醫院統計工作總結
前言：想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎？我們特意為您整理了5篇醫院統計工作總結范文，相信會為您的寫作帶來幫助，發現更多的寫作思路和靈感。
醫院統計工作總結范文第1篇
（一）醫院統計概述。醫院統計是醫療服務系統的組成部分，以為醫院科學管理服務為宗旨，依據收集的原有數據，真實地將醫院的工作狀況反映出來，描述醫院服務系統的內在規律，找出服務中的不足并加以改正。（二）醫院統計的指標。目前醫院統計的指標大多是按照用途劃分為以下三類：1、數量指標：用以反映醫療機構的數量、水平和規模，為絕對數。主要包括醫療單位的床位、患者手術的次數、門診收治患者的數量、患者住院及出院的數量等。2、質量指標：將醫療機構的各種數據，用平均數的方式表達，如患者的治愈率、好轉率、病床的使用情況、平均住院日等。3、效率指標：對醫療機構工作效率的說明，以平均數或相對率表示，由醫院不同管理系統的項目指標比組成。比如門診人次、急診人次、好轉率、入院人次、治愈率、出院人次等病人的動態統計；還應對醫院病床的利用率予以統計，分別和相關數據結合，能夠得到不同的管理指標，促進醫院管理。（三）醫院統計工作的重要性。1、檢驗管理效果。醫院統計的重要作用之一是對醫院的管理，保證醫院管理的有效性。醫院的統計工作數據能夠直接顯示出醫院的就診人數、痊愈率和收入，通過這些數據的變化能夠直接的顯示出醫院管理效果的好壞，對醫院的管理工作進行及時、全面的反饋，為醫院的管理部門進行決策提供依據，促進醫院工作的改進。2、評定管理效率。醫院通過對醫療人員、醫療器械的調配情況進行統計可以發現醫院相關資源分配的合理性、有效性。一份統計數據能夠充分說明一個醫生、護士或者一個床位在它目前所處的位置是否能夠發揮出它的最大作用，這樣就能夠對醫院的人力、物力和財力進行合理的分配，保證醫院資源效率最大化的使用。3、評定工作效益。不同的醫院或者同一醫院的不同部門之間，能夠通過統計信息最直白的進行比較檢驗各自的工作效益，從而對其進行獎懲，以激勵員工。通過統計信息的對比還可以了解到醫院各項工作的展開情況，對日后醫院工作的展開、改善都有著重要的作用。
二、醫院管理存在的問題
（一）醫院管理層對統計不夠重視。雖然醫院統計對管理有很大作用，但是目前大部分醫院的管理層并不是很重視醫院統計工作，并沒有意識到醫院統計對在醫院管理中的重要性。長此以往會造成醫院的統計部門職權的虛設，統計部門在平常的工作中也多是應付了事，統計部門地位低下，嚴重影響部門運轉以及醫院統計工作的進行。（二）統計標準不統一。目前，醫院統計管理體系剛開始運行，很多的制度、規定還沒有指定或者還不規范，因此醫院的統計管理往往不能在考慮全局的前提下進行統一管理，不能在醫院內部和醫院之間形成統一標準。在這種情況下經常會出現很多問題，如統計信息的失實、偏差，院內各個科室之間的統計標準不一，數據的應用性、可靠性不強，無法對醫院的正常統計工作發揮應有的作用，失去統計部門的應有職責。（三）信息化程度不高。隨著互聯網技術的發展，依賴互聯網技術的醫院統計工作也應隨之發展，但是當前的統計工作卻無法跟上互聯網技術的發展，很多醫院的統計部門依然停留在對數據的收集、整理這一最基本的工作上，并沒有使用最新的軟件系統對數據進行進一步的分析、評價。這就使得各部門難以對信息進行直觀的對比，難以直觀的感受到各自的工作效益。（四）工作人員素質不高。由于醫院統計的興起時間較短，所以在醫院擔任統計工作的人員往往是非統計專業的非專業人員，甚至有的統計人員還是退休安置的閑散人員，都沒有經過專業的統計知識學習，無法完全的把握統計相關知識以及工作軟件，這對于醫院的統計工作來說無疑是極為不利的。這些非專業人員不會使用專業的統計方法。統計軟件，在入場的工作中只能完成數據的匯總，而無法對數據進行進一步的分析，從而無法發揮醫院統計應有的職能。
三、加強醫院統計管理的相關措施
（一）加強統計工作。增強醫院統計分析工作，不僅僅只是對單一業務進行分析，更應當對醫院所有業務，對醫院所有業務的數據，進行綜合評估分析，建立醫院運行的相關指標參照體系，對醫院的統計數據及時形成匯總結果，讓醫院的管理層能夠真實有效地得知醫院的運行情況，醫院對醫院進行及時的調整。另外，應當將醫院的統計和社會效益相結合，同醫院成本進行深入地分析，使經濟分析和社會統計有機結合，從而使醫院效益達到最佳效果，使醫療設備資源的利用率得到最大程度的提高，從而提高醫院的整體管理水平。（二）統計信息是醫院量化管理的保障。醫院的成功運營，和科學、合理的決策是密不可分的，而科學的決策往往又需要有真實、可靠的數據，醫院的統計信息，對醫院管理者有著十分重要的作用，可以開闊其管理視野，提高其管理的能力。醫院領導能夠根據統計信息所得到的數據，發現醫院管理中的長處和不足，從而進行綜合考量，做到揚長補短，提高醫院的管理水平。