合同文本

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合同文本范文第1篇

全日制勞動合同書

甲方（用人單位）

名

稱

住所地

工商登記

注冊類型

法定代表人

或負責人

聯系電話

人力資源部門

聯系電話

乙方（勞動者）

姓

名

性

別

出生年月

文化程度

戶籍所在地址

現居住地址

居民身份證號碼

公積金(社保)編號

就業登記證號碼

聯系電話

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定，在合法公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同，雙方應共同遵守。

一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列__A___種方式確定“勞動合同期限”（A、B、C選其中之一）：

A、有固定期限的勞動合同自

年

月

日起至

年

月

日止，其中試用期自

年

月

日起至

年

月

日止。

B、無固定期限的勞動合同自

年

月

日起，其中試用期自

年

月

日起至

年

月

日止。

C、以完成

工作任務為勞動合同期限，自

年

月

日起至完成本項工作任務之日為勞動合同終止日。

二、工作地點和工作內容

（一）乙方的工作地點為

（二）乙方根據甲方要求，經過協商，從事_____

工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，經與乙方協商一致或依法變動乙方的工作崗位。

（三）甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合國家法律法規規定的勞動基準和甲方依法制訂的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時按質完成規定的工作。

三、工作時間和休息休假

（一）甲乙雙方經協商確認執行下列_

_條款（A、B、C選其中之一）：

A、實行標準工時工作制，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時。甲方應保證乙方每周至少休息一天。

B、實行綜合計算工時工作制，按蘇州工業園區勞動和社會保障局批準的事項及內容執行。

C、經蘇州工業園區勞動和社會保障局批準，實行不定時工作制，乙方根據工作需要，確保完成工作任務的情況下自行安排工作時間和休息休假。

（二）甲方嚴格遵守法定的工作時間，保證乙方的休息與身心健康。甲方由于生產經營需要，經與工會和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

（三）甲方按規定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、產假、看護假等帶薪假期，具體辦法按國家有關規定或雙方協商決定。

四、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

（一）甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的傷亡事故，減少職業病危害。

（二）甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事有職業危害作業的，應定期為乙方進行健康檢查，并在乙方離職前進行健康檢查。

（三）乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規范。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。

（四）甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。

五、勞動報酬

甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

（一）甲方每月

日為發薪日,當月工資次月31日發放，工資發放形式為（現金直接發放

委托銀行發放）。

乙方在試用期的，試用期工資為每月__

_元。

（二）乙方的工資標準采用下列第（

A

）方式確定（A、B、C、D選其中之一）：

A、乙方實行月薪制，每月為

元，具體辦法按照甲方依法制訂的相關規定執行。

B、乙方實行基本工資和績效工資相結合的工資分配辦法，乙方的基本工資為每月

元（實行年薪制的每月預付工資為

元）；績效工資考核發放辦法按甲方依法制訂的相關規定執行。

C、乙方實行計件工資制，計件工資的勞動定額管理按照甲方依法制訂的相關規定執行，定額單價為

元。甲方確定、調整勞動定額應當保證本單位與乙方同崗位90%以上的勞動者在法定工作時間內能夠完成。超過法定工作時間以外勞動定額，應當按照法定加班工資的標準計算計件工資。

D、乙方實行其他工資分配形式：

（三）

甲方應當根據本單位的經濟效益增長情況、蘇州工業園區的工資指導價位和本地區、行業的職工平均工資水平等，通過工資集體協商以及修訂勞動報酬規章制度，合理增加乙方工資。

（四）甲方依法安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日加班的，應依法安排乙方補休或支付相應加班工資。

（五）乙方加班加點的工資，以雙方經過協商確定的（____

_元工資

集體合同或規章制度規定）為基數計算。

（六）乙方依法享有帶薪假期期間的工資。

六、社會保險和福利

(一)

雙方依法參加園區公積金，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報

酬中代扣代繳。

(二)

甲方按

計劃公積金制度為乙方繳納園區公積金。乙方可通過園區公積

金管理中心發放的對賬單或園區公積金網站查詢公積金繳納情況。

(三)

