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      法制培訓總結

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      法制培訓總結

      法制培訓總結范文第1篇

      對這一次干部培訓,管理干部培訓班今天結束了下面。做一次簡單的小結。這次學習班,一共進行了五講課程,衛生局黨委書記的局副局長《基本現代化醫院的規范與創建要求》衛生局局長《衛生局副局長《衛生改革面臨的形勢及任務》以及今天,由大學醫學院副院長、醫院副院長教授所作的業務科室的管理與自我發展》等。這些課程對我完成醫院的任務和發展目標,起到十分關鍵的作用。這次管理干部培訓班,呈現出以下三大特點:

      學習自覺性高。1思想重視。

      思想上高度重視,管理干部對這次培訓。把培訓當作提高自身素質重要機會來看待,參與踴躍。總出勤率約在75%左右。繁忙的業務工作中,很多同志放棄了休息,調整了門診、手術等工作,不影響工作的前提下認真參與培訓。展現了院管理干部良好的學習意識。對于這點我相信,這次培訓對我各項工作起到極大的促進作用。

      培訓針對性強。2聯系實際。

      目標明確。就是圍繞我院的兩大創建任務而設置。書記在對我院肯定了院管理干部的效果和優勢以后,這次培訓針對性強。也分析了存在缺陷,并了努力方向;副局長的講課,使我明確了創建任務的著手點和立足點,振奮了精神,鼓舞了信心。這有力推動我院基本現代化醫院的進程。

      思想震動大。3教學互動。

      大家學習熱情,這次培訓。聽課專心,筆記認真,討論熱烈。從我掌握的信息來看,領導和專家的講課,已經融入了實際工作之中。比方,有的科室把一些新的理念,灌入了正在開展的達標競賽活動中,從上交的科室服務流程》員工服務規范》中,已經可以看到培訓的效果。這在一個側面,展現了院的管理干部不時學習、不時提升,也說明了培訓是必需的也是勝利的

      收獲:

      得到深化。1對十六屆四中全會精神的理解。

      對我衛生改革中的工作作了簡要回顧、并對衛生發展的目標、戰略與措施作了重點介紹,局長所作的衛生改革面臨的形勢》對當前衛生體制改革的背景、動態與發展展望作了詳盡的分析。這些內容,使我進一步加深了十六屆四中全會的精神的理解,使我從實現“兩個率先”高度,來認識創建三級甲等醫院和基本現代化醫院目標的實現。院兩個創建目標的實現,兩個率先”組成局部,這更明確了肩負的使命。

      2衛生改革的任務進一步明確。

      院近年來獲得長足進步的法寶,改革是發展的動力。公有醫院的改革已經展開。依照十六屆三中全會的精神,股份制是實現公有制的主要形式。這對于留在公有醫院行列的醫院來說,絕不是可以繼續依靠國有的招牌、原有的機制、習慣的思維來維持醫院的運轉。只有增強危機感,加強場意識,提升管理理念,加快改革步伐,加大改革力度,才干贏得場,贏得病人,實現醫院發展。

      3現代化管理的理念有所提升

      使我認識到現代化醫院的管理,衛生局副局長關于現代醫院服務戰略、以及今天教授的講課。關鍵在于塑造一支高素質的管理干部隊伍,改革與發展,重點需要通過管理來實現。這次培訓有利于提升我管理理念。特別是管理干部在計劃與決策能力、組織與指揮能力、控制與協調能力、指導與教育能力、改革與創新能力等方面,得到強化與提高。

      4醫療服務質量的意識明顯增強。

      法制培訓總結范文第2篇

      第一,高度重視,認真做好培訓籌劃工作

      一是在培訓內容上,努力把這次培訓作為建設學習型機關,為全區機關干部"充電"的一個抓手,為了提高培訓效率,兼顧內容的貫通,這次培訓將WTO基本知識培訓與"四五"普法結合進行,著眼于更新知識,加強公務員對世界貿易組織的了解,以利熟悉世界貿易的規則,按規則辦事,依法行政。由于參訓的公務員中,有三分之一的公務員是區管處級領導干部,培訓中,還專門安排了《黨政領導干部選拔任用工作條例》學習輔導和測評。