比如，對醫療質量相關數據進行分析，能夠知道醫院臨床治療的質量；對醫務科室的數據進行分析，能夠得知醫院相應醫療設備的運行情況；對醫院歷年大數據的分析，能夠對醫院的發展趨勢做出大致的規劃。醫院統計工作，能夠使決策者，更好地了解醫院的工作，對醫院發展趨勢和社會的醫療趨勢相結合，對醫院進行合理調整和布局，提高醫院的總體質量。（三）服務醫院經濟管理。1、為了能夠為醫院的決策服務，應對醫院年度、季度的經營計劃進行合理制定。目前醫療市場的競爭日趨白熱化，醫患關系也越發緊張，醫院要想得到更好的發展，就應當制定長遠的經營目標，當然，醫院經營目標的制定，是以統計數據為基石的，應當充分利用好過往數據，在大數據的基礎上，對醫院的未來做具有前瞻性的發展戰略，制定科學可行的戰略目標。2、實現目標管理。為了確保醫院能夠實現預定的戰略目標，增強醫院的運行效率，實現醫院運行的最優化，醫院領導層必須將數據統計增加到考核當中，另外，考核機制還應當滲透到醫院經營管理的每個環節當中，對醫院的具體情況以大數據的方式進行監測，并對各科室的統計工作進行考核，并結合具體的工作狀態，對工作人員的業績進行綜合考核，據此明確獎懲制度。3.負責各科室的統計咨詢。包括醫院的日常經營、管理決策、質控考評等一系列的工作，都應當是以醫院統計數據為基礎的，醫院的統計工作，不僅僅應當貫穿到醫院整個經濟運行當中，還應當充分滲透到醫院的日常管理中。尤其在醫院矛盾突出、醫院信譽下降的今天，醫院往往需要向患者及其家屬提供真實有效的數據資料，作為醫院權威性和信譽度的有力證明。（四）優化統計職能。將醫院各種統計數據及時地以準確、真實統計表的形式呈現出來，并將關鍵數據進行進一步的系統分析，讓統計資料更加生動直觀。還應當將統計數據資料進行年度編制，統一以歷史資料的形式收檔，依據醫院的經營情況和發展情況，制作綜合分析報告及專項統計報告，對醫院日常經營管理中存在的問題，提出有價值的整改措施。（五）提高統計咨詢水平。依托現代化的科學統計方法及統計手段，對醫院的統計數據資料進行深入分析，為管理層提供質量過硬、維度齊全的信息報告，如每年度，應當將醫院急診患者數量、患者入院及出院數量、每項業務的收入等制作成詳細報表，這種詳細的報表，不僅有利于醫院管理層下一年度的管理工作，還能成為醫保部門病種統計、醫保報銷等工作的重要參考資料。（六）強化統計監督職能。要加強醫院的統計管理還要將統計工作的成果反饋給各個科室和醫生，為其以后的發展提供參考。把工作量、病床的使用數量、患者的診斷質量等數據，以統計報表的形式提供給各科室，各科室應當注意相關指標的動態，并及時匯報計劃的執行狀況，以保證管理層的管理可以根據實踐進行靈活調整。（七）加強統計工作者自身的學習，提高服務水平統計信息是一項對專業性有著極高要求的工作，對于醫院的決策和工作總結都有著重要的影響，是醫院進行管理的重要依據。所以統計人員的作用不言而喻，統計人員應該加強自身的專業素養，提升工作能力。加強職業素質的學習，成為德才兼備的高素質人才。
綜上，醫院統計工作在當今激烈、復雜的社會發展環境下能夠為醫院的發展指明方向，也是提高醫院管理水平，實現社會效益的有效方式。
作者:單玉姣 單位:保定市兒童醫院
參考文獻：
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[7]劉憶悔.強化醫院統計工作提高醫院管理水平[J].財經界(學術版),2015（08）.
醫院統計工作總結范文第2篇
一、試點的目的
根據社會經濟各行業特點，通過數據的搜集整理，驗證評估，歸納總結能源統計指標體系的調查方法，探索建立一套科學可行的能源統計指標體系調查方法制度，使能源統計指標體系能充分反映出能源供應和消費狀況，確保能源統計指標體系與監測體系相適應，充分發揮能源統計數據的社會經濟作用。
二、調查對象和范圍
（一）試點對象：市內從事第一、第二、第三產業的法人單位、產業活動單位、個體經營戶和城鄉住戶。
（二）調查范圍：農業，工業、建筑業，交通運輸、倉儲和郵政業，信息傳輸、計算機服務和軟件業，批發和零售業，住宿和餐飲業，金融業，房地產業，租賃和商務服務業，科學研究、技術報務和地質勘查業，水利、環境和公共設施管理業，居民服務和其他服務業，教育、衛生、社會保障和社會福利業，文化、體育和娛樂業，以及公共管理與社會組織、城鄉居民生活用能等。
三、調查方法和調查內容
（一）調查方法分類確定。法人單位、產業活動單位采用全面調查方法，個體經營戶和城鄉住戶采用抽樣調查方法。
（二）調查內容分為能源供應、能源消耗兩部分。采用的調查表式、統計標準、代碼和目錄、數據處理程序等，按國家和省統計局的統一規定執行。
四、試點工作進度安排
試點工作調查年度為20**年，時間跨度為20**年7月1日至12月31日，分三個階段進行：
第一階段：準備階段（20**年7月-20**年9月）。制定試點調查實施方案、工作部署、業務培訓。
第二階段：試點調查和數據處理階段（20**年10月-20**年12月）。企業數據填寫及上報；縣、市、區完成調查數據的審核、錄入、匯總。
