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建信核心精選股票型基金成立于2008年11月25日,據銀河證券基金研究中心的數據統計,截至2009年7月31日,在成立僅8個月有余的時間里,建信核心精選的漲幅達到66.10%。
搶眼表現主要源于及時加倉
2009年二季度,在股指加速上揚的推動下,大比例增倉成為基金的共識。以建信核心精選為例,該基金在2008年11月份成立之后,采取了相對積極的投資策略。據田擎介紹,“我們從今年初開始就把這只基金的倉位快速地提了上去,最近幾個月都保存了較高的倉位水平。在資產配置方面,我們采取了積極建倉的策略,即以金融概念作為配置主線,一季度重點配置了銀行、地產等行業,二季度則加大了鋼鐵和煤炭的配置。”
建信核心精選的這一操作策略,與大多數偏股型基金不謀而合。據國金證券研究所統計,偏股型基金第二季度倉位為84.07%,其中股票型基金的整體倉位已經達到86.78%,超過2007年第三季度市場最高點時股票型基金83.87%的倉位,主動加倉行為較為明顯。
據Wind數據統計顯示,2009年二季度以來,共有21只偏股型基金成立。相比一季度成立的新基金,二季度成立的新基金大多采取了快速建倉的策略。成立時間在2008年四季度末和2009年一季度的新基金建倉分化嚴重,而成立于二季度特別是5月以后的新基金,在建倉策略上卻步調一致,大多數都選擇成立即建倉的快速建倉策略。
房地產投資仍是市場主線
加倉的同時,田擎給出了第一條投資主線――房地產。上半年經濟復蘇的預期是否能在下半年被驗證?田擎指出,更有實際意義的應該是房地產行業的數據?!敖洕偭繑祿且粋€大的框架,判斷經濟復蘇與否具體應看房地產數據。房地產銷售和投資這兩個數據對投資指導意義更大?!?/p>
經濟結構調整到現在,田擎依舊看好房地產在經濟的龍頭地位。“房地產是2009年投資的一條主線,并由此延伸到家電、焦煤、建材和鋼鐵等相關行業。現在建信核心精選最主要的配置就是金融、地產、鋼鐵和煤炭,還有商業白酒及工程機械家電等。我的投資理念比較簡單,就是基于這種可獲得的信息,站在目前的時點,用比較簡單、淳樸的邏輯做一個合理的預期,尋找可重復、可持續及可表述的盈利模式?!?/p>
關注通脹受益板塊
田擎的第二條投資主線是通脹預期的受益板塊。強周期性行業也成為基金二季度增持的重點?!敖洕鷱吞K和通脹預期下,煤炭、有色等重點上游行業以及房地產行業或將繼續受益。在目前的估值水平下,前期表現落后的行業在指數持續上揚中存在補漲動力,鋼鐵、機械、建材及電力等行業值得關注。此外,政策積極引導,消費能力增強,出口逐漸好轉以及貨幣政策收縮預期上升等因素都將促進消費服務等下游行業實現超額收益,包括醫藥、食品飲料、零售和旅游等。”
至于充裕流動性是否會帶來泡沫?田擎表示:“其實股指處于低位時,市場估值并不見得便宜,例如,2009年以來表現較好的周期性股票,股價處于底部時,估值往往較高。我認為估值并不是制約市場最重要的因素,尤其是在經濟探底的區域,這一點更為明顯?!?/p>
保持樂觀 不忘風險
他同時也是一位喜歡探尋哲學思想,并樂于將其中的心得包容兼蓄、融會貫通的總經理。
在他的辦公室里,中國傳統的儒釋道文化特征并存,有醒目的“從容中道”字幅――源自孔子的一句話;而源于佛家思想的根雕等,莫不傳遞出如此信號――屋子的主人希望能更多地理解、吸收中國文化的多元化精華,并將其中延生的管理哲學貫穿于日常。
“企業的經營如同一個生命體?!弊鳛檫@間屋子的主人,在廣泛汲取中西方先進企業管理理論和實踐的基礎上,建信基金總經理孫志晨如此描述管理企業的心得,他十分崇尚傳統文化“從容中道”的管理哲學。
