鎮(zhèn)政府統(tǒng)籌就業(yè)意見(jiàn)
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編者按：本文主要從充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民統(tǒng)籌就業(yè)的重要意義；統(tǒng)籌就業(yè)的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)；建立健全統(tǒng)籌就業(yè)機(jī)制；完善統(tǒng)籌就業(yè)政策體系；保障措施；進(jìn)行講述。其中包括：就業(yè)是民生之本，推進(jìn)城鄉(xiāng)居民統(tǒng)籌就業(yè)，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹執(zhí)政為民的必然要求、成立鎮(zhèn)促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)組織、健全公共就業(yè)服務(wù)制度、完善培訓(xùn)機(jī)制、城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)扶持政策、職業(yè)介紹扶持政策、職業(yè)介紹扶持政策、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼扶持政策、自主創(chuàng)業(yè)扶持政策、大力實(shí)施智力扶貧扶持政策、社區(qū)就業(yè)扶持政策、建立考評(píng)制度、經(jīng)費(fèi)保障、鎮(zhèn)城鄉(xiāng)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)當(dāng)年下達(dá)到各村（居）委會(huì)的城鄉(xiāng)人員統(tǒng)籌就業(yè)工作考核指標(biāo)進(jìn)行年度考核，對(duì)完成工作任務(wù)的村（居）委會(huì)，年終給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)等，具體材料詳見(jiàn)：
為貫徹落實(shí)中共**市委、**市人民政府《關(guān)于推進(jìn)城鄉(xiāng)居民統(tǒng)籌就業(yè)工作的意見(jiàn)》（**委[20**]4號(hào)）文件精神和**鎮(zhèn)“十一五”規(guī)劃的部署，建立我鎮(zhèn)促進(jìn)就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)城鄉(xiāng)居民的就業(yè)與再就業(yè)工作，協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧，結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際，現(xiàn)就我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民統(tǒng)籌就業(yè)工作提出如下意見(jiàn)：
一、充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民統(tǒng)籌就業(yè)的重要意義
就業(yè)是民生之本，推進(jìn)城鄉(xiāng)居民統(tǒng)籌就業(yè)，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹執(zhí)政為民的必然要求。當(dāng)前，隨著我鎮(zhèn)工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程的加快，結(jié)構(gòu)性就業(yè)問(wèn)題突顯，就業(yè)壓力增大，如不及時(shí)妥善解決，將會(huì)直接影響我鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定和今后的發(fā)展。隨著市委、市政府實(shí)施東部發(fā)展戰(zhàn)略，20**年是我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式調(diào)整及社會(huì)轉(zhuǎn)型的重要時(shí)期，因此未來(lái)五年是我鎮(zhèn)加強(qiáng)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)技能培訓(xùn)，提高勞動(dòng)者的職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力，解決城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)安置和就業(yè)素質(zhì)提升的一個(gè)重要機(jī)遇期。各單位各部門(mén)要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)居民統(tǒng)籌就業(yè)的重要意義，切實(shí)履行職責(zé)，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作措施的落實(shí)，充分發(fā)揮政府的組織功能和行政推動(dòng)，實(shí)施就業(yè)優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向的就業(yè)機(jī)制，努力改善就業(yè)環(huán)境，支持勞動(dòng)者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)用人單位主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任和更多地吸納本鎮(zhèn)城鄉(xiāng)人員就業(yè)，切實(shí)幫助困難群體就業(yè)。
二、統(tǒng)籌就業(yè)的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)
