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      計算機行業分析報告

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      計算機行業分析報告

      計算機行業分析報告范文第1篇

      【關鍵詞】統計分析;基層統計;分析報告;方法

      1.我國基層統計工作現狀

      我國基層統計人員數量較多,在統計人員中占有絕大的比重。基層統計員素質較以前也有所提高,由原來的兼職統計員轉變為專職統計員了,但對統計分析工作開展的還不夠活躍。為何會出現這樣的現象,一是材料掌握得少,對要反映的事物了解的不夠透徹,很少能形成自己的看法;二是對統計專業知識還不夠了解,對統計分析方法掌握得少,不會靈活運用統計分析方法,動起筆來困難重重.以至于無法下手。由此可見,提高基層統計人員的統計分析能力迫在眉睫。

      2.統計分析的意義

      第一,統計分析是統計調查研究活動的重要階段,是統計部門、統計人員必須完成的一項任務。一個完整的統計調查研究活動,包括統計調查、統計設計、統計整理、統計分析和統計資料的開發利用。在進行一項統計調查工作后,一定要進行統計分析工作,把統計分析報告寫好,否則就不能很好地完成統計工作任務。第二,統計分析是提高統計工作社會地位的重要手段。有人認為,統計只是加加減減、填寫報表的工作,甚至認為統計可有可無。要想提高統計工作的社會地位,必須提高統計工作水平,寫出好的統計分析報告,更好地發揮統計信息、咨詢、監督的整體功能,從而有望提高統計工作的社會地位。第三,對統計數據進行分析,寫出統計分析報告.能為領導提供決策依據。統計分析報告從數據入手,反映情況、問題,提出建議,比統計表更清楚、更系統地反映客觀實際,又便于閱讀、理解和利用,寫出好的統計分析報告確實能成為領導決策的依據。第四,統計分析的結果――統計分析報告,是反映統計工作水平的重要標志。評價一個統計部門、一個統計人員的工作水平高低,不僅要看統計數字的準確與否,重要的是要看有沒有對統計數字進行分析研究、是否寫出好的統計分析報告。第五,統計分析能提高統計人員的工作水平。在進行統計分析,特別是在寫統計分析報告時,能夠發現自己的不足之處,這就迫使自己努力學習,從而提高自己的工作水平。

      3.如何在開展基層統計分析工作

      3.1 選題

      如何選題是令很多統計人員頭疼的事,眾多基層統計工作者,在多年的統計工作實踐中不斷探索,總結出以下幾種方法:第一,積累統計數據,從統計數據對比中發現的問題就是要我們選題的方向。第二,總結統計工作方法與經驗,改革不完善的統計工作方法。這類題目與當前統計工作直接有關,對這類問題加以解決或提出自己的見解不僅有助于解決統計實際問題,還可以推動統計事業的發展。第三,了解掌握工作情況、生產動態,從工作情況及生產動態中選題。統計人員在日常工作中要主動了解生產工作中存在的問題,了解領導機關正在醞釀什么問題、將要研究解決什么問題就寫什么,以便適時地、有針對性地寫出分析報告,解決生產工作中的需要。第四,看新聞,以本單位的生產、生活大事件為題。認真學習黨和國家的有關方針政策,了解本單位是如何結合實際情況具體實施黨和國家的方針政策的,抓住本單位的工作重點進行選題。使分析工作對準需要,明確目標,提高統計工作的政策水平。

      3.2 搜集資料

      統計分析是以統計資料為主要依據的。所以,要進行統計分析,就必須搜集大量與分析問題有關的統計資料。選題后,針對自己選定的題目搜集統計數據資料。這個工作很重要。如果搜集的原始數據不夠準確或不夠完整.就會使整個統計工作得出錯誤的結論。只有在大量詳細地占有真實的統計數據資料的基礎上,才能寫出觀點正確、材料充實、觀點和材料高度統一的分析報告。搜集統計資料要采用多種方法.既要充分利用現有的統計資料,又要調查與分析問題有關的新資料。