在其帶領下,2011年,建信基金股票主動投資能力在60家基金公司中列入前五,榮獲“2011年度金?;鸸芾砉尽豹?,旗下建信優勢動力股票基金及建信穩定增利債券基金分獲 “2011年度封閉式金牛基金”獎及“三年期債券型金?;稹豹?。在2011年基金行業整體縮水的大環境下,建信基金資產管理規模排名實現三級跳攀升至第15位。
不懼“七年之癢”
2012年是建信基金成立的第七個年頭。
如同婚姻,企業經營同樣也面臨“七年之癢”。當事業開創初期的激情漸漸褪去,企業的規模、業績和團隊逐步穩定時,如何突破、超越、創新,無疑成為企業管理者必須要面對和解決的“新課題”。
作為首批銀行系基金公司,截至2011年底,建信基金旗下公募基金資產管理規模突破480億元,在市場震蕩、行業總體規模萎縮的背景下實現正增長,排名從年初的18位躍居到了第15位。這番成績的取得,絕非僅憑渠道銷售方面得天獨厚的優勢,而是與建信的長期業績和投資管理能力密不可分。
“從目前來看,建信在銀行系基金公司中不是規模最大的,但業績卻是領先的,”孫志晨對此倍感欣慰,“盡管背靠建行股東這棵大樹,但渠道的作用只能是借力,基金公司的長遠發展需要依靠真刀真槍的投研實力和自我發展能力。因此,盡管銀行系基金公司常被說有個好股東,但我們始終是把提高投資能力放在規模擴張之前。”
正是因為這份堅持,使建信在2011年“股債雙殺”的市場行情中,逆勢展現了優良的整體投資業績。
“仰之彌高,鉆之彌堅?!睂O志晨常用顏淵這句對于孔子之道的理解與投研團隊共勉?!霸礁?,攀得越起勁;越堅,鉆得越鍥而不舍。專業是立基之本,任何一家資產管理公司,投研平臺的建設都是重中之重。建信投研實力的提高需要行業研究員、基金經理、投資總監都有鉆研的精神,拿出一股狠勁兒加一股韌勁兒。”
孫志晨向《投資者報》透露,這一思路折射到建信內部的業績考核機制上,是更注重長期業績,力求成績的連續性和穩定性。
“我們希望投資業績每年能做到市場的中上等水平,前25%的位置?!笔聦嵣?,2009年至2011年整體業績連續三年排在行業前50%的只有七家公司,連續三年排在行業前45%的僅有兩家公司,而建信基金均位列其中。
在孫志晨看來,一家好的資產管理公司,不論在何種市場環境下,依靠團隊的努力都可以達到穿越牛熊周期,為投資者提供滿足其需求的產品和服務??v使在一個弱勢的市場環境里,也應能為投資者提供創造絕對收益或避免損失的合適產品,這是建信基金努力的方向。
“從容中道”貫穿始終
孫志晨對基金行業的比喻有一段頗有深意的“金魚池”論。
“基金公司有點像在金魚池辦企業,所謂‘金魚池里辦企業’,就是你對外是透明的,要讓投資者看得懂你、看明白你,知道你在干什么。這樣,才能首先對你建立起信任,并能夠對你的行為有預期,才可能把自己的養命錢交給你去管理?!?/p>
日常經營管理之中,在廣泛汲取中西方先進企業管理理論和實踐的基礎上,孫志晨十分崇尚傳統文化“從容中道”的管理哲學。
他解釋說,從就是順從、遵循,要遵循市場中的國家法規、市場規則及公司制度等;容則是包容,要有國際化的視野、寬廣的胸懷,能夠海納百川,有容乃大;中不是平庸無為,而是適當和恰當,不走極端,講究效果和尺度;道是符合原理和規律,是評價是否適當的標準。
“企業發展只有符合運營規則、市場規律,才能做到從與容;在企業的成長過程中,從與容是對立統一,辯證存在的。”
這種管理思路,也使得建信自成立以來帶給投資者的品牌形象一直是穩健、生機勃勃、厚積薄發。孫志晨強調,建信這種穩健的經營理念與保護投資者利益是統一的。