（一）指導(dǎo)思想。以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，落實(shí)鎮(zhèn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。堅(jiān)持“政府促進(jìn)就業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、勞動(dòng)者自主擇業(yè)”的就業(yè)方針。堅(jiān)持以人為本，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，分類(lèi)指導(dǎo)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的原則，切實(shí)轉(zhuǎn)變勞動(dòng)者就業(yè)觀念，引導(dǎo)用人單位承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。建立健全就業(yè)管理制度，在全社會(huì)營(yíng)造“勞動(dòng)光榮，創(chuàng)業(yè)致富”的良好氛圍。
(二)目標(biāo)任務(wù)。健全促進(jìn)就業(yè)保障機(jī)制，完善積極的就業(yè)政策，著力提高公共就業(yè)服務(wù)體系、職業(yè)培訓(xùn)體系、勞動(dòng)力市場(chǎng)信息體系的建設(shè)水平和作用。重點(diǎn)幫扶解決困難群體就業(yè)，推動(dòng)失業(yè)人員再就業(yè)，農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)。
技能培訓(xùn)工作方面：20**年至20**年期間，我鎮(zhèn)計(jì)劃每年培訓(xùn)具有初級(jí)技能資格人數(shù)924人，五年合共4620人：其中百萬(wàn)青年培訓(xùn)項(xiàng)目每年110人，五年合共550人；每年培訓(xùn)農(nóng)民或失業(yè)人員385人，五年合共1925人；每年自主創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)44人，五年合共220人；每年創(chuàng)業(yè)提升培訓(xùn)110人，五年合共培訓(xùn)550人；每年安排在職員工技能提升培訓(xùn)275人，五年合共培訓(xùn)1375人。每年培訓(xùn)具有中級(jí)技能人數(shù)550人，五年合共2750人。每年培訓(xùn)具有高級(jí)技能人數(shù)110人，五年合共550人。每年培訓(xùn)具有技師技能人數(shù)22人，五年合共110人。
促進(jìn)就業(yè)工作方面：20**年至20**年期間，每年新增公益性崗位77個(gè)，五年合共385個(gè)；每年解決困難人員就業(yè)28人，五年合共140人；每年解決農(nóng)民轉(zhuǎn)移或失業(yè)人員再就業(yè)385人，五年合共1925人；每年安置百萬(wàn)青年就業(yè)100人，五年合共500人；每年創(chuàng)業(yè)成功13人，五年成功創(chuàng)業(yè)65人；對(duì)20**年以后初中、普通高中畢業(yè)生未能繼續(xù)升學(xué)的青年要100%實(shí)行職業(yè)技能培訓(xùn)以及就業(yè)安置。城鎮(zhèn)失業(yè)率控制在年均3%以?xún)?nèi)。
三、建立健全統(tǒng)籌就業(yè)機(jī)制
（一）、成立鎮(zhèn)促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)組織。
為進(jìn)一步有效推動(dòng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作的實(shí)施，調(diào)整充實(shí)**鎮(zhèn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由陳有興鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，主管勞動(dòng)就業(yè)工作的黃豪副鎮(zhèn)長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，成員由經(jīng)貿(mào)辦、農(nóng)辦、勞動(dòng)保障分局、社會(huì)事務(wù)辦、教辦、工商分局、地稅分局、團(tuán)委、婦聯(lián)及各村（居）委會(huì)等部門(mén)的負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力統(tǒng)籌就業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核工作。各部門(mén)按職能配套相關(guān)有利于促進(jìn)城鄉(xiāng)人員技能提升及就業(yè)的措施，各村（居）委會(huì)相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作措施，積極推進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力、失業(yè)人員的職業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作。
（二）、健全公共就業(yè)服務(wù)制度。
按照《**省街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)暫行規(guī)范》的要求，加快完善統(tǒng)一工作職責(zé)、統(tǒng)一業(yè)務(wù)流程、統(tǒng)一資料臺(tái)帳、統(tǒng)一服務(wù)規(guī)范、統(tǒng)一管理制度、統(tǒng)一信息系統(tǒng)、統(tǒng)一設(shè)施標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一人員配備標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保障工作平臺(tái)，并將其服務(wù)功能延伸到社區(qū)居（村）委會(huì)，形成市、鎮(zhèn)、村三級(jí)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)。逐步在把現(xiàn)時(shí)在各村（居）委會(huì)設(shè)立的就業(yè)服務(wù)站發(fā)展為勞動(dòng)保障工作站。