      第一,充分利用統計報表資料。統計報表具有全面性、連續性的特點。所以統計報表資料是統計分析的主要依據。第二,搜集與分析問題有關的業務部門的資料。業務部門的資料一般來說要比統計部門的資料詳細全面。尤其是財務部門的核算資料往往是最原始的資料,對于我們分析問題產生的原因很有幫助。第三,利用以前已整理過的爭題資料。因為專題資料整理得比較詳細,并附有文字說明,所以在搜集分析資料時,要充分利用與分析問題有關的專題資料。第四,搜集國內外同行業的平均水平和先進水平資料。國內外同行業的平均水平可以當作標準進行橫向比較,先進水平可以當作奮斗目標。第五,深入實際調查研究,親自登門訪問被調查戶。這種方法可以搜集到統計報表中無法反映的典型資料。

      3.3 整理資料

      統計調查的原始數據資料(或次級資料)一般不能直接進行匯總處理,應根據分析的需要對原始資料進行加工、整理。在計算機普及以前,統計人員使用算盤等手工計算工具對統計數據進行簡單的加工、整理,現在計算機已成為統計人員必備的工具。計算機的普及改變了以往整理統計資料的繁瑣性,推進了統計工作現代化的進程。下面以Excel為例進行數據統計:第一,數據錄入。將搜集到的統計數據錄入計算機中,數據錄入方法包括鍵盤錄入法、語音識別法、光電輸人法。第二,對調查的統計缺欠數據進行估計推算插補。常用的插補方法有推理插補、平衡推算法、因素推算法、比率插補和均值插補等。第三,根據分析需要,對錄入的數據進行排序、分類匯總、篩選、計算,建立統計圖表。通過編制各種形式的分析表,反映事物之間的相互聯系。

      3.4 運用統計分析方法進行統計分析

      統計分析方法是指應用于統計分析活動,對總體現象的數量方面進行計量和分析的方法,統計分析必須借助于統計分析方法才能達到預期的目的。常用的統計分析方法有對比分析法、平均分析法、分組分析法、因素分析法和動態分析法等。日常統計工作中應根據分析需要選擇適當的分析方法,既可使用某一種方法,也可多種方法結合使用。

      第一,對比分析法。對比分析法是將有聯系的經濟量進行對比,以說明其數量聯系和變動程度的統計分析方法,例如靜態對比分析法、動態對比分析法。在動態對比分析中,當基期指標為負數時,發展速度=2+報告期水平/基期水平的絕對值。第二,平均分析法。平均分析法是利用平均指標來分析研究社會經濟現象的二般水平及其發展變化情況,分析社會經濟現象之間相互依存關系及其構成特點的統計分析方法。第三,分組分析法。分組分析法是借助統計分組理論,將錯綜復雜的社會經濟現象劃分成不同的類型或組.進而分析其內部構成、分布特點、比例關系、變動情況和依存關系的統計分析方法。第四,動態分析法。動態分析法是從發展的觀點出發來分析研究事物發展變化的過程、發展變化的趨勢及其規律性的一種分析方法。在動態分析的基礎上可以進行趨勢預測,例如時間序列分析法、移動平均分析法、最小平方法。第五,因素分析法。因素分析法是根據社會經濟現象之間的客觀經濟聯系,具體分析各種因素的變動.并對由這些因素構成的復雜現象總變動的影響程度和量變規模的統計分析方法。分析數量指標因素對總變動的影響時.要把質量指標固定在基期;而分析質量指標因素對總變動的影響時,要把數量指標固定在報告期。

      以上統計分析方法,在傳統的統計工作方式中主要靠手工統計,現在都可以通過計算機應用軟件(Excel、Spss等)來完成,效率大大提升。

      3.5 撰寫統計分析報告

      通過上述分析完成由感性認識到理性認識的升華,即得出自己的觀點,但這個觀點結論不僅自己認為正確可行,同時必須讓別人認為是正確的、有用的,并以統計分析報告的形式表現出來。統計分析報告是在對統計資料和有關情況進行研究的基礎上用簡潔明確的文字對研究過程進行敘述,從而反映客觀現實的一種文章。撰寫統計分析報告需要注意以下幾點:

