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一、主要任務
(一)加強領導、明確任務
1、加強組織領導,完善目標責任制。調整全面推進依法行政工作領導機構,實行行政首長負責制。根據人事調整情況,及時調整依法行政工作領導小組及具體辦事機構,主要領導擔負貫徹落實《綱要》、全面推進依法行政工作第一責任人的職責。
2、將全面推進依法行政工作納入年度目標考核,同工作目標任務一同下達到局屬各單位,年終統一考核。結合執法人員崗位交流變動情況,明確不同機構、崗位執法人員的具體執法責任,重新修訂完善執法責任制的內容,制定考核辦法,將水政執法職責和管理目標逐一分解到各單位,落實到各崗位。
(二)強化教育、提升能力
3、結合水利實際和中心工作,組織開展2009年第十七屆“世界水日”及第二十二屆“中國水周”宣傳活動。加強組織領導,落實人員和經費,集中力量,注重實效,充分利用各種新聞媒體,采取各類群眾喜聞樂見的宣傳形式,廣泛深入、扎實有效地開展宣傳活動。
4、積極推進“五五”普法工作的全面實施,扎實抓好普法依法治理工作,完善領導干部學法制度,深入開展落實科學發展觀教育,不斷提高全局干部、職工法律素質和依法行政能力,保障和促進經濟社會全面發展。
(三)優化服務、提高效率
5、推進依法行政規范化建設。圍繞建設可持續發展水利的大局,統籌規劃、突出重點、內外聯動、整體推進,建立權責明確、行為規范、監督有效、保障有力的水行政執法體系;健全統一、協調、便民、高效的水行政許可實施體系。
6、認真實施行政許可法,規范行政許可行為,繼續完善“一條龍”服務和綠色通道辦理制度,積極推行網上申請、網上許可制度。深化“提前介入”、行政審批項目和文件制作進“窗口”、“特事特辦”、“一二三”工作法、“聯合上門服務”、“全程義務代辦”等便民措施。
(四)完善制度、依法行政
7、整合執法資源,健全水行政工作運行機制,進一步加強水政執法工作,規范執法行為,完善《水行政執法工作制度》,嚴格把關水事案件具體行政行為的審核,切實提高水利依法行政工作效率和水平,加快推進我市水政規范化建設和依法治水進程。
8,建立完善規范性文件備案制度和定期清理制度。進一步清理和規范行政許可項目并積極做好清理上報工作。
9、聘請有關法律專家、學者擔任局常年法律顧問,為局機關在行政決策和推進依法行政工作中提供優質的法律服務。
10、完善信訪工作制度,圍繞中心工作目標和要求,積極實施依法信訪戰略,狠抓信訪工作各項制度落實,完成了信訪各項工作任務,切實解決人民群眾通過信訪舉報反映的問題,促進水利事業健康發展。
11、完善各種預警和應急機制,提高我局應對突發事件和風險的能力,妥善處理各種突發性事件,維護正常的社會秩序。
12、健全重大行政決策聽取意見制度,聽證制度,集體決定制度及相關責任追究制度。
13、制訂依法行政法律知識的學習和培訓計劃,分期舉辦水政執法實務培訓和水利相關業務培訓。
14、建立、完善行政執法責任制度,包括行政執法考核規定、行政執法績效評估辦法、行政執法投訴處理辦法、行政執法過錯責任追究辦法等。
(五)堅持公開、接受監督
15、自覺接受人大的法律監督、政協的民主監督等,完善行政執法機制。
16、加快電子政務建設,進一步推進信息工程的建設,推進網上政務公開。
17、開展年終依法行政工作總結,分析一年來取得的成績和存在的不足,尋找長效解決辦法,力求把依法行政工作進一步向縱深推進。
二、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以“五五”普法為載體,認真貫徹全國水利廳局長會議精神,堅持以科學發展觀為統領,深入宣傳治水新思路,切實增強廣大群眾水憂患意識和水法制觀念,積極推進依法行政、依法治水進程。