      二是在培訓師資上,根據WTO、"四五"普法、《條例》學習等課程內容和機關干部的特點及學習工作的需要,培訓班聘請了省、市委黨校資深教授及區委組織部領導作學習輔導,精選了相關專題錄相講座,通過授課教師深刻理論分析,翔實的案例剖析,使大家加深對WTO規則和法律、《條例》的理解和把握。區委、區政府專門下發培訓工作意見,召開專門會議,對做好這次培訓工作進行了部署。

      三是在培訓時間上,考慮到既要保證每一位干部參加學習,又要保證機關工作的正常開展;既要安排好學習、工作,又要兼顧休息的因素,培訓班采取了休息日與工作日相結合,個人自學與集中輔導相結合的方式,每周安排一期培訓班,分別占用部分工作時間和一天休息日,每期安排100人左右,培訓期間,各部門在工作正常運轉的同時,有計劃地組織人員參加學習。

      第二,強化管理,精心做好培訓的組織工作

      為了確保培訓效果,組織部、人事局、司法局、黨校切實抓好培訓過程的組織實施,四個部門分別有一位領導分管這一培訓,分別有一位具體工作同志參加培訓中的日常工作。培訓還施行了班主任制,每期培訓班分別有一位分管領導和黨校的骨干教師任班主任,負責當期培訓的面上協調和各項事務。培訓班還嚴格了考勤制度,每次授課前簽到點名,授課中參學人員定位入座,課堂上關閉尋呼機、手機。培訓期間,還嚴格了請銷假制度,并明確了缺課補課等規定。每期培訓結束后,按市有關要求,統一組織考試,并組織專人評卷閱卷。這次培訓主辦單位還采用問卷形式就教學、管理、后勤、設施等書面征求意見。培訓中恰逢黨的"十六大"勝利召開,主辦單位及時將收看"十六大"開幕實況列入其中,及時組織"十六大"精神的學習。培訓過程中,參學人員對培訓的整個安排及組織工作反映較好,大家精力集中,聽課專心,普遍認為工作中抽出一定時間集中參加這樣的培訓學習,獲取信息,增長知識,拓展視野非常必要。不少同志提出建議,培訓的時間再延長一些,輪訓的機會再增加一些,培訓期間正值南京市實施區劃調整,許多部門在調整工作時間緊,事情多的情況下,仍抽出人員、擠出時間參加培訓,有的同志處理完手上的工作后趕到黨校繼續聽課。

      第三,熱情服務,努力做好培訓的保障工作

      為了更好地服務于參學人員,主辦單位把做好培訓工作作為轉變作風,搞好服務的實際動作,從保障工作上確保培訓效果和質量。熱情做好各項服務工作,從設備使用,到茶水、用餐等后勤服務,都做到專人負責,專人管理,抓好每一環節,做好每件事情。培訓前期,為了保證培訓期間電教設備的正常使用和收看效果,黨校領導還與設備管理人員維修、調試機器直至深夜,保證了培訓的正常進行。培訓中,有的參學人員由于工作上的原因,多次變更參訓時間,主辦單位及時調整,作好服務。

      第四,密切配合,切實做好培訓的協調工作

      一是主辦部門之間的協調。培訓期間,組織部、人事局、司法局、黨校主辦單位及時聯系,密切配合。在每期培訓班結束時,及時召開碰頭會,分析情況,解決問題,不斷改進工作,力求最佳效果。

      二是教與學之間的協調。培訓前與授課教師共同設計教學框架,培訓中及時與授課老師溝通,以增強針對性。在培訓過程中,參學人員表現出高度的熱情,有的同志因工作忙,未能如期堅持培訓,但只要有空,就見縫插針地聽完培訓班的全部課程。