如乙方發生工傷事故，甲方應負責及時救治，或提供可能的幫助，并在規定時間

內向勞動保障部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫療待遇履行必要的義務。

(四)

乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家和地方的規定給予醫療期和醫療待遇，按

醫療保險及其他相關規定報銷醫療費用，并在規定的醫療期內支付病假工資或疾病救濟費。

七、勞動合同的變更、解除和終止

（一）

任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。

甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本合同的履行。甲方發生合并或者分立等情況，本合同繼續有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續履行。

（二）

解除

1．經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的，應按規定支付經濟補償。

2．有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的；

（2）乙方嚴重違反甲方規章制度的；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的；

（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；

（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同或者變更協議無效的；

（6）乙方被依法追究刑事責任的；

（7）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（8）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（9）本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經雙方協商未能就變更本合同達成協議的；

甲方按照第（7）、（8）、（9）項規定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方（或者額外支付乙方一個月工資），并按規定向乙方支付經濟補償，其中按第（7）項解除本合同并符合有關規定的還需支付乙方醫療補助費。

3．有下列情形之一，甲方在履行規定程序后，可以裁減人員，并按規定支付經濟補償：

（1）甲方依照企業破產法規定進行重整的；

（2）甲方生產經營發生嚴重困難的；

（3）甲方轉產、重大技術革新或者經營方式調整的；

（4）其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化，致使本合同無法履行的。

4．乙方解除本合同，基礎員工提前三十日、管理人員、技術人員或者財務專員、經理級員工提前二個月以書面形式通知甲方；在試用期內的，提前五個工作日通知甲方。

有下列情形之一的，乙方可以解除本合同，甲方應按規定支付經濟補償：

（1）甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

（2）甲方未及時足額支付勞動報酬的；

（3）甲方未依法為乙方繳納園區公積金（社會保險費）的；

（4）甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；

（5）甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同或者變更協議無效的；

（6）甲方免除自己的法定責任、排除乙方權利，致使本合同無效的；

（7）甲方違反法律、行政法規強制性規定，致使本合同無效的；

（8）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動，或者違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的；

（9）法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

甲方有上述第（8）項情形的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。

5．有下列情形之一的，甲方不得依據《勞動合同法》第四十條、第四十一條的規定解除本合同：

（1）乙方從事接觸職業病危害作業未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的；

（2）乙方在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的；

（3）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的；

（4）女職工在孕期、產期、哺乳期的；

（5）乙方在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；

（6）法律、行政法規規定的其他情形。

（三）

終止

1．本合同期滿或法定終止條件出現，本合同即行終止。

2．本合同因下列情形之一終止的，甲方應當按規定向乙方支付經濟補償：

（1）除甲方維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，乙方不同意續訂的情形外，勞動合同期滿的；

（2）甲方被依法宣告破產的；

（3）甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；

（4）法律、行政法規規定的其他情形。

3．乙方有第七條第（二）項第5點情形之一，合同期滿的，甲方應當續延乙方合同期至相應的情形消失時終止。但甲方在乙方患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的勞動合同的終止，按照國家和省有關工傷保險的規定執行。

（四）甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續履行本合同的，甲方應當繼續履行；

乙方不要求繼續履行本合同或者本合同不能繼續履行的，甲方應按規定的經濟補償標準的二倍支付乙方賠償金。

（五）合同解除或者終止的手續

甲方應當在解除或者終止本合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

八、協商條款

經甲乙雙方協商一致，約定條款如下：

1、乙方工作涉及甲方商業秘密和與知識產權相關的保密事項的，甲方可以事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項，并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。

2、由甲方出資對乙方進行專業技術培訓，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方的同意，并簽訂協議，明確雙方權利義務。

