司法局法制行政宣傳計劃

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*年，全區(qū)司法行政工作的基本思路是：以鄧小平理論和“*”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的*大精神，深入落實科學發(fā)展觀，牢固樹立社會主義法治理念，以奧運安保和暑期安全為重點，積極拓展法制宣傳、法律服務、矛盾糾紛調(diào)解領域，切實加強社區(qū)矯正工作和法制建設工作，充分發(fā)揮司法行政工作職能作用，為建設“富庶文明和諧、宜居宜業(yè)宜游”的世界名區(qū)發(fā)揮應有的作用。

一、深入開展法制宣傳教育，不斷擴大法制宣傳教育的覆蓋面和影響力

1、圍繞社會主義新農(nóng)村建設，廣泛開展農(nóng)村“兩委”干部培訓和與“三農(nóng)”問題相關的法律法規(guī)宣傳教育工作，提高廣大農(nóng)村黨員、干部、群眾的法治觀念和法律意識。

2、開展奧運法制宣傳。把開展奧運法制宣傳作為一個工作重點，認真組織開展好一系列奧運法制宣傳工作。

3、繼續(xù)印發(fā)《星火月刊》，開展全區(qū)普法骨干培訓。

4、認真落實“五五”普法規(guī)劃，開展好“12.4”法制宣傳日系列活動，弘揚法治精神，形成自覺學法守法用法的社會氛圍。

5、深化“法律八進”主題宣傳教育活動，把法制宣傳落實到基層，把法律送到群眾手中，開展民主法治村和“法律八進”示范單位創(chuàng)建活動，提高全社會法治管理水平。

二、進一步加強基層基礎工作，努力促進社會和諧和穩(wěn)定

（一）人民調(diào)解工作

1、緊緊圍繞奧運、暑期兩大任務，集中抓好矛盾糾紛排查高處。對排查出來的矛盾糾紛要逐一登記，建立檔案，明確責任，限時解決，實行掛帳督辦制。對重點疑難糾紛和重點人員，采取有效措施，嚴加穩(wěn)控，提前做好思想穩(wěn)定工作，確保每起糾紛和每一名重點人員不發(fā)生問題；積極探索和加強與司法調(diào)解、行政調(diào)解工作的銜接配合，真正形成大預防、大化解、大穩(wěn)定的良好格局，努力實現(xiàn)矛盾少、秩序好、服務社會、群眾滿意的工作目標。

2、繼續(xù)抓好人民調(diào)解組織的深化和延伸。按照哪里有人群，哪里就有人民調(diào)解組織的要求，推進人民調(diào)解工作進企業(yè)、進市場、進物業(yè)、進機關、進事業(yè)、進社團“六進”工作。

3、圍繞“四種能力”加強人民調(diào)解隊伍建設。“四種能力”，即執(zhí)行政策、依法辦事、服務群眾、處理社會事務的能力，在此基礎上，把好人民調(diào)解員入口關，嚴格落實考核環(huán)節(jié)和標準。

（二）安置幫教工作

積極做好刑釋解教人員安置幫教工作。繼續(xù)做好刑釋解教人員的調(diào)查摸底工作，確實做到底數(shù)清、情況明，尤其對漏管、未銜接人員要及時上報市局并做好查找和補救措施。組織協(xié)調(diào)安置幫教工作領導小組成員單位提高安置能力，積極鼓勵和支持刑釋解教人員依法從業(yè)、創(chuàng)業(yè)，從根本上減少刑釋解教人員的重新犯罪率，促進社會穩(wěn)定。

（四）社區(qū)矯正工作

落實社區(qū)矯正的各項制度，加強日常管理，嚴防重新犯罪行為的發(fā)生。

三、積極拓展法律服務領域，促進經(jīng)濟社會發(fā)展和服務民生

1、律師工作：組織律師積極參與構建“三位一體”社會矛盾糾紛調(diào)解工作，充分發(fā)揮律師在化解矛盾糾紛中的專業(yè)優(yōu)勢，進一步為社會主義新農(nóng)村建設搞好服務。進一步加強律師隊伍管理。繼續(xù)深入開展律師隊伍社會主義法治理念教育和主題實踐活動，完善律師誠信制度。

2、公證工作：落實加強“三農(nóng)”公證的精神，開展公證下鄉(xiāng)服務月活動，為維護農(nóng)民合法權益提供及時有效的公證法律服務。運用公證法律手段，切實幫助解決困擾黨政領導、影響干群關系的熱點難點問題，促進依法行政和依法治理，維護農(nóng)村的社會穩(wěn)定。通過積極開展政治教育、業(yè)務培訓，加強公證隊伍建設，提高公證的公信力。完善公證內(nèi)部運行機制，建立質(zhì)量檢查和過錯責任追究制度、重大質(zhì)量事件報告制度等。

3、法律援助工作：認真貫徹落實《河馮省法律援助條例》，完善法律援助機構網(wǎng)絡，加強法律援助工作的宣傳，增強社會影響力，提高知曉率。做好農(nóng)民工作法律援助，開展“綠色通道”，運用法律手段幫助解決農(nóng)民工維權糾紛。

4、司法鑒定工作：強化對鑒定機構內(nèi)部的規(guī)范化管理，落實對機構和人員的資質(zhì)評估、誠信等級評估制度，加大檢查監(jiān)督力度，提高對鑒定機構管理水平和鑒定質(zhì)量，確保不出現(xiàn)錯、假鑒定，維護好當事人的合法權益。

四、加強隊伍建設，為推進司法行政工作提供堅強的組織保障

1、切實加強領導班子建設。要堅持正確的用人導向，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，建立健全符合司法行政系統(tǒng)工作的特點的干部政績考評機制，提高選用人的公信度。進一步改進領導班子思想作風，按照科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、信用證法執(zhí)政的要求，提高領導干部執(zhí)政本領，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、加強隊伍素質(zhì)建設。根據(jù)公務員隊伍和法律服務隊伍的不同崗位和特點，采取專業(yè)培訓、集中培訓、網(wǎng)上培訓不同方式，鼓勵支持利用業(yè)余時間參加學習培訓，提高隊伍的業(yè)務素質(zhì)。同時，進一步加強宣傳表彰工作，大力宣傳弘揚且省司法行政系統(tǒng)先進典型，發(fā)揮好先進典型的表率帶動作用。

3、切實加強黨風廉政建設。充分認識做好反腐倡廉工作的極端重要性，不斷提高政治責任感和工作自覺性，認真執(zhí)行中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，結合司法行政工作實際，抓好黨風廉政建設和反腐敗各項任務的落實，以更加扎實的工作成效取信于黨員干部和人民群眾