“我們把建信作為一個生命體去看待,滿足客戶利益和需求是公司發展的基礎和原動力。將公司治理、文化、戰略、領導、制度、組織架構、運營管理、IT系統等這些方面作為一個有機的整體來看待,按照這樣的邏輯構建和經營企業?!?/p>
孫志晨透露,今年建信的工作重點,首先仍在投研環節,其次是加強風險管理,提升安全運營能力。
“最近幾年基金行業的規模在不斷縮水中,盈利水平也在下降,整個行業處于一個瓶頸期,要實現有效的突圍,我自己的感覺還是企業自身要練好內功,而對于基金公司而言,練好內功最重要的是打造投研能力?!?/p>
一、發揮導向作用、培育創新氛圍
縣紀委常委每人領銜一個創新課題,以文件的形式下發,并將創新課題完成情況納入常委個人年終考核,凡不能按時完成創新任務的,實行評優、晉級、提拔一票否決。運用制度規定的評價導向,制定《縣紀檢監察工作創新獎考核評比細則》,一個單位、一個部門年度之中沒有一項反腐倡廉工作在評比中獲得“創新獎”的,原則上不得評為黨風廉政建設工作先進單位;年度創新工作考核得分分別列鎮區、部門和委機關各室末位的,對該鎮區、部門紀檢監察組織主要負責人和室主任實施誡勉談話,對連續兩年考核得分分別列鎮區、部門和委機關各室后兩位的,采取相應的組織措施,從而營造創新氛圍。
二、突出“四個圍繞”、深化創新內涵
圍繞維護群眾利益抓創新。每年確定創新課題時,把保護群眾利益作為創新課題的首要內容予以考慮,把群眾利益是否得到有效保護作為檢驗創新工作取得成效的最高標準,加大與群眾利益直接相關創新課題的考核系數。
圍繞規范工作抓創新。針對群眾、案件查辦、糾風治亂、執法監察、優化環境等工作中發現的新情況、新問題,通過制度進行規范、完善和堵漏,做到問題發現在哪里,制度創新就跟進到哪里,以制度創新提高治本之效。
圍繞破解難題抓創新。針對選人用人上存在監督難的問題,開展黨代表監督,讓黨代表介入權力運行全過程;針對房地產開發中存在的提高容積率等問題,出臺房地產開發監管辦法,成立房地產開發巡查小組,及時發現問題,有效實施查處。
圍繞構建和諧抓創新。立足紀檢監察職能,加大組織協調力度,發揮多方力量,不斷提高對建設和諧社會的保障能力。積極探求化解矛盾新路徑,通過民主評訪、吸收群眾代表辦、預警告誡等方法,實現和諧化訪。
一、加強領導,轉變管理方式,保障高中新課程實施
1.成立領導小組,明確分工
為了使學校的新課程實施能在較高標準下扎實有序地運行,我校成立以校長為組長的新課程實施領導小組統籌協調學校課程實施工作;教研室——提出新課程具體的實施方案,為新課程實施搞好教學研究、教師培訓及校本課程開發;教務處——根據新課程實施方案要求,落實課程計劃安排,搞好新課程實施中的教學管理;德育處和團委——配合新課程方案的實施對學生思想品德的成長予以跟蹤管理;總務處——負責新課程資源的開發利用與建設。各科室分工明確、通力合作、高中教職工全員參與的新課程運行機制,使新課程實施工作一開始就有了一個較為完善的組織保障和較為明確的工作目標。
2.制定新課程實施方案
為保證新課程實施的順利推進,制定學校新課程實施方案及相關的工作制度,如:《精河縣高級中學高中新課程實施工作方案》《精河縣高級中學學生綜合素質評價報告冊》等一系列規章制度,使我校高中新課程的實施開展規范而有序,我校新課程改革的實施工作做到了有長遠規劃和年度計劃,有布置、有總結、有督查。
3.實行年級主任負責制下的全員參與機制
針對學校辦學理念、辦學條件、辦學模式、師資力量、生源結構等已發生根本性變化的有利形勢,學校進一步下放年級管理自,實行了年級主任負責制的基層管理模式。年級管理以班主任和備課組長為核心,各備課組實行集體備課,統一認識,統一內容,統一進度,分工準備集中研討,再根據班級差異和學生差異,在授課方式上做到因班而異、因人而異,形成了優質高效的學科教研機制。