      法制培訓總結范文第3篇

      一、認真抓好黨組理論中心組學法工作。根據市、縣統計普法的的要求,以鄉黨組會議為載體,組織開展以統計法律法規、相關行政法規等為主要內容的黨組中心組學法活動。把法制學習列入本單位黨組理論中心組學習的重要內容,年度黨組理論中心組學法不少于4次,原則上每季度1次,并做好學法記錄。(時間安排1月至12月)

      二、深入開展基層統計人員的學法活動。鄉將以黨的十八屆四中全會關于依法治國整體方略為指引,以構建法治機關為主線,以提高公職人員依法行政能力為重點,組織開展統計法律法規及相關行政法規的學習活動,并適時組織開展法律法規的知識測試,檢驗學法活動的成果。制訂學習計劃。要充分利用法制培訓、法制講座、法制報告、普法考試等形式,深入開展基層統計人員學習通用法律知識及與依法行政相關的法律、法規、規章活動。全年學法時間不少于40學時(法制培訓、法制講座每半天為4學時;法制考試為2學時),做到學法有計劃、有安排、有落實、有檢查。(時間安排1月至12月)

      三、做好統計人員統計法制知識培訓。制定統計人員統計普法實施方案,積極開展基層統計人員統計業務和統計法制培訓班,切實提高廣大統計人員的依法統計工作意識。

      四、扎實做好統計“六五”普法總結迎檢工作。鄉普法辦將根據市、縣統計局普法辦的部署,組織力量對“六五”期間的統計普法資料進行收集、整理和匯總,按要求撰寫總結報告,迎接縣統計部門檢查驗收。各村(居)、鄉直各部門要高度重視統計“六五”普法的總結,按照縣局和縣普法辦的要求,系統梳理五年來統計普法宣傳教育所取得的成績,開展查漏補缺,認真查找存在的問題與不足,按規定做好轄區內各單位統計“六五”普法開展情況的檢查。(時間安排1月至9月)

      五、深入開展統計普法主題宣傳教育活動。鄉普法辦將以“9•20”中國統計開放日、“12•4”憲法日、“12•8”《統計法》頒布紀念日等主題普法宣教日為節點,深入開展統計普法“進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位”等“六進”活動。各村(居)、鄉直各部門要緊抓主題宣傳日的有利時機,通過懸掛橫幅、現場咨詢等方式,組織開展豐富多彩,為人民群眾所喜聞樂見的統計普法活動,不斷增強統計普法的覆蓋面與影響力。(時間安排1月至12月)

      法制培訓總結范文第4篇

      2015年,我縣檔案法制宣傳教育工作在縣委、縣政府的領導和各部門的大力支持下,在上級主管部門的監督指導下,做了大量而細致的工作,取得了一些成績,現將工作情況總結如下:

      為扎實做好檔案法制宣傳教育工作,我局對全縣2015年檔案法制工作的內容、對象、實施方法、步驟、組織領導和保障措施等做了具體部署。成立了檔案法制宣傳教育工作領導小組,局長兼任組長,并配有相關工作人員,切實加強對此項工作的領導和管理,建立健全規章制度,使全縣檔案法制工作在機構、制度、人員和領導上有了可靠的保障,同時對法制宣傳教育工作做到了有安排意見、有目標任務、有檢查總結,并將此項工作納入各級各部門的目標管理,嚴格進行年度考核,逗硬獎懲。

