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      心理學(xué)反腐倡廉建設(shè)情況調(diào)研

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      心理學(xué)反腐倡廉建設(shè)情況調(diào)研

      編者按:本文主要從注重情感因素在反腐倡廉建設(shè)中的作用;掌握心理原則在反腐倡廉建設(shè)中的運(yùn)用;發(fā)揮心理學(xué)理論在反腐倡廉建設(shè)中的效用,對(duì)心理學(xué)反腐倡廉建設(shè)情況調(diào)研進(jìn)行講述。其中,主要包括:要注重發(fā)揮情感因素的橋梁作用、要注重發(fā)揮情感因素的促進(jìn)作用、要注重發(fā)揮情感因素的強(qiáng)化作用、運(yùn)用人格結(jié)構(gòu)理論:弗洛伊德的人格結(jié)構(gòu)理論把人格分為本我、自我和超我三個(gè)層次、運(yùn)用心理投入原則:反腐倡廉建設(shè)的目的之一就是引導(dǎo)教育監(jiān)督對(duì)象依法行事、遵章辦事,確保他們的行為合理、受控運(yùn)用心理平衡理論:所謂心理平衡是指人的心理需要和現(xiàn)實(shí)所得相對(duì)協(xié)調(diào)而形成的和諧心理狀態(tài),反之則是心理不平衡即心理沖突、運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)心理學(xué)理論:在反倡廉建設(shè)的過程中,要善于抓住教育監(jiān)督對(duì)象心理行為產(chǎn)生的原因和心理活動(dòng)的規(guī)律,并研究出相應(yīng)的教育監(jiān)督的方法和對(duì)策,才能做到有的放矢、運(yùn)用需要層次理論:需要是調(diào)動(dòng)人類活動(dòng)積極性的源泉,對(duì)人的行為活動(dòng)直接發(fā)生影響。美國著名心理學(xué)家馬斯洛提出了人有愛、歸屬感、安全感以及被人尊重等的五個(gè)由低到高的需要層次理論,具體材料請(qǐng)?jiān)斠姡?/p>

      一、注重情感因素在反腐倡廉建設(shè)中的作用

      反腐倡廉建設(shè)的目的是為幫助教育監(jiān)督對(duì)象構(gòu)筑抵制腐敗的思想道德防線,從另一個(gè)側(cè)面講也是為了更好的保護(hù)教育監(jiān)督對(duì)象。因此在反腐倡廉建設(shè)中重視情感因素就顯得尤為重要。反腐倡廉建設(shè)的對(duì)象是活生生的人,“人非草木,孰能無情”,人是有情感的。根據(jù)心理學(xué)中反映論的一般原理,人的意識(shí)、品質(zhì)是在活動(dòng)與交往中,沿著知(認(rèn)識(shí))、情(情感)、行(行為)的順序形成和發(fā)展的。所以,反腐倡廉建設(shè)的一般程序可以概括為“曉之以情、動(dòng)之以理、導(dǎo)之以行”。隨著人們自主意識(shí)的增強(qiáng)和自尊需要的提升,在開展反腐倡廉建設(shè)的同時(shí),情感因素的作用就顯得尤為重要。總書記在十七大報(bào)告中提出的“注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),用正確方式處理人際關(guān)系。”就是對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)防腐倡廉建設(shè)工作的新的要求。注重情感因素的作用主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

      第一,要注重發(fā)揮情感因素的橋梁作用。列寧說過:“沒有人的情感,就從來沒有也不可能有人對(duì)于真理的追求。”這說明情感是提高認(rèn)識(shí)的橋梁。企業(yè)黨委和紀(jì)委要幫助教育監(jiān)督對(duì)象提高對(duì)反腐倡廉建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),明白教育監(jiān)督的目的,就不能忽視情感因素的橋梁作用。“通情”才能“達(dá)理”,要對(duì)教育監(jiān)督對(duì)象“曉之以理”,就必須先“動(dòng)之以情”。只有在情感上有了交流,消除了教育與被教育、監(jiān)督與被監(jiān)督的原有的對(duì)立感,才能達(dá)成對(duì)教育監(jiān)督目的的共識(shí),你說的理他才會(huì)接受,教育的效果才能通過他的行動(dòng)得到體現(xiàn)。倘若你“以我為主”,高高在上,缺乏共情,他也會(huì)對(duì)你冷眼相待,消極應(yīng)付教育監(jiān)督。在這種情感狀態(tài)下,有時(shí)即使正確的道理也難聽得進(jìn)去,甚至還會(huì)從其他的角度去理解。所以情感因素是反腐倡廉建設(shè)的獲得理解、達(dá)成共識(shí)的橋梁。

