農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展情況

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農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展情況范文第1篇

——農(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況：自去年冬季以來，持續(xù)干旱給我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和群眾生產(chǎn)帶來了極大的困難，全鎮(zhèn)夏糧總播種面積畝，其中冬小麥畝，豌豆畝，春小麥畝，其中灌區(qū)畝。

水澆實播畝，其中玉米畝、西瓜畝、洋芋畝、小麥畝、油葵畝。

在特色種植上總面積達萬畝，其中地膜西瓜萬畝、洋芋萬畝，目前的長勢較為樂觀，近期降雨不到毫米，但仍然組織群眾搶墑播種，現(xiàn)以播種油料畝、原創(chuàng)：其中油葵畝、谷子畝、計劃種植糜子畝，已種畝，計劃種蕎麥畝，今年的秋季作物比去年有所增加。

——林業(yè)生產(chǎn)情況：縣下達平原綠化任務(wù)畝，其中農(nóng)田林網(wǎng)畝，村莊綠化畝，總植樹萬株，均以完成任務(wù)的，在退耕還林工作方面，三年來共退耕還林萬畝，荒山造林萬畝，雖然旱情嚴重，通過自驗長勢保持平穩(wěn)。

——計劃生育工作進展順利：堅持分類指導(dǎo)，分區(qū)突破的原則，以實施少生快富工程為基礎(chǔ)，轉(zhuǎn)變?nèi)罕姷纳^念，抓重點、攻難點、求實效，截止目前全鎮(zhèn)總?cè)丝诳刂圃谌耍丝诔錾蕿椤耄匀辉鲩L率為‰，計劃生育率為，綜合節(jié)育率達，落實絕育手術(shù)例，其中兩孩結(jié)扎例。放環(huán)例。完成任務(wù)的和，一是加大“一法三規(guī)一條例”及相關(guān)的政策法規(guī)宣傳，全鎮(zhèn)共刷寫永久性的標語條，建國策墻個；二是深入開展婚育新風進萬家活動，發(fā)放人口與計劃生育基礎(chǔ)知識教育問題解答份，《生殖健康手冊》份；三是積極開展培訓活動，學習政策、了解國情，共計有人次參加學習和培訓。

——養(yǎng)殖業(yè)抓典型、抓示范、大力發(fā)展草畜產(chǎn)業(yè)。在抓好溝南村養(yǎng)殖示范小區(qū)的同時，積極培育新建了張家灣村養(yǎng)牛的羅家臺村養(yǎng)羊?qū)I(yè)村，發(fā)展養(yǎng)殖大戶戶，起到了很好的示范帶頭作用。截止目前全鎮(zhèn)牛存欄頭，出欄頭；羊存欄只，出欄只。畜牧業(yè)產(chǎn)值達到萬元。畜禽“五號病”兩輪防疫密度達到，由于持續(xù)的干旱，致使大部分牛、羊出現(xiàn)嚴重的缺水、缺草情況，為了抗災(zāi)保畜，我鎮(zhèn)主要采取以下措施：

⒈調(diào)整畜禽結(jié)構(gòu)，擴大牛羊養(yǎng)殖量，積極爭取小額信貸，改建圈棚，購置飼草料加工機械，備足飼草料，擴大玉米、油料等經(jīng)濟作物的種植面積，今年計劃種植苜蓿萬畝。

⒉動員山區(qū)農(nóng)戶淘汰乏、劣、殘羊畜，提高養(yǎng)殖質(zhì)量，減輕養(yǎng)殖戶的經(jīng)濟負擔。

⒊組織群眾修窖掏井，對現(xiàn)有的水利設(shè)施進行維修，積極發(fā)放抗旱拉水工具，緩解人畜飲水困難。

——進一步加大勞務(wù)輸出工作力度，促進勞務(wù)經(jīng)濟向規(guī)模化、組織化、產(chǎn)業(yè)化方向發(fā)展，使其真正成為增加農(nóng)民收入，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的一大支柱產(chǎn)業(yè)。

去年全鎮(zhèn)計劃輸出人，收入萬元，其中：有組織輸出人，收入萬元，我們采取“政府組織，能人帶動，市場運作相結(jié)合的原則，抓宣傳，加大引導(dǎo)力度。

截止目前，全鎮(zhèn)共輸出勞動力人，其中有組織的人，共建立勞務(wù)基地個。下一步準備抽調(diào)的干部搞勞務(wù)輸出，力爭一名干部建立一個固定的勞務(wù)輸出基地。真正使勞務(wù)輸出成為“旱澇保收”的鐵桿莊稼。

