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      副科干部向縣委書記寫的一封信

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      副科干部向縣委書記寫的一封信

      尊敬的××書記:

      您好!

      勤政、廉政、優(yōu)政、強政,這是您身居縣長之位的個性,這是老百姓的福氣。我堅信,在以您為核心的縣委正確領(lǐng)導下,××縣的明天改革會更進,發(fā)展會更快,變化會更大。原創(chuàng):

      改革總有逆流,發(fā)展必遇曲折。××人杰地靈,而少數(shù)干部特別是個別科局級主要領(lǐng)導曾有種惡習,樂于居功自傲,不善謙虛礪學,不勤求實干事,更甚跑官要官,此風重損××干部形象。不受虛言,不聽浮術(shù),不采華名,不興偽事,才能真正代表最廣大人民群眾的根本利益。

      國運興衰系于教育。只有深入推進改革才能有效化解教育面臨的諸多矛盾,才能迅速擺脫教育面臨的種種困境。原創(chuàng):我想××教育當前重中之重,一要以“三個代表”重要思想為指導,用黨的教育方針統(tǒng)攬全局,進一步端正辦學思想,進一步規(guī)范教育行為,進一步挖掘內(nèi)部潛力。二要以鞏固提高“普九”成果為重點,調(diào)優(yōu)學校布局,整活教育資源,大力辦好縣一中、縣×中、××學校等名校,全面提升縣屬學校辦學水平,不斷滿足人民群眾日益增長的多層次基礎教育需求。三要按照“事業(yè)心與責任感,開拓性與發(fā)展性,素質(zhì)型與年輕化”的要求,努力造就一支合格的學校校長隊伍。四要率先在城區(qū)和所有縣屬學校,大膽穩(wěn)妥推行“競爭上崗,能進能出,優(yōu)勝劣汰”的用人激勵機制,努力誘發(fā)全縣教職工敬業(yè)精神和工作危機感……

      爭取多層面領(lǐng)導對教育事業(yè)的重視,求得廣大群眾對教育事業(yè)的支持,這是確保教育持續(xù)發(fā)展的不竭動力和無限生機。

      我是農(nóng)民的兒子,小學教師起家,向來工作踏實,始終善待人生,一步一個腳印。捫心反思,惦量自己,本人有高度的責任心和實干精神,有與時俱進的參謀教育發(fā)展的能力,有一定理論修養(yǎng),積累教育經(jīng)驗,推進教育創(chuàng)新的實力,完全自信能擔當起教育局長的重任。懇請×書記和縣委給予信任。如有不妥甚至膽大妄為之處,請給予批評。

      致禮!

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