      如中船綠洲公司紀(jì)委實(shí)行的紀(jì)檢干部工作聯(lián)系點(diǎn)制,加強(qiáng)了紀(jì)檢干部和聯(lián)系點(diǎn)單位溝通與情感交流,縮短了彼此間的距離,使情感因素的橋梁作用得到了較好發(fā)揮。

      第二,要注重發(fā)揮情感因素的促進(jìn)作用。情感因素是認(rèn)識(shí)過程轉(zhuǎn)化為行為過程的催化劑。反腐倡廉建設(shè)不能僅僅停留在解決思想問題、提高思想認(rèn)識(shí)上的層面上,更重要的是要付諸于行動(dòng),由知到行的轉(zhuǎn)變才是最本質(zhì)的轉(zhuǎn)變。情感因素在這一轉(zhuǎn)變過程中起著積極的促進(jìn)作用。如我們開展反腐倡廉建設(shè),要在“以情感動(dòng)人”的基礎(chǔ)上,做到“以情促動(dòng)人”。通過真誠的情感交流,激發(fā)出教育監(jiān)督對(duì)象心靈深處的良知,在強(qiáng)烈情感的驅(qū)使下建立正確的認(rèn)知,從而促進(jìn)思想意識(shí)向?qū)嶋H行動(dòng)的轉(zhuǎn)化。

      第三,要注重發(fā)揮情感因素的強(qiáng)化作用。情感的強(qiáng)烈程度對(duì)行為的實(shí)施有著直接的影響。一個(gè)人樂于接受的事物,往往參與的熱情就高,克服困難的意志力就強(qiáng),成果和效率也會(huì)更加突出。反之,如果一個(gè)人不愿接受或很反感的事物,那么他的態(tài)度也必然是消極和懈怠的,在此種狀態(tài)下要想獲得成效簡直就是天方夜譚。因此,注重發(fā)揮情感因素在反腐倡廉建設(shè)中的強(qiáng)化作用就顯得十分重要。如我們開展的廉潔文化進(jìn)家庭活動(dòng),通過給配偶寄一封倡廉信,邀請(qǐng)家屬參加警示教育大會(huì)等多種形式,強(qiáng)化了了家庭親情的感情因素作用,對(duì)促進(jìn)教育監(jiān)督對(duì)象的自律起到了事半功倍的效果。

      第四,要注重發(fā)揮情感因素的調(diào)節(jié)作用。反腐倡廉建設(shè)的效果如何,往往還取決于教育監(jiān)督對(duì)象的心理接受程度。因?yàn)榉锤慕ㄔO(shè)屬于外部條件,它要達(dá)到預(yù)期的效果,必須有賴于受教育監(jiān)督對(duì)象的心理內(nèi)部因素發(fā)揮作用。而任何能夠使教育對(duì)象心理接受的方法,都必須通過喚起其內(nèi)在情感來實(shí)現(xiàn)。情感可以協(xié)調(diào)人們之間的感情聯(lián)系,消除人與人之間的隔閡,拉近人際之間的心理距離,調(diào)節(jié)人際關(guān)系。因此我們要善于利用情感因素的調(diào)節(jié)作用,創(chuàng)造一個(gè)輕松和諧的思想教育氛圍,只有教育監(jiān)督對(duì)象真正感受到反腐倡廉建設(shè)是真誠的關(guān)心,是熱情的幫助,是善意的批評(píng),是真心的保護(hù),才會(huì)消除“受教育”、“受刁難”的抵觸和對(duì)立情緒,由衷地產(chǎn)生親近感,使心靈之窗洞開,使教育內(nèi)容最終化作行動(dòng)的力量,確保反腐倡廉建設(shè)達(dá)到最理想的效果。