4.實行了學段循環的全程推進機制
高一年級階段注重把新課程的理念落到實處,強化師生對新教材、課標和教學大綱的認同,嚴格實行學分認定制度。將實踐新課程新理念和落實高考目標并重。年級組、備課組和各科任教師建立學生成長記錄檔案,嚴格評定學分,開齊開足各類課程。高二年級階段注重把新課程向縱深方向發展,一方面引導學生明確專業選修方向,加強模塊教學,嚴格學分認定;另一方面,對照新課程下的高考考綱和考試方案,組織廣大教師認真研讀,把課程實踐與高考目標對接。高三年級階段以新課程目標為方向,以高考備考為支點,將知識系統化。關注優秀生、薄弱生以及美術、音樂、體育特長生的培養等。
二、加強培訓,轉變理念,促進高中新課程實施
高中課程改革的成功與否,關鍵在于教師能否認識到課程改革的重要性,正確理解這次課改的理念、原則、要求、方法等并以此指導實踐。因此,學校采取各種形式、利用各種途徑,面向教師、學生、家長等各種層面的有關人員進行了高中課程改革的培訓。在經費極端有限的情況下,學校多方籌措資金,主動創造條件,提供便利,積極選送教師到疆外、烏市等地去參加有關課改的培訓學習。學校堅持“先培訓再上崗”與“不培訓不上崗”的原則,在新課程實施后,還要重視加強教師的后續過程培訓。我校校長、分管校長、教研主任、教務主任參加了國家、自治區、自治州組織的各類有關新課程實施的培訓,并及時將有關新課程的精神傳達給全校教職工。學校先后派出多批次骨干教師參加了國家級、自治區級和自治州級的新課程改革培訓,回來后就以教研組為單位,進行了校本培訓。
三、狠抓常規教學,積極推動新課程亮點,強化新課程實施的過程管理
1.加強課程開發與教學指導
開發地方課程,加強校本課程的管理與指導,促進學校形成自己特色的課程體系。分學段召開研討會和經驗交流會,不斷總結經驗,推廣先進典型。重點指導必修、選修等課程編排與開設,在學生選課指導、學分管理、課程資源開發利用等方面和高考新方案接軌。
2.加強教學常規落實的指導
在完善教學常規要求的基礎上,制定《精河縣高級中學教學事故界定與處理辦法》,目的在于轉變教師的教育觀念,樹立正確的教學觀和學生觀。
3.加強校本教研的指導
充分發揮學科教研中心的作用。通過開展教學開放周、優秀教師與青年教師結對子、優秀教師課堂教學觀摩研討、骨干教師輔導講座各種形式的教研活動等,逐步建立和完善我校的校本教研制度。
4.重視對校本課程開發的指導
我校按照課程實施方案的要求,認真研究選修課程的開設思路與內容,克服困難,在高一、高二年級開設校本課程選修。高二下學期以國家選修課程為主。
5.嚴格執行課程計劃,科學實施課程方案
我校嚴格按照《普通高中課程方案》和自治區教育廳有關文件對三類學校的要求,開足了各種課程,嚴格執行課程計劃和課時計劃。各種常規課程在我校得以全面開設,通用技術課程和研究新學習課程也全面開設,在課時緊張的情況下,高三每周又開設一節心理健康教育課。
6.重視教案編寫
要求教師教案編寫科學規范,做到既備教材又備學生;既有知識的傳授,更有能力和情感道德的培養;既有教法的設計,又有學法的指導。要求有教學反思。學校對教案定期檢查,并向全體教師及時反饋存在的問題,促進整改與完善。
7.重視課堂教學的組織落實
校領導、教研室、教務處負責人經常推門聽課,全面了解教師的課堂教學情況,并及時向相關教師反饋學生的要求與建議,使課堂教學真正以學生為出發點,增強了授課的針對性和被接納性。
8.重視對學生作業效率的監控