      第一,統計分析報告屬于以說明為主要表達方式的一種應用文體。第二,統計分析報告以統計數據為主要語言.并輔之以統計表和統計圖.清晰明確地表述事物之間的各種復雜聯系。第三,統計分析報告以大量統計調查材料為基礎.既要進行具體全面的分析,又要運用科學的抽象力進行綜合和概括,達到用數據材料說明中心論點的目的。論點要有所創新,要經得住推敲、經得住論證。第四,統計分析報告除情況說明、原因說明外,還要根據存在的問題提出解決問題的建議。這是整個統計分析工作中關鍵性的一步。

      4.總結

      總之,基層統計人員要想搞好統計分析,日常工作中要善于積累、多學勤思。在材料充分、觀點明確、論據完備、條理清楚的情況下做好統計分析工作,寫好統計分析報告。

      參考文獻

      [1]王冬青.淺談基層統計員如何搞好統計分析[J].科技情報開發與經濟,2010,20(8).

      [2]劉玉芳.對當前基層統計工作的思考[J].中國統計,2003(12).

      [3]范寶良.解決基層統計工作的問題迫在眉睫[J].統計研究,2007(12).

      [4]楊秀麗.淺談如何提高企業基層統計工作[J].現代經濟信息,2010(6).

      計算機行業分析報告范文第2篇

      二年以上工作經驗|男|24歲(1990年8月28日)

      居住地:北京

      電 話:133********(手機)

      E-mail:

      最近工作 [ 1年5月]

      公 司:XXX咨詢公司

      行 業:商務咨詢

      職 位:咨詢員

      最高學歷

      學 歷:本科

      專 業:計算機軟件

      學 校:藍翔技校

      自我評價

      本人性格開朗,思想正直,誠信,穩重。工作認真踏實,責任心強,善于獨立思考,分析問題,解決問題。具有扎實的統計學專業基礎知識,掌握常見的統計方法;熟練掌握常用的數據挖掘方法,算法和相關工具、熟練使用SAS軟件;有良好的邏輯思維能力,注重細節、對數字敏感,能挖掘數據背后的意義,能夠獨立完成、撰寫業務數據分析報告。

      求職意向

      到崗時間:一個月之內

      工作性質:全職

      希望行業:商務咨詢

      目標地點:北京

      期望月薪:面議/月

      目標職能:咨詢員

      工作經驗

      2013 /7—至今:XXX咨詢公司[1年5個月]

      所屬行業: 商務咨詢

      咨詢部咨詢員

      1. 與客戶進行電話溝通,詳細介紹調研項目和調研流程并回答客戶疑問,曾一天接打客戶電話100余個;

      2. 篩選分析調研數據,使用Excel處理超過2萬個樣本數據,具有豐富的數據處理經驗;

      3. 翻譯2007年翰威特全面薪酬評估研究對85個部門超過1000個職位的工作描述,中文譯文達10萬字;

      4. 參與相干公司北京分公司、天宇客貨運輸服務有限公司(日本通運株式會社在中國的合資公司)的人力資源咨詢項目,與客戶公司20余名高級管理人員面對面進行訪談。

      2012 /7—2013 /7:XXX網絡有限公司[1年]

      所屬行業: 數據分析

      數據部數據分析師

      1、根據業務需求,制定用戶使用行為數據的采集策略,設計、建立、測試相關的數據模型,從而實現從數據中提取決策價值,撰寫分析報告;

      2、跟蹤并分析客戶業務數據,為客戶的發展進行決策支持;

      3、完成對海量信息進行深度挖掘和有效利用,充分實現數據的商業價值;

