保險培訓感言

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保險培訓感言范文第1篇

本刊此次舉辦精英學子理財培訓計劃為公益目的，以“免費提供專業化培訓，優先赴金融機構實習，搶先獲就業崗位推薦”為核心，精英學子召集令甫一發出就得到了上海各高校大學生的熱烈響應。

近200名學生從千名報名者中脫穎而出，他們匯聚在復旦大學光華樓開始理財學習之旅。培訓課程圍繞個人理財規劃和實務等內容，包括《規劃多資多財的人生》、《大學生如何理財》、《保險保你嬴一生》、《打開理財的國際化視野》和《基金投資攻略》等課程，主辦方還邀請了銀行、保險、基金等方面的理財專家介紹最新的金融理財產品和行業動態，并組織同學們參觀上海證券交易所和上海銀行博物館，通過實地考察了解中國資本市場的發展和中國金融業的過去。此外，上海“十佳理財之星”還與學生進行了現場對話，暢談他們的理財經歷，分享理財經驗。

豐富多彩的財培訓課程開拓了同學們的視野，也讓同學們感受到了理財的魅力和廣闊的天地。不少同學說，在參加培訓之前對理財基本沒什么概念，這次培訓不僅學到了理財知識，更多的是轉變了理念，同時也看到個人理財的發展前景以及對整個人生所帶來的影響，激發了學習理財知識的熱情。

結業典禮上，《理財周刊》總編輯周虎和特別支持單位深圳發展銀行上海分行人力資源部總經理杜建向100名精英學子頒發了結業證書，并向4名表現優異的同學頒發了獎學金，他們將獲得免費參加上海理財專修學院核心課程班學習的機會。

學員感言

精英學子理財培訓是我的理財嘉年華。作為一名金融系的學生，我學到了更多課本之外的東西。也許我們不一定能成為商界精英，但一定能夠成為自己的理財規劃師。

――復旦大學　張馨尹

在此次培訓中，我深深地意識到在未來的十年或是二十年，我們這一代的年輕人將經歷金融市場走向成熟的過程，也能看到在我們中將走出一批金融行業的高端人才，一批優秀的理財專家。理財離我們真的很近，那是今后一生都要一直做的事。

――上海財經大學　朱靜如

10月20日一大早，我6點鐘起床，趕了3個多小時趕到了復旦大學。當我看到教師里坐滿了對理財知識充滿渴望的同學時，我確信我一定可以學到很多。雖然這次培訓耗費了我很多的精力，卻讓我真正體會到了什么叫“累并快樂著”。我不僅收獲了豐富的理財知識，也為今后的人生增添了一筆豐富的財富。它不是一個終點，而是一個起點。

――華東師范大學　張思超

保險培訓感言范文第2篇

經歷：1969年生，河北邯鄲人，1991年到建筑工地干活，1995年帶領建筑隊到××，1999年加入到××建工集團二建公司勞務隊。工程師、二級項目經理。

榮譽：2006年、2008年兩次榮獲“××市勞動模范”稱號、2007年榮獲“××市‘五一’勞動獎章”。

出體力也學技術

××二建公司承建的工程體量大、工藝復雜、質量技術要求高，××的隊伍有些力不從心?！案山ㄖ?，不能光靠體力還要靠技術。”××對同行如此說。為此，××白天在工地上干活，晚上到夜校學習技術和管理。自己充電不算，他還與××二建公司合作建立農民工培訓學校，請來專業人員講授施工技術、安全生產等知識。

功夫不負有心人。今年，××的勞務隊參與了××市重點工程津灣項目多公司大會戰。按照常規，環梁支撐從爆破到清理完畢得5至6天，他們與爆破隊伍密切配合，只用了36個小時就完成了，成績驕人。

急援建不問價錢

2003年，抗擊非典時期，××緊急修建救治非典患者的海河醫院?！痢恋膭趧贞牪粏杻r錢，立即開工，圓滿完成。

“5·12”汶川大地震，二建公司希望××組織一支40人的施工隊，結果呼啦啦100多人報名。他們克服了余震不斷、生活條件極其艱苦等困難，僅用60天時間，就完成了105套臨時住宅、1所小學、1所幼兒園，總建筑面積2.5萬平方米的施工任務。