      二、掌握心理原則在反腐倡廉建設(shè)中的運(yùn)用

      在反腐倡廉建設(shè)中,企業(yè)黨委和紀(jì)委要解決的是教育監(jiān)督對(duì)象的意識(shí)和行為問題。這就要求我們?cè)诠ぷ髦袘?yīng)該遵循人的心理規(guī)律,積極主動(dòng)地開展工作。心理學(xué)中有豐富的理論可以為反腐倡廉建設(shè)提供科學(xué)化的支持,在具體實(shí)踐中,我們應(yīng)該掌握以下心理原則。

      尊重真誠,掌握人性化原則。反腐倡廉建設(shè)的對(duì)象是人,各項(xiàng)工作能否體現(xiàn)人性化原則顯得尤為重要。在反腐倡廉建設(shè)的過程中,首先要做到尊重和真誠,把教育監(jiān)督對(duì)象當(dāng)做活生生的具有豐富情感的人來對(duì)待,既要“動(dòng)之以情”,更要“曉之以理”,通過擺事實(shí),講道理,使教育監(jiān)督對(duì)象能夠?qū)Νh(huán)境和自身有客觀的正確的知覺,理性地接受教育和指導(dǎo),反腐倡廉建設(shè)才能真正做到人的心坎上,才能真正引起教育監(jiān)督對(duì)象的思想意識(shí)共鳴,從而使廉潔自律、廉潔從業(yè)的意識(shí)不斷增強(qiáng),實(shí)現(xiàn)反腐倡廉建設(shè)的目標(biāo)。*中船綠洲公司紀(jì)委結(jié)合公司的具體實(shí)際,每年在全公司范圍內(nèi)開展一次黨風(fēng)廉政主題教育活動(dòng),通過黨風(fēng)廉政主題征文、法制教育圖片巡展的多種教育形式,使黨風(fēng)廉政教育具體化、生動(dòng)化,收到了較好的效果。

      兼顧差異,掌握個(gè)別性原則。每個(gè)人都有自己獨(dú)特的思想情感、內(nèi)心體驗(yàn)和生活追求,開展反腐倡廉建設(shè)要注意把握好教育監(jiān)督對(duì)象的個(gè)性差異(性格、氣質(zhì)、能力等)。在抓好普遍教育的同時(shí),還應(yīng)兼顧崗位和人員個(gè)性的差異。每個(gè)人都具有自己獨(dú)特的區(qū)別于他人的個(gè)性特點(diǎn),每個(gè)人所處的崗位環(huán)境也不盡相同。所以,要根據(jù)崗位的特點(diǎn)和人員的個(gè)性,有針對(duì)性地開展反腐倡廉的特色教育,不斷豐富反腐倡廉建設(shè)的內(nèi)容和形式,即“一把鑰匙開一把鎖”,確保反腐倡廉建設(shè)點(diǎn)、面結(jié)合,不留“死角”。如綠洲公司針對(duì)不同層次人員的崗位和職責(zé)特點(diǎn)的不同,明確了不同的廉潔自律的規(guī)范要求:領(lǐng)導(dǎo)干部黨員做到“廉潔自律、率先垂范”;管理人員黨員要做到“堅(jiān)持原則、不以崗謀私”;一線員工黨員則做到“誠信守法、愛崗敬業(yè)”。使公司的反腐倡廉建設(shè)有效的兼顧了崗位、職務(wù)的差異,更加具體、更加貼近實(shí)際。

      長抓不懈,掌握恒常性原則。人在調(diào)整和改變自己的意識(shí)行為時(shí),經(jīng)常會(huì)遇到一定的困難,甚至?xí)械酵纯啵绻荒艹种院悖魏我环N調(diào)整和改變都難以實(shí)現(xiàn)。恒常性原則要求反腐倡廉的教育必須做到“長流水、不斷線”,切忌搞“一陣風(fēng)”式的運(yùn)動(dòng)。只有警鐘長鳴,勤于“灌輸”,反腐倡廉建設(shè)才能潛移默化、潤物細(xì)無聲地發(fā)揮長效作用,不斷地給予教育監(jiān)督對(duì)象幫助、指導(dǎo)和激勵(lì),從而使他們意識(shí)行為的調(diào)整順利完成,做到“常在河邊走,穿著防水鞋”。

