前言:在撰寫畢業設計規定的過程中,我們可以學習和借鑒他人的優秀作品,小編整理了5篇優秀范文,希望能夠為您的寫作提供參考和借鑒。
一、目的畢業設計(論文)是教學計劃中一個重要綜合性實踐環節,是培養學生理論聯系實際的學風和鍛煉學生獨立工作能力的有效手段,其目的是培養學生運用所學基礎理論、專業知識和基本技能;提高分析和解決工程實際問題及從事科學研究的能力;培養學生為社會主義事業而刻苦鉆研、勇于攻堅的精神和認真負責、實事求是的科學態度。
二、學生參加畢業設計(論文)的條件必須在規定的年限內,學完教學計劃規定的全部必修課程和除畢業設計(論文)之外的其他全部實踐環節;按教學計劃規定修讀完各類選修課,方可參加畢業設計(論文)工作。
三、學生畢業設計(論文)的基本任務按照畢業設計(論文)任務書的要求,在教師指導下,獨立地進行畢業設計中的各項工作。在畢業設計進行中,及時地向指導教師匯報自己畢業設計(論文)進展情況,并聽取教師的指導意見。認真完成畢業設計任務書規定的全部工作,撰寫畢業論文,經審閱后,參加答辯。畢業設計(論文)不及格者,不能獲得學士學位,不發給畢業證書只發給結業證書。在畢業后一年內,經個人申請,學校同意,補作畢業設計(論文),答辯通過者,換發畢業證書。
四、畢業設計(論文)的選題1.畢業設計(論文)的選題必須符合專業培養目標的要求,體現本專業基本訓練的內容,對所學知識有綜合運用性質,具體題目應多樣化,并盡可能反映現代科學技術發展水平,與當前的生產實際、工程實踐、經濟實踐、管理實踐和科學研究相結合,也可選擇與所學專業有關的模擬題目,但都應使學生受到理論聯系實際、設計、科研等較為全面綜合的訓練。2.題目的難度要適當,分量要合理,過程要完整,要符合學生的實際水平和現有條件,盡可能做到既有連續性又有階段性,使學生在教學計劃規定時間內完成。題目一旦確定,不得隨意改題。3.提倡不同專業(學科)互相結合,擴大專業面,開闊學生眼界,實現學科之間的相互滲透,可以根據專業培養目標的要求,跨專業(學科)進行選題。4.貫徹因材施教的原則,對學有余力的優秀學生,在選題和內容上提出較高要求,以充分發揮其才能。5.畢業設計(論文)題目一般由有關指導教師提出,教研室批準,由學生選定。學生可自愿報名選題,但要由教研室調整、平衡最后確定。優秀生可自行確定題目,但需經教研室批準,并指定指導教師。
五、畢業設計(論文)的組織與管理1.系主任和專業教研室主任負責組織本系、本專業的畢業設計(論文)工作,并把好質量關。2.各系應安排政治思想好,教學和科研水平較高,有較豐富經驗并具有講師及以上技術職稱的教師(或校外有關企事業及經營、管理部門具有副高職以上的專家)擔任畢業設計、論文的指導工作。指導教師與學生的比例一般不超過1:7。3.各系應在學生進行畢業設計前,按學校要求盡早確定畢業設計(論文)題目,并做好學生的選題工作。畢業設計(論文)開始一周內將參加畢業設計、畢業論文的學生名單、題目、指導教師情況報教務處實驗管理科備案。4.指導教師要根據題目要求,制定畢業設計(論文)任務書,任務書是學生進行畢業設計(論文)的重要指導性文件,應寫明畢業設計(論文)的題目,明確畢業設計(論文)的主要內容和要求,分階段完成時間和最后的工作成果(包括設計說明書、圖紙、論文、計算程序等)和主要參考資料、調研計劃等。任務書經教研室審批后,于學生畢業設計開始前下發給每個學生。5.參加畢業設計(論文)的學生原則上做到每人一個題目,如確有個別題目較大,一個學生難以完成的,可允許有2人或多人做同一個題目,但在內容上要有明確的分工,所做的大部分工作不能相同。6.畢業設計(論文)應在教師指導下由學生獨立完成。指導教師應在擬定論文提綱、收集、選擇和運用資料、理論、方法等方面經常對學生進行全面指導,定期檢查和答疑,全面掌握學生畢業設計(論文)的質量和進度。7.