待工人親如兄弟

建筑工地的農民工最怕兩件事：欠薪和受傷?！痢羷趧贞牭霓r民工從來沒有這些顧慮：隊里每個農民工都有意外和工傷保險；××包工14年，沒拖欠過農民工一分錢。

××覺得農民工干的大都是體力活，一定要吃好喝好。對農民工的伙食標準，他要求葷素搭配、頓頓有肉。夏天炎熱，他自己掏錢買西瓜、冷飲，熬好綠豆湯送到工地，還給每個宿舍都裝上空調；冬天寒冷，農民工宿舍里都有暖氣。他還添置彩電、音響、dvd等設備，讓大伙的生活變得豐富多彩。

14年過去了，××的勞務隊從最初的四五十人，發展到四五百人。他們分布在××二建公司的3個工地上，年產值近億元。

保險培訓感言范文第3篇

8月7 日，金老師就和我們說了8號下午要上臺演講培訓感言,同時用ppt展示?？墒?號那天我和一個朋友去玩了，沒有做ppt。還企圖蒙混過關，我為我自己的行為感到相當可恥。這幾天，我經過認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，知道自己是真的錯了，要好好改正了。在此，我謹向各位領導伙伴們做出深刻檢討，并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下：

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，因為7號是七夕節，單身的我去瘋狂的玩下，似乎也沒什么，但是我應該把該做的事做好了以后再去玩。不過同時也也長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的一種最最明顯的體現，也是與細節決定成敗這些至理名言背道而行的。經過這幾天的反思，我對自己這些天的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的那幾天，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，認真學習，從而努力完成各項工作，如陌生拜訪等。但是過了一個月多，自己的心開始慢慢松懈下來了，說的通俗點就是開始有點老油條了，而自己對領導同事也比較熟悉了，尤其是領導同事對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了，即使做的不好也沒什么要緊的，還可以改正繼續的，卻不知道就是因為這樣的心理讓自己的習慣越來越差，開始也不注重細節了，要知道細節可是決定成敗的，而我犯了這么大的錯誤卻還不知道。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導同事對我的信任，愧對領導同事的關心和幫助，是我辜負了你們，我該認清自己所犯下的錯誤，好好的反省是我最基本應該去做的，而如何去注重這些細節是我要該好好考慮的，考慮好后去制定解決方案，然后實施。

同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心和上進新仍就非常欠缺。眾所周知，保險行業一定要有規范的行為準則，讓客戶放心的到我們這邊來投保，把保費叫給我們。今天我可以因為一點小事把演講放在一邊，那以后呢？實在是不敢想象。這件事情充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，而沒責任心的人哪來的上進心，連上進心都沒有如何把工作做的更好，如何給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在著得過且過，混日子的應付思想?，F在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是這次領導及時發現，并要求自己寫檢討深刻反省。假如放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，幸虧領導主管們給我敲響了警鐘，讓我及時的覺醒，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導同事們做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。謝謝你們，是你們的提醒讓我深刻的認識到了自身的缺陷，存在著這么嚴重的問題，好讓我及時的解決。再次謝謝你們。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現，我們工作的提高將無從談起，售后服務也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

保險培訓感言范文第4篇

從完善體制機制織牢民生保障網到擴大就業實現城鄉居民收人快速增長，從大力實施各項教育惠民工程到著力破解“看病難、看病貴”問題。云南交出了一份沉甸甸的民生答卷，讓云嶺4700萬各族群眾共享改革發展成果。

政府助我圓了創業夢

“大學期間我做過微商，擺過地攤，賣過拖鞋，許多能力范圍內可嘗試的我都去做過，但創業并非一帆風順?！痹颇厦褡宕髮W2015年畢業創業者陳自立說，從大學一年級開始，他便萌生了創業的想法，決定創業成就一番事業改變自己的人生。

“這兩年雖然經濟下行壓力大，但政府給予的創業政策十分優越。”陳自立去年畢業后在昆明市官南大道附近開了一家名叫“火掌柜”的小吃店，由于缺乏經驗等諸多因素，經營3個月便難以支撐。

抱著試試看的心理，陳自立申請了大學生創業貸款，沒想到很快得到了官渡區教育局的批準。陳自立感慨，這筆貸款如同一只強壯有力的臂膀，把他從泥沼中拉了出來。今年，陳自立在創業指導老師和銀行經理的建議幫助下調整經營方法，“火掌柜”幾個月下來開始慢慢盈利，他臉上也露出了開心的笑容。