第三階段：試點調查數據匯總、總結階段（20**年12月-2009年1月）。全市試點調查數據審核、匯總、評估、分析；試點工作總結；向省統計局和市委、市政府報告全市試點工作成果。
五、試點工作的組織保障
醫院統計工作總結范文第3篇
不平凡的2010年轉眼半年已過，回憶過去的半年，我們一手抓防治“xx”這件大事不動搖，一手抓常見病防治與公共衛生不松懈，奪取常見病防治、公共衛生管理雙勝利。下面就我站前半年工作簡要總結如下：
一、一年之季在于春，進入元月份我站就開展了大刀闊斧的整頓工作，撤銷了藥供科，監督監測職能分開，成立了監督執法大隊、健康體檢中心、消毒殺蟲中心、信息中心、結核病防治中心等科室，職責進一步明確，功能進一步齊全。在這次抗擊“xx”中，體檢中心、信息中心、消毒中心、監督執法大隊等均起到了非常重要的作用。
二、整頓了組織紀律，完善了規章制度，為規范一支作風嚴謹、紀律嚴明、素質較高、訓練有素的防疫隊伍，我們經過了二周紀律整頓，全部職工要求南遷辦公，實行每日指紋兩簽到，在嚴明紀律的基礎上，完善了各種規章制度和工作職責，各科工作在規章制度和工作職責的規范下開展得有聲有色。
三、防“xx”工作：(見xx市防疫站防治sars階段性工作總結)
四、傳染病防治與計劃免疫工作：
1、XX年年1--6月份法定甲乙類傳染病發病情況：
2、以霍亂為主的腸道傳染病的監測工作，根據全省腹瀉病監測方案，全市縣級以上醫院均開設了腸道門診。為了認真做好以霍亂為主的腸道傳染病的監測工作，我站于近日正在對各醫院腸道門診的開展情況進行檢查。5月31日下發了xx市《關于加強夏季傳染病防治工作的通知》;6月7日下發了《關于開設腸道門診做好腸道傳染病防治工作的緊急通知》;6月18日我站轉發了省疾控中心《關于加強霍亂防治工作的通知》。
4、甲肝防治工作，為防制甲肝疫情在我市的發生，我站于3月份在全市范圍內進行了甲肝疫苗的普種工作，共接種甲肝疫苗28萬人份。在廣大兒童青少年及高危人群中全面普種，廣泛地提高了人群的免疫水平。
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鐵路局車輛段團委年終工作總結 供電局黨委年終工作總結 房產局年終工作總結 統計工作年終工作總結 6、4月14日--15日，我市召開了全市計劃免疫暨乙肝疫苗納入兒童計劃免疫工作會議，進一步加強計免工作的管理，規范了簿、卡、表證及技術檔案管理，督促各縣(市、區)盡快將乙肝疫苗納入兒童計劃免疫管理，并規定了半年內應達到的工作目標，在抗xx期間從沒放松對其它流行病的監測工作。 五、消毒殺蟲工作。在做好防xx消毒滅菌工作的同時，對市直醫療單位從事消毒工作的人員進行了上崗培訓，舉辦消毒專業技術培訓班三期，培訓專業人員120余人，經過技術考核頒發了上崗證件。三月初對市直醫療單位進行了消毒質量監測;四月初因防xx中斷。五月初以來，在做好防xx消毒工作的同時，開展了大面積夏季滅蚊、蠅、鼠、蟑工作，電視發了通知通過廣播報刊做了廣告，目前工作進展順利。
六、地方病科在做好xx防治工作的同時，積極落實今年的地方病防治工作。針對近年來布病逐年上升，而且今年上升速度非常之快的現狀，提出了防治計劃，并報市政府批準通過普種疫苗予以預防的計劃，目前工作正在落實中。
醫院統計工作總結范文第4篇
歲末年初,不少員工都在認真進行寫年終總結,從肯定成績到找出不足,那么大家知道怎么寫工作總結嗎?那就趕緊來學習一下吧!下面就是小編給大家帶來的2020年終個人總結1500字以上5篇，希望能幫助到大家!
2020年終個人總結1500字以上一光陰似箭，轉眼在__公司迎來了第二個春天，轉眼已由新員工變成了老員工。翻看這一年來的工作日志，回顧著這忙碌、充實而又緊張、愉快的一年??今年在財務方面變化最大的莫過于4月份金蝶軟件由財務單機版轉換為先進的ERP系統。“工欲善其事，必先利其器”，作為財管人員，我始終非常感激公司能高度重視財務類軟件的配制，對此大力投資，它所帶來的工作上的高效性、準確性等恐怕沒有誰能比我的感受最深。對ERP系統的掌握是我今年最大的收獲。ERP系統畢竟跟單機版的軟件在操作上有很大的差別(操作人員多，關聯性強)，在其運用的最初三、四個月中不斷磨合，為此我付出了大量時間和精力去熟悉、了解系統，分析問題產生的原因，并做了不少的筆記。我樂此不疲，在用中學，在學中用，知識一點一滴地積累起來，之后終于能熟練操作并能帶新人了!不可預見將來在操作中還會出現什么問題(主要是物流方面)，學習是持續的。全面掌握金蝶的每個部分，是我對自己的要求，它有助于日常的運行和財務管理工作。隨著財務管理的加強和金蝶服務人員對我們公司經營運行的逐漸深入的了解，金蝶將被調整得越來越適合我們公司內部管理的要求，例如還會將各直營店科目明細由原來的掛3級明細項目改為掛核算項目。金蝶是我們理財的好幫手，它使我們的工作如虎添翼!
