黨支部書記述職報告

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述職報告

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2005年11月，我從XX所調入現單位任黨支部書記，新環境、新人員、新工作，給了我全新的學習和鍛煉機遇。作為新班子一員，發揚市容支隊“永不滿足，爭創一流”的精神是責無旁貸的使命。一年來，班子團結、廉潔、開拓、奉獻，并給予我全力支持。在這個團結友愛的團隊中，激發了我最大的工作熱情和不負上級領導、群眾厚望的決心。在一年來的工作中，堅持恪守勤、實、誠、廉，不斷加強自身學習和開展各項工作。

勤：一是勤于學習，善于思考。作為黨務干部必須有堅定的政治立場，有敏銳的觀察力，有無私的奉獻精神，有廉潔自律的覺悟，有精通業務的能力。具備識才造才、綜合協調、決策調研的能力。因此，加強學習，是提高素質能力的根本途徑。我一方面向書本學，堅持自學黨報黨刊、理論著作、法律法規；一方面向身邊的同事學，學習其好的工作方法，不斷提高思想工作的藝術和協調處理問題及決策的能力。二是勤于實踐，善于研究。在實踐中全面調查，不斷探索，進行研究。一年來，結合本單位黨員的管理特點，先后完成黨內兩個條例、十六屆五中全會報告學習和《轉變作風樹形象，廉潔勤政爭先進》主題教育、學習趙為民先進事跡等活動。在政治理論學習中，我深深體會到，學習—思考—實踐—再思考，是一個循環鏈，要做好基層的各項工作，學習、實踐、思考是一個永恒的課題。因而，今后，我將做到與時俱進，廣博深學，理論聯系實際，不斷創新工作方法，提高工作水平。

實：一是工作務實，辦事踏實求實效。今年，新班子第一項工作任務是開展行政效能建設。按照局黨委的總體要求，我們認真分析討論，制定了行政效能建設實施意見，成立了督察隊；先后召開了動員、研討、自糾自改和評估會議，統一思想、提高認識，鼓動干勁、增強信心，找出薄弱、開展自糾，并簽訂責任書，層層落實職責；進一步健全和完善行政執法責任、服務承諾、首問責任、限時辦結等約束性工作制度六大類九十六項，同時，清理、確認市容、戶外廣告監察執法和景觀燈光管理的權限，以規范行政行為；對政務公開的內容進行了修正，上墻公布，還在“中心窗口”增加戶外廣告審批注意事項的備查備索資料，以方便社會公眾辦事和查閱；最后，引入“星級隊員”評比、文明監察競賽等載體，大力開展市級文明單位創建和優質服務活動，以穩步推進效能建設。

通過實實在在開展七方面的工作，行政效能建設的作用初見成效。全體職工優質服務和依法行政的意識得到進一步增強；辦事限結制、首問負責制得到認真貫徹實施；隊容風紀得到明顯好轉；監察執法實效和隊伍的整體素質得到有效提升，市民對投訴處理滿意率得到顯著地提高，有效規范了行政行為。

二是重實情，說實話，做實事。第一，始終將團結作為加強班子建設的重點來抓，建立健全了支部委員會議事規則；班子認真貫徹民主集中制，重大事項支部委員會集體研究決定。同時，在決策之前，認真聽取中層干部和群眾的意見，在充分醞釀的基礎上再拿到會上討論，不斷提高決策的科學性、民主性和實效性；第二，堅持把組織發展工作列入重要議事日程，重視培養入黨積極分子，把那些工作認真、踏實肯干、在工作中能起帶頭作用又符合黨員條件的優秀人員吸收到黨內來。并嚴格按照規定，把好“入門”關，切實做到成熟一個，發展一個；第三，抓好領導班子、黨員、職工三支隊伍的思想建設，通過思想建設，加強了隊伍的政治修養、堅定了理想信念，落實在行動上體現出，堅持公道正派、嚴于律己、清正廉潔，達到理論上清醒；政治上堅定；行動上堅決，令行禁止，確保政令的暢通。第四，抓好“轉變作風樹形象，廉潔勤政爭先進”主題教育活動。根據局黨委的要求，4月2日，支部委員會召開專題會議，認真討論，并擬訂實施計劃，確保全體黨員干部在活動中感受先進，提高自律意識，轉變工作作風，牢固樹立人民的利益高于一切的思想；4月5日，召開全體黨員干部動員大會，會議傳達局紀委文件精神及上級有關對主題教育活動的要求，并就實施的時間節點、學習內容作了部署，同時，會議著重強調主題教育的目的、意義及全體黨員黨員干部要統一思想，提高認識，確保主題教育活動不走過場；在活動期間，我們組織黨員干部重點學習了“三個代表”重要思想學習綱要、黨的十六屆五中全會決定、市委八屆四次全會決議、黨內“二個條例”以及觀看《勤政兼優的黨員領導干部先進典型報告會》專題教育錄像片，使黨員干部進一步增強自身修養，提高政治敏銳性，堅定共產主義理想信念，牢固樹立起共產黨員堅持艱苦奮斗，勤政為民的工作作風。為及時消化學習內容，提高學習質量，我們還組織全體黨員干部進行討論；7月20日，根據活動安排我們召開聯合支部民主生活會，全體黨員干部認真回顧各自學習、工作、黨風廉政建設的情況，同時，對尋找差距和存在的不足，并相互開展批評與自我批評，目標一致：在今后工作中發揚成績糾正錯誤，認真貫徹執行十六大精神和“三個代表”重要思想，發揚黨員先鋒模范的精神，發揮“一名黨員一面旗”作用，把本職工作做得更加出色，帶領全體職工圓滿完成上級交辦的各項工作任務。第五，堅持兩個文明一起抓，積極開展文明行業創建和爭創市級文明單位活動。根據城管局開展環衛系統創建文明行業和爭創市級文明單位的要求，作為主管人，