——水利工作方面：針對持續(xù)干旱人畜飲水嚴重短缺實際情況，積極采取措施盡力緩解人畜飲水困難，一是對原有的生產(chǎn)、生活水窖進行了普查登記，共有窖眼，逐戶落實集水場地的整修；二是對眼的井泉進行維修，同時組織群眾利用固海擴灌上水之機進行拉運，把有限的水桶及時發(fā)放到農(nóng)戶，確保拉水難問題；三是對胡麻旗社、馬套子村人畜飲水工程進行安裝，早日起動保證兩村供水點的供水；四是及時抓緊春灌工作，并有一名副鎮(zhèn)長專抓此項工作，使畝水澆地（其中前紅村開發(fā)地畝），按期灌水，目前已在上水。

——秦巴項目工作認真實施，努力鞏固扶貧成果，上半年實施秦巴項目到戶物資的核實工作，為了提高項目的實施質(zhì)量，盤活動項目資金、組織專門人員對個項目村的特困人口進行全面了解掌握，并辦理特困人口醫(yī)療救助證的戶，并配合信用聯(lián)社發(fā)放白崾峴、羅臺村的小額信貸戶，萬元，收到良好的社會效益和經(jīng)濟效益的同時認真搞好貧困人口的脫貧工作，目前全鎮(zhèn)共有貧困人員人，今年積極聯(lián)系包扶單位對人進行定點包扶，如再沒有大的災(zāi)害，能夠解決溫飽人。若再沒有天災(zāi)人禍，能夠如期脫貧。但按目前的情況看，返貧的情況比較大。

——農(nóng)機管理工作：我們按照農(nóng)機檢審驗工作的安排，加強了組織領(lǐng)導(dǎo)召開專門會議，學習有關(guān)文件、法規(guī)統(tǒng)一思想，提高認識，牢固樹立依法監(jiān)理的思想，不斷把駕駛員的思想上統(tǒng)一到安全生產(chǎn)上，使其自覺參加農(nóng)機審驗，目前這項工作正在進行當中。

——固海擴灌工作進展順利：受益村的土地開發(fā)得到充分利用，使前紅、馬河灣、倒墩子村近萬畝的土地在春灌前全部分到農(nóng)戶，農(nóng)作物長勢較好，原創(chuàng)：目前正準備實施胡麻旗的莊臺和搬遷安置工作。

總之上半年我鎮(zhèn)的各項工作取得了一些成績，但嚴重的干旱給我們帶來了許多不便，一是山區(qū)群眾的人畜飲水仍有困難；二是農(nóng)機運輸安全管理困難較大，農(nóng)用車違章截客現(xiàn)象非常普遍，交通安全的隱患十分嚴重；三是政府經(jīng)費緊張，開展工作有一定的難度。

下半年的工作要點

下半年我縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這一主題，牢固樹立長期抗大旱的思想，努力完成全年的各項工作任務(wù)，主要抓好以下幾個方面的工作：

一是繼續(xù)抓好固海擴灌的配套工程工作，尤其是紅蔥的特色種植；

二是抓好集鎮(zhèn)區(qū)的建設(shè)，使其項目資金的盡快落實；

三是抓好勞務(wù)輸出工作，在大旱之年，下半年計劃有組織的輸出勞務(wù)人員人；力爭使勞務(wù)收入人均收入達到元；

農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展情況范文第2篇

今年以來，市農(nóng)村信用社認真貫徹落實中央和省、市政府擴大內(nèi)需、促進經(jīng)濟增長的政策措施，堅持以“三農(nóng)”、中小企業(yè)、個體工商戶、服務(wù)業(yè)、消費、民生等行業(yè)和領(lǐng)域為信貸投放重點，積極擴大信貸規(guī)模，加快貸款有效投放，充分發(fā)揮農(nóng)村金融主力軍作用，進一步加大了金融對經(jīng)濟發(fā)展的支持力度。截至3月末，全市農(nóng)村信用社各項貸款余額達到392.08億元，較年初增加53.45億元，同比多增36.69億元,一季度貸款增量是去年同期的2.5倍，貸款余額和增長額均居全市17家銀行業(yè)金融機構(gòu)首位，分列全省農(nóng)村信用社系統(tǒng)第3位和第2位。

積極擴大信貸規(guī)模。為推動全市經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展,省聯(lián)社辦事處結(jié)合實際，認真研究制訂了全市農(nóng)村信用社信貸投放計劃，確定全年各項貸款確保增加60億元，力爭達到65億元，其中一季度貸款投放不低于35億元。圍繞以上目標，全市農(nóng)村信用社強化資金組織工作，深入開展市場調(diào)查，扎實做好客戶信用評級和授權(quán)授信工作，主動加強與各級政府及有關(guān)部門的聯(lián)系，建立政策聯(lián)動和項目對接制度，積極尋找合作項目和扶持對象，進一步提高了市場反應(yīng)速度，夯實了貸款營銷的基礎(chǔ)。

