首頁(yè) > 文章中心 > 專業(yè)實(shí)習(xí)工作計(jì)劃

      專業(yè)實(shí)習(xí)工作計(jì)劃

      前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇專業(yè)實(shí)習(xí)工作計(jì)劃范文,相信會(huì)為您的寫作帶來(lái)幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

      專業(yè)實(shí)習(xí)工作計(jì)劃

      專業(yè)實(shí)習(xí)工作計(jì)劃范文第1篇

      公司的財(cái)務(wù)部并沒(méi)有太多人,設(shè)有一名財(cái)務(wù)經(jīng)理,一名出納。此次負(fù)責(zé)我實(shí)習(xí)的是公司財(cái)務(wù)經(jīng)理—張經(jīng)理,張經(jīng)理根據(jù)我兩周的實(shí)習(xí)時(shí)間,主要是讓我了解財(cái)務(wù)軟件的使用和會(huì)計(jì)處理的流程,并做一些簡(jiǎn)單的會(huì)計(jì)憑證。公司采用的是金碟財(cái)務(wù)軟件,從編制記賬憑證到記賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表,結(jié)帳都是通過(guò)財(cái)務(wù)軟件完成。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了正規(guī)而標(biāo)準(zhǔn)的公司會(huì)計(jì)流程,真正從課本中走到了現(xiàn)實(shí)中,細(xì)致地了解了公司會(huì)計(jì)工作的全部過(guò)程,掌握了金蝶財(cái)務(wù)軟件的操作。實(shí)習(xí)期間我努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化,盡量做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。在實(shí)習(xí)期間我遵守了工作紀(jì)律,不遲到,不早退,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

      剛到會(huì)計(jì)部張經(jīng)理就叫我先看她們以往所制的會(huì)計(jì)憑證和附在會(huì)計(jì)憑證上的原始憑證。由于以前在學(xué)校做過(guò)會(huì)計(jì)憑證的手工模擬,所以對(duì)于會(huì)計(jì)憑證不是太陌生,因此以為憑著記憶加上學(xué)校里所學(xué)過(guò)的理論對(duì)于區(qū)區(qū)會(huì)計(jì)憑證完全可以熟練掌握。但也就是這種浮躁的態(tài)度讓我忽視了會(huì)計(jì)循環(huán)的基石——會(huì)計(jì)分錄,以至于后來(lái)張經(jīng)理讓我嘗試制單的時(shí)候感覺到有些困難。于是我只能加班補(bǔ)課了,把公司日常較多使用的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)認(rèn)真讀透。畢竟會(huì)計(jì)分錄在書本上可以學(xué)習(xí),可一些銀行帳單,匯票,發(fā)票聯(lián)等就要靠實(shí)習(xí)時(shí)才能真正接觸,從而有了更深刻的印象。別以為光是認(rèn)識(shí)就行了,還要把所有的單據(jù)按月按日分門別類,并把每筆業(yè)務(wù)的單據(jù)整理好,用圖釘裝訂好,才能為編制會(huì)計(jì)憑證做好準(zhǔn)備。

      見習(xí)了兩天后,張經(jīng)理給了我一些原始憑證,讓我審核原始憑證后編制記賬憑證。我根據(jù)原始憑證所必需的要素認(rèn)認(rèn)真真審核了原始憑證后,進(jìn)入金蝶會(huì)計(jì)軟件的錄入記帳憑證的界面,先按此筆業(yè)務(wù)錄入簡(jiǎn)明而清楚的摘要,然后按會(huì)計(jì)分錄選會(huì)計(jì)科目,并在相應(yīng)的會(huì)計(jì)科目的借方和貸方錄入金額,最后在檢查各個(gè)要素準(zhǔn)確無(wú)誤后,按下保存并打印出記帳憑證和相應(yīng)的原始憑證釘在一起。剛開始我制作的速度比較慢,而且在張經(jīng)理審核憑證時(shí)能發(fā)現(xiàn)一些錯(cuò)誤的憑證。但是通過(guò)幾天的聯(lián)系后在速度和準(zhǔn)確度上都提高了不少。通過(guò)一周多的編制記帳憑證工作,對(duì)于各個(gè)會(huì)計(jì)科目有了更加深刻而全面的了解,并且對(duì)于我把書本知識(shí)和實(shí)踐的結(jié)合起到了很大的作用。