      為了增強各級領導干部、執法人員、檔案、文秘、科技工作者和廣大群眾的檔案意識和法制觀念,我們把深入學習和廣泛宣傳檔案法律法規作為一項長期任務,常抓不懈。一是積極編寫和印發檔案宣傳學習資料。年內,我們印發了法制學習教材600多本,保證縣級各部門、機關、團體、企事業單位的干部職工的學習資料能有效供給;征訂《中國檔案》、《__檔案》、《中國檔案報》等雜志100多份,這些文件和資料充分滿足了全縣干部職工和廣大群眾學習檔案法律、法規,了解檔案工作知識的需要;二是認真培訓檔案法制宣傳骨干。舉辦了一期檔案、文秘人員培訓,參訓人員達200多人次,較系統地學習檔案法和檔案業務知識,為各單位培訓了一批宣傳骨干;三是結合檔案業務指導,把檔案工作規范化管理及復查等工作落實到各級各部門;四是開展了形式多樣的宣傳活動。在年內,召開檔案工作座談會2次,先后在城區主要街道懸掛宣傳標語9余幅;全縣各級各部門辦廚窗、板、墻報30余塊,寫大小宣傳標語25余條;縣廣播局、鄉鎮廣播站播放檔案法規和檔案工作稿件16篇。通過不斷的宣傳學習,增強了全社會檔案意識和檔案法制觀念,擴大了檔案工作的社會影響。

      為了依法管理檔案事務,適應新世紀做好檔案工作的需要,我們始終把檔案法制建設和干部隊伍建設作為核心任務來抓。配備了執法人員、執法監督員和協助執法員,對所有執法人員都進行了法律知識培訓,并參加全省行政執法資格考試,合格后才持證上崗,從而提高了執法水平和執法效率。建立健全部門行政執法責任制,并將此項工作納入了目標管理和有關人員的工作職責,年終逗硬考核。堅持執行了檔案行政執法監督機制的五項制度,保證了檔案行政執法公正、嚴明和檔案工作的依法開展,檔案事務的依法管理。

      檔案事業的發展,離不開法制保障,要真正做到依法治檔,只有嚴格執法,通過監督、檢查手段予以落實。2015年,我們在政府法制辦、督察室的積極配合下,認真履行檔案行政執法職能,采取專項督察和組織專門執法檢查相結合,抓住薄弱環節和死角,加大力度,嚴格執法。在檢查:請記住我站域名中,通過“聽”(聽匯報)、“問”(問情況)、“看”(看學法資料、記錄、看檔案室及檔案)、“找”(找檔案工作存在的問題、找原因、找整改措施)等多種方法,對全縣43個單位在檔案收集、整理、立卷歸檔、保管保護、利用以及檔案制度建設、組織機構及履行職責、特別是2014年各類檔案的歸檔、整理、實行計算機管理檔案和向檔案館移交到期檔案等方面進行了仔細的檢查。對不按時立卷歸檔、將檔案資料據為已有、檔案保管不安全等違法現象給予批評教育,限期整改,及時糾正。通過執法檢查,維護了檔案法的尊嚴和檔案財富的安全,把檔案法的貫徹執行落到了實處。

      法制培訓總結范文第5篇

      一、總體目標

      結合煙草行業特點和單位工作實際,通過深化“法律進企業、進機關、進基層、進鄉村、進社區、進客戶”活動,努力達到以下兩個目標:一是通過開展憲法等國家基本法律法規“進企業、進機關、進基層”宣傳教育活動,進一步強化干部職工對憲法的學習,樹立社會主義法治理念,為企業法治文化建設營造良好氛圍。二是通過開展煙草專賣法律法規“進鄉村、進社區、進客戶”宣傳教育活動,進一步提高全民參與卷煙打假維權的意識和能力,加強零售客戶誠信經營意識教育,營造有利于煙草專賣執法的良好輿論氛圍和規范有序放心消費的卷煙市場環境。

      二、活動時間

      2013年6月至12月。

      三、活動內容

      (一)深化“進企業”法制宣傳教育活動,組織一次法律知識競賽。

      法規科要對照年度法規暨普法依法治理工作要點,督促指導各單位(部門)制定年度法律法規學習計劃,將法律法規學習列入到日常學習中;建立完善全體干部職工法律學習制度,不斷提高企業“三個依法”的能力和水平。另一方面,要將法律“進企業”法制宣傳教育活動與今年行業組織的商業企業營銷和物流經營管理人員法律知識統一培訓考試相結合,在企業內部組織一次法律知識競賽,達到以賽促學的目的,切實提高全員的法律素質和知識水平。