      4、支持微博事業部等產品部門下的運營,產品,研發,市場銷售等各方面的數據分析,處理和研究的工作需求。

      教育經歷

      2007/9—2011 /6 藍翔技校 計算機軟件 本科

      證 書

      2009/6 大學英語六級

      2008/6 大學英語四級

      計算機行業分析報告范文第3篇

      通過現場調研、問卷調查、電話咨詢、在線QQ咨詢等方式,對省內至少二十家相關企業進行調研,了解專業崗位分類與職責,崗位所需技能等情況進行調研,成立由校企雙方專家組成的專業建設指導委員會,結合調研情況與行業企業專家、設計人員共同對職業崗位群及工作過程的分析,歸納典型工作任務,并進而提煉出典型工作任務對應的職業能力。結合所需的知識、技能、素養,參照本專業從業人員國家職業資格標準,確定專業學習領域課程的課程目標和學習內容,最終形成科學準確的調研分析報告,并以此確定該專業人才培養方案。

      2確定調研內容

      在明確專業方向的基礎上,針對室內裝潢與展示設計、廣告設計、網頁與雜志等媒體的美術設計等企業,開展以下幾個方面的調研:a.目前吉林省該行業市場人才需要情況;b.企業用人渠道及從業人員薪酬情況;c.企業的崗位設置情況;d.企業對人才的技能、素質及理論知識的要求情況;e.目前以及2~3年后崗位最需要的能力和知識。

      3組織開展調研工作

      明確了調研工作任務、調研對象、調研方式及具體的調研內容之后,進行調研工作分工,形成調研工作日程表,并按日程逐一落實。要求調研工作要落到實處,所調查到的數據準確性要高,要客觀,不弄虛作假,對調研數據要做認真的分析,形成調研工作報告,并針對調研報告的內容提出專業建設的建議。

      4做好調研情況分析

      4.1做好本省、市計算機平面設計專業人才需求情況分析,以此確定本校該專業每年招生的數量。

      4.2做好各相關企業職業崗位分析。對平面設計師、包裝設計師、VI設計師、印前設計師、書籍報刊設計師、影樓設計師、圖文設計師、網頁設計師、家裝設計師等崗位所做的主要工作任務、技能要求、職業資質進行科學的分析和定位。

      4.3做好平面設計行業人才規格分析。

      4.3.1確定該專業從業人員知識結構(文化基礎知識、美術基礎知識、計算機平面設計基礎理論知識、計算機平面設計專業理論知識)。

      4.3.2確定該專業從業人員能力結構(其中包括專業能力、方法能力、職業核心能力)。

      4.3.3確定該專業從業人員素質結構(職業道德素質、專業素質等)。

      4.4做好典型工作任務與職業能力分析。根據行業調研和企業調研的反饋信息,專業建設指導委員會經過多次研討,對適合本專業中職學生的工作崗位及工作任務進行分析,歸納典型工作任務及完成該任務需要的職業崗位能力。分解出具體的工作崗位及對應的典型工作任務。

      4.5根據企業各相關崗位職業能力分析,結合本校實際,分析確定培養目標及課程設置。

      4.6對該專業畢業生應取得哪些職業資格證書進行詳細的分析,確保學生能雙證畢業。

      5給出調研結論

      根據調研情況的分析,要從以下幾方面形成初步意見:a.計算機平面設計專業畢業生需求情況及本校開辦該專業的優勢及前景;b.本專業的專業定位、學生的培養方向;c.研討確定校企合作人才培養模式;d.研討確定該專業課程設置;e.形成課程體系構建及教材建設的初步意見;f.形成教學方法改革的初步意見,改革教學模式的初步意見;g.形成該專業師資隊伍培養培訓規劃;h.形成實訓基地建設的初步意見