      除了編制記帳憑證,張經(jīng)理很有耐心地給我講解了每一種原始憑證的樣式和填寫方式以及用途,而且教我記帳,打印所需要的帳簿以及查詢憑證等財(cái)務(wù)軟件的一些常用的操作。有了這些基本認(rèn)識(shí)并熟練了財(cái)務(wù)軟件的操作以后學(xué)習(xí)起來(lái)就會(huì)更加得心應(yīng)手了。從制單到記帳的整個(gè)過(guò)程基本上了解了個(gè)大概后,就要認(rèn)真結(jié)合書本的知識(shí)總結(jié)一下手工做帳到底是怎么一回事。

      除了做好張經(jīng)理所安排的各項(xiàng)工作后,我也會(huì)和出納學(xué)學(xué)知識(shí)。別人一提起出納就想到是跑銀行的。其實(shí)跑銀行只是出納的其中一項(xiàng)重要的工作。在和出納聊天的時(shí)候得知原來(lái)跑銀行也不是件容易的事,除了熟知每項(xiàng)業(yè)務(wù)要怎么和銀行打交道以外還要有吃苦的精神。想想寒冷的冬天或者是酷暑,誰(shuí)不想呆在辦公室舒舒服服的,可出納就要每隔一兩天就往銀行跑,那就不是件容易的事了。

      而且,出納的業(yè)務(wù)比較繁瑣,還要保管現(xiàn)金,支票和收據(jù)等等,所以需要非常細(xì)心,對(duì)于比較粗心的我來(lái)說(shuō),這也是非常有必要學(xué)習(xí)的。

      是的,課本上學(xué)的知識(shí)都是最基本的知識(shí),不管現(xiàn)實(shí)情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應(yīng)萬(wàn)變。如今有不少學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)都覺得課堂上學(xué)的知識(shí)用不上,出現(xiàn)挫折感,可我覺得,要是沒(méi)有書本知識(shí)作鋪墊,又哪應(yīng)付瞬息萬(wàn)變的社會(huì)呢經(jīng)過(guò)這次實(shí)踐,雖然時(shí)間很短。可我學(xué)到的卻是我一個(gè)學(xué)期在學(xué)校難以了解的。就比如何與同事們相處,相信人際關(guān)系是現(xiàn)今不少大學(xué)生剛踏出社會(huì)遇到的一大難題,于是在實(shí)習(xí)時(shí)我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級(jí)相處的,而自己也虛心求教,使得兩周的實(shí)習(xí)更加有意義。

      小結(jié)

      專業(yè)實(shí)習(xí)工作計(jì)劃范文第2篇

      [關(guān)鍵詞] 工作過(guò)程系統(tǒng)化 學(xué)習(xí)領(lǐng)域 學(xué)習(xí)情境 課程開發(fā)

      1.高職課程建設(shè)的工作過(guò)程系統(tǒng)化涵義

      高職課程的工作過(guò)程系統(tǒng)化有三層涵義:一是將課程與工作過(guò)程緊密聯(lián)系, 通過(guò)分析、綜合,把工作過(guò)程中的各個(gè)部分歸入一定的順序,并使各個(gè)部分之間互相關(guān)聯(lián),構(gòu)成一個(gè)有機(jī)的整體,重新設(shè)計(jì)課程――課程自身的工作過(guò)程系統(tǒng)化;二是按照教育教學(xué)工作過(guò)程的順序,有組織有計(jì)劃地開展課程的開發(fā)與建設(shè)――課程建設(shè)的工作過(guò)程系統(tǒng)化;三是對(duì)學(xué)生從入學(xué)到走上崗位的整個(gè)在校期間全方位、全過(guò)程的教學(xué)設(shè)計(jì)――課程教學(xué)設(shè)計(jì)的工作過(guò)程系統(tǒng)化。

      課程建設(shè)既是內(nèi)涵建設(shè)的切入點(diǎn),也是內(nèi)涵建設(shè)的落腳點(diǎn)。課程建設(shè)與改革是提高教學(xué)質(zhì)量的核心,也是教學(xué)改革的重點(diǎn)和難點(diǎn)。相應(yīng)地,課程開發(fā)是高等課程建設(shè)的邏輯起點(diǎn),在高等職業(yè)教育教學(xué)改革中占有重要地位。

