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      五比五提升作風(fēng)建設(shè)活動方案

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      為全面貫徹落實省國稅局和市委、市政府關(guān)于開展“發(fā)展提升年”活動精神,進(jìn)一步加強新形勢下干部作風(fēng)建設(shè),市局決定在全市國稅系統(tǒng)開展“五比提升作風(fēng)建設(shè)活動。

      一、指導(dǎo)思想

      堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹同志關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要講話和全省國稅工作會議精神,按照“發(fā)展提升年”活動的具體部署和要求,緊緊圍繞“聚財為國,執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨,以轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、規(guī)范行政行為、強化內(nèi)部管理、提高辦事效率為著力點;以對照檢查、明確職責(zé)、找準(zhǔn)差距、改進(jìn)作風(fēng)為重點;以提高“執(zhí)行力”為根本,切實解決政風(fēng)、行風(fēng)、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題,進(jìn)一步樹立國稅部門的良好社會形象,為實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、進(jìn)位趕超、綠色崛起提供有力保證。

      二、工作目標(biāo)

      在活動中,要注重引導(dǎo)全市國稅干部、職工緊密聯(lián)系工作實際,著重從以下五個方面進(jìn)行評比提升:一是比思想作風(fēng),提升進(jìn)取意識。著力解決安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、工作推諉、得過且過、出工不出力、在崗不盡責(zé)等問題。二是比學(xué)習(xí)作風(fēng),提升求知意識。著力解決不注重理論學(xué)習(xí)、坐不住、學(xué)不深、議不實、學(xué)用脫節(jié)、不能運用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐等問題。三是比工作作風(fēng),提升效能意識。著力解決執(zhí)法不公、作風(fēng)漂浮、創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強、工作效能不高、工作效率低下等問題。四是比生活作風(fēng),提升自律意識。著力解決參與賭博、借婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財、公款釣魚、吃、拿、卡、要、報等行為,以及其它違反廉潔規(guī)定等方面的問題。五是比領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),提升責(zé)任意識。著力解決工作方法簡單粗暴、對納稅人盛氣凌人、欺上瞞下、做表面文章,不善于團結(jié)同志、關(guān)心群眾,單位管理出現(xiàn)傾向性問題等。重點在以下八個方面取得明顯成效:一是積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,二是進(jìn)一步完善民主集中制,三是深入開展調(diào)查研究,四是不斷深化政務(wù)公開,五是努力提高機關(guān)工作效能,六是嚴(yán)肅工作紀(jì)律和組織紀(jì)律,七是不斷規(guī)范公務(wù)接待,八是進(jìn)一步強化廉潔自律。

      三、考核形式

      市局“五比五提升”活動采取平時考核與年終考核相結(jié)合的形式進(jìn)行,考核采取百分制計分,平時考核與年終考核所占比例分別為60%和40%。平時考核以明查暗訪、對各單位自查情況進(jìn)行督查為主,各占50%,各單位每月自查不少于一次。年終考核,按照考核細(xì)則,對被考核單位進(jìn)行考核。各縣(市、區(qū))局、直屬各單位要結(jié)合單位實際,采取扎實有效的措施,認(rèn)真開展作風(fēng)建設(shè)自查活動,所屬各單位自查發(fā)現(xiàn)并整改的問題不作為市局檢查考核扣分項目。

      四、活動要求

      (一)加強領(lǐng)導(dǎo)。各單位要把開展“五比五提升”作風(fēng)建設(shè)活動當(dāng)作今年的一項重要工作來抓,高度重視,認(rèn)真研究,做出具體安排,精心組織實施,確保思想到位、工作到位、責(zé)任落實到位,堅決防止走過場、流于形式,堅決避免一般化、應(yīng)付了事。

      (二)務(wù)求實效。為使作風(fēng)建設(shè)活動取得扎實成效,各單位要緊密聯(lián)系實際,突出抓好“四個注重”:一是注重深化認(rèn)識,有針對性地組織開展特色教育活動,進(jìn)一步增強全體干部加強作風(fēng)建設(shè)的自覺性和主動性;二是注重解決突出問題,進(jìn)一步端正全體干部的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活作風(fēng);三是注重建章立制,進(jìn)一步完善規(guī)章制度,不斷提高全體干部遵守規(guī)章制度的自覺性;四是注重領(lǐng)導(dǎo)帶頭,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范表率作用,推動各項工作進(jìn)一步落實。

      (三)加強宣傳。為營造良好的輿論氛圍,增強教育活動效果,各單位要利用報紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體,及時宣傳典型,交流活動經(jīng)驗。

      (四)強化督查。各單位要按照市局的統(tǒng)一部署和要求,著眼于解決根本性、傾向性問題,從加強督促檢查入手,推動活動有效開展。要專門設(shè)立監(jiān)督電話,向社會公布。年底,各縣(市、區(qū))局、直屬單位要對活動開展情況進(jìn)行總結(jié),并向市局做出書面報告。

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