      選樹先進(jìn),掌握引導(dǎo)性原則。人在需求動(dòng)機(jī)的驅(qū)動(dòng)下,可能會(huì)因?yàn)橹R(shí)經(jīng)驗(yàn)的限制,或奮斗目標(biāo)的不確定,導(dǎo)致行為出現(xiàn)偏差。所以在反腐倡廉建設(shè)中還應(yīng)通過一定的有效途徑來引導(dǎo)教育監(jiān)督對(duì)象的正確行為。我們可以在加強(qiáng)以案說法等警示教育的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大對(duì)潔身自好、保持本色的廉潔典型的選樹和宣傳教育力度,不斷用正面的、積極的輿論來強(qiáng)化教育監(jiān)督對(duì)象的認(rèn)知,從而達(dá)到引導(dǎo)教育監(jiān)督對(duì)象的正向行為的目的。此外,紀(jì)檢監(jiān)察工作者以身作則、率先垂范和樹立榜樣的導(dǎo)之以行,也是確保引導(dǎo)原則在反腐倡廉建設(shè)中更加富有成效的重要手段之一。

      上述的幾條主要心理原則。無論采用哪一條原則,或使而用什么樣的方法,最重要的前提是要以人為本而不是一味地說教。紀(jì)檢監(jiān)察工作者一定要把教育監(jiān)督對(duì)象當(dāng)做活生生的人,因?yàn)榉锤ㄔO(shè)是一項(xiàng)以人為中心的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),“以人為本”就要了解人心,疏導(dǎo)人心,引導(dǎo)人心。

      三、發(fā)揮心理學(xué)理論在反腐倡廉建設(shè)中的效用

      反腐倡廉建設(shè)要跟上時(shí)代的步伐,必須要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),與時(shí)俱進(jìn),要改變過去反腐倡廉建設(shè)簡單化的模式和狹隘化的格局,不斷豐富內(nèi)容,拓展渠道,促進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的靈活開展,從而提高反腐倡廉建設(shè)的效能。一名優(yōu)秀的紀(jì)檢監(jiān)察工作者,應(yīng)該了解心理學(xué)的有關(guān)知識(shí),掌握一些人們心理發(fā)展的普遍規(guī)律,運(yùn)用心理學(xué)的相關(guān)理論,幫助教育監(jiān)督對(duì)象保持健康的心理狀態(tài),發(fā)揮心理學(xué)理論在反腐倡廉建設(shè)的效用,使反腐倡廉建設(shè)做到入耳、入心、入腦。以下幾種心理學(xué)理論有助于我們更加有效地開展反腐倡廉建設(shè):

      1、運(yùn)用人格結(jié)構(gòu)理論:弗洛伊德的人格結(jié)構(gòu)理論把人格分為本我、自我和超我三個(gè)層次。本我位于最底層,它尋求的是直接的滿足,而不顧社會(huì)現(xiàn)實(shí)是否有實(shí)現(xiàn)的可能;超我位于人格結(jié)構(gòu)的最高層,由社會(huì)規(guī)范、倫理道德,價(jià)值觀念內(nèi)化而來,是個(gè)體社會(huì)化的結(jié)果;自我則位于中間層次,它在本我和超我之間起著調(diào)節(jié)作用。三個(gè)層次相互交織,形成一個(gè)有機(jī)的整體。當(dāng)三者處于協(xié)調(diào)狀態(tài)時(shí),人格表現(xiàn)出一種健康的狀態(tài);當(dāng)三者發(fā)生沖突無法解決的時(shí)候,就會(huì)導(dǎo)致人的心理失衡,出現(xiàn)偏差行為。因此在反腐倡廉建設(shè)中合理地運(yùn)用人格結(jié)構(gòu)理論,注意發(fā)揮“自我”在人格結(jié)構(gòu)中的調(diào)節(jié)作用就顯得十分重要。