      2.工作過(guò)程系統(tǒng)化課程開發(fā)模式

      高職教育以進(jìn)行職業(yè)定向教育為基本特征,職業(yè)的內(nèi)涵規(guī)范了職業(yè)教育的標(biāo)準(zhǔn)。基于工作過(guò)程的課程以工作范圍為課程內(nèi)容的組織邊界、以工作過(guò)程為課程內(nèi)容的組織邏輯、以典型工作任務(wù)為載體、以完成工作任務(wù)為課程目標(biāo)、以工作過(guò)程的行動(dòng)導(dǎo)向?yàn)檎n程的實(shí)施原則。這是一種以“三個(gè)一致”為特征的課程組織模式,即:學(xué)習(xí)領(lǐng)域與工作領(lǐng)域一致;學(xué)習(xí)過(guò)程與工作過(guò)程一致;學(xué)習(xí)任務(wù)與工作任務(wù)一致。因此,基于工作過(guò)程的課程充分體現(xiàn)出高職教育特征。

      基于工作過(guò)程的課程開發(fā)是一項(xiàng)十分復(fù)雜的工作,具有極強(qiáng)的職業(yè)性和科學(xué)性。目前,盡管我院應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)可以說(shuō)有比較明確的課程改革方向,在方法上也有比較成功的范例可以借鑒,但是具體的操作仍是一項(xiàng)十分艱巨的工作。因此,進(jìn)行廣泛、深入的企業(yè)調(diào)研和建設(shè)一個(gè)專業(yè)的課程開發(fā)團(tuán)隊(duì)是學(xué)校的首要任務(wù),也是學(xué)校課程改革能否順利開展的基本保證。

      我院應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)課程體系開發(fā)以市場(chǎng)需求為邏輯起點(diǎn),以職業(yè)崗位群職責(zé)任務(wù)工作流程的分析為依據(jù),以企校專家合作開發(fā)為關(guān)鍵,構(gòu)建了運(yùn)行框架。以目標(biāo)職業(yè)群職業(yè)調(diào)研/職業(yè)資格研究核心崗位群行動(dòng)領(lǐng)域典型工作任務(wù)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程開發(fā)學(xué)習(xí)情景(課程內(nèi)容)設(shè)計(jì)最后教學(xué)組織設(shè)計(jì)為主線進(jìn)行設(shè)計(jì)與開發(fā)。我院應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)課體系在實(shí)踐中加強(qiáng)研究,在借鑒了了其它高職院校課程體系改革的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新了具有高職特色的基于工作過(guò)程導(dǎo)向的課程開發(fā)模式。

      3.重構(gòu)教學(xué)模式

      3.1重構(gòu)課程體系

      打破傳統(tǒng)學(xué)科型課程體系,針對(duì)實(shí)際工作體系重新構(gòu)建課程體系,并按實(shí)際工作結(jié)構(gòu)重新設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)。主要以能力培養(yǎng)為主線,以能力訓(xùn)練為軸心,淡化公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課的界限,重新整合課程。加強(qiáng)公共課的課程體系建設(shè)。在構(gòu)建公共課教學(xué)內(nèi)容體系時(shí),我們始終堅(jiān)持突出應(yīng)用性、實(shí)踐性原則,強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)理論知識(shí)的必需、夠用。專業(yè)技能課程改革是課程體系改革的核心。結(jié)合實(shí)際需求,及時(shí)融入新知識(shí)、新技術(shù),加大計(jì)算機(jī)課程比例,關(guān)注專業(yè)發(fā)展。在課程上安排了《電子線路CAD》、《數(shù)字電路EDA設(shè)計(jì)》《EWB電子工作平臺(tái)》等,通過(guò)計(jì)算機(jī)仿真電子產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、制造過(guò)程。在必修課程里設(shè)置了《數(shù)字電路EDA設(shè)計(jì)》《單片機(jī)C語(yǔ)言編程》等限選課,保證計(jì)算機(jī)三年不斷線。安排《電子新技術(shù)軟件應(yīng)用》講座,結(jié)合企業(yè)使用軟件情況進(jìn)行專項(xiàng)強(qiáng)化訓(xùn)練。根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研,我們開設(shè)了《電器控制與PLC》《單片機(jī)原理及應(yīng)用》等課程,使該專業(yè)學(xué)生就業(yè)口徑更寬。