20__年的__公司處于高速成長期——連開了三家直營店，同時下半年在內部管理上漸漸更正規更細致了，財務管理緊跟著公司發展的步伐：建立和完善了直營店的賬套和合并報表，編制各種分析表格;欠款的回收加快，總欠款下降??20__年有待加強的方面主要有：按付款給總公司總金額的4%計算的輔料的詳細核算和千店報銷的適時統計(均為總公司和客戶兩方面)、公司和直營店的費用控制、總公司應付賬款的月度報表等等。財務將更加充分地發揮它的反映、監督、決策、預測、控制、分析等職能，為公司的發展作出它應有的貢獻。
由于經驗不足和精力有限，我前期對倉庫的監管力度不夠，貨品的賬實不符現象較嚴重。通過公司對倉庫人事的調整、重新制定流程和立賬，今后將從貨品的單據到賬實數嚴格去監控，防止公司流動資產的流失。另外，在熟悉貨品方面，我不可能在很短的時間內就達到非常熟練的程度，只能在今后逐漸加強，畢竟對財務的鉆研才是我最本職最基本的能力要求。
我始終將辦公室的管理工作看作是為大家服務的性質。今年建立了勞動合同制和完善了各項福利制度，這對加強員工的穩定性、鼓舞士氣有著重要意義(20__年全年因各種原因離職的員工共計11人);熟悉公司和國家有關政策，為員工們解答、做領導的參謀;盡力節約辦公成本，采納了建議，變更電話費交納方式;創造良好的辦公環境，綠色植物給我們帶來了生機，報刊雜志充實著我們的精神世界;辦公設備的維護使同事們的工作能順利進行??但還有很多工作有待完善，如企業文化尚未建設起來，作為公司和員工橋梁的我任重道遠!
在金蝶新舊軟件的交替、磨合期間，公司同時在高速地發展，使身兼財管和辦公室工作的我工作量大增，倍感時間緊張，加班加點是常事。領導們體諒我的難處，于8月下旬增加了名助手，減輕了我的工作量。我的財務工作重心由原來操作基礎的制證工作轉移為財務賬表的審核、日常工作的指導和問題的處理、金蝶的維護、費用的控制、整套外賬的管理等，以公司的發展遠景作為航標，導引著自己的團隊前進!
10月中旬，我倍感壓力：我擔心對貨品的監管成問題，我害怕陷入復雜的人際關系之中而無法安心工作??幾經猶豫后提出了辭職。是領導們排除了我的顧慮給了我信心，使我堅持了下來。我反省了自己的過錯，對有些方式進行了調整，終于挺過來了!朝夕相處的戰友們和付出了努力已逐漸發展起來的財務、辦公室工作我怎么舍得輕易放棄?回顧歷史展望未來，明天總是充滿著希望。我們這個朝氣蓬勃的團隊同年輕的__公司一起成長，共同奮斗，一定能實現公司的目標和個人的理想，一定能!
2020年終個人總結1500字以上二__年的七月，懷著激動的心情走進自己向往的三色鴿。真是光陰似箭，不知不覺__年的七月已經進入了我的視野，轉眼間，我已經在公司工作了一年。在這期間，有悲傷與感慨，又有快樂與興奮。
__年的七月初到十月中旬，我在生產部的包裝工段工作了將近四個月，然后被調到輔助水電班，主要管理污水處理，直到現在。
在包裝車間，工作還是比較累的，但是過的也比較充實，里邊人多，有說有笑的，倒也不覺得寂寞與孤單，在一個好的工作環境中工作還是不錯的，心情也不是那么的壓抑，工作也是屬于生活，工作也是為了生活，所以不必要把生活與工作分開，他們是互相關聯的。那個時候，由于剛下學，人也比較憨厚老實，做工作也是很認真的，感覺只要自己工作努力，自己應該有出頭的日子，所以工作認認真真，踏踏實實。
過了有段時間，我們有幾個人同時被任命為小組長，由于我從來沒有做過管理這方面的事情，做的并不是很好，給組員評價也成了我們幾個小組長工作中的一部分，不知道是車間領導想讓我們鍛煉，還是把這個得罪人的工作推到了我們的頭上。在這幾個小組中，我的組管理的最差勁，工作雖然都做了，卻也得不到領導的好評，我自己也能看的出來，小組不團結，工作都又不想做，所以工作的效率不是那么的理想，曾經的我以為，自己也有那么一點點的成就，可到了最后，還是沒有成就。想想那時候，我也是有點傻，我為了讓小組的人工作輕松一些，很多不是我該做的工作我都替他們做了，我感覺自己要做到表率，起到帶頭的作用，我感覺用自己的真心勞動去影響和改善他們，我縮短了自己吃飯的時間，人家還坐在飯桌上說笑的時候，我已經離開了食堂，準備進車間了，別人都在嘲笑我的時候，我也在笑，因為他們不懂，他們不懂我這樣做的理由，我也不會告訴他們，這將成為我工作中的一個小秘密。雖然自己比其他的組長更辛苦，工作的時間相對多了點，可是我沒有看到自己的勞動成果，所以我真的很失敗。組員之間還是那么的不團結，我的辛苦白費了，可能自己的方法錯了，或許一開始我不該對他們那么好，我也應該很嚴厲的管理他們，這樣他們也不會覺得我那么的好欺負，回頭想想，自己還真傻。呵呵!
在工作期間，我發現有的小領導算什么領導啊，那個時候我感覺上邊的決策層領導都瞎了眼，能讓那樣的人做領導，他們還真會選擇，選擇的領導車間人幾乎全是埋怨的，雖然嘴上沒有說，地下里都在罵那幾個所謂的領導，成天不會解決個事情，又說這個，又說那個，整個一個……現在才發現，這個社會要么關系要么錢，可惜我單槍匹馬，…………這個就叫現實，還是得面對。
不過在車間也有那么一點點的收獲，路遙知馬力，日久見人心，共同經歷風雨，我找到了個好朋友。在這里祝福他工作順利，身體健康。
到了污水處理站，別人眼里覺得是個很好的工作，那么的清閑，事實上他們還是不懂，其實每個工作都不是那么的好做，就算你認真了，有時候還是不行。到這邊工作已有九月，工作還是比較認真的，只是偶爾工作做得不是很好吧，領導批評也很正常，以后自己注意就行了，到了哪里都是小癟三，人呢，都不容易。在這邊是心累啊!