云南邦彥科技有限公司負責人周楊的創業之路十分特別。在昆明理工大學上學期間，他每年利用寒暑假參與社會實踐。2014年6月，周楊成立了自己的公司，并在西山區就業局的幫助下進入西山區創業園。“在創業園，我們獲得了創業資訊、技能輔導等諸多幫助。”周楊說，目前，其公司主營項目已經與省內多家5A、4A級景區及多個旅游城市建立了長期的合作，公司業績也從最初的年營業額幾十萬到今年的近千萬元。周楊感言：“一路走來，感謝國家好的創業政策，各級政府非常有效的創業指導！”

陳自立、周楊的創業經歷，是云南省大力推進“大眾創業萬眾創新”系列扶持政策落地的一個縮影。近年來，省委省政府將“雙創”列為重點工作來抓，不斷加大投入力度，通過“貸免扶補”創業貸款、創業擔保貸款、云嶺大學生創業引領計、創業園區建設計劃等一系列政策措施大力實施創業帶動就業，取得了豐碩成果。據云南省就業局負責人介紹，2015年至今，全省通過“貸免扶補”“創業擔保貸款”，共計扶持21萬余人成功創業，發放創業貸款180億元，實現帶動就業51萬多人，帶動了全省就業人數總量的增長。

近5年來，云南省城鎮新增就業超過160萬人，城鎮登記失業率控制在4.3%以內，累計轉移農村勞動力1000萬人次以上。今年以來，云南省從就業創業幫扶政策、獎勵機制等10個方面全力推動大眾創業、萬眾創新。目前，云南省已提前完成2016年城鎮新增就業40萬人的目標。

醫療保險助群眾就醫“減負”

“如果沒有大病保險兜底，如果不是趕上好政策，突遇如此大病，整個家是怎么也湊不齊26萬的?！睆拇罄碇葙e川縣到昆明醫學院附屬醫院治病的肖先生出院后感慨地說。

按照過去的醫療保險報銷辦法，他需要全額墊付醫療費用26.67余萬元，出院后再帶著住院病歷、發票、費用明細清單回到賓川縣醫保經辦機構報銷，報銷流程手續煩瑣、等待周期長。而現在，通過省內異地就醫結算平臺即時結算，肖先生此次住院僅支付了現金5.4萬元，其余由基本醫保統籌基金支付了5.5萬元，大病補充醫療保險支付了15.57萬元。

“去昆明看病，想不到還能享受新農合保報銷。”同樣在昆明醫學院附屬醫院醫保中心柜臺前，紅河州彌勒縣彌陽鎮菜花村的趙文德正在一張結算清單上簽下名字。56歲的趙文德患有骨髓性脊椎病，來到昆明這家醫院的老年骨科病區治療。趙文德介紹，他住院11天，醫療費花了74430.19元，新農合為其報銷了36038.4元，實際上他只支付了38391.79元。

云南省醫療保險異地費用結算中心主任王艷霞說，2015年，全省城鎮居民大病保險實現了制度和人群的全覆蓋，構建了“基本醫療”加“大病保險”的多層次醫療保障體系。截至今年9月，全省全年城鎮職工、居民醫療保險保參達1148萬人，城鎮職工、居民醫保政策范圍內住院費平均報銷比例分別達到83.0%、72.0%以上，報銷比例穩中有升。同時，云南省2009年啟動異地就醫即時結算試點，2011年實現了全省職工醫保聯網即時結算，2012年結算范圍從職工擴大到居民。自2013年啟動跨省即時結算試點以來，至今年9月，已分別與上海、廣州、貴州、四川、廣西、海南、吉林、新疆、新疆兵團、內蒙古等12個?。ㄊ?、區）簽訂合作協議或實現互聯互通。截至今年9月，異地就醫結算量達到1206萬人次，費用結算累計79億元，有效化解了省內參保人異地就醫墊付報銷難、執行政策難問題。