加大對“三農(nóng)”的信貸投入。全市農(nóng)村信用社牢牢把握農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、規(guī)模化發(fā)展及城鄉(xiāng)一體化帶來的資金需求，重點加強對農(nóng)產(chǎn)品種養(yǎng)、購銷、加工和倉儲運輸業(yè)的貸款支持；加強對農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)產(chǎn)品出口企業(yè)的資金扶持；加強對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施改造和城鄉(xiāng)一體化建設(shè)的金融服務(wù)，適時滿足“三農(nóng)”發(fā)展的合理資金需求。截至3月末，全市農(nóng)村信用社農(nóng)業(yè)貸款余額已達243.91億元，比年初增加23.94億元，同比多增5億元。

扶持小企業(yè)加快發(fā)展。省聯(lián)社辦事處督導(dǎo)各縣市區(qū)農(nóng)村信用社（農(nóng)村合作銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行）以加快推進“千家小企業(yè)培育活動”為契機，主動加強與經(jīng)貿(mào)委、中小企業(yè)辦等部門的聯(lián)系溝通，建立貸款項目儲備庫，創(chuàng)新小企業(yè)貸款產(chǎn)品，積極推行應(yīng)收賬款質(zhì)押、倉單質(zhì)押、企業(yè)原材料等存貨質(zhì)押以及動產(chǎn)第三方監(jiān)管等貸款業(yè)務(wù)，全方位拓寬小企業(yè)融資渠道。加強與專業(yè)擔保機構(gòu)的合作，積極推行小企業(yè)信用共同體貸款，大力推廣村級大聯(lián)保、市場聯(lián)盟貸款業(yè)務(wù)，將傳統(tǒng)的點對點貸款營銷變?yōu)榕抠J款營銷，進一步提高貸款效率，促進小企業(yè)加快發(fā)展。截至3月末，全市農(nóng)村信用社小企業(yè)貸款余額已達99.5億元，比年初增加5.95億元。

農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展情況范文第3篇

關(guān)鍵詞：農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理；農(nóng)村經(jīng)濟；農(nóng)村發(fā)展

農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展在社會經(jīng)濟發(fā)展中占據(jù)一定比重，是推動社會經(jīng)濟發(fā)展的重要動力。黨的明確指出，大力推動農(nóng)村地區(qū)發(fā)展，提高農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量，從根本上縮小城鄉(xiāng)差距。開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，有利于強化農(nóng)村經(jīng)濟，提高農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平，而農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展會對我國整體經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生直接影響。大部分農(nóng)民綜合素質(zhì)較低，未掌握新技術(shù)以及新設(shè)備使用方法，在使用過程中極易出現(xiàn)多種問題，無法發(fā)揮新技術(shù)及新設(shè)備的作用，導(dǎo)致農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展受限。為了實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，應(yīng)開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，進一步拓展發(fā)展空間，營造出良好的發(fā)展環(huán)境。應(yīng)通過對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的研究，解決農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的問題，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展水平，并發(fā)揮其對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的促進作用。

1農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理概述

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理是一個較為廣泛的概念，涉及多方面內(nèi)容，如農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工等。在實際農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程中，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理是一項有計劃、有組織的工作[1]。開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，能夠調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)積極性，帶動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。近年來，隨著科學技術(shù)高速發(fā)展，我國農(nóng)業(yè)機械化水平顯著提升，如圖1所示。由圖1可知，我國農(nóng)作物耕種收綜合機械化率逐年提升。在這一背景下，若采用傳統(tǒng)的相對落后的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式，無法滿足當前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展需求，因此需要推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理變革。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理涉及部門較多，應(yīng)當協(xié)調(diào)各部門，發(fā)揮農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的作用。我國農(nóng)業(yè)高速發(fā)展，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理提出了更高要求。管理人員需要制定完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展目標，為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展夯實基礎(chǔ)。

2我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理現(xiàn)狀

2.1缺乏管理人才

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人才是推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟高速發(fā)展的重要因素。擁有高素質(zhì)管理人才，能夠保證工作質(zhì)量，帶動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人才通常需要掌握多種農(nóng)業(yè)知識，以及管理方面的知識，了解當前經(jīng)濟發(fā)展狀況，能夠結(jié)合市場經(jīng)濟發(fā)展及外部環(huán)境變化及時采取有效措施。在實際工作中，部分管理人員通常只選擇單一農(nóng)業(yè)研究方向，缺乏對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的學習與研究，專業(yè)技能嚴重缺失。農(nóng)村對人才的吸引力不足，缺乏高素質(zhì)管理人才，管理模式及方法十分落后，導(dǎo)致農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展受限。與城市相比，農(nóng)村地區(qū)環(huán)境較差，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不完善，難以留住人才。高素質(zhì)管理人才缺失是制約農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理效率提升的重要因素[2]。