大力發(fā)展公共就業(yè)服務(wù)。加大對(duì)本鎮(zhèn)公益性職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)——**職業(yè)介紹所的投入。健全勞動(dòng)力供需信息制度，建立一個(gè)勞動(dòng)力供求信息庫(kù)及交流平臺(tái)，著力提高職業(yè)介紹人員的職業(yè)指導(dǎo)專(zhuān)業(yè)水平，實(shí)時(shí)采集用工信息，調(diào)查、監(jiān)測(cè)村（居）勞動(dòng)力的就業(yè)情況，拓展對(duì)外招聘和勞務(wù)輸入渠道，定期分析和勞動(dòng)力供需信息，實(shí)行職業(yè)介紹服務(wù)專(zhuān)業(yè)化、信息網(wǎng)絡(luò)智能化的動(dòng)態(tài)管理。為本鎮(zhèn)登記失業(yè)人員及用人單位提供全免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)。為解決企業(yè)用工需求，促進(jìn)城鄉(xiāng)人員就業(yè)轉(zhuǎn)移提供更周全的公共服務(wù)。
（三）、完善培訓(xùn)機(jī)制。
以鎮(zhèn)理工學(xué)校及**培訓(xùn)中心為基礎(chǔ)，鼓勵(lì)本鎮(zhèn)各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)密集的重點(diǎn)企業(yè)興辦各類(lèi)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校，成為市職業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)，并加強(qiáng)與本市辦學(xué)水平高的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，將技術(shù)含量高，適合本鎮(zhèn)人員的就業(yè)或創(chuàng)業(yè)且具有良好發(fā)展前景的培訓(xùn)課程引入我鎮(zhèn)。鼓勵(lì)本鎮(zhèn)裝備制造、能源、服務(wù)、紡織、制衣、電子等行業(yè)的重點(diǎn)企業(yè)投資興辦公共技能實(shí)習(xí)基地或設(shè)立技師工作站，為職業(yè)技術(shù)學(xué)院（校）、職業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)的學(xué)員提供技能實(shí)習(xí)或在企業(yè)中開(kāi)展師傅帶徒弟、崗位培訓(xùn)、技術(shù)交流、研發(fā)攻關(guān)培養(yǎng)高能人才的平臺(tái)。以提升本鎮(zhèn)社會(huì)辦學(xué)的層次和水平，完善職業(yè)技能培訓(xùn)體系，促進(jìn)我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)人員和勞動(dòng)者職能技術(shù)水平的提高，適應(yīng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)對(duì)勞動(dòng)者勞動(dòng)技能的需求。
四、完善統(tǒng)籌就業(yè)政策體系
（一）城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)扶持政策。本鎮(zhèn)戶(hù)籍城鄉(xiāng)失業(yè)人員、富余勞動(dòng)力、新成長(zhǎng)勞動(dòng)力或用人單位符合《**市城鄉(xiāng)居民統(tǒng)籌就業(yè)政策實(shí)施辦法》規(guī)定的，可享受市財(cái)政相應(yīng)的補(bǔ)貼政策。同時(shí)鎮(zhèn)政府為加大城鄉(xiāng)人員統(tǒng)籌就業(yè)的力度，提供以下扶持政策：
1、培訓(xùn)期間的生活費(fèi)補(bǔ)貼。本鎮(zhèn)城鎮(zhèn)失業(yè)、富余勞動(dòng)力、新成長(zhǎng)勞動(dòng)力憑《**市職業(yè)培訓(xùn)優(yōu)惠券》享受一次免費(fèi)參加單項(xiàng)能力或初級(jí)職業(yè)資格培訓(xùn)。對(duì)取得職業(yè)資格證書(shū)的就業(yè)困難人員、退伍軍人及屬于“**鎮(zhèn)百萬(wàn)青年技能培訓(xùn)工程”所規(guī)定對(duì)象的，可享受最高每人450元的生活補(bǔ)貼。其他人員按參加培訓(xùn)天數(shù)每人每天享受10元的生活費(fèi)補(bǔ)貼，但每人可享受的最高生活費(fèi)補(bǔ)貼不超過(guò)300元。執(zhí)行期限截至20**年12月底止。
2、職業(yè)技能提升培訓(xùn)再補(bǔ)貼。
具有本鎮(zhèn)戶(hù)籍，與本市企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同且參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的在職員工，憑《培訓(xùn)優(yōu)惠券》參加一次職業(yè)技能提升并取得《初級(jí)職業(yè)資格證書(shū)》以上職業(yè)資格鑒定證書(shū)的，或與本鎮(zhèn)企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系，已簽訂勞動(dòng)合同且已參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的外省（市）在職員工，已取得《高級(jí)職業(yè)資格證書(shū)》的，憑《**市職業(yè)培訓(xùn)優(yōu)惠券》參加一次職業(yè)技能提升并取得《技師職業(yè)資格證書(shū)》以上職業(yè)資格鑒定證書(shū)的，除享受市職業(yè)技能提升培訓(xùn)一次性政策補(bǔ)貼外，還可享受鎮(zhèn)職業(yè)技能提升培訓(xùn)一次性政策再補(bǔ)貼：取得《初級(jí)職業(yè)資格證書(shū)》的補(bǔ)貼100元，取得《中級(jí)職業(yè)資格證書(shū)》的補(bǔ)200元，取得《高級(jí)職業(yè)資格證書(shū)》的補(bǔ)300元，取得《技師職業(yè)資格證書(shū)》的補(bǔ)400元，取得《高級(jí)技師資格證書(shū)》的補(bǔ)500元。執(zhí)行期限截至20**年12月底止。
