工商局團委服務發展匯報

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一、以主旋律集體活動為抓手，促進青年思想道德建設

（一）開展學習研究活動，強化愛崗敬業精神

通過與工商學會緊密合作，以開展理論研討、座談會、讀書推介活動等為載體，積極開展青年干部職業道德教育的探索，引導青年干部在不斷加強工商理論知識學習的同時，樹立“依法行政、愛崗敬業、服務群眾、奉獻社會”的職業道德觀，幫助青年干部拓展理論及業務學習廣度和深度，培養分局青年在工作中互相學習、互相幫助的良好氣氛，幫助青年早日成才。

（二）依托各類宣傳載體，加強思想教育建設

分局團委為拓展學習載體，充分運用局域網郵箱和OA系統“青年沙龍”板塊等有效載體，切實發揮網絡宣傳和青年參與的互動作用，該板塊及時公布團員青年的成績與榮譽，時政評論、理論熱點，發表人生感悟、工作體驗，引導團員青年加強自我修養，提升認識水平，使團員青年學得生動、學有所獲、學以致用。

（三）貫徹黨建帶團建，突顯青年隊伍先進性。

分局團委認真貫徹落實《團章》的各項規定，建立健全黨建帶團建工作責任制，實現黨建帶團建工作制度化、規范化、經常化，邀請黨支部一起開展活動，在豐富活動形式、擴大活動參與面的同時，引導團員青年向先進學習、向黨員學習，從而在思想上和行動上積極向黨組織靠攏，帶動團員青年增強黨的觀念，突顯團員干部在青年中的先進性。

（四）緊密結合主題活動，堅定團員理想信念

春節期間，為了讓困難青少年群體過一個歡樂、愉快的節日，分局團委于1月7日至1月12日開展了“陽光愛心1+1”幫困送溫暖活動。活動倡議發出后，團員青年積極響應、慷慨解囊，三個工作日內，分局四個團支部共收到捐款3500元，團員青年們還在“愛心祝愿卡”上寫下了對困難青少年的祝福，鼓勵他們勤奮學習、樂觀向上，這些“愛心祝愿卡”隨著捐款一起送到了最需要幫助的青少年手中。

分局團委以青年理論研討小組為媒介，以“學前有計劃、學中有安排、學后有成果”為原則，定期組織青年理論研討小組開展活動，通過讀書學習、輔導講座、座談討論等形式，進一步激發青年干部參與政治理論學習的主動性、積極性。同時要憑借青年干部擅長計算機及互聯網操作的優勢，積極為探索網絡監管新方法、新途徑建言獻策。

二、以學習型團隊創建為抓手，促進青年業務能力建設

分局團委在09年度的工作中主要以建設分局青年的學習型團隊為主，將團委的主要活動定位于促進青年工商業務學習以及推動青年工作能力提升上。日常活動中特別注意將團委集體活動與工商職能工作緊密結合，以求讓團的工作帶動青年業務能力建設，以點掃面達到工作效能的最大化。

（一）立足業務能手評選，開展促進青年崗位成才的活動。

為探索深化工商青年職業生涯導航活動，繼續推進青年崗位成才，分局團委積極組織青年干部積極參與市局、分局“監管能手”、“消保能手”的評比，讓業務確有專長的“青年能手”在各項崗位上發揮模范帶頭作用。同時分局團委還成功組織青年干部參加市局信息化知識競賽、計算機技能競賽和外語競賽，在市局領導面前彰顯了我**青年積極向上的面貌。鼓勵優秀青年在思想上、業務上起到模仿帶頭作用，充分運用推先、推優機制選樹典型、弘揚先進，使更多的青年人才脫穎而出，并進一步充實和完善青年人才庫的信息，實現團組織育人機制的長效化。

（二）立足工商服務，開展提升青年業務水平的公益活動。

為讓分局青年在紅盾維權進社區、進校區等消費維權活動中，更好地發揮生力軍作用，促使工商消費維權觸角得到進一步延伸，將青年志愿者服務與履行工商職能更加緊密地結合在一起。我局團委組織黨團員青年以青年志愿者的形式積極投身到“3.5學雷鋒”、“3.15維權咨詢”、“4.26知識產權維權保護咨詢”等活動當中。此舉在業余時間進一步提升了工作中解決實際問題的能力，極大的推動了青年干部們愛崗敬業的工作熱情。