2020年終個人總結1500字以上三我縣的婦幼衛生統計工作在市婦幼保健院的領導下，在縣衛生局的重視和支持下，在全縣各級婦幼工作者的辛勤工作下，完成了各種婦幼衛生信息的收集、匯總、審核、上報工作，為各級衛生行政部門決策提供了科學依據，現將一年來的婦幼衛生統計工作總結如下：
一、高度重視，加強管理
婦幼衛生年報屬于國家法定報表，年報數據屬于國家長期規劃和經常性使用的信息，可靠的報表數據可以客觀反映我縣婦幼保健工作水平，并能為政府提供有價值的信息，為衛生行政部門決策提供科學的依據。因此我院高度重視婦幼衛生信息統計工作，院內設有婦幼衛生信息科，負責全縣婦幼衛生信息統計工作;制定了婦幼衛生信息統計工作制度及信息科工作人員職責;并將婦幼衛生信息統計工作納入對各鄉(鎮)的目標管理責任書，半年和年終認真對照考核。
二、實行統計例會制，加強信息統計及培訓工作
我縣婦幼保健院對所轄鄉鎮婦幼人員和縣醫院婦幼人員每季度召開一次統計會議，認真匯總、審核本季度上報的相關統計資料和“三網監測”資料，對所存在問題及時加以整改。并對參會人員進行婦幼衛生信息統計及婦幼衛生業務臺帳的填寫等相關知識培訓，經過培訓，使各級婦幼專干掌握了婦幼衛生統計相關知識，對我縣婦幼衛生信息統計工作的規范化運行起到了積極的促進作用。
三、認真開展婦幼衛生報表網絡直報工作
根據省市的要求，我縣從底開始對婦幼衛生報表實行網絡直報，提高了婦幼衛生信息上報工作效率。
四、積極開展婦幼衛生統計數據質量控制工作
1、我縣每年開展兩次“三網監測”漏報調查工作。
先由各村婦幼人員每月上報各種報告卡，經縣鄉兩級核查，并分別與鄉計生站及縣計生局報告數互相核對，查缺補漏，減少重報、漏報，再由縣婦幼保健院組織人員每半年一次對上報的表卡進行入戶調查。
我縣上半年漏報調查時間：4月10日至13日;抽查鄉鎮：小街鎮、化念鎮、大龍潭鄉、富良棚鄉;所抽查的2鎮2鄉12村有出生原報卡131張，入戶調查92張，復核率79.31%。在復核調查的92張卡片中，查出錯漏項26項，錯漏率為0.94%，錯漏項主要是填錯開奶時間、文化程度、胎次及民族、產檢次數。查出出生漏報0例，漏報率0.00%，5歲以下兒童死亡原報告卡4張，復核4張，復核率100%，錯漏項0項，錯漏率為0.00%，未發現兒童死亡漏報，未發現出生缺陷漏報，未發現孕產婦及育齡婦女死亡漏報情況。
下半年漏報調查時間：10月15日至18日;抽查鄉鎮：雙江鎮、甸中鎮、塔甸鎮、岔河鄉;所抽查的3鎮1鄉12村有出生原報卡130張，入戶調查104張，復核率80.00%。在復核調查的104張卡片中，查出錯漏項30項，錯漏率為0.87%，錯漏項主要是填錯開奶時間、文化程度、胎次及民族、產檢次數。查出出生漏報0例，漏報率0.00%，5歲以下兒童死亡原報告卡8張，復核8張，復核率100%，錯漏項0項，錯漏率為0.00%，未發現兒童死亡漏報，未發現出生缺陷漏報，未發現孕產婦死亡漏報情況。
經認真核對，我縣婦幼衛生年報數據與“三網監測”數據完全一致。
2、我縣每季度均與計生、公安、統計等部門交換報表，認真核對相關數據是否一致，發現問題及時查找原因，并及時糾正。
3、我縣婦幼保健院信息統計人員每季度到計生局流動人口管理辦公室核對全縣流動人口出生數;
每季度到雙江派出所打印一次出生落戶清單，有效避免雙江鎮行政機關、企事單位出生漏報和重報現象發生。
五、認真開展對基層婦幼衛生臺帳的督導工作
按省市要求，我縣婦幼保健院、8個鄉(鎮)衛生院和76個村(居)委會已使用全省統一的新臺帳。今年在“三網監測”漏報調查時，縣婦幼保健院對鄉、村兩級的臺帳進行了全面的督導，內容包括縣、鄉、村統計數據是否一致性、數據上墻情況、各種臺賬登記登統與上報數據是否一致等。檢查結果為全縣上報數據與臺帳數據完全一致，各鄉(鎮)各村(居)委會數據均已上墻。
六、認真編制婦幼衛生統計年鑒
《年鑒》反應的是全縣婦幼衛生的投入和產出，又提供了全縣婦幼保健服務的主要工作指標，其內容豐富、信息量廣，為衛生行政部門和婦幼衛生管理者決策、研究、檢查、規化婦幼衛生工作提供了基礎數據和工作參考。
今年我縣婦幼衛生統計工作有了新的進展，但距上級要求還有差距，提高統計數據質量仍是一個長期而艱巨的工作，明年將繼續強抓統計數據質量，重點抓好縣、鄉、村三級業務臺帳質量和兩個保健系統管理手冊質量，多抽時間進行入戶調查。總之，以后將不斷努力，認真摸索經驗，克服困難，逐步提高統計工作質量。
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2020年終個人總結1500字以上四又是歲末令人激動的時刻，嶄新的一年即將來到，在不經意中已伴隨公司成長了三年，作為公司的一員，我由衷的感到驕傲，感到欣慰，__的成長也就是我的成長，在共同的努力中，我已完成了自己人生的轉折，不再是年輕沒有失敗的代言了，從現在起我將可以成熟、理智、自豪的站在屬于自己的舞臺上從容的面對一切工作與生活，面對自己的人生，永不言敗。__三年，學習三年。
年底了，靜下心來總結一年工作中的得失、查找自己的不足，為來年的工作做好安排和計劃，是很有必要的，本人就這一年的工作小結如下 。
一、思想方面
在單位領導的精心培育和領導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲。思想上,始終和公司保持高度一致，自覺遵守各項法律法規及搶險值班，線路巡查，門站值班等各方面規章制度，認真學習管理規范、積極開展創新。
二、工作方面