同樣，隨著新農合這一惠民工程的深入開展，近年來云南省參合群眾就醫負擔明顯減輕。2015年，全省參合人數達3284萬人，參合率98.51%；新農合人均籌資水平提高到了470元，報銷比例大幅提升；全省新農合重大疾病保障病種達到22種，尿毒癥和重性精神病患者救治報銷比例提高到90%，“光明工程”參合白內障患者手術費用以及農村孕產婦縣鄉兩級住院分娩費用基本全部由新農合承擔，農村居民大病保險覆蓋全省參合農民；全省全面推進以門診總額預付和住院床日付費為主的新農合支付方式改革，促進了醫療機構自我約束機制和分級診療制度的建立。

基層衛生所大“變身”

一大早，懷孕5個多月的昆明安寧市八街村民李艷在父母的陪伴下到八街衛生院做B超檢查，B超室前這時已有三四個人在等候。李艷說，以前村衛生院沒有B超室，做B超檢查要坐一個多小時車去市里，現在設備齊全了，就不用再折騰了。

與B超室同一樓的放射科內，一名醫生正在為患者拍胸片，幾分鐘后，X光片圖就通過遠程平臺傳輸給云南昆鋼醫院。15分鐘不到，醫院那邊的專家就回傳過來一份診斷意見或建議，“現在，我們不用折騰，就能找大醫院的名醫專家看病了！”拿到專家診斷書的患者李明高興地說。

就醫環境的改善，源于基層衛生所的“變身”。“衛生所的改革，讓我們能夠更好地履行為村民提供公共衛生服務的職能?！痹撔l生院院長云彪說，衛生院距昆明安寧市區38公里，目前開設病床48張，24小時應診，設有內科、外科、婦產科、兒科、中醫科、醫學檢驗科、醫學影像科、預防保健科、口腔科等科室。近年來，衛生院基本醫療服務大大提高，除了B超室還添置更新了先進麻醉設備，生化檢查機，可以開展開腹膽囊切除術，闌尾切除術，各類腹部疝手術，部各類普外科手術等。

八街衛生院只云南省鄉鎮衛生院中的一所。近年來，云南省堅持“?；?、強基層、建機制”的原則，強化鄉鎮衛生院服務能力建設，不斷提高群眾看病就醫的滿意度。針對鄉鎮衛生院基礎設施落后、投入少和醫療設備緊缺等狀況，不斷完善基層醫療衛生機構的硬件建設，分批對鄉鎮衛生院進行了改擴建。同時，還更新了鄉鎮衛生院的醫療設備，讓改擴建的衛生院首先在硬件上滿足群眾的醫療需求，使群眾就醫的質量、水平、環境等方面都有所提高，有效緩解了群眾看病難的問題。

職業教育迎來大發展

走進位于昆明市嵩明職教園區的云南工商學院，圖書館、學生公寓、教學樓等建筑群氣勢恢弘，校園環境優美……僅僅用了14年的時間，學校就實現了從一個培訓中心到云南省高等職業教育改革試點單位及云南省第一所民辦應用型本科大學的跨越，形成占地千畝、在校學生近2萬人的規模，就業率連續7年保持在97%以上。學院董事長李孝軒介紹，為培養“職業道德好、職業精神好、職業態度好、職業能力好、職業素養好”的應用型人才，學校斥資2億元，建成了擁有100余間設施一流、與市場接軌的實訓樓，通過在實訓室模擬企業工作場景，讓學生置身于真實的工作環境中；通過承接合作企業的項目做到內容任務化，讓學生實現“上學即上班”。

云南工商學院的發展變化，是“十二五”期g云南省職業教育大發展的一個縮影。以云南工商學院為代表，一大批省內職業院?？焖籴绕穑_創了現代職業教育發展新局面。

以構建現代職業教育體系為目標，云南省通過實施“現代職業教育質量提升計劃”“高職院校質量工程”“專業服務產業能力提升工程”等項目，累計投入資金近70億元，極大地改善了全省職業院校的基本辦學條件，全面增強職業教育吸引力。截至2015年底，全省中職學校在校生達59.79萬人（含技工學校11.37萬人）；高職院校在校生達22.86萬人。規劃建設的13個職教園區共完成投資182.66億元，有8個職教園區投入使用，入駐中高職學校58所，入駐學生26.19萬人。

以就業為導向，云南省暢通渠道，努力構建人才成長立交橋。實行中職“注冊入學”和“考試入學”并舉的錄取方式，開展五年一貫制3+2、中職本科3+4、高職本科3+2等分段培養。優化結構，建立專業動態管理與評估機制。改革創新，全面推進產學研一體化發展。各職業院校通過訂單班、校中廠、廠中校，深度定崗實習等模式積極開拓人才培養模式創新，為人才培養和優質就業搭建了有效的“校企直通車”。