誠：是我人生中的座右銘，對事業誠，對領導同志誠，嚴于律己，寬以待人。一年來，黨支部認真貫徹區委區政府及區局兩文明工作總體目標。首先，努力配合協助行政，抓好行政工作。通過支部大力加強隊伍建設工作，有效保持了隊伍穩定，提高了隊伍的戰斗力，推進了行政工作。在今年區兩會、重大節假日、高考期間較好地完成了保障工作；市民投訴舉報查處滿意率得到了進一步的提高。其次，堅持“從嚴治標、重點治本、標本兼治”的工作方針，通過建立組織機制，保障各項工作有效推進；通過層層落實職責，確保各項工作落到實處；通過自查自糾，及時整改存在的薄弱環節；通過督促考核，不斷提高全體職工職業道德精神。通過各項措施的落實，有效推進行風建設，今年以來，未發生行風方面的違紀和市民、當事人的投訴。第三，大力開展凝聚力工程。為保護職工身心健康，激發職工以更飽滿的精神投入到本職工作和發揚團隊精神，我們組織全體職工赴桂林旅游；組織全體隊員參加職工運動會，通過集體活動，全體隊員進一步增強團隊精神、拼搏精神和提高了凝聚力。最后，大力開展送溫暖活動，對患病職工及時探望；積極組織開展捐款獻愛心活動和抗震救災活動，通過送溫暖和獻愛心活動，使患病職工和災區、困難群眾感覺得到黨的溫暖。

廉：作為黨員干部，廉是本色，是為官從政的首決條件、最起碼的要求。廉反映了黨風、政風與作風，也是個人道德境界、思想品質的體現。社會的轉型、市場經濟的沖擊波、形形色色的誘惑，抵御的堤防就是思想、人格、品質。作為從事黨務工作的我，務必筑牢思想防線，耐得住寂寞與清貧，要多關注身邊的弱勢群體，多想想人民群眾，多回顧我黨革命史，多看看當代的楷模。為此，把好“三權”樹好“三觀”是根本，慎言慎行當好表率是行動。在局黨委的領導下，一是，完善工作機制。為深入貫徹中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和局黨委關于實行黨風廉政建設責任制的有關要求，今年，黨支部重新調整了黨風廉政建設工作的分工，使各級領導干部明確了各自的職責，堅持支部統一領導，支部書記負總責，分管領導和有關部門負責人各負其責，黨政齊抓共管的領導機制；二是，引入載體，加強教育。今年在加強日常廉政教育的同時，通過開展向黨的好干部、人民的好公仆鄭培民同志學習等活動為載體，加強黨風廉政教育，以進一步增強黨員拒腐防變意識，促進黨風和工作作風的進一步好轉；三是，實施黨風廉政建設承諾制。根據區委加強黨風廉政建設干部大會精神和局黨委的要求，作為黨風廉政建設第一責任人在大會上鄭重向全體隊員作黨風廉政建設承諾，并希望全體職工認真監督。同時，要求各部門負責人抓好監督制約機制，從源頭上防止利用職務之便的違法亂紀行為，支部與各部門責任人簽訂了黨風廉政建設責任書；四是，抓好隊務公開工作。隊務公開是支隊決策層接受群眾監督，防止腐敗現象的重要手段，支部先后建立了5項制度，規定了領導收入、住房，重大項目支出，招待費等必須公布，接受職工代表大會的審議，同時，賦予領導干部廉潔自律審查和民主監督機構應有的權利，加強對領導班子的監督工作。通過隊務公開工作，有效地杜絕了干部以權謀私的渠道，對推進廉政建設起到了積極地作用。

綜述任職來的所分管的工作，區文明辦考核給予了較好評價，這些成績離不開班子成員的幫助與支持。任職來的工作對我是學習的過程，也是思想作風提高改進的過程，我從原來重專業技術轉變為重學習政治理論、黨的方針政策、法律法規，進一步增強了理論聯系實際、身體力行的自覺性。能忠誠黨的事業，有堅定的政治信念，有一定的政治敏銳性，在大是大非問題上有鮮明的政治態度，工作作風求實務實，堅持講團結，講大局，講穩定。光明磊落，公道正派，廉潔自律，以行動履行“三個代表”要求，努力實踐黨的宗旨。

面對新世紀干部的標準，自身也存在明顯不足：

1、政治理論功底不足，思考問題淺顯，自覺缺乏底氣。原因是沒有深學博學，沒有潛下心鉆研。

2、開拓創新意識不足，求進快進節奏不強，缺乏總設計師的風范，品牌、特色工作培育滯后。

針對存在的問題，在以后的工作中，一要帶頭認真學習鄧小平理論和黨的十六大報告，以“三個代表”重要思想為指導，勤于學習，善于思考，進一步提高理論水平和自身黨性修養。

二要解放思想，觀念創新，進一步提高領導和工作水平。以與時俱進的方法打破因循守舊的觀念；以爭創一流的精神沖破競爭束縛的羈絆；以開拓探索的實踐創新工作途徑；以務實的領導作風樹立為民服務的公仆形象；以科學求實、理論與實際相結合的理性思考提高自我工作與領導水平。

總之，作為我個人在今后的各項工作中，既當好組織者，又做好參與者。并以實實在在的工作成效和良好的自身形象去贏得群眾的信任和擁護，以自己的言行實踐共產黨員的先進性，體現黨務干部應有的人格魅力。