3、甲乙雙方需要約定的其他事項：

（1）員工在職期間如出現工作表現欠佳、績效考核不合格、不能勝任該崗位工作、嚴重違反公司規章制度等，公司有權進行調崗調薪，員工應無條件服從，不得有異議。

離職人員應將經管之公文，公物，公款全部繳清，交接清楚，否則視為未辦完離職手續，如有交待不清使公司蒙受損失，應負責賠償并依法追究。

九、勞動爭議處理

（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并嚴格、依法執行勞動合同的變更、解除、終止、續訂和給付經濟補償的規定。

（二）甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，可以協商解決。不愿協商或者協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起法定時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起法定時效日內向人民法院提起訴訟。

（三）甲方違反勞動法律、法規和規章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門投訴、舉報。

十、其他

（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式等發生變化應及時告知甲方，以便于聯系。

（二）員工在入職報到時，由于考慮身體健康或其他原因未能在入職前進行體檢，因此未向公司提供入職體檢報告的，在員工可以進行體檢后，如果遞交的體檢報告不合格，公司可以隨時與該員工終止勞動合同且不承擔任何賠償責任。

（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規定和甲方依法制定的規章制度執行，沒有規定的，通過雙方平等協商解決。

（四）本合同不得涂改，甲方對解除或終止的勞動合同文本至少保存二年備查。

（五）本合同如需同時用中文、外文書寫，內容不一致的，以中文文本為準。

（六）本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

（七）本合同于

年

月

日生效。

法定代表人簽名：

乙方簽名：

或委托人簽名：

甲方蓋章：

簽章日期：

簽章日期：

甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應當在勞動合同簽訂之日起三十日內向勞動保障行政部門提出，并另行交勞動合同鑒證機構留存一份勞動合同。

鑒證機構蓋章：

合同文本范文第2篇

乙方：

根據《中華人民共和國合同法》的相關規定，經甲乙雙方友好協商，就乙方加盟帕羅斯(poross) 國際湯療連鎖機構和銷售帕羅斯(poross)品牌系列產品達成以下協議：

一、 甲方授權乙方為“帕羅斯(poross)湯療國際連鎖機構”連鎖加盟店，在______省______市______區經營“帕羅斯(poross)湯療”湯療項目和“帕羅斯(poross)品牌”系列產品。

二、 經營期從200__年__月__日起到200__年__月__日止，合同期滿以后可優先續約。

三、 甲乙雙方在合同期限內各自承擔民事責任，相互之間無產權及歸屬關系，但必須按甲方的統一模式進行管理，乙方在其加盟店中只能經營“帕羅斯(poross)品牌”的產品。

四、加盟費用

1、乙方于簽定本合同之日起向甲方一次性付清加盟金____________ 元人民幣 (¥ )。本合同從乙方向甲方付清規定的加盟金之日起生效。

2、本合同規定乙方支付的加盟金是乙方獲得本合同項下的甲方特許經營授權許可之費用，該加盟金從乙方支付給甲方之日起不再返還。

3、甲方特許乙方在___________省___________市(縣)___________區域內開設帕羅斯加盟店，乙方自開店一月內將店面裝修效果圖照片(5張)及營業執照復印件交甲方存檔。