2.2農(nóng)村勞動力不足

在農(nóng)村經(jīng)濟中，最主要的經(jīng)濟來源是農(nóng)產(chǎn)品銷售。農(nóng)產(chǎn)品銷售能夠帶動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。隨著城市化進程深化，大量農(nóng)村年輕勞動力涌入城市，在城市務(wù)工獲取收入。這部分人認為，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)只能實現(xiàn)溫飽，無法獲取較高經(jīng)濟收入。在我國部分偏遠地區(qū)，耕作難度大，農(nóng)業(yè)種植效益低下，年輕勞動力流失嚴重，大量耕地被閑置，不利于農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。農(nóng)產(chǎn)品種植工作需要大量勞動力，勞動力數(shù)量不足導(dǎo)致農(nóng)業(yè)技術(shù)應(yīng)用人才缺失，先進技術(shù)及先進設(shè)備應(yīng)用率低，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率低。

3農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的促進作用

3.1提供制度保障

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展具有諸多作用。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理能夠有效把控發(fā)展方向，結(jié)合多種資料及實際發(fā)展情況，分析農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展需求，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供信息支持，進而貫徹并落實農(nóng)村經(jīng)濟管理制度。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作能夠?qū)r(nóng)民的各項操作及行為進行引導(dǎo)與規(guī)范，確保農(nóng)業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展。落實農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度能夠從多方面整合農(nóng)業(yè)資源，將分散的農(nóng)業(yè)資源集中并合理分配，不僅能夠提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率，還能夠帶動經(jīng)濟發(fā)展。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度的運用能夠引導(dǎo)農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念，優(yōu)化生產(chǎn)模式，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展效率[3]。

3.2提供理論指導(dǎo)

開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，強化對經(jīng)濟發(fā)展的管理，有利于明確現(xiàn)階段農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展主要目標并發(fā)揮引導(dǎo)作用帶動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。大部分農(nóng)民文化水平低，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息缺乏認知，通常依靠經(jīng)驗開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，制約了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展情況分析可知，發(fā)展過程中極易出現(xiàn)多種糾紛，不僅導(dǎo)致農(nóng)民面臨損失，也不利于農(nóng)村整體經(jīng)濟發(fā)展。積極開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，能夠為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供理論指引，營造出穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

3.3提供良好的發(fā)展環(huán)境

開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，可以提供良好發(fā)展環(huán)境，充分調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)積極性，吸引更多高質(zhì)量人才加入，促進農(nóng)村經(jīng)濟健康發(fā)展。首先，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中開展人才引進工作，吸引高素質(zhì)人才加入，轉(zhuǎn)變農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)變，摒棄落后發(fā)展模式，逐漸向現(xiàn)代化模式發(fā)展，提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率。其次，在開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作時，應(yīng)當充分結(jié)合不同地區(qū)實際情況，制定農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展目標。采取多種措施改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境，將較為分散的資源進行整合并發(fā)揮資源優(yōu)勢，降低農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本，增加農(nóng)民收入，帶動農(nóng)村地區(qū)發(fā)展[4]。

4提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理質(zhì)量的措施

4.1完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系

當前，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展受到諸多因素限制，城鄉(xiāng)發(fā)展差距較大，不利于落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。為改善這一問題，需要發(fā)揮農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理優(yōu)勢，強化管理，激發(fā)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展活力。完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系是帶動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要措施。首先，要摒棄傳統(tǒng)落后的理念，更新觀念。結(jié)合管理工作現(xiàn)狀，改進工作，提高工作效率，完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系，充分發(fā)揮其作用。其次，應(yīng)當明確農(nóng)業(yè)資源界限，減少糾紛，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)管理目標。在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展過程中，通常會存在一些經(jīng)濟糾紛。若糾紛處理不及時、不到位，將嚴重影響農(nóng)民利益。再次，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中，應(yīng)當充分發(fā)揮管理體系的作用，降低人工成本，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。

4.2提高農(nóng)民的環(huán)保意識

現(xiàn)階段，人們十分重視生態(tài)環(huán)境，環(huán)保意識逐漸提升。在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展中，強調(diào)環(huán)保有利于推動農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。提高農(nóng)民的環(huán)保意識，降低農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動中產(chǎn)生的污染，是實現(xiàn)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要措施。首先，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中，應(yīng)結(jié)合實際情況及當?shù)匦枨螅侠韯澐止I(yè)用地及農(nóng)業(yè)用地。在土地劃分時，應(yīng)擴大兩種用地之間的距離，充分降低工業(yè)生產(chǎn)活動對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動的影響。其次，進一步提升農(nóng)民的環(huán)保意識。加大宣傳力度，通過電視節(jié)目宣傳等多種方式，引導(dǎo)農(nóng)民樹立良好的環(huán)保意識、不燃燒秸稈、正確處理農(nóng)業(yè)廢棄物。再次，加大環(huán)境保護資金投入，及時處理已經(jīng)發(fā)生的環(huán)境污染問題，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)營造出良好環(huán)境，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。