畢業設計(論文)一般在校內進行,也可結合產學研項目、學生畢業分配等在校外進行。各系專業教研室和學校有關部門,必須保證學生進行畢業設計所需的各項條件,如參考書刊、技術資料、加工、實驗及使用計算機等。8.畢業設計(論文)要求有一定字數的文獻綜述和一定數量的中外文參考文獻,一定量的外文文獻翻譯。并附有外文摘要。9.各系應組織有關教研室切實做好學生畢業設計(論文)全過程的管理工作,對學生畢業設計情況進行檢查,及時解決檢查中發現的問題。尤其要把好畢業設計(論文)的選題、撰寫、審閱和答辨關。教務處要不定期組織有關專家抽檢學生畢業設計(論文)的進行情況。
六、答辯及答辯委員會1.答辯委員會在系主任領導下,按專業組成。答辯委員會設主任、副主任各一名,委員三至五名,秘書一名(可由委員兼任)。2.答辯委員會的委員以我校教師為主,委員應具有講師(或相當于講師)及以上技術職稱。也可聘請校外具有中級以上專業技術職稱的專家、工程技術人員擔任答辯委員。3.根據工作需要,答辯委員會可下設若干答辯小組,每組3—5人,設組長一人。4.答辯委員會名單應在答辯前2周報教務處審核,學校批準后,由各系在答辯開始前張榜公布。5.答辯前5—7天,學生應將設計成果整理裝訂成冊,送指導教師評閱,指導教師應對學生的畢業設計(論文)說明書、研究論文或成果進行認真審查,根據畢業設計(論文)的工作量、質量、獨立工作能力和態度等寫出評語交答辯小組。6.在答辯前2—3天,各有關教研室負責組織各指導教師對學生的答辯資格進行審查,屬下列情況之一者,不得參加答辯。(1)工作量明顯不足或未完成規定任務最低限度要求;(2)成果存在較大錯誤,經指導教師指出而未修改;(3)剽竊他人成果或直接照抄他人論文;(4)畢業設計(論文)成果在文字上或其他方面未滿足任務書規定的最低要求。7.答辯前一天,由教研室公布參加答辯學生名單、出場次序和時間。8.每個學生答辯時間一般為40—50分鐘,其中20分鐘由學生本人簡要匯報設計(論文)內容,另外時間答辯。9,答辯委員會在答辯時,除了對學生畢業設計(論文)內容提出質詢外,還應考核有關的基本理論、計算方法、實驗方法等。
畢業設計(論文)是教學計劃中的一個有機組成部分,是完成專業培養目標的最后一個重要的實踐性教學環節。為了切實做好我校學生的畢業設計(論文)工作,進一步提高我校學生畢業設計(論文)的質量,特制訂如下規定。
第一條畢業設計(論文)的教學基本要求
1.通過畢業設計(論文)鞏固和拓展所學的基本理論和專業知識,培養學生綜合應用、獨立分析和解決實際問題的能力,培養學生的創新意識和創新能力,使學生獲得科學研究的基礎訓練。
2.培養學生正確的設計思想、理論聯系實際的工作作風和嚴謹的工作態度。對文科專業還應注重培養學生運用馬克思主義基本原理和思想方法,分析解決社會政治、經濟、文化等問題的能力。
3.使學生在方案設計、社會調查、查閱文獻、資料搜集、工程繪圖、計算、實驗、數據處理、外文閱讀、計算機和工具書使用、文字表達等基本技能和基本能力方面得到進一步的訓練和提高。
第二條畢業設計(論文)的選題原則和要求
一、目前畢業設計管理過程中出現的共性問題
1.畢業設計課題類型多年不變,毫無新意
以土木工程專業(房屋建筑方向)為例,有些教師多年來一直沿用“某某辦公樓設計”、“某某教學樓設計”等等,每年都只是把辦公樓、教學樓名稱換一下,實質還是混凝土框架結構設計。這種情況下指導教師指導輕松,可以按照專門的框架結構設計輔導書進行指導,無需更多思考。但其后果是:學生容易抄襲,只需要把上屆學生的畢業設計換個題目即可,根本不需要在畢業設計上花太多時間。
1.畢業設計管理制度不健全或監管不力