      以典型電子企業(yè)崗位或崗位群應(yīng)具備的職業(yè)能力確定技能培訓(xùn)體系。建立電子專業(yè)專家指導(dǎo)委員會(huì),通過(guò)企業(yè)調(diào)研、專家論證,根據(jù)崗位需求我們構(gòu)建了三級(jí)技能培訓(xùn)平臺(tái)。分為基本技能培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)和綜合技能培訓(xùn)。把技能培訓(xùn)有機(jī)的統(tǒng)一起來(lái),有序的完成培養(yǎng)任務(wù),形成獨(dú)具特色的技能培訓(xùn)體系,即由淺入深、由易到難,由簡(jiǎn)單到復(fù)雜。

      3.2重組教學(xué)內(nèi)容

      基于工作過(guò)程導(dǎo)向的課程內(nèi)容是以學(xué)生為中心設(shè)計(jì)的。它強(qiáng)調(diào)以學(xué)生直接經(jīng)驗(yàn)的形成來(lái)掌握融合于各項(xiàng)實(shí)踐行動(dòng)中的知識(shí)、技能和技巧。它打破傳統(tǒng)學(xué)科型課程以學(xué)科知識(shí)邏輯為主線、專業(yè)理論知識(shí)為主體的教學(xué)內(nèi)容,針對(duì)實(shí)際工作任務(wù)需要,以職業(yè)活動(dòng)為主線,以培養(yǎng)職業(yè)能力為本位,重新組織和設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容。

      3.3改造教學(xué)情境,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式

      打破單一的學(xué)習(xí)模式、課堂化教學(xué)環(huán)境,創(chuàng)設(shè)盡可能與工作實(shí)境接近的教學(xué)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)學(xué)校環(huán)境與工作環(huán)境、校園文化與企業(yè)文化的有機(jī)融合。

      打破學(xué)科型課程教學(xué)以知識(shí)灌輸、學(xué)生被動(dòng)接受、實(shí)踐與理論脫節(jié)的實(shí)施方式,形成主要進(jìn)行任務(wù)實(shí)施、學(xué)生主動(dòng)構(gòu)建,融教、學(xué)、做一體的實(shí)施方式;以學(xué)生為中心,關(guān)注每個(gè)學(xué)生的特殊需要,尊重每個(gè)學(xué)生的職業(yè)成長(zhǎng)體驗(yàn),完成從明確任務(wù)、制定計(jì)劃內(nèi)、實(shí)施檢查到評(píng)價(jià)反饋整個(gè)過(guò)程;在培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)能力的同時(shí),促進(jìn)學(xué)生關(guān)鍵(核心)能力的發(fā)展和綜合素質(zhì)的提高的特點(diǎn)。主要表現(xiàn)形式為行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)方式。

      方法一:行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)。行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)是針對(duì)具體的工作任務(wù)展開的、強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)過(guò)程、注重能力培養(yǎng)和全面發(fā)展,由一系列以學(xué)生為主體的教學(xué)方式和方法所構(gòu)成。其中包括項(xiàng)目教學(xué)和情境教學(xué)方式。

      方法二:項(xiàng)目教學(xué)。項(xiàng)目教學(xué)是師生通過(guò)共同實(shí)施一個(gè)完整的“項(xiàng)目”工作而進(jìn)行的教學(xué)活動(dòng)。在職業(yè)教育中,項(xiàng)目是指生產(chǎn)一件具體的、具有實(shí)際應(yīng)用價(jià)值的產(chǎn)品為目的的任務(wù),有時(shí)也表現(xiàn)為方案設(shè)計(jì)等其他形式。

      方法三:情境教學(xué)。情境教學(xué)是構(gòu)建接近真實(shí)工作環(huán)境的教學(xué)情景,師生在工作過(guò)程中學(xué)習(xí),在工作崗位上學(xué)習(xí)。通過(guò)與企業(yè)合作,學(xué)院實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所與企業(yè)生產(chǎn)情景一致,學(xué)生日常管理模式與企業(yè)一致。