4.3構(gòu)建高素質(zhì)人才隊伍

人才是制約農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重要因素，也是制約農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理質(zhì)量的重要因素。為了實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，提高農(nóng)民收入，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，應(yīng)當積極培養(yǎng)并構(gòu)建高素質(zhì)專業(yè)管理隊伍，發(fā)揮人才優(yōu)勢與作用，從根本上帶動經(jīng)濟發(fā)展。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作難度較大且十分復(fù)雜，這對工作人員的素質(zhì)提出了更高要求。一名合格的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員需要掌握多種理論知識，樹立良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，掌握多種專業(yè)知識及技能，才能夠確保管理工作高效開展。為保證管理隊伍整體素質(zhì)，需要采取多種措施，吸引人才。制定多種鼓勵政策，設(shè)置專項補貼資金，鼓勵大學生回鄉(xiāng)發(fā)展，為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作提供人才支持。強化人才培養(yǎng)工作，定期開展培訓及學習活動。經(jīng)濟管理人員應(yīng)積極參加培訓，掌握最新管理知識，豐富自身知識體系，明確自身工作職責，樹立良好的職業(yè)觀念，積極投身于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中。要強化溝通，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作實施全過程監(jiān)督。這有助于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員認真對待工作，提高工作質(zhì)量。建設(shè)高素質(zhì)隊伍，發(fā)揮人才優(yōu)勢，強化經(jīng)濟管理效率，帶動農(nóng)村經(jīng)濟高效發(fā)展。

參考文獻：

［1］呂成建.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的促進作用探析［J］.山西農(nóng)經(jīng)，2020（20）：71-72.

［2］李夫才.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的促進作用探究［J］.中國市場，2020（14）：73-74.

農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展情況范文第4篇

一、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀

 

農(nóng)村經(jīng)濟管理是以推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展為目的，以當?shù)亟?jīng)濟條件與地理條件為基礎(chǔ)，通過對基本情況的宏觀與微觀的雙向管理，在確定發(fā)揮在那目標之后，采用調(diào)節(jié)生產(chǎn)活動中生產(chǎn)、交換、分配、消費等環(huán)節(jié)讓農(nóng)村經(jīng)濟向著規(guī)范化、法制化發(fā)展的經(jīng)濟調(diào)控手段。農(nóng)村經(jīng)濟一直是我國經(jīng)濟的重要組成部分，在國民經(jīng)濟中，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟一直靠前，在我國經(jīng)濟進入新階段之后，農(nóng)民增收目標基本實現(xiàn)，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟漲幅明顯，農(nóng)村發(fā)展正在平穩(wěn)快速的發(fā)展。

 

農(nóng)村發(fā)展的基礎(chǔ)是經(jīng)濟，經(jīng)濟需要經(jīng)濟管理來實現(xiàn)既定發(fā)展目標。近年來，隨著社會主義市場經(jīng)濟的改革，在新形勢下，農(nóng)村經(jīng)濟管理取得了一定的成效，但也在實際應(yīng)用中凸顯出許多問題，例如：農(nóng)村經(jīng)濟管理觀念陳舊，專業(yè)性不足，管理秩序混亂等。因此，如何讓經(jīng)濟管理跟隨農(nóng)村發(fā)揮在那的腳步，與時俱進，在不斷完善中發(fā)揮其促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、維持農(nóng)村社會穩(wěn)定的作用，是關(guān)乎農(nóng)村發(fā)展的關(guān)鍵。

 

二、農(nóng)村經(jīng)濟管理對新農(nóng)村發(fā)展的影響

 

(一)推進了新農(nóng)村的建設(shè)

 

在當前農(nóng)村，由于農(nóng)村經(jīng)濟管理不到位，村集體山林、土地等集體資源所屬產(chǎn)權(quán)沒能進行有效界定，給群眾造成不必要的矛盾和糾紛。加強農(nóng)村經(jīng)濟管理，依法管理農(nóng)村的“三資”問題，做到資產(chǎn)使用規(guī)范透明，資源使用合理，相信實現(xiàn)農(nóng)村的和諧將會指日可待。

 

(二)強化了農(nóng)村資產(chǎn)管理

 