      例如在企業(yè)員工中開展的個(gè)人愿景設(shè)計(jì)方案活動(dòng)。紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)積極參與組織,重點(diǎn)幫助教育監(jiān)督對(duì)象在企業(yè)總體目標(biāo)的引領(lǐng)下確立自我目標(biāo),使他們的自我目標(biāo)與企業(yè)的總體目標(biāo)保持一致,通過企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)達(dá)到自我目標(biāo)。從而使自我更好地協(xié)調(diào)本我和超我,促進(jìn)教育監(jiān)督對(duì)象人格得到不斷的完善。有效地避免教育監(jiān)督對(duì)象由于自我的需要、目標(biāo)、期望與現(xiàn)實(shí)環(huán)境的不適,產(chǎn)生的本我與超我的不協(xié)調(diào),形成人格障礙,導(dǎo)致行為偏離正軌,給企業(yè)和個(gè)人帶來損失。

      2、運(yùn)用心理投入原則:反腐倡廉建設(shè)的目的之一就是引導(dǎo)教育監(jiān)督對(duì)象依法行事、遵章辦事,確保他們的行為合理、受控。因?yàn)榉锤ㄔO(shè)的最大的受益者其實(shí)就是教育監(jiān)督對(duì)象本人,所以我們?cè)诜锤ㄔO(shè)實(shí)施的過程中,合理運(yùn)用心理投入原則,調(diào)動(dòng)教育監(jiān)督對(duì)象的主動(dòng)性和參與性,增強(qiáng)他們對(duì)反腐倡廉建設(shè)的歸屬感和融入感,使施教者和教育對(duì)象之間形成一種互相信賴、同舟共濟(jì)、榮辱與共的心理狀態(tài),使反腐倡廉建設(shè)的目標(biāo)轉(zhuǎn)化為教育監(jiān)督對(duì)象的心理目標(biāo),教育監(jiān)督對(duì)象的心理投入量就會(huì)隨之增加,接受教育的主觀能動(dòng)性就會(huì)得到加強(qiáng),反腐倡廉建設(shè)的效果也必然會(huì)隨之突顯。

      例如綠洲公司開展的“算‘七筆賬’知榮明恥”專題教育活動(dòng)。注重運(yùn)用了心理投入原則,通過對(duì)腐敗分子警示案例的剖析,和大家一起為腐敗行為的代價(jià)細(xì)算了政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家庭賬、親情賬、自由賬和健康賬等“七筆賬”。不算不知道,一算嚇一跳,腐敗行為所付出的巨大代價(jià),觸動(dòng)了大家的內(nèi)心世界,幫助教育監(jiān)督對(duì)象理清了思路、權(quán)衡了得失,取得良好的效果。

      3、運(yùn)用心理平衡理論:所謂心理平衡是指人的心理需要和現(xiàn)實(shí)所得相對(duì)協(xié)調(diào)而形成的和諧心理狀態(tài),反之則是心理不平衡即心理沖突。反腐倡廉建設(shè)應(yīng)積極關(guān)注教育監(jiān)督對(duì)象所處的實(shí)際生存環(huán)境,因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)生活中,現(xiàn)實(shí)與理想的差距、行業(yè)不同產(chǎn)生的收入差距、不同年齡段心理需求的差異等等都是形成心理失衡的重要原因。所以在反腐倡廉建設(shè)的過程中,要注意針對(duì)不同的對(duì)象,合理運(yùn)用心理平衡的原則,著力倡導(dǎo)“知足知止,崇儉治奢”的理念,營造一種充滿情感、知足長樂的心理環(huán)境,從而在源頭杜絕由于心理失衡而導(dǎo)致的腐敗行為。

      例如在黨員干部中開展的“回頭看”活動(dòng),讓大家對(duì)自己的個(gè)人成長經(jīng)歷做個(gè)縱向的對(duì)比。通過重溫入黨誓詞,回顧自己入黨的動(dòng)機(jī)和經(jīng)歷;通過體會(huì)自己崗位的變化,感受組織的培養(yǎng)和同志的信任;通過比較自己的個(gè)人收入,體驗(yàn)用誠實(shí)勞動(dòng)不斷提高收入成就與滿足­……“回頭看”的個(gè)人縱向?qū)Ρ龋行У剡\(yùn)用了心理平衡理論,較好地處理了人們的攀比心理和現(xiàn)實(shí)所得失調(diào)而出現(xiàn)的心理失衡問題。