      6形成調研報告,為確定該專業人才培養方案提供科學依據

      計算機行業分析報告范文第4篇

      一、戰略管控型模式的理論基礎

      國有企業集團是指大型國有企業為了適應市場經營環境和內部組織的變化,根據國資委的部署,通過產權安排、人事控制、商務協作等紐帶,與眾多具有相對獨立性的企事業法人共同組成的多層次經濟聯合體。集團管控模式是指集團總部對下屬企業或部門實施的管理控制和資源協調分配采用的方式,由于組織規模、發展戰略、業務特點和領導風格的影響,主要分為戰略管控型、財務管控型和操作管控型三種模式。戰略管控型模式是指集團根據外部環境和現有資源能力,制定集團整體發展戰略,通過控制子公司的核心管理層,核準下屬公司經營計劃或預算,使子公司的業務活動服從于集團整體戰略活動。下屬公司根據自身特點,制定公司的戰略規劃,掌控公司經營活動的節奏。使用戰略管控型模式的企業集團,集團總部規模一般不大,下屬企業經營活動相關性比較高。隨著國企改革的深入,做強做優的要求促使國有企業集團逐漸從與主業不相關的行業退出,強調經營范圍的相關性,集中資源或并購重組做大做強主業。同時,混合所有制改革和員工持股機制的引入,民企優勢、員工積極性和創造性的發揮需要國有企業集團分權,所以戰略管控型模式成為國有企業集團管控的首選模式。

      二、戰略管控型模式下財務分析框架構建

      由于下屬企業財務報告是企業集團獲取頻率最高和最及時的資料,財務分析為企業集團控制下屬企業提供重要的決策依據。在戰略管控型模式下,集團總部的管控關注點放在對戰略、計劃、預算、資產等多個方面,對下屬企業經營活動的關鍵環節進行重點控制,所以財務分析框架側重于戰略分析、財務分析和前景分析三個部分,并且對于三個部分分析在報告頻率上也有所側重。

      三、戰略管控型模式下財務分析報告框架構建

      財務分析報告是財務分析體系的核心,出發點和落腳點定位在為國有資產保值增值和股東價值的最大化目標服務。在戰略管控型模式下,財務分析報告重點關注戰略目標的實現,尤其是經營業績的實現。因此,筆者以F國有企業集團(簡稱F集團)為例來討論如何設計財務分析報告框架(如表2),以滿足國資委和集團決策者的根本需求。F集團是具有獨立法人資格的國有獨資(集團)有限責任公司,所屬全資、控股和參股各級企業85家,業務范圍涵蓋計算機通信和其他電子設備制造業、軟件和信息技術服務業、儀器儀表制造業等多個方面,戰略定位于做大做強電子信息產業,通過選派董事和產權代表、核準預算、重大投資備案、簽訂年度經營業績責任書、報送財務報告等方式控制子公司,其中財務分析報告是控制子公司經營活動的決策依據之一。

      四、結語

      計算機行業分析報告范文第5篇

      【關鍵詞】醫療統計;統計數據質量;制度完善;方法科學

      如今各行業信息化程度不斷提高,醫院自然也逐漸信息化。在這樣的背景下,對醫療統計數據提出了日益增高的要求,對數據量的需求越來越大,對數據質量的要求也越來越高。醫院醫療統計數據不僅要數量,還要兼顧質量。

      但是調查研究表明,可提供客觀、全面、有效且真實的相關信息的醫療統計數據卻遠未達到要求,醫院和衛生行政部門對統計基礎數據質量的控制還很不理想,各種醫院評審方法對數據質量的監督也不盡人意。

      在實際醫療管理工作中,醫療統計數據的來源形成一個盲點。在分析醫療數據中,一些新的數據指標也經常會隨時出現,實際統計工作中卻并沒有將這些信息反映出來。此外,計算機編程人員不熟悉醫院在數據采集、分析、反饋等方面的流程,導致收集到的數據不能及時提供醫院所反映的真實信息,造成醫院醫療統計數據的標準化程度偏低,同級醫院數據根本無法進行比較。

      提高醫療統計數據的質量,先要明確數據的分類及特點。

      醫院統計工作的分類主要有:門診數據統計、住院數據統計以及其它相關數據。關于醫療統計數據的質量,國際上尚沒有統一定義,但從使用的需求出發,醫療數據質量需具有五個特性:準確性、及時性、完整性、簡潔性和適用性。