學校隨時抽查家庭作業的布置批改情況,向學生公布投訴電話,定期在學生中進行對科任教師做批閱情況的問卷調查,堅決杜絕給學生布置超量的鞏固練習,或毫無針對性地布置大量機械重復練習的現象。要求教師精心選擇習題;根據學生學習情況分層布置作業等,以提高作業的針對性和有效性,減輕學生過重的課業負擔。
四、面臨的困惑
實施課程改革以來,學校雖然取得了長足發展,贏得了良好的社會效益,但我們清醒地認識到,發展是沒有止境的,在實施新課程中依然還存在有待改進的地方,主要表現如下:
1.來自教學方面的困惑
進一步完善“輕負擔、高效益”的學校管理系統和運行機制,如何加強教師集體備課,發揮群體智慧,提升教案和學案的質量,切實減輕學生課業負擔和升學壓力,也是擺在我們面前的一大課題。
2.來自教材和課程的困惑
綜合實踐活動的內容、形式等多維目標如何更加有效地實現,也是一個無法忽視的問題。在全國上下都強調校園安全和校園責任的大背景下,學生的活動、探究如何突破學校圍墻走向社會,如何有效利用開發校外資源,這是目前大家都非常關切卻又無可奈何的事情。
3.來自教師本身的困惑
新課程改革強調課堂上教師的主導地位與學生的主體地位,但在目前班容量過大的情況下,如何做到師生的準確定位?如何實現整體目標的達成?這也是我們經常思考和迫切希望解決的問題。另外,教研力量薄弱,校本教研和課題研究等專業支持方面也面臨很大困難。
4.來自教學資源的困惑
經費投入不足,成為制約新課程實施的一大瓶頸。由于新課程對學校教室、實驗條件等方面的要求大大提高。走班制需要更多的教室,物理、化學、生物探究式實驗需要更多的實驗裝備,通用技術需要設備和教室。這些方面亟須政府加大投入,改善辦學條件,確保學校能達到實施新課程的基本要求。
5.對高中新課程實施的困惑
高中新課程實施后,學校的自增大了,在課程設置方面也更靈活了,但是文、理分科后,教師和學生都進行功利性選課,與高考無關的基本不選;課改的味道越來越淡,應試教育的氣氛越來越濃。
五、今后的工作思路
1.加強教學研究,提高教育教學質量
高中新課程是一項全新的工作,涉及課程結構、教學方式、學習方式、課堂組織形式的根本變革。在實施過程中必然會遇到很多新問題、新情況,要及時發現這些問題,組織教師研究課標、研究教材,要明確教材的編寫意圖,善于加工、整合教材,研究學法、研究教法,力求把教材變成教師的思想和行動。
2.重視和加強教師的培訓工作
培訓內容包括通識培訓、課標培訓、教材培訓、技能培訓、管理培訓,更重要的是課堂操作層面培訓。不斷創新培訓方式,積極開展以學法、教法改革為核心的課堂教學。
3.積極探索新課程實施中學生的評價問題
針對學校生源的實際情況,我們將加強過程性評價,強化過程性管理,激發學生的學習熱情,提高學生參與教學活動的積極性,力爭取得好成績。
4.進一步完善與新課程實施相配套的行政、教學教研管理制度
我們將在已有制度的基礎上,加緊制定完善新課程背景下的教育、教學、教研的管理制度,為新課程的實施提供有力的組織保障。
5.加大經費投入,全力支持新課程實施
高中新課程實施中的經費投入決定新課程實施的質量和成效,辦學條件是新課程順利進行的主要保障。
新基金的火爆認購為市場的上揚帶來了強力的支撐。消息顯示,最新發售的華寶興業精選、廣發大盤成長、景順長城精選藍籌等3只基金的募集情況大大超乎市場預期。
銷售火爆
廣發大盤成長和景順長城精選藍籌的首日銷售規模就超過了限額150億元的目標,華寶興業精選也在銷售首日達到限定的100億元規模。同時寶盈泛沿海區域增長、華富競爭力優選等股票基金也開始了持續營銷,它們拆分的銷售限額均為80億元,而進行“封轉開”的大成景博將銷售目標定在了100億元。
