市統計部門安排

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一）工作重點

1進一步做好慣例統計工作。圍繞全市目標任務。特別是事關全局利益的統計數據，要多匯報、多努力爭取。

2進一步做好統計服務工作。一是繼續做好統計監測工作。要及時監測預報，為市領導研判形勢、科學調度提供依據和時間；二是加強統計分析，提高分析的針對性和可操作性，為市領導當好參謀；三是繼續做好為社會各界的統計服務工作。

3進一步做好統計基層基礎工作。一是加強鄉鎮“八有”八化”建設。確保年底通過省局驗收；二是穩步推進統計信息化建設，爭取市領導的重視和支持，按省局要求，不時提高統計信息化水平。

4進一步做好統計改革工作。一是做好“企業一套表”改革工作。一方面要將新增“三上”企業納入改革范圍；另一方面做好“企業一套表”改革的擴面工作。力爭將所有限上商貿企業和大個體戶納入統計范疇，努力擴大限上比重。

5進一步做好統計法制工作。一是進步宣傳《統計違法違紀行為獎勵規定》和《統計法》擴大知曉面。嚴格執法。

6進一步做好第六次人口普查工作。一是繼續做好人口普查的查漏補缺工作。樓不漏戶，戶不漏人，確保數據質量；二是做好普查數據的審核、錄入、匯總、上報工作，及時上報、公布各種數據；三是嚴格執行各階段數據質量控制制度，對審核、編碼、錄入、匯總各階段進行全程質量控制；四是要開展數據質量事后抽查和評估，做好迎接全國、全省數據質量驗收準備；五是做好普查資料編印、開發利用的前期準備工作。

二）工作措施

1加強學習。學習黨的路線方針政策、市的重要文件和部署，學習經濟理論和法律法規，提高全局干部政治理論水平和宏觀掌握能力；二是加強業務知識學習。提高定量分析和預測水平，提高履職能力。

2加強作風建設。努力解決個人自身存在問題和不足；二是完善目標考核責任制，量化任務、規范，落實責任，推動各項工作的落實；三是加強制度建設，用制度管人管事，同時探索建立激勵機制，獎勤罰懶。

3加強干部隊伍建設。提高組織領導能力和水平；二是加強宗旨觀念、理想信念教育，增強全局干部職工的大局意識、奉獻意識、責任意識、進取意識；三是關心干部職工工作和生活。要盡力解決干部后顧之憂，尤其要關心干部的生長，調動工作積極性。