資產(chǎn)的保值增值是農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)成果的重要體現(xiàn)。政府部門需要對農(nóng)村集體資產(chǎn)進行合理的規(guī)劃，使資源得到合理配置，保證集體財產(chǎn)安全，并促進資產(chǎn)的增值，這樣才能推動農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。在農(nóng)村經(jīng)濟的管理中，政府部門為強化資產(chǎn)管理，就必須建立經(jīng)濟管理監(jiān)督機制，引入先進的財務(wù)管理方法，組建專業(yè)化管理隊伍，通過實施審計監(jiān)督，使集體財產(chǎn)資源實現(xiàn)科學的流動，獲得有效的開發(fā)。

 

(三)促進農(nóng)業(yè)發(fā)展進程

 

隨著科技的不斷進步。傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)必然要向著現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)方向發(fā)展，我國相關(guān)文件明確了土地資源管理，農(nóng)村經(jīng)濟管理和土地經(jīng)營方式等內(nèi)容，其中農(nóng)村經(jīng)濟管理的內(nèi)容完全符合現(xiàn)代農(nóng)村發(fā)展的基本要求，對促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展進程必然會起到促進作用。

 

(四)保證了當?shù)貏趧恿Φ墓┙o

 

農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展落后。不能滿足年輕人的發(fā)展需要。農(nóng)村勞動力大量涌入大城市。如果加大對農(nóng)村經(jīng)濟的管理，促進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。提供更多的就業(yè)崗位。相信會有很多年輕人愿意留在家鄉(xiāng)工作。當勞動力市場充足會帶動農(nóng)村的消費需求，促進生產(chǎn)力的發(fā)展，從而更快地促進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。

 

(五)提高了村民的生活質(zhì)量

 

國家目前加大資金建設(shè)美好鄉(xiāng)村。在一定程度上促進了農(nóng)村的面貌的改變。但要徹底改變農(nóng)村的落后和貧窮，必然要加強農(nóng)村經(jīng)濟管理，以更大的力度推進農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，早日實現(xiàn)城鎮(zhèn)一體化，農(nóng)民也和城里人一樣享受舒適、便利的生活，提高自身 對生活水平和質(zhì)量的滿意度。

 

三、農(nóng)村經(jīng)濟管理對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的影響

 

(一)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理指導(dǎo)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展

 

1.從宏觀經(jīng)濟體制上指導(dǎo)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展

 

我國從計劃經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鼋?jīng)濟體制，經(jīng)過發(fā)展，市場經(jīng)濟成為經(jīng)濟主體，因此，農(nóng)村經(jīng)濟應(yīng)該從市場經(jīng)濟體制的角度出發(fā)，適應(yīng)當前經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境。農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展需要改變傳統(tǒng)的發(fā)展理念，激發(fā)個體經(jīng)濟的活力，這種發(fā)展積極性的來源于自利行為，也就是廣大農(nóng)民根據(jù)自己的努力，一方面滿足自己的發(fā)展需要，一方面滿足社會發(fā)展的需要。從這個角度出發(fā)，要想促進我國農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，就要從農(nóng)民的自利性出發(fā)，挖掘農(nóng)民的發(fā)展?jié)撃埽源藖砑訌娹r(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，促進農(nóng)村經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。

 

2.確立農(nóng)村經(jīng)濟的市場地位

 

通過農(nóng)村經(jīng)濟管理明確農(nóng)村經(jīng)濟的市場地位是促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重要途徑，為了促進農(nóng)村經(jīng)濟積極發(fā)展，根據(jù)市場經(jīng)濟的發(fā)展環(huán)境確定農(nóng)村經(jīng)濟在整個國民經(jīng)濟中的比例是非常有必要的。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理不僅可以輔助農(nóng)村經(jīng)濟選擇適當?shù)陌l(fā)展手段，還可以促進國家實施正確的經(jīng)濟政策。

 

3.農(nóng)村經(jīng)濟管理指引農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展

 

農(nóng)村經(jīng)濟管理是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的支撐，一方面可以為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展指明道路，一方面可以為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供發(fā)展方法，避免農(nóng)村經(jīng)濟在市場經(jīng)濟中迷失方向，以此來提高農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展效率與質(zhì)量，滿足農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的需要。

 

(二)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理規(guī)范農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展

 

1.規(guī)范農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展道路

 

隨著農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展壯大，應(yīng)用了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理控制，這項管理制度不僅可以引導(dǎo)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，還可以規(guī)范農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展道路，使得農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展歷程獲得支撐，不斷滿足農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的各項需求，以此來促進農(nóng)村經(jīng)濟順利發(fā)展。

 

2.完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展制度

 