每所學校都制定了畢業設計規范,對畢業設計的選題、開題、中期檢查、畢業設計答辯及成績評定等全過程進行規范,但由于各專業的專業特點不同,畢業設計內容、深度、考核指標等均各不相同,為此需要制定有針對性的畢業設計管理細則。但有的二級學院由于種種原因尚未制定上述管理細則;有的即使制定了管理細則,在執行過程中由于領導不夠重視、監管不力,也出現了執行不嚴甚至流于形式的情況。
二、提高畢業設計質量的管理措施
摘要:畢業設計教學工作周期長、工作量大,是一項復雜繁重的工作,要求教師具有一定的實踐經驗和教學能力,在做好日常教學工作的同時應針對不同能力水平的學生進行畢業設計指導,及時解決他們畢業設計過程中遇到的各類問題。文章從角色對換溝通模型入手,分析應用型本科畢業設計教學溝通要素及溝通過程,探討高校畢業設計教學現狀,指出改進高校畢業設計教學的策略:強化發送者能力,優化接受者關注重點,加強反饋,創造良好的溝通環境,建立學生主動型溝通模型。
關鍵詞:畢業設計教學;溝通模型;角色對換;師生交流
畢業設計作為高等教育教學的最后環節,具有實踐性強的特點。畢業設計能培養學生運用自己所學知識獨立解決實際工作過程中問題的能力。學生通過畢業設計,能提升語言表達能力、動手能力、解決問題能力等。畢業設計包括多個階段,主要是選題階段、開題報告階段、中期階段、畢業答辯及資料歸檔階段,每一個階段對學生的要求有所不同,但是需要學生按照規定完成。畢業設計教學工作的周期長、工作量大,是一項復雜繁重的工作,要求教師具有一定的實踐經驗、教學能力,在做好日常教學工作的同時還要針對不同能力水平的學生進行畢業設計指導,及時解決不同學生畢業設計過程中遇到的各類問題。從中能夠看出,如何高效地進行畢業設計教學工作,提升學生畢業設計的質量,是畢業設計教學的當務之急,也是提升學生專業能力的重要實踐方式。畢業設計能否順利完成與學生的畢業息息相關,關乎學生的切身利益。本文從角色對換溝通模型入手,提出在畢業設計過程中增強教師與學生之間的溝通,以提升畢業設計教學質量。
一、畢業設計的流程及相關工作
本論文以西南交通大學希望學院建設工程管理系2017級畢業設計為例,畢業設計一共分為選題、開題中期結題、答辯、修改、歸檔、評價六個階段。每個階段都有較為完備的質量保證體系文件,教師可根據指導文件進行科學而有序的畢業設計教學指導工作。在這六個階段中,師生交流最多的是前五個階段,本文主要研究選題、開題中期結題、答辯、修改、歸檔階段。在選題階段,主要的工作是根據《選題指南》的指導,來確定各個學生的選題;在中期檢查階段,主要的工作內容是依據《本科畢業設計過程管理手冊》《畢業設計成果格式模板》等材料完成中期檢查報告等;畢業設計答辯階段,主要的質量保證文件為《畢業設計答辯流程》《答辯準備資料要求》《答辯管理實施細則》等資料,確保學生的答辯順利完成;在畢業設計修改階段,主要質量管理文件資料為《畢業設計成果整改銷項單》,以此來完成學生畢業設計的整改復查工作;在畢業設計歸檔階段,主要確定學生能夠順利完成《畢業設計裝訂內容與順序》與《畢業設計歸檔流程》等資料,并通過《畢業設計質量評價標準》《畢業設計質量評價表》《畢業設計質量評價結果明細表》等資料來完成論文的畢業設計評價工作。學生畢業設計的工作涉及多個方面,每一個階段都有相應的工作任務來進行衡量,需要教師與學生進行良好的溝通。教師要能夠及時將選題、中期、答辯、修改、歸檔及評價各個時期的要求發給學生,讓學生依照每一個時期的工作任務及時完成相應的內容。若某個階段出現問題,教師與學生需要及時溝通,共同來解決問題。
二、高校畢業設計教學現狀
一、畢業設計存在的問題