能吃苦耐勞、認真、負責、在同事的熱心指導下提高對燃氣工作的重要性的理解。天然氣運行的正常和管線所各位同志工作是緊密聯系在一起的。不管遇到什么問題,不管出現了什么問題,我都需要虛心誠懇的請教隨時總結隨時反省,絕對不允許出現自欺欺人，在這個行業對自己不認真就是對生命不負責、對國家財產不負責。工作在不同的時間段要有不同的側重點,這是必然的也是必需的。我不但要了解而且要積極的配合。我要拋棄個人的利益,把我的能力以團隊的形式發揮出來,不搞個人的表現主義,這樣既損害公司,也傷害了自己。公司需要有干勁的人,但一個人的力量永遠是不夠的。我一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。我的工作是個極其平凡的一份工作，甚至有些高貴的人鄙視輕視這個瑣碎平凡普通的崗位。我在平凡的崗位以嚴格扎實的工作態度要求自己不能放棄，踏踏實實的在崗位上做到努力創新，任勞任怨，兢兢業業，主動參與各項活動，培訓等。以優質的服務道德去服務好每一位用戶，以理智的心態對待我工作的每一天，始終保持著努力學習，力爭提高增強自己素質要求，我知道，沒有對自己要求探索的思緒，那是不可能做好一份工作的。雖然崗位是瑣碎平凡的可我卻充滿信心，自我鼓勵做好本職工作時要盡心盡力。之所謂敬業，我一直認為是指用一種嚴謹的態度和責任心，來對待自己的職業，即使工作繁雜極其渺小也要為此肯勞動肯對自己的工作專心、認真、負責。我總是預示告誡自己做任何一件事的最大收獲對我來說不管是哪一類的，高等的，低位的只要奮斗有了方向，付出就有明見，最大的收獲是在于真正內心領域的那種歸屬感。我與公司在成長的階段總會受到挫折，曾經遇到過客戶的刁難，意境的困難，深與淺的桑倉，經歷了挫折和失敗并沒有磨滅我奮斗的欲望，反而讓我的生命更加豐富多彩，使我今后的人生更加美麗，公司崇高的精神動力，領導的模范榜樣，一直指引著我向前邁進。我認真學習搶險員和巡線員的職責，盡快的適應了工作，能單獨執行各項任務。管線所是__天然氣有限公司的窗口，自己的一言一行，一舉一動都和公司的形象有關，于是自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效益，力求及時、準確、優質、高效，避免疏漏和差錯，基本做到事事有計劃，事事有落實。只有把清位置，搞清職責，團結同志，誠實待人，腳踏實地，忠于職守，勤奮工作，老老實實做人，踏踏實實做事才能做好本質工作，從而創造性的開展工作。我深知不管在什么崗位都要做好自己的本質工作，認真
踐行自己的人生理念，力爭把自己的工作做的更好更到位，公司為了天然氣更好的運營，今年采取了許多的措施，先后在公網和庭院通過設置警示磚和警示樁，對門站設備進行了除銹補漆，在各個小區懸掛用氣知識展牌等，通過這些舉措進一步增強了用戶的安全防范意識。巡線工作是一項集人文、責任、社交于一體的綜合性工作，它不但要求巡線人員全面、準時地掌握管線的走向，調壓箱等的準確位置，而且要求巡線人員必須具有極強應變能力，社交知識和高度責任心。在遵守公司各項規章制度的前提下，充分發揮個人的主觀能動性，使之與客戶情況相結合。
巡線工作要求腳踏實地、扎扎實實，嚴格遵守巡線工作標準，不破壞制度，不踐踏標準，做事先做人，做人要方，做事要圓，每日在巡查中不留死角，并施用循環式巡線法，及時發現問題，現場適度處理，不能及時處理時要及時上報。要積極與相關單位或個人建立聯絡機制，做到及時互通，把可能或可預見性的問題處理在萌芽狀態。這樣不但減少人力，而且大大降低成本，從而提高效益。
施工旺季由于施工方較多，且施工點分散，更需要巡線人員吃苦耐勞的精神，遇事保持冷靜，抓住工作重點，根據施工人員的個性做針對性的思想工作，使之配合我方工作，做到管網安全，符合要求。要充分發揮巡線員社交能力，為公司的發展營造良好的環境。
兩年巡線工作以來，就是由于公司的正確領導和公司領導對巡線工作的高度重視，巡線人員全方位執行，公司全體員工共同的努力而鑄就了__公司的良好形象，贏得了用戶的信賴。為進一步提升工作質量，再創__燃氣輝煌。我在今后的工作中仍將牢記自己的座右銘：
我是__人：
安全、質量一刻不忘
勤儉、節約一定牢記
拼搏、團結一絲不茍
協作、執行一板三眼
巡線征程沒有終點，只有永遠。在巡查線路時一絲不茍，認真細致嚴格按照巡查路線對每一個疑點都不放過，把發現的問題及時向下一班人員交接，并及時做好巡查記錄，保證工作萬無一失。能熟悉搶險預案和工具的使用，對所轄區域的環境及其他做到心中有數，對突發事件能積極有效的應對，把事故的危害及影響降低到最小。在門站值班時能克服生活單調枯燥的特點，按時記錄流量變化，并進行流量分析，防止超壓運行，對門站設施能熟知，并及時清理設備及門站衛生，熟知消防器材的使用和防火防爆知識，確保輸氣安全暢通。能保質保量的完成領導交給的各項任務。
三、加強自身學習提高業務水平，作為一名管線所的員工，知識和經驗的欠缺是自己致命的弱點，而且搶險和巡線員的工作也是一個特殊的崗位，它要求永無止境的更新知識和提高技能，我感到自己肩上的擔子很重而自己的能力與崗位有一定的差距，總不敢掉以輕心，為了盡快彌補自己的不足我十分注重學習，更以實際行動去踐行這一目標積極配合各位師傅，隨時向書本學習，向同事學習經過各位師傅們的大力幫助能比較從容的處理工作中出現的問題，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，積極提高自己的業務素質，爭取工作的主動性，具有較強的責任心和事業心，努力提高自己的工作效率和工作質量。四、嚴格要求自己，時刻警醒。天然氣行業本身是一個高危險的行業，它猶如一面雙刃劍，它即造福千家萬戶，它又如一頭桀驁不馴的野馬，如果不能科學的駕馭就隨時可能威脅到百姓的生命財產和安全，給公司帶來極大的損失，所以我時刻繃緊安全這根弦不放松，做到事事講安全，時時講安全，堅決杜絕安全講起來重要忙起來不要的錯誤做法，嚴格要求，時刻驚醒。
五在完成巡線搶險，和處理用戶反應問題上能優質高效，對待工作能計劃性，系統性，科學性，不斷提高自己綜合分析和解決問題的能力。在完成領導交辦任務的基礎上能，能發揮自身優勢不斷加強專業知識和新技能的學習，進一步提高自己的業務水平。通過閱讀大量的燃氣方面的書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質為能保質保量地完成工作任務.積極為《__人》投稿，目前已刊發7篇。積極參加公司組織的各項活動，在公司組織的崗位練兵中取得了第一名的好成績，在公司組織的“我的夢，__夢”的演講中取得了第三名的成績。成績歸功于過去，未來的路還很長，還需要不懈的奮斗。