      責任分工:法規科牽頭組織,機關各部門(含專賣監督管理科、內管派駐辦、卷煙營銷中心、物流配送中心)和各縣級局、煙草綜合管理部負責落實。

      (二)深化“進機關”法律宣傳教育活動,組織一次機關法制講座。

      要認真落實并不斷完善黨組理論學習中心組學法制度,堅持每季度組織一次集中法制宣傳教育活動,進一步提高領導干部依法決策、依法管理的能力。通過舉辦一場機關法制講座,進一步強化機關人員對憲法等國家基礎法律法規的學習,樹立社會主義法治理念,為企業法治文化建設奠定良好基礎。不斷完善機關人員學法制度,加強機關學法陣地建設,定期開展法律知識培訓和考核工作,切實做到有組織、有計劃、有陣地、有考核。

      責任分工:法規科牽頭組織,機關各部門負責落實。

      (三)深化“進基層”法制宣傳教育活動,組織一次基層法律培訓。

      各縣級煙草專賣局、煙草綜合管理部兼職法規員要充分發揮組織和指導作用,結合工作實際,定期組織基層員工開展法律知識培訓。特別是要加強客戶經理、稽查員等一線員工對煙草專賣法及相關法律法規的學習和理解,從而更好地對客戶進行宣傳和講解,為客戶開展日常簡單的法律咨詢和服務;另一方面,通過深入培訓,進一步規范專賣人員執法行為,樹立煙草良好社會形象。

      責任分工:各縣級局、煙草綜合管理部負責落實。

      (四)深化“進鄉村”法制宣傳教育活動,組織一次鄉村普法宣傳。

      在農網客戶比較密集的鄉村組織一場鄉村普法宣傳,進一步加強對煙草專賣法及相關法律法規的宣傳力度,并在鄉村開展法制宣傳和法律服務,公示舉報電話,幫助農網客戶了解煙草專賣制度及相關政策,切實提高農網客戶的法律素質和維權意識,在鄉村營造出更加規范有序的卷煙消費環境。

      責任分工:各縣級局、煙草綜合管理部負責落實。

      (五)深化“進社區”法制宣傳教育活動,組織一次社區法律咨詢。

      各縣級局、煙草綜合管理部要建立流動社區法律服務咨詢平臺,為居民提供方便快捷的法律服務。利用社區櫥窗、宣傳板等多種形式,加強社區日常法制宣傳教育的力度,并通過“12.4”等活動日的集中宣傳教育,定期在社區開展煙草專賣法等相關法律法規的宣傳教育活動,提高社區居民煙草法制觀念,營造出有利于煙草專賣執法的良好輿論氛圍。

      責任分工:各縣級局、煙草綜合管理部負責落實。

      (六)深化“進客戶”法制宣傳教育活動,組織一次客戶普法培訓。

      各縣級局、煙草綜合管理部要利用信息化等現代技術手段,按需求、有針對地對客戶進行一次普法培訓,切實加強零售客戶誠信經營意識教育。要通過客戶經理、稽查員等一線員工的日常宣貫,進一步強化客戶對煙草專賣相關法律法規及制度政策的了解,一方面爭取客戶對煙草專賣工作的理解和認同,另一方面切實營造規范有序、放心消費的卷煙市場環境。

      責任分工:各縣級局、煙草綜合管理部負責落實。

      四、工作步驟和安排

      此次“法律六進”宣傳教育主題活動分三個階段進行:

      (一)動員階段(6月中上旬)。各單位(部門)要根據方案要求,將“法律六進”法制宣傳教育活動,納入月度工作計劃,采取多種形式進行動員安排。

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