      4、運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)心理學(xué)理論:在反倡廉建設(shè)的過程中,要善于抓住教育監(jiān)督對(duì)象心理行為產(chǎn)生的原因和心理活動(dòng)的規(guī)律,并研究出相應(yīng)的教育監(jiān)督的方法和對(duì)策,才能做到有的放矢。反腐倡廉建設(shè)面對(duì)的是一個(gè)個(gè)具體的、活生生的、有著各種需求的人,其產(chǎn)生的思想意識(shí)問題在不同的情況下有不同的內(nèi)容。因此,要發(fā)揮反腐倡廉建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)作用,就必須了解教育監(jiān)督對(duì)象的思想狀況,發(fā)展的程度,從而制定出相應(yīng)的教育監(jiān)督策略,這也是我們黨的一項(xiàng)優(yōu)良工作傳統(tǒng)。正確地運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)心理學(xué)理論,才能使反腐倡廉建設(shè)真正成為理解人、關(guān)心人、教育人、幫助人、塑造人的陣地,才能為教育監(jiān)督對(duì)象樹起預(yù)防腐敗的“防火墻”,紀(jì)檢監(jiān)察部門才能被教育監(jiān)督對(duì)象視為知心、貼己的主管部門。

      例如簽訂“黨風(fēng)廉政責(zé)任書”就是反腐倡廉建設(shè)中領(lǐng)導(dǎo)心理學(xué)理論的生動(dòng)運(yùn)用。每個(gè)單位或部門最了解自身的實(shí)際和人員狀況,通過“責(zé)任書”的逐級(jí)簽訂,不僅把反腐倡廉建設(shè)的各項(xiàng)工作要求進(jìn)行了逐級(jí)的分解落實(shí),同時(shí)也明確了各級(jí)主管部門和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,確保了反腐倡廉建設(shè)的主線上下貫通。

      5、運(yùn)用需要層次理論:需要是調(diào)動(dòng)人類活動(dòng)積極性的源泉,對(duì)人的行為活動(dòng)直接發(fā)生影響。美國著名心理學(xué)家馬斯洛提出了人有愛、歸屬感、安全感以及被人尊重等的五個(gè)由低到高的需要層次理論。在職業(yè)群體中,人與人之間的關(guān)系是否和諧,信息能否溝通,彼此是否尊重,能否被他人重視、信任等因素,對(duì)調(diào)動(dòng)和發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性具有重要的意義。從中國的文化發(fā)展歷史來說,我國人民重友情、講交情,倡導(dǎo)關(guān)系融洽、和諧,它是一種無形的力量,影響著人的思想和意識(shí)行為。傳統(tǒng)的反腐倡廉建設(shè)往往僅局限于外部的幫教、指導(dǎo),而忽視了內(nèi)在的五個(gè)層次需要對(duì)人的心理和行為的影響作用.

      隨著各種競爭的不斷加劇,人們的一些基本需要往往遭到忽略。現(xiàn)實(shí)的反腐倡廉建設(shè)理應(yīng)更多地體現(xiàn)人文的關(guān)愛,從培育教育監(jiān)督對(duì)象的企業(yè)歸屬感入手,不斷強(qiáng)化由于遵章守紀(jì)獲得的安全感,不斷強(qiáng)化由于品行端正贏得的被他人尊重……從而使人的需要逐層次地得到滿足,反腐倡廉建設(shè)的目標(biāo)也隨之實(shí)現(xiàn),達(dá)到企業(yè)和員工的“雙贏”。

      總而言之,以人為本,重視人的心理因素,調(diào)動(dòng)人的積極性已成為現(xiàn)代化企業(yè)管理的一個(gè)重要方面,也應(yīng)是我們工交系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)的主要課題。我們應(yīng)該充分發(fā)揮以黨組織為核心、政工干部為骨干、管理干部為主體的反腐倡廉建設(shè)工作網(wǎng)絡(luò)的作用,注意研究教育監(jiān)督對(duì)象的心理活動(dòng)并積極運(yùn)用心理學(xué)原則開展有針對(duì)性的反腐倡廉建設(shè),做到警鐘長鳴、源頭預(yù)防,把員工的積極性充分發(fā)揮出來。切實(shí)發(fā)揮心理學(xué)在反腐倡廉建設(shè)中的作用。為全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。

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