骨干引領，全面推進職業教育內涵發展。2010―2014年，全省共有28所中職學校被列為國家中等職業教育改革發展示范建設項目學校，累計共重點建設了51個專業、26個特色項目，建設資金達到6.13億元。

棚改改出新朝氣

暖暖的陽光打破了云南省昭通市深秋的寒意，在建筑面積64萬平方米的昭陽區太平24號棚戶區改造項目工地上，一排排18層的大樓拔地而起，臨街商鋪初具雛形，社區道路等配套設施的建設正在如火如荼地進行……

作為滇東北城市群的中心，昭通市昭陽區人口密集，城中村房屋數量多，情況復雜，是全省城市棚戶區改造的重點之一。為做好棚改工作，昭陽區緊扣人居環境提升行動，明確了以棚改促安置，以安置促拆遷，以拆遷促建設，以建設促發展的方向，堅持分類處理標本兼治，重點突破公平公正，干部帶頭為原則，拉開了整治違法建筑的序幕。同時，與云南省城鄉建設投資有限公司簽訂了2013年一2017年棚戶區改造項目融資開發協議，項目總投資達151.95億元，計劃實施棚戶區改造3萬戶，改造總面積8180.74平方米。目前，太平24號、龍泉鞏固、鳳凰雙院子、鳳凰南溫泉等9個安置點已全面啟動建設。今年，昭陽區城市棚戶區改造下達指標為7000戶，8月底已全部新開工。

保險培訓感言范文第5篇

2013年8月26日晚，上海金蔻化妝品有限公司在臺灣典華飯店舉行了“輝煌八載，同心共創8周年答謝晚宴”。金蔻品牌董事長謝淑春，以及來自全國各地的商、零售商代表共計500多人出席了本次會議，所有參會嘉賓以最終2000多萬的訂貨額為金蔻8周年的慶典獻上了大禮。

化妝品行業雖說做的多是女人生意，但縱觀國內日化品牌，特別是許多知名的一二線品牌，掌舵人卻往往是男性。

俗話說，商場如戰場。商戰波詭云譎，競爭相當殘酷。在這樣的環境中，面對各方挑戰，即便是一個男人，也不一定能保證全身而退。而作為一位女性，能夠穩健經營一個品牌，使其年回款額過億元，現年43歲的謝淑春，蹉跎八年，可謂不易。她是怎么做到的？讓我們懷著敬意，看看這個偉大女性如何開辟自己的一片天。

抓品牌，重研發，成為“技術宅”

2005年，有一定化工的專業背景及工作經驗的謝淑春，突然冒出一個想法，她想創立一個化妝品品牌。經過反復思量，最終將視線放在中高端面膜上。據謝淑春透露，切入面膜品類，其實源于當時的面膜產品極少，而大眾化的品牌又占據市場主流。所以，基于前期的市場分析，以及推出的中高價位單品熱賣，謝淑春決定切入這一細分市場，精準定位自身客戶群，實現品牌動銷。

從宏觀環境上看，當時的化妝品品牌，無論是外資品牌還是國產品牌，在市場上都開始注重“品牌”二字。而謝淑春的想法十分單純，即是借助產品生產、研發的經驗與優勢，努力做出一款好產品。

“當時我覺得，金蔻唯一的出路就是‘抓品質、重營銷’，重點不在于單純的品牌傳播，這是經過深思熟慮的系統戰略，也是當時市場倒逼的一種抗壓之舉。”

我們知道，一個品牌往往都帶有創始人的深刻烙印，如娃哈哈集團董事長兼總經理宗慶后及丸美集團CEO孫懷慶。但有趣的是，不管是宗慶后還是孫懷慶，如今都在有意弱化他們對于品牌的直接影響力。與他們不同的是，從一開始，謝淑春就未將自己置于鎂光燈下，她更像卡姿蘭的唐錫龍，將職業經理人推向臺前，自身則投入更關乎品牌本質的工作。

