20年煤礦確保安全生產計劃

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（一）扎實抓好群眾安全生產工作，確保今年全礦原煤生產任務的完成，奪取安全生產雙勝利。

在群眾生產上，一要堅持開展勞動競賽。二要開展好“聚寶工程”工作，要繼續抓好技術革新、提合理化建議和雙增雙節活動。三要搞好崗位技術練兵大決賽。四要抓好勞模的管理工作。五要開展班組建設活動，增強班組的凝聚力和戰斗力。要作好宣傳發動工作，動員廣大職工配合煤炭生產，發揮自己的力量。

在安全工作上，要樹立成敗在安全的思想，把群眾安全工作作為工會工作的重中之重來抓，發揮工會組織優勢，切實抓好“四制一站”工作和安康杯競賽活動。一是要深入開展系列企業安全文化教育活動。二是要落實群監員和工人制止違章指揮、違章作業等8項職權。三是要充分發揮群監員在安全生產中的作用，定期組織群檢員開展夜間查隱患行動。四是要繼續抓好群監員的培訓、匯報、考核制度建設，要繼續深入開展“安康杯”競賽活動。

（二）扎實抓好工會基礎建設，堅持議大事、謀全局，抓重點、求實效，實現規范化管理。一是繼續抓好“個、十、百”職工之家和職工小家的創建活動，要繼續舉辦好每周一次工會干部學習活動，結合學習心得，開展工作調研，召開工運理論研討會，掀起工會干部學政治、學業務、學科技的新高潮。二是要繼續深入開展工會系統“建設模范職工之家”競賽活動，并對車間工會的建家工作和班組建設情況進行檢查指導驗收，在全礦范圍內掀起建設模范職工之家活動的新高潮，促進工會工作上臺階，向全國模范職工之家邁進。三是要繼續形成5項制度，帶動工會工作的規范化和制度化。即：按民主程序選配工會干部的制度；年初工作有計劃、每月工作有安排、有檢查、有督促，半年和年終有總結有評比的制度；每月召開一次車間工會主席會的例會制度；建立工會組織建設、重大活動、特困職工、扶貧救助資金使用、會費收繳、勞模管理等一系列檔案和工作臺帳，使工作結果有據可查的制度；定期深入基層、車間、段隊為基層服務的制度。四是要多搞調查研究，要通過理論創新，支持和推動全礦工會工作的創新和突破。五是要強化群眾意識、基層意識和服務意識，按職工的意愿開展工作。六是要繼續抓好會員的發展工作，整理保管好會員的會籍，實行微機化管理，把廣大員工最大限度地吸引到工會組織中來，去年對會員繼續實施優厚待遇。七是要充分發揮工會小組長的作用，做好會員義務和責任教育，認真做好會費收繳工作，增強工會的實力，加大工會為會員服務的力度。

（三）扎實抓好扶貧救助工作，建立困難職工幫扶工作長效機制，合理利用幫扶資金，切實解決困難職工的實際困難。要搞好各大節日前困難職工的走訪調查工作，給困難職工辦理特困證，抓好愛心扶貧超市，使困難職工得到多方面的特殊救助。在扶貧資金發放上，要做到掌握情況，堅持原則、及時正確、公開公正，賬目清楚，真正解決困難職工的實際問題。要積極做好療養員的輸送和特困證的辦理工作，定期選送有功人員帶薪休假、療養員去療養，落實好職工福利待遇。同時要定期組織職工代表對浴池和班中餐進行視察，對檢查出的問題及時與基層黨政領導協商解決，不斷改善環境，改進服務，提高質量，讓工人洗好澡、吃好班中餐，讓群眾滿意。

（四）扎實開展好群眾性文體活動，促進企業文化建設。各級工會組織和廣大工會干部要結合實際、組織開展一些健康向上吸引職工，鼓舞士氣的文體娛樂活動。要搞好各項文化娛樂活動，要舉辦經常舉辦“安全教育高潮日活動”，要舉辦春節前板報、春聯、彩燈展及春節聯歡會，在建黨89周年之際，舉辦“安全在我心中”書畫作品展、歌頌黨歌頌祖國大合唱比賽、7月份舉辦黒板報培訓班、8月份舉辦羽毛球賽、9月份舉辦“迎國慶”職工歌曲演唱會、10月份舉辦“職工讀書學習班”等活動，豐富職工的文化生活，要搞好職工學習室、活動室的建設，加強工會備品的管理工作，不要讓工會的投資流失，努力為廣大職工創造一個良好的學習、娛樂環境。

（五）繼續抓好企務公開，強化民主監督，要加大職工工資、獎金公開的公開力度，接受職工群眾的監督，并利用職代會、局域網、廣播、電視、廠務公開欄、文件等載體，豐富企務公開形式。要定期組織職工對職工代表大會提案落實情況進行視察，并籌備職工職工代表大會的召開。

（六）、要繼續抓好勞動法律咨詢、援助、維權站的日常工作，督促各車間成立法律咨詢援助站，把不和諧上訪工作做好做細；要利用好各種宣傳形式開展法律法規宣傳教育活動，設立法律咨詢永久宣傳口號，要在全礦職工干部中開展二次“勞動合同法”它的知識競賽有獎答卷活動。