存在的問題和本人以后的努力方向。
本人能夠愛崗敬業創造性的開展工作，在工作中取得了一些成績但也存在著一些問題和不足。一、管線所對我而言是一個全新的部門，巡線員和搶險員對我來說是一個全新的崗位，許多工作我是邊干邊摸索工作還不能向師傅們那樣游刃有余，工作效率還不高。二、有些工作還不是很過細很到位。三、在學習上還缺乏主動性，和針對性。四、自己的業務能力還有待提高。
自己決心努力從提高自己的業務知識和工作能力入手，為實現公司新的經濟增長點貢獻自己的力量。我努力做到。一、加強學習擴展知識面，努力學習天然氣專業知識和法律法規知識，加強對天然氣發展動向的研究，為氣化陜西做貢獻。二、認真履行自己的崗位職責在各級領導的領導下不折不扣的完成自己的本職工作。三、注重加強本部門的團結協作和其他同志緊緊擰成一股繩努力建造團結和諧的過硬團隊，勤奮工作形成良好的工作氛圍，不斷提高自己的工作能力和為民服務的水平，遵守公司的規章制度，堅決維護公司的利益，大力弘揚企業文化，積極樹立正面的__形象，為__奉獻為自己工作，把自己融入__這個大家庭，要有企興我榮，企衰我恥的意識，為公司創造更高的價值，力爭取得更大的工作成績。重視安全，緊繃安全之弦不放松。
即將過去的一年也是我收獲最多的一年，在這一年的工作中，通過不斷地實踐，我能獨立的完成一些領導交代的任務。通過一年的工作，使我對一些管線的位置更加熟悉;更熟悉了調壓箱位置、閥井位置，這都為我以后的工作積累了一筆寶貴的財富。充實的一年已經過去，嶄新的一年即將到來，在未來的工作中，我會更加努力的向周圍的領導同事學習，學習他們的經驗和一些新的知識，把它們應用到日常的工作中，我會更加努力的工作，為__美好的安全生產藍圖添上自己自信的一筆!
總之，一年來取得了一定的成績,但與上級的要求相比,仍存在一定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。
2020年終個人總結1500字以上五作為一名醫生，我的工作職責就是“竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫術的圣潔和榮譽，救死扶傷”。作為一名基層的醫務工作者新手，我不辭艱辛，執著追求。鄉鎮醫療衛生工作是預防為主、防治結合的衛生機構，是農村三級衛生服務網的樞紐，是新型農村合作醫療制度的重要服務載體。從20__年至20__年至今，三年來的的實踐工作，我對自己工作有很多的思考和感受，在這里我作一下簡單的陳述：
一、努力學習，不斷提高政治理論水平和業務素質在實踐的工作中，把“實踐”作為檢驗理論的唯一標準，工作中的點點滴滴，使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中，知識更新的必要性，現實驅使著我，只有抓緊一切可以利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，終究要被現實所淘汰。努力學習各種科學理論知識，學習各種法律、法規和黨政策，領會上級部門重大會議精神，在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時，在實踐中不斷總結經驗教訓并結合本職工作，我認真學習有關國家醫療衛生政策，醫療衛生理論及技能，不斷武裝自己的頭腦。并根據工作中實際情況，努力用理論指導實踐，以客觀事實為依據，解決自己在工作中遇到的問題。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧。
二、恪盡職守，踏實工作當我們步入神圣的醫學學府的時候起，我就謹莊嚴宣誓過：“我志愿獻身醫學，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫德，尊師守紀，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發展。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫術的圣潔和榮譽，救死扶傷，不辭艱辛，執著追求。為祖國醫藥衛生事業的發展和人類身心健康奮斗終生”。今天，我不斷的努力著。基層醫療工作，更使用我深深的體會到，作為一名基層醫療工作者，肩負的重任和應盡的職責。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任，嚴格遵守職責，完成本職工作。只有把位置任準，把職責搞清，團結同志、誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，認認真真工作，才能完成好本職工作，做好我作為一名基層醫療報務工作者的本職工作。、在門診，往院的診療工作中，我隨時肩負著湖潮鄉4149戶，共1萬7千多口人及處來人口的健康。360天，天天隨診。那怕是節假日，休息日，時時應診。不管是在任何時候，不耽誤病人治療，不推諉病人，理智診療。平等待人，不欺貧愛富，關心，體貼，同情每一位就診的患者。做到合理檢查、合理治療，合理收費。在新型農村合作醫療的診療中，嚴格按照新型農村合作醫療就診規則，開展門診，往院的診療工作。
醫院統計工作總結范文第5篇
關鍵詞：網絡環境；醫院；計算機信息系統管理
醫院是一個救死扶傷的地方，所以醫院的工作的正常運行才是廣大人民生命安全保障!現代網絡信息的飛速發展對人們的日常生活影響非常巨大，使得醫院的各項工作也與網絡產生了密不可分的聯系!計算機信息管理系統的加入不僅能加快醫院現代化進程的步伐，還能在一定程度上提高醫院的工作效率"服務水平"管理水平和經濟效益!所以說，加強醫院的計算機信息管體系統對醫院的各方面都有很大的好處!