在產品品質上，金蔻分別與美國亞什蘭、韓國摩爾化學、法國茜萊博、德國德之馨、荷蘭帝斯曼等國際知名原料供應公司建立合作關系，保證產品品質過硬。而與上述幾家公司合作的側重點也各有不同。

據了解，金蔻已經與美國亞什蘭公司在上海聯合成立金蔻實驗研發基地，目的是獨家擁有化妝品行業高科技研發專利權；而攜手韓國摩爾化學，則是為了確保原材料的品質；與法國茜萊博合作，是看重作為功能性產品專家的角色，能夠為金蔻提供更專業的功效性方面的支持；聯合德國德之馨，是想在活性原料、功能性原料及生物活性肽方面確定在行業內的核心競爭力；牽手荷蘭帝斯曼，是利用其專供金蔻的肽和酵母提取液，切入未來可能成為熱點的抗皺領域。

為了使消費者使用金蔻產品更加放心，其與中國平安財產保險股份有限公司聯合推出了“美麗聯保百萬賠付計劃”，承諾消費者通過正規渠道購買金蔻產品，若出現產品問題或對服務有異議，均可向中國平安保險投訴理賠，得到確認后，由平安保險直接賠付用戶的一切損失。

另外，據謝淑春透露，金蔻目前已經著手籌建工廠，計劃兩年內完成建設，打造“金蔻全球戰略研發與生產中心”?！斑@是完全考慮到了市場和消費者的需求后所做出的努力，我不在乎規模和產品數量，只希望在面膜這個品類里做到極致?！边@是具有產品家情結的謝淑春的價值觀。

可以說，金蔻一步步走來，對于品牌發展的方向已經越來越清晰，對“品牌”二字的維護也越來越重視。

促動銷，拓渠道，強化大終端

從最初的品牌創立，到第一批產品上市，再到切入細分市場，繼而重點布局專營店渠道，待發展壯大后順勢進行渠道拓展，KA賣場、電視購物、網絡渠道逐漸鋪開?；仡?年的發展歷程，謝淑春用“一步一個臺階”為自己的品牌做了注腳。

2008年2009年度，對于金蔻而言是第一個具有戰略意義的時期。這一階段，金蔻推出4合1密集潤白修復面膜（單價108元/6片），并在沒有任何廣告宣傳的情況下熱賣，在許多零售店中成為單品銷量冠軍。也正是在這一年，謝淑春堅定了在化妝品行業中，必須走細分市場、專業化整合營銷之道的道路。“那時候，我們的決策用現在很流行的說法就是‘黃金單品突破，繼而整合產品線推廣’?！?/p>

基于當年單品的熱賣，金蔻在此次8周年慶典上，將此款面膜和其幸福膜力水（單價168元門20m1）組合成黃金套盒，并限量88888套，希望藉此黃金單品延續其在市場上的優良表現。

今年對于金蔻而言，雖是多事之秋，但從另一層面來說，也使金蔻得到了進一步的發展，夯實了品牌基礎。金蔻鞏固中高端面膜領域地位的同時，以植物鮮萃系列、我的有機農場系列等中低端面膜豐富產品線，形成全系列營銷戰略。

“我覺得8年以來，雖然將許多工作都交予職業經理人，自身的一項重要工作卻從不曾忽視，那就是溝通，這與我制訂的金蔻管理模式有關。在金蔻，我的工作重心偏向產品研發生產、重大動銷策略的確定與執行兩大板塊?！敝x淑春坦言，她習慣于與終端及直接用戶溝通：“因為企業在嘗試多種營銷策劃與營銷組合，我需要與核心商、終端網店加強雙向溝通，增進相互的理解，實現真正的適銷對路，培養忠誠的顧客。”

據一位金蔻內部員工透露，8年以來，謝淑春的工作時間基本是從上午10時至凌晨3時，“工作狂”的標簽早已被其內部員工所熟知。而身為董事長的謝淑春，與助理共用一間辦公室，目的是為了第一時間問詢各種數據、確定各項事務的執行節點。

8周年慶典上，謝淑春也了接下來的一系列戰略部署，除與全球知名原料供應公司的緊密合作之外，還有以下三點：

第一，因地制宜地制定具有金蔻特色的終端動銷策略?！皩τ谀繕讼M群體定位為中高端消費者的門店，金蔻細分品類、保障單品品質，做到貨銷對路；對于高、中、低檔銷品均衡發展的門店，金蔻合理使用利潤值作為杠桿調節，確保對終端的分層補充。確保利潤、苛求品質、特色創新，成為“金蔻”終端運營的不變法則。在終端渠道的營銷和推廣上，金蔻將通過“明星終端沙龍會”、“明星終端捆綁動銷”的模式，形成與同類品牌的差異化競爭，強化終端體驗營銷。