1.畢業生方面的問題第一,畢業班的畢業設計課程一般都是安排在最后一個學期,由于這一個階段很多學生已經在用人單位頂崗實習了,單位的繁忙工作讓學生的時間和精力分散了不少,真正花費在畢業設計創作的時間其實并不多。單位制度不允許實習生頻繁請假,學生也不想失去來之不易的工作機會,這樣勢必導致學生不能按照導師的要求定時來找導師匯報畢業設計進展情況,導師也很難面對面輔導畢業生的畢業設計,這樣畢業設計作品的質量就很難得到有效控制。第二,學生馬上要畢業了,要忙著做簡歷和作品集,參加各種各樣的人才招聘會,時間和精力都花費在了各個招聘會上。第三,部分學生對畢業設計不夠重視,學生的設計能力和文字功底差,語言表達能力也一般,對自己設計的作品不能很清晰地介紹說明。還有部分學生實習的單位和自己的專業不一致,畢業后打算轉行不從事本專業的工作,所以此畢業生對畢業設計的興趣不高,認真程度不夠,抱著應付了事混個文憑的態度。還有的學生在校學習期間不夠刻苦努力,專業技能學得不夠扎實,在畢業設計階段就暴露出問題來了。問題集中表現在設計草圖最后補畫,設計草圖生拼硬湊現象很嚴重;設計施工圖集上平面圖尺寸標注不規范,沒有比例尺、圖名。平面布置圖沒有按照實際尺寸布置,有的空間實際上根本放不進去那么多家具。地面鋪裝圖沒有標出具體尺寸,平面圖的鋪裝形式和效果圖不配套。平面天花圖沒有標高,天花布置圖和效果圖不一致。立面圖沒有分段尺寸標注,沒有具體的材質說明,立面圖上畫指北針。大樣詳圖的剖切符號不正確;效果圖中的材質和燈光效果不好,色彩設計搭配在電腦效果圖中沒有很好表現出來,電腦技能一般;有的學生請有經驗的設計師幫著做畢業設計;畢業設計展板版式設計問題很大,學生的平面排版能力和審美能力一般,排出的版面過于簡單,缺乏設計感;開題報告、設計說明的文字功底差,錯別字很多、語句不通、詞不達意,沒有按照格式要求寫,極個別學生從網上摘抄風格介紹,而具體說明自己設計的內容卻寥寥無幾。
2.畢業生的指導老師方面的問題第一,由于部分青年教師是高校畢業之后直接進入學校任教的,在研究生階段也是以研究理論為主,缺乏實踐經驗,基本上是從理論到理論模式,對本專業的畢業生不能進行實踐輔導。第二,畢業生指導教師除了要完成十幾個畢業生的輔導工作,還要完成學校規定的教學任務、科研任務等,任務繁重,工作量大,精力和時間不夠用,這樣就不能做到及時了解和掌控學生的畢業設計進展情況。第三,少數指導教師對學生的畢業設計疏于管理,學生沒能及時向導師匯報畢業設計進展情況,導師約見畢業生的次數過少,對畢業生的輔導工作做得還不夠。
3.制度方面的問題第一,畢業設計選題制度不完善。大部分的學生是自擬題目,題目大而空,沒能做到畢業設計真題真做。這是由于畢業實習階段沒有按照學校規定在本專業的單位里實習導致的問題。部分在設計單位實習的學生都是帶著自己在公司里做的真實的項目作為自己的畢業設計來做的,作品既真實又好做。第二,畢業設計監管制度不完善。對畢業生的畢業設計各個階段的情況沒有制度制約其向指導教師匯報進展情況,沒有規定學生與導師要定期見面接受指導。有些指導老師沒有做好指導記錄和考勤、打分工作。第三,畢業設計的答辯評價制度不夠完善。畢業設計的答辯往往是用一個表格對學生的畢業設計作品進行打分評價,往往是效果圖好的學生和語音表達能力強的學生容易評優。有些創意好的作品因為表現效果一般而被忽視,由于答辯時間有限,評委老師們沒能及時發現。第四,畢業設計的展覽制度不夠完善。很多高校將畢業展覽和畢業生招聘工作同時進行的制度值得推廣,展廳也演變成為招聘現場,畢業生通過對自己作品的講解來展示自己的專業技能和綜合素質。
二、畢業設計改革的建議
第一,針對學生方面出現的問題,應當調整教學計劃,將畢業生的畢業設計時間延長,或者提前至最后學年的第一學期,安排在畢業實習的中后期進行,這樣學生就有足夠的時間和精力做好自己的畢業設計。針對畢業生對畢業設計不夠重視問題、基礎差問題、敷衍了事問題,由該畢業生的指導教師負責定期檢查其畢業設計質量,并針對出現的畢業設計內容問題予以及時指出,耐心輔導。如果發現學生在導師多次輔導之后還應付了事,指導教師應對其進行警告,對屢教不改的畢業生取消其參加畢業答辯的資格。畢業生出現作品抄襲現象和不一致現象的也同樣取消其參加畢業答辯的資格。