1加強醫院計算機信息系統管理的必要性
網絡環境是指將分布在不同地點的多個多媒體計算機物理上互聯，依據某種協議互相通信，實現軟件"硬件及其網絡文件共享的系統!我國在醫療保障事業方面雖然做出了很大的努力，但是收效甚微!其中一個原因就是沒能實現計算機信息化管理，導致很多工作的實行效率非常低下，而且對于藥物的管理工作做得也不是特別好!這在醫院競爭日益激烈的今天，提高醫院的工作效率"建立一個完整的信息管理系統才能推動醫院的改革和發展!
1.1加強醫院的計算機信息管理系統能提高醫院的運營效率
醫院的日常運營本就是一項非常巨大的工作，在傳統的醫院經營中需要相當大的人力來管理醫院的信息采集和檔案管理工作，這在一定程度上對醫院的運營效率和經濟基礎都有很大的損傷!計算機能做到很多人不能做到的事情，他能取代很多人去完成他們要做的工作!因此在一定程度上計算機能加快醫院的信息采集和管理工作，同時也能優化醫院的資源配置，這樣才能使得醫院的運營效率得到提高!
1.2加強醫院的計算機信息系統管理能提高醫院的服務質量
醫院的最終目的就是救死扶傷，服務人民，所以醫院的每項工作都是為了達到這個目的!醫院的的各種藥物管理是一項非常難的工作，而藥物對于一個醫院的意義更是非常巨大，所以利用計算機這個能提高工作效率"進行復雜工作的管理是非常有用的!同時，醫院還必須做好各項工作的信息采集工作!例如，病例信息"員工工作業務考核信息"近期各種突發病傳染病的信息采集等!醫院可以通過為醫生提供提高自身業務水平的動力就是讓本科室醫生互相競爭，在競爭中進步，那么年終考核就必須要公平公正的實行!所以，管理者就需要對每個人員的工作情況作出一定的了解，那么醫療統計信息在這個時候就起到了非常大的作用!
1.3加強醫院計算機信息系統管理有利于醫院現代化建設
醫療改革是我國目前所有政策中最要緊之一，而醫院的現代化建設也是利國利民的建設，通過加強醫院計算機信息系統管理可以及時向醫院的管理者提供可靠的信息，及時做出決策，這樣才能加快醫院的現代化進程!
2在網絡環境下加強醫院計算機信息系統管理的辦法
2.1提高信息管理人員的素質，保證各項信息的準確性
醫院的發展方向是根據社會發展方向來進行改變的，它的宗旨是濟世救人，但并不代表它的發展方向是一直不變的，也不代表在一些重大問題面前處理方法也是一樣的!管理者要想很好的處理這些問題，就必須有最為真實的數據作為依據，最為真實的信息來供自己閱讀與了解!那么醫療統計信息可以為決策者提供他們所需要的很大一部分信息!決策者們要想掌握醫院運行的各項真實數據來達到醫院的資源的優化配置，提高醫療服務水平，縮短與其他醫院之間的差距，提高醫院的經濟效益等等，那么他們就必須借助醫療統計信息來改變自己的決策!只有信息管理者做好信息管理工作才能保證信息的準確性，才能保證醫院各項工作正常運行!
2.2建立完整的信息管理系統，提高醫院的管理水平
信息管理系統是在收集和整理有關統計信息的基礎上，運用統計學理論和原理，反映醫院疾病防治情況和各項工作的運行!所以，它包括工作總結"工作測評"工作記錄"科研工作"監測情況"重大事故的發生"醫院資金的使用等!可以看出，醫療統計對于醫院各項管理工作的記錄可謂是相當全面的!那么，作為信息統計，它可以為醫院的各個人員提供他們想尋求的資料!我們知道醫院之間也是有競爭的，有競爭才會有改良，才會有進步，那么為了縮短與其他醫院的差距，只有加強本醫院的醫療技術力量，那么要想這樣就必須建立以便于醫院運行的醫療統計體系，針對醫院的各種工作提供最原始"最可信的數據!這樣管理者才能根據信息管理系統，提高醫院的管理水平!
3結論
加強醫院計算機信息管理系統的建設工作與醫院的正常管理工作是相輔相成的，信息系統管理工作的正常運行能使醫院的管理工作更加的科學化與定量化，而醫院的正常運行也能為醫療統計工作提供一個很好的工作平臺!要想實現醫院的正常運轉與良好的發展前景，信息系統管理工作必須實現科學的管理，醫院的管理者也要在一定程上注重這項工作的進行!只有相互協調發展，才能使醫院在濟世救人的宗旨上發展的更好!
參考文獻
鄭芳$網絡環境探討醫院計算機信息系統管理的加強!%#$計算機光盤軟件與應用
