組織工作創新學習心得

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組織部門要使組織工作更好地符合科學發展的要求，促進全縣“三個發展”，需要從以下幾個方面做好工作。

一是選優干部增動力。

組織部門選好干部用好干部，要以提高執政能力和領導水平為核心，堅持公平公正用人，推行“逢進必考”，加強后備干部隊伍建設，真正把素質較好、有培養前途的優秀干部選拔進領導班子，把各極領導班子建設成為堅決貫徹黨的路線方針政策、善于領導科學發展的堅強領導集體。

二是建好班子增活力。

通過在工作中全面實施體現科學發展觀要求的干部考核評價制度和“一報告兩評議”制度，做到群眾不滿意的不能用、成績不突出的不能用、律已不嚴的不能用、政治理論水平不合格的不能用，引導干部樹立科學的發展觀和正確的政績觀。

三是凝聚人才助發展。

要暢通“綠色通道”以我縣重點發展的生態旅游產業為依托，引進、培養一批現代服務業管理的優秀人才，并不斷提高創業創新人才的社會知名度和公眾認可度，激勵更多人才干事創業。

四是強化基層助和諧。

組織部門要深入推進農村基層黨組織“四幫八建”活動和“創五好爭先進”活動，突出抓好農村黨支部書記隊伍建設、大學生村干部工作長效機制建設和新一輪村級組織活動場所建設工作，真正正發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。