“5?30”的暴跌,使得很多原先直接入市的投資者選擇了通過基金間接入市,因為他們看到了投資基金的風險比投資股票的風險小很多。銀河證券基金研究中心數據顯示,在大盤下跌的一周中,混合一偏股型基金凈值當周平均跌幅為1.83%,股票型基金當周平均跌幅為0.99%,混合一平衡型基金當周平均跌幅為0.62%,很多基金出現了程度不一的上漲。
基于新基金的熱銷,有關市場人士樂觀預計,新老基金營銷有可能為市場帶來千億元新增資金,而新進入的資金將首先對藍籌股形成重大利好。
雖然基金都看好大盤藍籌股,但各基金公司對大盤股都有各自的偏好,有的喜歡銀行股,有的青睞公用交通股。所以,從基金公司已有的重倉股中可以揣測新基金的建倉目標。在4000點以上建倉,基金更會尋找安全邊際較高的品種,畢竟基金追求的是在安全前提下的收益。
配置成長股
資料顯示,新發基金都將投資目標瞄準大盤藍籌股。如廣發大盤成長基金,本身的基金名稱就直指“大盤”,它在產品契約中明確表示,將通過投資于成長性較好的大市值公司股票,追求基金資產的長期穩定增值。
據分析,這只“大盤成長”基金,與以往市場耳熟能詳的“大盤藍籌”說法不同,此基金更加關注成長性。銀河證券分析師王群航認為,在股票市場已經走過了一年多的大牛市行情、股票市場指數上漲了2倍多之后,從關注成長性的角度出發來選擇具有較高成長性、且估值具有吸引力的股票進行投資,是應對后市行情的上佳策略。只有具備良好成長性的上市公司,其股票的內在價值才不會隨著二級市場交易價格的升高而降低,良好的成長性是讓股票內在價值“青春常在”的根本保證。
廣發基金管理公司認為,上市公司的成長性最終需要體現在利潤的增長上,因此這只基金將成長性定位于主營業務利潤增長率。主營業務利潤取決于主營業務收入和主營業務利潤率。當主營業務利潤率保持穩定的時候,主營業務利潤成長主要來自于主營業務收入的增長,當主營業務收入比較穩定的時候,主營業務利潤的成長主要來自于主營業務利潤率的提高。真實的、可持續的利潤增長既要有主營業務收入的增長,還要有合適的主營業務利潤率。因此這只新基金將預期主營業務收入增長率作為成長性考察的主要指標,而將預期主營業務利潤率作為輔助指標。
廣發大盤基金可能將建倉目標鎖定在哪些行業和股票上呢?
我們從廣發基金公司的另外4只以股票市場為主要投資對象的基金的投資目標和重倉股中看出一些端倪。
在廣發聚豐、廣發聚富、廣發優選和廣發穩健這4只基金的重倉股中,可以發現,金融、地產、消費和制造業是廣發基金重點投資的行業。4只基金的重倉股中,都重點配置了浦發銀行、貴州茅臺和保利地產;有2只基金配置了蘇寧電器、瀘州老窖、金融街;而海螺水泥和廣船國際是被2只基金在一季度新納入重倉股名單的。因此,上述幾只股票可以看成是廣發基金的最愛品種,它們也極有可能成為新的廣發大盤基金的建倉目標。這些股票都基本滿足廣發大盤基金的成長性要求,能帶來長期穩定回報。
建倉金融股
新發的景順長城精選藍籌基金,將重點投資于具有較高內在投資價值的大型藍籌上市公司。
景順長城基金認為,公司的規模、行業地位、盈利和分紅等特征可以用于考察穩健藍籌股。具體評價指標為股本回報率、股息率、股息支付率,典型公司有寶鋼股份、中國石化等。而規模上的成長性突出、主營收入或利潤快速增長、盈利前景樂觀等特征可以用于考察成長藍籌股。具體評價指標為銷售收入增長率和利潤增長率,典型公司有張裕A、貴州茅臺、招商銀行和萬科。
該基金經理王新艷表示,在結構性的調整中,市場的熱點將從題材股、垃圾股向具有業績支撐的績優藍籌股集中,大盤藍籌股必將成為引領市場的主流。
由于這位基金經理同時還管理著另一只股票型基金――基金鼎益,業績也不錯。既然王新艷十分看好績優藍籌股,那么,她在基金鼎益中又重倉持有了哪些股票呢?