具有本鎮(zhèn)戶(hù)籍，與本市企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系，已簽訂勞動(dòng)合同且參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的在職員工，憑《培訓(xùn)優(yōu)惠券》在20**年3月1日起參加非本市培訓(xùn)優(yōu)惠政策所規(guī)定的中級(jí)以上職業(yè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目的，憑本人考取的《中級(jí)職業(yè)資格證書(shū)》或以上的職業(yè)資格證書(shū)、《培訓(xùn)優(yōu)惠券》和培訓(xùn)費(fèi)、考證費(fèi)發(fā)票、有效《勞動(dòng)合同書(shū)》，可享受鎮(zhèn)職業(yè)技能提升一次性政策補(bǔ)貼600元，執(zhí)行期限截至20**年12月底止。
（二）職業(yè)介紹扶持政策。
具有本鎮(zhèn)戶(hù)籍，在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望，并已辦理失業(yè)登記尚未就業(yè)的城鄉(xiāng)人員，可享受3次免費(fèi)職業(yè)介紹。營(yíng)利性職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)介紹上述人員就業(yè)并與企業(yè)簽訂一年以上勞動(dòng)合同且繳納3個(gè)月以上社會(huì)險(xiǎn)費(fèi)的，給予職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)每人一次性50元補(bǔ)貼，執(zhí)行期限截至20**年12月底止。
每年給予**職業(yè)介紹所財(cái)政經(jīng)費(fèi)150000元，以大力發(fā)展公共就業(yè)服務(wù)，充分開(kāi)拓公益性職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)的職能作用。
（三）就業(yè)安置扶持政策。
為鼓勵(lì)用人單位優(yōu)先安置本鎮(zhèn)勞動(dòng)力就業(yè)，用人單位從20**年8月份起至20**年12月底期間吸納**鎮(zhèn)戶(hù)籍城鄉(xiāng)勞動(dòng)者并與其簽訂一年以上勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿1年的，除吸納持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員和20**年至20**年期間新成長(zhǎng)勞動(dòng)力就業(yè)享受市就業(yè)安置費(fèi)補(bǔ)貼外，每吸納一名失業(yè)或富余人員，由鎮(zhèn)財(cái)政給予一次性200元就業(yè)安置費(fèi)，執(zhí)行期限截至20**年12月底止。已享受市就業(yè)安置費(fèi)補(bǔ)貼的，鎮(zhèn)財(cái)政不再給予補(bǔ)貼。
（四）社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼扶持政策。
鼓勵(lì)用人單位吸納本鎮(zhèn)城鄉(xiāng)人員就業(yè)的同時(shí)，對(duì)依法為新吸納的本鎮(zhèn)人員參加社會(huì)保險(xiǎn)的用人單位給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，將有助于提高用人單位為本鎮(zhèn)人員參加社會(huì)保險(xiǎn)的意識(shí)，有利于提升轉(zhuǎn)移就業(yè)人員的社會(huì)保障水平。
用人單位在**年8月至20**年12月底期間吸納本鎮(zhèn)人員就業(yè)，并與其簽訂一年以上勞動(dòng)合同且繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的，除吸納持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人員享受市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼外，每吸納一人，由鎮(zhèn)財(cái)政一次性給予300元社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼，執(zhí)行期限截至20**年12月底止。已享受市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼的，鎮(zhèn)財(cái)政不再給予補(bǔ)貼。
（五）、自主創(chuàng)業(yè)扶持政策。
1、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)優(yōu)惠：開(kāi)展創(chuàng)業(yè)意識(shí)教育，推廣“SIYB”（創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)）等行之有效的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)模式，扶持有創(chuàng)業(yè)愿望和條件的勞動(dòng)者提高創(chuàng)業(yè)能力。