4、甲方承諾不在乙方開設的帕羅斯加盟店同一區域范圍內自己或允許第三者經營，其它帕羅斯加盟店( 帕羅斯“店中店”不受此限制)。

五、 甲方的權利和義務

1.甲方給乙方開業配送市場價人民幣______元的產品，價值______元的設備，價值______元的開業禮品，乙方按送貨單簽收。

2.應向乙方提供加盟證書、加盟牌、統一的商號、裝修設計、廣告支持和相應營銷管理制度。

3.甲方不得在加盟域內設立同等級別的加盟商。

4.甲方按商品統一零售價的______向乙方供貨(甲方保留因國際市場材料價格導致相應調整供貨價的權利)。

5.甲方確保提供的產品的質量，產品保質期內如出現質量問題，由甲方負責。（直營連鎖加盟合同文本）

6.甲方有新的產品推出應優先由乙方在該區域。

7.乙方加盟店開業期間甲方可派專業人員上門免費培訓，差旅費和工資由甲方承擔;由乙方負責在培訓期間甲方培訓師的食宿及人身安全。

8.乙方按月銷售回款額達______元時，甲方給予______元的獎勵。

六、 乙方的權利和義務

1.獲得區域經營“帕羅斯國際湯療”項目和“帕羅斯品牌”系列產品的權利。

2.獲得甲方指定產品、商號及管理制度的使用權。

3.乙方提供在當地工商部門核準經營的相關文件和本人身份證明。

4.乙方于簽約后至少支付配貨金額的30%，實際金額為人民幣_______作為加盟訂金(如乙方違約此訂金不退還)，余額_______元人民幣在簽約后10天內一次性付清，合同才正式生效。

5.如屬區域加盟商，乙方首批進貨額(以實際回款計算，下同)為人民幣______元，月進貨額最低為人民幣______元。合同簽訂半年內，乙方區域招商不足3家;或連續2個月無進貨時，甲方將有權取消乙方資格。

6.乙方發展的下屬連鎖加盟店如由甲方統一簽訂合同，安排開業，每發展一家，甲方獎金給乙方獎金人民幣xx元，其產品由乙方按規定的價格供應。

7.乙方銷售上述產品時僅限于第一項約定的地區范圍內。若乙方有跨區銷售行為，一經證實，甲方將會把產品收回，并處以罰款。

8.乙方在銷售上述產品時其零售價上下浮動不得超過甲方零售價格的15%，批發價不得低于甲方給乙方的供貨價。

9.乙方對甲方的定期或不定期對賬工作，必須積極配合，并將每月營業情況傳回甲方以備研討及宣傳。

七、產品收發貨及費用

1.甲方發貨實行款到發貨，按訂貨單和匯款單發貨。

2.產品采用乙方委托甲方代辦方式，托運費用由乙方負責。

3.乙方在收貨后3天內對產品進行驗收，驗收以甲方發貨單為準，如有少發或錯況，附在發貨單上傳回甲方核查補發：如無誤，乙方需簽單收貨，并將單據傳回甲方。如甲方在貨到乙方10天后仍未收到乙方驗收單據，則視為該批貨品乙方全部驗收入庫。

4.乙方需退換所購產品，如屬甲方質量問題，甲方負責免費調換;如屬乙方自行換貨，如包裝損壞影響再銷售，乙方需承擔產品折扣價后30%的包裝費用。（直營連鎖加盟合同文本）

八、違約及其責任

任何違反以上條款的行為均視為違約：在合作方沒有違約的情況下單方面終止合同的一方也視為違約，在合作單方違約的情況下，守約方可即時終止合同，違約方應向守約方支付合同標的20%的違約金。出現不可抗力因素可另行協商處理。

合同文本范文第3篇

第一條　項目名稱________。(注：本參考格式適用于下列技術服務活動：進行設計、工藝、制造、試驗以及農作物育種，畜禽的飼養等方面的技術指導、講解技術資料、解決和解答技術問題;進行示范操作;傳授計算機軟件的編制技術、先進儀器設備的裝配，使用技術等等。)

第二條　培訓的內容和要求：_______。

第三條　培訓計劃、進度、期限：_______。

第四條　培訓地點和方式：____________。

第五條　服務方(教師)的資歷和水平：________。

第六條　學員的人數和質量：___________。

第七條　教員、學員的食宿、交通、醫療費用的支付和安排____。

第八條　報酬及其支付方式：__________。

第九條　委托方的違約責任：_________。

1.委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數支付;

2.擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發表和提供給第三方，應支付數額為____的違約金;

第十條　服務方的違約責任：

1.服務方未按合同制訂培訓計劃，影響培訓工作質量的，應當減收___%的報酬;

2.服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備;未按合同規定完成培訓工作的，應免收報酬。

第十一條　保密條款：當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：______。

第十二條　有關技術成果歸屬條款

在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，屬于服務方;委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利(如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利)、經濟權利(如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等)和其它利益。

第十三條　本合同爭議的解決辦法：______。

本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。

委托方負責人(或授權代表)服務方負責人(或授權代表)