制度是各行各業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，是保障各行各業(yè)發(fā)展的依據(jù)，正是由于農(nóng)村經(jīng)濟長期處于制約因素限制之下，導(dǎo)致發(fā)展水平低下，發(fā)展質(zhì)量不高。因此，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展急待完善管理制度，運用農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度之后，這一狀況得到改善，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟向著制度化、規(guī)范化的方向更進一步。

 

3.提高農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的技術(shù)含量

 

農(nóng)村經(jīng)濟想要獲得突破性發(fā)展，就要提高技術(shù)含量，這樣才能提高農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的科學性以及合理性。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理可以為農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展提供支撐，促進農(nóng)村經(jīng)濟符合時展的需要。廣大農(nóng)民群眾要充分認識農(nóng)村經(jīng)濟管理的作用與重要性，明確農(nóng)村經(jīng)濟管理的促進作用，擴大農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的使用范圍，將農(nóng)村經(jīng)濟管理作為第一應(yīng)用制度，促進農(nóng)村經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。

 

(三)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的推動力

 

1.規(guī)劃農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的實踐方案

 

農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)過多年的發(fā)展，出現(xiàn)這樣或者那樣的問題，例如，土地使用不合理、土地資源緊缺，環(huán)境破壞、開發(fā)資金不到位等，這些問題成為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的障礙，所以，我們要利用農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理綜合分析農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的形式，緩解各方面的矛盾，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。利用農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理可以從理論層面規(guī)劃農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的實踐方案，使得農(nóng)村經(jīng)濟按著正確道路發(fā)展，并提高發(fā)展的科學性與可行性。

 

2.促進農(nóng)村資源的高效、合理利用

 

農(nóng)村經(jīng)濟不斷發(fā)展壯大，資源呈現(xiàn)短缺的狀態(tài)，例如，土地資源緊缺、各類資源逐漸減少，這成為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的最大障礙。如果不能很好的解決這類問題，就會導(dǎo)致農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展出現(xiàn)斷層或者缺少發(fā)展后勁，影響國名經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展，廣大農(nóng)民群眾的生活水平將會受到威脅。從長遠的角度考慮，如果土地資源不能得到合理調(diào)配，將會影響后代人的發(fā)展，扭曲后代人的發(fā)展空間。為了建設(shè)社會主義和諧社會，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，必須對土地資源進行管理。通過農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理可以促進農(nóng)業(yè)資源的合理分配，提高農(nóng)業(yè)資源的使用效率，緩解農(nóng)業(yè)發(fā)展的壓力，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。

 

3.協(xié)調(diào)發(fā)展與經(jīng)濟的關(guān)系

 

發(fā)展要協(xié)調(diào)各個方面的關(guān)系，尤其是發(fā)展與經(jīng)濟的關(guān)系，如果一味的追求經(jīng)濟發(fā)展，不顧資源、環(huán)境等方面的制約條件，將會造成資源浪費，竭澤而漁。為協(xié)調(diào)發(fā)展與經(jīng)濟之間的關(guān)系，使用農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理是必然的選擇。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理可以對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的優(yōu)勢、劣勢進行分析，經(jīng)過科學選擇協(xié)調(diào)各方面矛盾，既可以保護環(huán)境，又可以促進資源高效利用，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟的健康發(fā)展。

 

四、結(jié)束語

 

綜上所述，農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展對于我國國民經(jīng)濟的發(fā)展具有至關(guān)重要的作用，必須加強農(nóng)村經(jīng)濟管理工作，在貫徹落實國家政策的基礎(chǔ)上，找到一條適合農(nóng)村經(jīng)濟管理的新道路，完善經(jīng)濟管理制度和法律建設(shè)，促進農(nóng)村經(jīng)濟管理水平全面提高，提升農(nóng)民生活水平。

農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展情況范文第5篇

我國是典型的農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)村經(jīng)濟是國民經(jīng)濟的重要組成部分，是國民經(jīng)濟發(fā)展的命脈，做好農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展工作有利于我國農(nóng)業(yè)發(fā)展的大局。農(nóng)村經(jīng)濟管理工作是農(nóng)村經(jīng)濟工作的一個重要的組成部分，是保證農(nóng)村經(jīng)濟健康發(fā)展的重要手段，我國一直很關(guān)注農(nóng)村經(jīng)濟管理工作，并在國家的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大農(nóng)村經(jīng)濟工作者的共同努力之下，農(nóng)村經(jīng)濟管理工作成績喜人，取得了長足的進步。但受到多種不穩(wěn)定因素的影響，農(nóng)村經(jīng)理管理工作在其開展的過程當中還是存在諸多問題，這些問題在一定程度上制約了農(nóng)村經(jīng)濟的健康發(fā)展，如果得不到及時解決，會給我國農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展帶來更大的負擔。筆者從實際情況出發(fā)，本文總結(jié)了當前我國農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展應(yīng)該注意的問題，探討解決問題的對策和方法。