      數據質量是統計工作的生命線。明確其分類和特性還不夠,還要設法提高。可采用的措施如:

      第一,建立標準,統一指標,構建科學的統計分析體系

      醫療衛生行業統計數據不僅與統計人員有關,還與提供原始資料的醫護人員等有關,所以,要在一定范圍內,建立有關技術標準,統一指標口徑。

      在醫院經營管理過程中,綜合統計分析是其重要的組成部分之一。在實際管理過程中,可結合醫院經驗管理的實際情況以及其管理水平,構建一套科學且完善的統計分析體系,使其分析結果達到預期的效果。

      第二,加強重視,完善各項制度

      醫院領導重視是搞好統計分析的關鍵。統計分析不僅僅是統計部門的事情,它需要醫院各部門的支持和配合,許多資料要由相關部門提供。所以,各級領導必須重視和支持統計分析工作,重視醫療統計數據質量的提高,為做好統計分析提供組織保證。

      在提取和管理統計數據的時候,應該嚴格按照相關法律法規制度的要求來進行工作。通過構建合理且科學的法律法規,使醫療統計數據不會受到一些不良因素的影響和干擾,確保其數據的真實性以及客觀性。

      健全的監控評估制度可以從根本上提高醫療統計數據的質量。完善對醫療統計數據質量的監控制度,加大統計監督力度是提高醫療統計數據質量的重要保證。

      第三,選擇科學的原始數據統計方法

      對一個具體的樣本原始資料,首先應判斷其是否存在偏誤,然后設法消除這種偏誤的影響,進而得到一個較好的估計。例如可以使用方差分析、多重比較的q檢驗法(或HSD檢驗法)和交叉樣本技術來實現上述目標。首先將所得到的樣本原始資料進行分組,然后進行方差分析,通過觀察其是否存在顯著性差異,得出資料是否有計量差錯或回答有偏誤。

      第四,寫好數據分析報告

      醫院衛生統計人員不僅要及時準確地完成各類統計報表,還要對數據做出分析。統計分析是建立在豐富資料基礎上的深加工。統計分析報告要求原始數據準確,并根據數據分析醫療中存在的缺陷與問題,通過科學的分析,為醫院管理、醫療質量提供可靠的信息與依據。

      統計分析報告首先要有針對性、時效性。統計工作人員要以原始基礎數據為基礎,根據不同需要,選擇不同資料,有針對性地進行采集、加工、整理,準確、及時地提供多種形式的統計分析。

      第五,提高統計人員素質

      人的因素是一條永遠不變的真理。在采集、處理、存儲以及分析醫療信息的時候,人是最為活躍的因素。各級醫務人員綜合素質的提高是保證統計質量的關鍵。

      首先要加強對現有統計人員的專業知識、統計法律法規知識的培訓,還要逐步提高管理人員的專業技能。統計人員必須要能夠熟練地掌握計算機技術,并且對醫學、統計理論知識、計算機應用技術、國際疾病的分類、醫學管理以及信息網絡技術有所了解和認識。此外,要掌握一定的醫護、管理、經濟知識,同時還要熟悉本單位的情況,成為普遍復合型人才。

      在醫療統計中,醫療統計數據的質量決定了統計的有效性。從使用角度出發,醫療統計數據應該具有準確性、及時性、完整性、簡潔性及適時性五個特性。提高醫療統計數據的質量,首先需要對其加強重視,從各項制度上進行完善。其次要選擇科學的數據收集方法,并對其進行有效分析,寫好統計報告。還要加強統計人員培訓,提高其素質,以保證統計數據的質量。

      參考文獻:

      [1]葛海波.利用醫院信息系統集成全面提高統計數據的正確性.中國病案,2005.04

      [2]劉成禮.寫好醫療統計數據的分析報告.中國病案,2009.12

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