簽字：_______(蓋章)　簽名：________(蓋章)

簽字時間：_________　簽字時間：_________

簽字地點：_________　簽字地點：_________

開戶銀行：_________　開戶銀行：_________

帳號：___________　帳號：___________

委托方擔保人(名稱)：___　服務方擔保人(名稱)：___

地址：___________　地址：___________

負責人(或授權代表)　負責人(或授權代表)

簽字：________(蓋章)簽字：________(蓋章)

簽字時間：_________　簽字時間：_________

簽字地點：_________　簽字地點：_________

合同文本范文第4篇

乙方：

為了保護甲乙雙方在商業和技術合作中涉及的專有信息（如本協議第一款所定義的內容），經友好協商，甲乙雙方簽訂如下協議：

定義：

專有信息的定義：

本協議所稱的“專有信息”是指所有商業秘密、技術秘密、通信或與該產品相關的其他信息，無論是書面的、口頭的、圖形的、電磁的或其它任何形式的信息，包括（但不限于）數據、模型、樣品、草案、技術、方法、儀器設備和其它信息，上述信息必須以如下形式確定：

對于書面的或其它有形的信息，在交付接收方時必須標明專有或秘密，并注明專有信息屬于甲方或乙方。

對于口頭信息，在透露給接收方前必須聲明是專有信息，進行書面記錄，并注明專有信息屬于甲方或乙方。

“接收方”：本協議所稱的“接收方”是指接收專有信息的一方。

“透露方”：本協議所稱的“透露方”是指透露專有信息的一方。

權利保證：

“透露方”保證其向“接受方”透露的專有信息不侵犯任何第三方的知識產權及其它權益。

保密義務：

“接收方”同意嚴格控制“透露方”所透露的專有信息，保護的程度不能低于“接收方”保護自己的專有信息。但無論如何，“接收方”對該專有信息的保護程度不能低于一個管理良好的技術企業保護自己的專有信息的保護程度。

“接收方”保證采取所有必要的方法對“透露方”提供的專有信息進行保密，包括（但不限于）執行和堅持令人滿意的作業程序來避免非授權透露、使用或復制專有信息。

“接收方”保證不向任何第三方透露本協議的存在或本協議的任何內容。

使用方式和不使用的義務：

“接收方”同意如下內容：

“透露方”所透露的信息只能被“接收方”用于評價產品商業開發的可能性；

不能將“透露方”所透露的專有信息用于其它任何目的；

除“接收方”的高級職員和直接參與本項工作的普通職員之外，不能將專有信息透露給其它任何人；

無論如何，不能將此專有信息的全部或部分進行復制或仿造；

“接收方”應當告知并以適當方式要求其參與本項工作之雇員遵守本協議規定，若參與本項工作之雇員違反本協議規定，“接收方”應承擔連帶責任。

例外情況：

“接收方”保密和不使用的義務不適用于下列專有信息：

有書面材料證明，“透露方”在未附加保密義務的情況下公開透露的信息；

有書面材料證明，在未進行任何透露之前，“接收方”在未受任何限制的情況下已經擁有的專有信息；

有書面材料證明，該專有信息已經被“接收方”之外的他方公開；

有書面材料證明，“接收方”通過合法手段從第三方在未受到任何限制的情況下獲得該專有信息。

如果“接收方”的律師通過書面意見證明：“接收方”對專有信息的透露是由于法律、法規、判決、裁定（包括按照傳票、法院或政府處理程序）的要求而發生的，“接收方”應當事先盡快通知“透露方”，同時，“接收方”應當盡最大的努力幫助“透露方”有效地防止或限制該專有信息的透露。