第二，做大、做強品牌公信力，助力終端。2013-2014年度，金蔻將繼續整合媒介傳播資源，自終端而始，營造立體、縱深的傳播攻勢，因地制宜地制訂終端品宣策略。金蔻將有計劃地策劃以“公益”為主題的動銷活動，變傳統的品牌傳播為品牌公信力傳播、受眾人群指向傳播、事件傳播，持續助力終端。

第三，以產品促銷政策的合理變陣，深挖二、三級市場的銷售潛力。同時，金蔻將建立健全有利于資本助力產業發展的整合機制。借助資本的力量，開啟品牌“強化、提升、贏未來”之路。借助資本的優勢力量和行業經驗，推進金蔻品牌形象的現代化、國際化變革，強化KA等渠道市場的影響力，并完善各級運營體系。這樣做，能更好地創新運營、轉換思路、面向市場、增強活力，為品牌的長遠發展奠定良好的基礎。

重情感，謀發展，攜手創未來

2010年8月，金蔻首屆全國經銷商大會在長沙舉行。作為當時的東道主，湖南嵐姿百貨商貿有限公司總經理張國政，舉全司數百人之力配合現場執行。而在本次8周年慶典上，嵐姿百貨以300萬的訂貨額表明其對金蔻品牌的鼎力支持。

如謝淑春所言，“金蔻是一個注重情感的品牌”，所以才能贏得一眾商的認可。據了解，經過8年發展，目前金蔻已擁有百萬級商52家，千萬級商8家。其中，不乏像陜西純美商貿有限公司（金蔻8年）、哈爾濱志易商貿有限公司（金蔻7年）、臺州思美化妝品有限公司（金蔻6年）等一批忠實、資深的商，也有福州露美貿易有限公司（合作4年）、溫州希雅化妝品商貿有限公司（合作3年）這樣的地區市場開拓先鋒。新晉合作的杭州杰妝商貿公司，甚至達到了3個月回款200萬的神速。他們或基于品牌的執行力，或基于品牌定位的差異化，選擇與金蔻合作，在今年8周年慶典上，以他們為首的8位商，得到了金蔻的特別嘉獎。

在發表獲獎感言時，福州露美貿易有限公司總經理林強的一番肺腑之言，代表了在場商的心聲：“金蔻4年，是金蔻培養成熟了中高端面膜的消費群體，也是金蔻促進了露美旗下合作零售店的會員對于化妝品的認識升級?！?/p>

與金蔻合作8年的陜西純美商貿有限公司總經理王珥云不無感觸地談道：“謝總是我們見過的最為商考慮的廠商，這是金蔻商系統公認的。當她對商們有要求的時候，總是自己先投入，比如對包材和原料的控制相當嚴格，有時我們都感到震驚。所以，我們8年來良好的銷售業績，離不開金蔻優質的產品和配套的服務?！?/p>

值得一提的是，嵐姿總經理張國振出任了上海金蔻化妝品有限公司執行董事職務。

“以前的金蔻更多地關注自己所做的事情，今后金蔻將更多地做好落地工作，積極營造暢通的溝通渠道，與核心商、終端網店加強雙向溝通，認真去傾聽每一位商、零售商的批評與建議，實現產品真正的適銷對路?！彪m處于新角色的適應期，但是張國振與商、零售店主的距離更近，也更能設身處地地為他們著想。

對于商，張國振現身說法：“商最關心利益和風險（安全性）兩個方面。作為金蔻來說，我們需要做的就是提供優質的產品，嚴格保障產品質量，這是基本前提。所以，無論是售前、售中還是售后，金蔻將一如既往地提供一條龍服務?！?/p>

對于零售店，張國振亦承諾給予終端店鋪貨獎勵，規范店鋪營運規范，在店家做活動時，也會向店家提供足夠的產品套裝、形象專柜等物料，還會派專業的團隊對店面布置、導購員進行相關的培訓，解決零售店的后顧之憂。