地加強(qiáng)企業(yè)的稅收籌劃能力。首先,將稅收理論引入到企業(yè)當(dāng)中,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,形成符合企業(yè)發(fā)展的稅務(wù)管理制度,以此來指導(dǎo)稅收籌劃工作的有序開展;其次,定期開展稅收籌劃活動,邀請專家或者專業(yè)的稅收顧問對企業(yè)的相關(guān)管理人員開展培訓(xùn),強(qiáng)化稅務(wù)管理人員的專業(yè)技能;最后,地方政府應(yīng)該對高新技術(shù)企業(yè)的稅務(wù)管理工作給予一定的支持與鼓勵,幫助企業(yè)樹立正確的稅收籌劃觀念,彼此之間相互幫助、相互監(jiān)督,在推動我國經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的前提下,嚴(yán)厲打擊偷稅、漏稅行為。
3.3提高企業(yè)的稅務(wù)管理意識
為了能夠更好地加強(qiáng)高新技術(shù)企業(yè)的稅務(wù)管理意識,需要從相關(guān)管理人員及企業(yè)文化等角度作為入手點(diǎn),要求在開展產(chǎn)品創(chuàng)新研究的同時也要形成良好的稅收籌劃意識,促進(jìn)企業(yè)得以快速成長與發(fā)展。一方面,管理人員要定期對企業(yè)各層級員工開展全面的培訓(xùn),保證無論是領(lǐng)導(dǎo)層人員、管理層人員還是基層員工都能夠意識到稅務(wù)管理的重要性,并以組織活動的方式強(qiáng)化其整體意識,確保員工可以對企業(yè)的稅收籌劃工作給予絕對的支持;另一方面,高新技術(shù)企業(yè)的企業(yè)文化是影響其稅務(wù)管理的主要因素,所以企業(yè)在融資期間也不要忘了稅收籌劃工作的同步開展,只有這樣才能夠?qū)⑵髽I(yè)的帶動作用充分發(fā)揮出來。實(shí)際上當(dāng)納稅理念深入企業(yè)文化后,企業(yè)內(nèi)部的所有員工就都能夠逐漸意識到稅務(wù)管理工作對企業(yè)發(fā)展的重要意義。
4稅務(wù)管理在高新技術(shù)企業(yè)中的具體應(yīng)用
4.1實(shí)現(xiàn)費(fèi)用最大化
目前,高新技術(shù)企業(yè)是處于新企業(yè)所得稅限額之內(nèi)的,所以在不違背法律法規(guī)的前提下,該類型企業(yè)可以充分地對工資、捐贈、業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)以及廣告費(fèi)等一系列費(fèi)用進(jìn)行列支,在實(shí)現(xiàn)扣除數(shù)額最大化的同時也能保證企業(yè)稅收利潤的最大化。例如:在新企業(yè)所得稅法中明確規(guī)定,企業(yè)在開發(fā)新技術(shù)、新工藝以及新產(chǎn)品期間所產(chǎn)生的開發(fā)費(fèi)用允許在相應(yīng)的計(jì)算納稅所得額中進(jìn)行加計(jì)扣除,其中尚未形成無形資產(chǎn)的部分直接計(jì)入當(dāng)期損益中,即在扣除100%的基礎(chǔ)上再按照開發(fā)費(fèi)用的50%加計(jì)扣除;而對于已經(jīng)形成無形資產(chǎn)的支出來說可以直接按照成本的150%進(jìn)行扣除[4]。除此之外,基于諸多優(yōu)惠政策的基礎(chǔ)上,還可以結(jié)合過渡時期的稅收優(yōu)惠政策和專屬高新技術(shù)企業(yè)的“三免三減半”優(yōu)惠,當(dāng)企業(yè)的研發(fā)費(fèi)用處于集中投產(chǎn)初期,企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)管理期間完全可以進(jìn)行恰當(dāng)?shù)倪x擇,從而實(shí)現(xiàn)稅收優(yōu)惠。
4.2充分利用小規(guī)模納稅人身份
大部分的高新技術(shù)企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品或服務(wù)都是具有極高附加值的,并且這些產(chǎn)品或服務(wù)的技術(shù)含量偏高且增值率較高,所以能夠抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額相對偏低一些,這樣的現(xiàn)狀也給高新技術(shù)企業(yè)帶來了一定的啟發(fā),例如:當(dāng)企業(yè)規(guī)模偏小時,選擇小規(guī)模納稅人更加合理;當(dāng)企業(yè)規(guī)模較大時,則應(yīng)該選擇分立的形式來降低各個組成部分的銷售額,促使其具備小規(guī)模納稅人的基本條件,實(shí)現(xiàn)節(jié)稅利潤。
4.3合理利用稅收優(yōu)惠的其他形式
一方面,稅法中明確規(guī)定,對于符合國家重點(diǎn)扶持的高新技術(shù)企業(yè)可以按15%的稅率進(jìn)行納稅,但是對于研發(fā)費(fèi)用在收入總額中的占比情況有著一定的要求,所以高新技術(shù)企業(yè)想要享受稅收優(yōu)惠就必須要對企業(yè)的研發(fā)費(fèi)用開展長遠(yuǎn)的規(guī)劃;另一方面,技術(shù)轉(zhuǎn)讓方面存在一定的優(yōu)惠,從企業(yè)所得稅法中可知,在一個納稅年度中,高新技術(shù)企業(yè)轉(zhuǎn)讓技術(shù)所有所獲取的資金低于500萬元時部分資金免征所得稅,但如果超過500萬元時部分減半征收企業(yè)所得稅[5]。所謂的技術(shù)轉(zhuǎn)讓優(yōu)惠實(shí)際上是相對于技術(shù)轉(zhuǎn)讓所得的角度來說的,也就是針對轉(zhuǎn)讓收入減去轉(zhuǎn)讓成本。可知,在高新技術(shù)企業(yè)日常生產(chǎn)中轉(zhuǎn)讓自行研發(fā)的技術(shù)時,其開發(fā)成本計(jì)入“其他業(yè)務(wù)成本”科目或者“管理費(fèi)用———研發(fā)費(fèi)用”科目時對于納稅的影響是不盡相同的。由此可知,計(jì)入研發(fā)費(fèi)用中可以享受更多的稅收優(yōu)惠,但也僅限于理論層面的探討,在實(shí)務(wù)中仍然需要關(guān)注開發(fā)成本及可享受稅收優(yōu)惠的開發(fā)費(fèi)用之間的差異。
5結(jié)論
總而言之,高新技術(shù)企業(yè)的稅務(wù)管理工作對于企業(yè)的發(fā)展與壯大而言有著非常重要的影響,無論是在企業(yè)制度上,還是企業(yè)管理人員上都需要對稅收籌劃工作提起高度重視,并通過養(yǎng)成完善的企業(yè)稅收法律氛圍、加強(qiáng)高新技術(shù)企業(yè)稅收籌劃能力、提高企業(yè)的稅務(wù)管理意識等方式減少企業(yè)的稅務(wù)負(fù)擔(dān),在降低企業(yè)運(yùn)營成本的同時,增加企業(yè)的收益。除此之外,高新技術(shù)企業(yè)還可以通過實(shí)現(xiàn)費(fèi)用最大化、充分利用小規(guī)模納稅人身份、合理利用稅收優(yōu)惠的其他形式等方式將稅收籌劃活動的積極作用充分發(fā)揮出來,推動高新技術(shù)企業(yè)的健康有序發(fā)展。
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作者:杜琴 單位:南京岡爾信息技術(shù)有限公司