1制約農(nóng)村經(jīng)濟管理工作發(fā)展的常見問題

1.1 “三資”登記臺賬管理有待進一步完善和發(fā)展

“三資”問題是關(guān)系到農(nóng)村經(jīng)濟管理的大問題，但是受到多種因素和條件的影響，部分地區(qū)的資金、資產(chǎn)、資源的登記臺賬管理還有待以進一步發(fā)展和完善。在很多因素的影響下農(nóng)村資金、資產(chǎn)、資源的統(tǒng)計方面具有很大的難度，記錄不完善的現(xiàn)象普遍存在，這就導(dǎo)致各農(nóng)戶對本地經(jīng)濟資源沒有全面和精準的了解，對于開展農(nóng)村經(jīng)濟管理工作就不容易把握，不利于農(nóng)村經(jīng)濟的健康發(fā)展。

1.2 農(nóng)村經(jīng)濟管理工作團隊業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)有待提高

農(nóng)村經(jīng)濟管理工作涉及的內(nèi)容多，基層工作條件有限，在實際開展工作的過程當中涉及到的問題更多，再加上多數(shù)工作在一線的農(nóng)村經(jīng)濟管理工作者多數(shù)文化水平不高，同時加之老齡化問題嚴重，部分工作者工作積極性差等問題，都是影響農(nóng)村經(jīng)濟管理工作健康發(fā)展的因素。

1.3 對農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移工作重視不夠

農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移工作對于農(nóng)村經(jīng)濟管理乃至農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展工作也有一定的影響。隨著人口的增加，各地農(nóng)村富余勞動力較多，但各地對農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移工作重視程度還有待提高，缺乏有組織的引導(dǎo)和轉(zhuǎn)移，致使富余勞動力盲目轉(zhuǎn)移，增收效果不明顯，甚至出現(xiàn)上當受騙，誤入歧途的現(xiàn)象。做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移工作有利于農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，但是如果管理不當很容易成為制約農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的不良因素。

2 解決當前農(nóng)村經(jīng)濟管理工作發(fā)展問題的對策分析

2.1 建立健全“三資”管理制度，保證農(nóng)戶根本利益

切實做好“三資”問題，是保證農(nóng)村經(jīng)濟管理順利進行，農(nóng)村經(jīng)濟健康發(fā)展的重要因素，“三資”問題與農(nóng)戶切身利益息息相關(guān)。建立健全相關(guān)管理制度既有利于農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，同時保障了農(nóng)戶的根本利益。要建立完善的村務(wù)公開制度，給農(nóng)戶了解農(nóng)村經(jīng)濟工作人員工作動向和工作情況的機會，拉近村干部與農(nóng)戶之間的距離，滿足農(nóng)戶的基本權(quán)利，給農(nóng)戶吃上“定心丸”。要建立民主監(jiān)督制度與審計制度，通過民主監(jiān)督和財政監(jiān)督，使“三資”得到有效利用。建立完善的村鎮(zhèn)招標制度，防止村干部獨攬“三資”使用權(quán)利。

2.2 加大農(nóng)村經(jīng)濟管理團隊培訓力度

要想做好農(nóng)村經(jīng)濟管理工作，農(nóng)村經(jīng)濟管理人才培養(yǎng)是關(guān)鍵，只有農(nóng)村經(jīng)濟管理的人才得到保障，才能保證農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的順利推進和工作質(zhì)量。針對當前農(nóng)村經(jīng)濟管理人才結(jié)構(gòu)問題首先應(yīng)該加大培訓力度，通過培訓不但可以提高管理人員業(yè)務(wù)水平，還有利于提高工作積極性。在培訓的過程中還可以適當?shù)陌才乓恍┗顒樱鰪妶F隊協(xié)作能力和共同進步的意識。

2.3 高度重視農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移工作

各地各級要設(shè)立專門機構(gòu)，加強培訓引導(dǎo)，切實做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，培育新的經(jīng)濟增長點。要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立勞務(wù)輸出網(wǎng)絡(luò)，健全鄉(xiāng)村勞務(wù)輸出機構(gòu)，負責收集勞務(wù)輸出信息并定期、組織好輸出，避免富余勞動力盲目轉(zhuǎn)移。同時，要著力加強勞動力市場建設(shè)，嚴厲打擊非法職介機構(gòu)，維護廣大農(nóng)村群眾的合法權(quán)益；加強跟蹤服務(wù)，掌握務(wù)工人員的思想、工作、生活情況及用工單位的意見和要求，穩(wěn)定輸出隊伍，加強外出人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展增添活力。