安監局開展紀律教育學習方案市

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各科室：

為切實加強安監機關作風建設，進一步提高隊伍素質和安全生產監管水平，根據中共*市委關于*年開展紀律教育學習月活動的意見，結合我局實際，制定今年開展紀律教育學習月活動方案。

一、指導思想

紀律教育學習月活動以鄧小平理論和“*”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照總書記倡導的八個方面良好風氣的要求，緊密聯系自身實際，切實解決隊伍建設和安監工作中的突出問題，進一步形成促進干部作風建設的長效機制，積極弘揚新風正氣，形成安監機關重實效、謀發展、塑形象的作風建設整體推進的良好氛圍，為安監機關服務和諧社會建設提供有力保障。

二、目標重點

（一）思想作風方面：要著力解決自滿自足、不思進取、脫離實際、漠視群眾等問題，教育和引導安監人員正確認識新形勢、新要求、新挑戰，增強責任感和緊迫感，增強宗旨意識、大局意識和服務意識，自覺把“立黨為公，執法為民”觀念落實到日常工作中。

（二）學風方面：要著力解決不愿學、不善學、不聯系實際學、不轉化和運用學習成果等問題，進一步深化創建學習型安監機關活動，引導廣大干部職工牢固樹立終身學習的理念，大力開展政治理論學習研討、崗位練兵和業務技能競賽，推進隊伍專業化建設。

（三）工作作風方面：著力解決辦事拖拉，效率不高；作風漂浮，責任心不強；工作不用心，敬業愛崗精神缺乏等問題，提高各項制度措施和安監工作程序流程，改進績效管理模式，形成高效有序的工作氛圍。

（四）領導作風方面：著力解決官僚主義、形式主義、工作不深入，履行“一崗雙責”情況不佳等問題，切實發揮表率作用和示范效應，自覺接受黨組和群眾監督，提高領導班子把握全局、科學決策、開拓創新和廉潔自律能力。

(五)生活作風方面：著力解決貪圖享受、鋪張浪費；有令不行、有禁不止；交友不慎、榮辱不分等問題，強化監管、執法的內部制約和外部監督，有效防范人員違法違紀現象的發生。同時，努力培養先進的安監文化，引導安監隊伍模范遵守社會公德、職業道德和家庭美德，豐富精神生活。

三、方法步驟

今年我局紀律教育學習月活動的時間在8月至9月，以局為單位，相對集中進行，各科室可根據實際組織開展學習教育活動。

這次教育活動堅持集中學習教育和經常性學習實踐相結合，與局黨組中心組學習結合起來，同步進行。整個教育活動按四個步聚進行：

（一）宣傳發動。實用時間2天

在認真準備的基礎上，局召開教育活動動員大會，進行思想發動，組織學習有關會議文件精神，引導大家認清開展教育活動的重大意義，明確加強黨的紀律建設對黨員和黨組織提出的具體要求，克服模糊認識，自覺以積極的態度，飽滿的熱情參加學習教育。

（二）專題學習討論。實用時間10天

紀律教育學習月活動的主要學習內容：學習黨的三代領導人關于加強作風建設和反腐倡廉的有關重要論述、總書記在中紀委七次全會上的重要講話、吳官正同志在中紀委七次全會上的工作報告；省紀委七次全會精神及張德江、朱明國同志在省紀委七次全會的重要講話和工作報告；市紀委第二次全會精神及徐少華、張小剛在紀委第二次全會的重要講話和工作報告；以及《黨章》、《公務員法》、《公民道德建設實施綱要》等有關內容。同時，大力宣傳先進典型和身邊榜樣。組織開展以“改進作風、履行職責、促進和諧社會建設”為主題的大討論。

（三）分析評議。實用時間10天

采用召開座談會、開辟網上征詢專欄、發放征求意見表、走訪有關單位和群眾等方式，主動征求社會對我局作風建設的意見建議。召開黨員組織生活會，對照總書記倡導的“八種良好風氣”，結合自身實際和群眾反映的問題，深入查找個人和部門在工作和作風建設中存在的突出問題和薄弱環節。對查擺出來的重點環節和重點問題認真分析，深挖根源，制定針對性的整改措施，并將整改情況以適當方式，接受社會監督。

（四）總結提高。實用時間3天

堅持立足長遠、治本抓源，注重從制度上鞏固整改成果，使作風建設逐步走上制度化、規范化軌道。對執行現行制度不力的，要重點研究保證制度貫徹執行的措施；對制度不適應、不完善的，重點研究制度的健全和完善；對制度落實監督不力的，重點強化監督制約機制。要聯系個人思想，作風和遵紀守法的實際，對照每個黨員對本次學習和自查的體會，充分認識反腐敗斗爭的艱巨性和復雜性，使每個黨員通過此次活動能自覺認真的履行黨風廉政建設責任制，廉潔從政，進一步密切黨群關系，干群關系。活動結束時，要按照要求對活動開展情況進行回顧自查，并結合實際對今后一個時期加強機關作風建設繼續作出部署安排。

四、幾點要求

（一）加強領導、落實責任。要把開展紀律教育活動作為今年機關的一項重要政治任務，強化組織領導，切實抓緊抓好。我局成立由黨組書記、局長王愛國同志為組長，副局長葉蘭香、紀檢組長陸志華為副組長，各科室負責人為組員的活動領導小組，統一負責、部署、組織活動開展，確定局辦公室為職能部門，具體協調、督促、檢查各項工作措施的落實。要認真執行領導責任制，堅持領導班子率先垂范、以身作則，健全責任追究機制，形成局長負總責、分管領導各負其責、各科室狠抓落實的齊抓共管的工作格局。

（二）統籌兼顧、注重結合。要正確處理好活動與其他工作的關系，在“四個結合”上下功夫、求深入、見實效：一是要把作風建設與社會主義榮辱觀教育結合起來，始終保持忠于黨、忠于國家、忠于人民的政治本色；二是要把作風建設與治理商業賄賂專項整治活動取得的成果結合起來，進一步解決隊伍中的突出問題；三是要把作風建設與加強基礎工作結合起來，促進隊伍素質的提高和自身監督能力的增強；四是要把作風建設與領導干部廉潔自律工作結合起來，使作風建設轉化為領導干部的自覺行為，真正做到能經受住各種誘惑和考驗。

（三）立足本職、務求實效。要堅持求真務實的精神，緊緊圍繞中心工作和隊伍實際狀況來開展紀律教育活動，通過加強作風建設，更好地落實安監工作主題和總體要求，更加到位地履行監督職責。一是要強化績效意識，增強針對性，不喊過急的口號，不提過高的要求，制定的制度措施要切實具體，在實踐中行得通、做得到；二是要強化落實意識，增強執行力，對已經明確的制度和工作部署著力抓執行，對已經發現的問題及時抓整改，防止只說不做，言行不一，力求抓一件、成一件、鞏固一件；三是強化務實意識，增強實效性，做到用好的作風推進各項工作落實，用好的工作業績檢驗作風建設效果。