一季報顯示,招商銀行是基金鼎益的第一重倉股,雖然在一季度有所減倉,但其市值還占基金凈值的6.28%。而中信證券、民生銀行、太鋼不銹、大秦鐵路和山東?;际瞧湓谝患径刃略龅闹貍}股。另外,浦發銀行的倉位沒有變動,仍在重倉股中排名靠前。
而景順長城另外幾只股票基金,也重倉持有金融股,并且都重倉持有了中國人壽和中國平安。
景順長城偏愛金融股表露無遺?;鸾浝硗跣缕G在談到業績高增長性時就舉例說,2007年一季度以來,各上市銀行的凈利潤都比去年同期有了大幅上升,民生銀行2007年一季度實現當期凈利潤11.05億元,同比增長46.63%。與民生銀行類似,招商銀行2007年一季度凈利潤同比增長71.93%,工商銀行2006年業績同比增長31.2%。如此強勁的業績增長,將成為推動藍籌股票上漲的最強勁動力。
因此,預計浦發銀行、民生銀行、招商銀行將會是這只新基金建倉的首要目標。
關注二線藍籌
華寶興業基金公司在新基金發行之際表示,未來一段時間市場熱點會慢慢轉化,隨著市場風險的加大,資金的重點會漸漸轉向較安全的大盤藍籌股,從而推動績優藍籌股走強。天平的重心必然要回歸藍籌成長權重股。
該公司認為,近期有多個因素會將投資者視線重新拉回到核心股票上:一是兩稅合并對多數藍籌股構成現實和實質性利好;二是新基金的建倉將加強優質股的吸引力;三是股指期貨推出預期下的指數權重股籌碼價值。
華寶興業行業精選基金擬任基金經理閆旭表示,經過本次調整,市場中藍籌核心股票泡沫已經不明顯,部分藍籌甚至存在低估的現象,這為新基金的建倉提供了難得的機會。相反,缺乏業績支撐的題材股仍然存在較明顯的泡沫,其股價繼續調整的壓力依舊較大。
閆旭說,機構的新增資金將重點關注二線藍籌股,特別是成長性具有優勢的個股。
“我們通過對行業和個股的深度研究依然能夠在市場中找出好的值得投資的品種?!遍Z旭這樣評價目前的投資機會。
閆旭目前還擔任寶康消費品基金經理,該基金的重倉股是貴州茅臺、承德露露、招商銀行、民生銀行、伊利股份等,其中只有伊利股份在一季度進行了增倉,其余有所減倉。新增加了中國平安,成為第二大重倉股。
華寶興業的另2只股票基金也重倉持有中國平安、民生銀行、招商銀行。因此,中國平安、伊利股份和民生銀行很可能是新基金的建倉對象。
增倉機械設備
基金景博“封轉開”后的大成創新成長基金將以股票投資為主,采用積極投資策略,精選具備持續增長能力、價格處于合理區間的優質股票構建投資組合。這種策略與其在今年上半年管理基金景博時所表現出來的投資運作歷程完全一樣。觀察基金景博的重倉股,可以大致確定大成創新成長的建倉偏好。
基金景博今年以來對投資組合進行了大刀闊斧的調整。對比其2006年四季報與2007年一季報,在行業方面,該基金調整了對于金融保險業、信息服務業的投資比重,加大了對于機械設備儀表行業的投資,大幅度減少了對于金屬非金屬行業、食品飲料行業的投資,大幅度增加了對于批發和零售行業、建筑行業的投資。
在個股方面,前10大重倉股范圍內調整了對東軟股份、招商銀行、中信證券、S湘火炬的投資比重,剔除了寶鋼股份、山推股份、工商銀行、鞍鋼股份、北京城建等股票,新選入了中色股份、徐工股份、中化國際、雅戈爾、東方明珠等股票。通過這些大規模調整運作,該基金績效表現迅速轉好。