專有信息的交回：

當“透露方”以書面形式要求“接收方”交回專有信息時，“接收方”應當立即交回所有書面的或其他有形的專有信息以及所有描述和概括該專有信息的文件。

沒有“透露方”的書面許可，“接收方”不得丟棄和處理任何書面的或其他有形的專有信息。

否認許可：

除非“透露方”明確地授權，“接收方”不能認為“透露方”授予其包含該專有信息的任何專利權、專利申請權、商標權、著作權、商業秘密或其它的知識產權。

救濟方法：

雙方承認并同意如下內容：

“透露方”透露的專有信息是有價值的商業秘密；

遵守本協議的條款和條件對于保護專有信息的秘密是有必要的；

所有違約對該專有信息進行未被授權的透露或使用將對“透露方”造成不可挽回的和持續的損害。

如果發生“接收方”違約，雙方同意如下內容：

“接收方”應當按照“透露方”的指示采取有效的方法對該專有信息進行保密，所需費用由“接收方”承擔；

“接收方”應當賠償“透露方”因違約而造成的所有損失，包括（但不限于）：法院訴訟的費用、合理的律師酬金和費用、所有損失或損害等等。

保密期限：

自本協議生效之日起，雙方的合作交流都要符合本協議的條款。

除非“透露方”通過書面通知明確說明本協議所涉及的某項專有信息可以不用保密，接收方必須按照本協議所承擔的保密義務對在結束協議前收到的專有信息進行保密，保密期限不受本協議有效期限的限制。

適用法律：

本協議受中華人民共和國法律管轄，并在所有方面依其進行解釋。

爭議的解決：

由本協議產生的一切爭議由雙方友好協商解決。協商不成，雙方約定本協議糾紛的管轄法院為北京市海淀區人民法院。

生效及其它事項：

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

本協議有中文和英文兩種文本，若在協議內容的解釋上有沖突時以中文文本為準。

本協議簽訂于　 年　 月　 日，于簽訂之日生效，任何于協議簽訂前經雙方協商但未記載于本協議之事項，對雙方皆無約束力。

本協議及其附件對雙方具有同等法律約束力，但若附件與本協議相抵觸時以本協議為準。

本協議包含如下附件：

附件一：

未盡事宜由雙方友好協商解決。

甲方： 乙方：

合同文本范文第5篇

乙方： (簡稱乙方)

為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序，確保全校師生的人身財產安全，控制校園安全事故和治安案件的發生，乙方向甲方提供保安服務，為維護甲、乙雙方的權利，經雙方協商，特簽定以下協議。

一、

乙方年齡不超過45歲(出具身份證，并將復印件交德育處)，身體健康，道德品質良好，有一定文化程度。

二、

協議期限：本合同從xx年 月 日起至xx年 月 日止，有效期一年。

三、甲方職責

1、為乙方提供良好的工作環境，配足配齊工作用具。

2、按時發放工資，不得拖欠。

3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。

四、乙方職責

1、必須服從學校的工作安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

2、執行勤務時，必須著裝統一保安服裝，佩戴統一保安標志，并持有保安人員工作證件。

2、工作時間：每天上午6：30——12：00，下午13：30——18：00，星期天休息,長假及寒暑假與清潔工協商另行安排。工作時間若需調整，雙方共同協商。

3、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。

任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進入校園。

4、做好門前三包工作,始終保持校門口周圍的清潔,校門口嚴禁停放車輛和擺攤設點。如有不法人員進行搗亂、破壞，要及時打電話報告公安機關。

5、按時開關校門，協助德育處管理早到的學生;上課期間關閉所有校門，進出人員經門房出入，嚴禁學生出校門;上學和放學時間維持好校門前的秩序。

6、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣，協助德育處做好突擊檢查，隨叫隨到。

7、物品出入須有學校證明，并做好出入登記，發現可疑情況可暫扣其物品和運輸工具，并及時報德育處處理。

五、待遇

1、每月工資800元(含醫療和勞動保險)。

2、甲方為乙方提供早餐。每月享受20元電話費補助，若甲方安排乙方加班，乙方享受國家規定的加班補助。

3、乙方若有失職行為，發現一次從當月工資中扣10元。如因嚴重失職或瀆職給學校和師生造成重大損失，出現一次，扣除當月工資，經教育不改，繼續出現類似錯誤，甲方有權單方解除合同。

4、乙方如特殊情況需解除本合同，應提前兩周提出辭呈。