2、創(chuàng)業(yè)扶持金：在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的本鎮(zhèn)戶(hù)籍人員在20**年8月至20**年12月底期間參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)取得證書(shū)并首次實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，領(lǐng)取《工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照》且經(jīng)營(yíng)三個(gè)月以上的，鎮(zhèn)財(cái)政按發(fā)給一次性創(chuàng)業(yè)扶持金1000元，執(zhí)行期限截至20**年12月底止。已享受市創(chuàng)業(yè)扶持金補(bǔ)貼的，鎮(zhèn)財(cái)政不再給予補(bǔ)貼。
3、創(chuàng)業(yè)貸款帖息補(bǔ)助：在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的本鎮(zhèn)戶(hù)籍人員在20**年8月至20**年12月底期間參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)取得證書(shū)并首次實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，領(lǐng)取《工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照》，從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)自籌資金不足需要貸款且取得銀行貸款的，鎮(zhèn)財(cái)政給予一次性最高500元的利息補(bǔ)貼，執(zhí)行期限截至20**年12月底止。
已享受市創(chuàng)業(yè)貸款補(bǔ)貼的，鎮(zhèn)財(cái)政不再給予補(bǔ)貼。
（六）、大力實(shí)施智力扶貧扶持政策。本鎮(zhèn)戶(hù)籍列入《**市城鄉(xiāng)居民統(tǒng)籌就業(yè)政實(shí)施辦法》智力扶持政策扶貧對(duì)象的技工學(xué)校應(yīng)屆高中生，按每生每年3500元撥付智力扶貧資助金，撥付比例為市財(cái)政占60%，鎮(zhèn)財(cái)政占40%。
（七）、社區(qū)就業(yè)扶持政策。鼓勵(lì)有條件的村（居）委會(huì)實(shí)施靈活就業(yè)工程，解決轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)村富余勞動(dòng)力、就業(yè)困難人員就業(yè)。對(duì)興辦試點(diǎn)的村（居），除享受市財(cái)政資助外，鎮(zhèn)財(cái)政給予每個(gè)村（居）委會(huì)一次性社區(qū)就業(yè)補(bǔ)貼50000元。
五、保障措施
（一）建立考評(píng)制度。從20**年起，將實(shí)施培訓(xùn)就業(yè)工作列入各村（居）就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制考評(píng)體系，建立考核通報(bào)制度。按實(shí)際情況把市下達(dá)本鎮(zhèn)的城鄉(xiāng)人員統(tǒng)籌就業(yè)考核指標(biāo)，分解到各村（居）委會(huì)。鎮(zhèn)政府將此項(xiàng)工作列為專(zhuān)項(xiàng)督查內(nèi)容，加強(qiáng)督促檢查，推進(jìn)工作開(kāi)展。把納入各村（居）委會(huì)年度工作計(jì)劃和目標(biāo)責(zé)任制，作為政績(jī)考核的重要依據(jù)。對(duì)每年為培訓(xùn)就業(yè)做出貢獻(xiàn)的部門(mén)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
（二）經(jīng)費(fèi)保障。將本計(jì)劃列入我鎮(zhèn)促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)資金年度預(yù)算，設(shè)立鎮(zhèn)促進(jìn)就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金，確保對(duì)扶持政策的資金投入。從20**年起至20**年12月底止連續(xù)5年，在促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)資金中拔付相關(guān)費(fèi)用。各項(xiàng)補(bǔ)貼經(jīng)審核符合政策規(guī)定并通過(guò)各項(xiàng)審批程序的，由**勞動(dòng)保障分局在鎮(zhèn)財(cái)政下?lián)艽龠M(jìn)就業(yè)資金中，支付給申請(qǐng)人。
六、獎(jiǎng)懲
鎮(zhèn)城鄉(xiāng)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)當(dāng)年下達(dá)到各村（居）委會(huì)的城鄉(xiāng)人員統(tǒng)籌就業(yè)工作考核指標(biāo)進(jìn)行年度考核，對(duì)完成工作任務(wù)的村（居）委會(huì)，年終給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)；未完成工作任務(wù)的單位，取消其各項(xiàng)評(píng)優(yōu)評(píng)先進(jìn)資格。
本意見(jiàn)自下發(fā)之日起執(zhí)行，本意見(jiàn)中有規(guī)定有效時(shí)限的各項(xiàng)鼓勵(lì)和補(bǔ)貼政策按其規(guī)定實(shí)施，沒(méi)規(guī)定有效時(shí)限的，執(zhí)行時(shí)間一律為下發(fā)之日起至20**年12月月底止。此前鎮(zhèn)已下發(fā)的相關(guān)文件如與本意見(jiàn)相抵觸的，以本意見(jiàn)為準(zhǔn)。