      3.4轉(zhuǎn)變考核方式

      根據(jù)各科課程特點(diǎn),逐步改革傳統(tǒng)的考核方式。學(xué)習(xí)領(lǐng)域的考核方式與教學(xué)方式相統(tǒng)一。將每個(gè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域的理論教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、技能認(rèn)證融為一體進(jìn)行綜合測(cè)評(píng),著重考查學(xué)生的應(yīng)用能力。在制定培養(yǎng)方案時(shí)增加了實(shí)踐環(huán)節(jié)的課時(shí)數(shù)與考核比重,使理論教學(xué)時(shí)數(shù)與實(shí)踐教學(xué)比例超過(guò)1:1,提升了學(xué)生的實(shí)踐動(dòng)手能力。

      4.結(jié)束語(yǔ)

      高職應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)課程體系改革是一個(gè)綜合性的系統(tǒng)工作。涉及到課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容選擇、實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系的建立等。新方案的課程體系結(jié)構(gòu)和課程內(nèi)容以及教學(xué)模式等都發(fā)生了“顛覆性”的變化,在課程開發(fā)的過(guò)程中,全體教師對(duì)基于工作過(guò)程導(dǎo)向的課程開發(fā)有深刻的理解。

      參考文獻(xiàn):

      [1] 姜大源.當(dāng)代德國(guó)職業(yè)教育主流教學(xué)思想研究[M].北京:清華大學(xué)出版社,2007.

      [2] 馬樹超 《對(duì)當(dāng)前職業(yè)教育改革與發(fā)展問(wèn)題的思考》 [J]《職教通訊》,2001.05.

      [3] 李學(xué)峰《基于工作過(guò)程導(dǎo)向開發(fā)高職課程的"3343"模式》[J]《中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育》2008.19期.

      專業(yè)實(shí)習(xí)工作計(jì)劃范文第3篇

      關(guān)鍵詞:藝術(shù)設(shè)計(jì);“工作過(guò)程化”;實(shí)踐教學(xué);職業(yè)能力

      一、高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)職業(yè)能力培養(yǎng)的目標(biāo)及專業(yè)教學(xué)存在的問(wèn)題

      根據(jù)國(guó)家教育部《教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(16號(hào)文件)精神,高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)職業(yè)能力培養(yǎng)的目標(biāo)應(yīng)為適應(yīng)藝術(shù)設(shè)計(jì)平面廣告設(shè)計(jì)師、包裝印刷設(shè)計(jì)師、室內(nèi)外裝飾設(shè)計(jì)師、設(shè)計(jì)施工指導(dǎo)第一線崗位需要,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,具備完成設(shè)計(jì)創(chuàng)意制作、企業(yè)策劃、施工圖、效果圖繪制與設(shè)計(jì)表達(dá),室內(nèi)空間設(shè)計(jì),景觀設(shè)計(jì)與制作等工作任務(wù)的能力,勝任藝術(shù)設(shè)計(jì)工作崗位需要的高素質(zhì)人才,培養(yǎng)具備團(tuán)隊(duì)合作、敬業(yè)、奉獻(xiàn)等職業(yè)素質(zhì),掌握藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)職業(yè)崗位必需的主要理論知識(shí),能夠熟練掌握崗位工作需求的操作技能和表現(xiàn)技能,并能結(jié)合實(shí)際進(jìn)行設(shè)計(jì)創(chuàng)新,德、智、體、美等方面全面發(fā)展的掌握藝術(shù)設(shè)計(jì)技能的高素質(zhì)技能型人才。

      當(dāng)前高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)存在的主要問(wèn)題,如在教學(xué)過(guò)程中基本延續(xù)教師授課、學(xué)生聽課;教師布置課堂作業(yè)、學(xué)生完成作業(yè)的課堂教育方式。在這種教學(xué)方式下,學(xué)生被動(dòng)接受知識(shí)的傳授,課題設(shè)計(jì)上也是以教師的喜好而設(shè)計(jì)。學(xué)生進(jìn)行的只是一些虛擬的、概念性設(shè)計(jì)訓(xùn)練,與真實(shí)的工作環(huán)境和真實(shí)的工作過(guò)程差距很大。無(wú)法培養(yǎng)學(xué)生在真實(shí)工作環(huán)境下的職業(yè)技能,從而導(dǎo)致學(xué)生的就業(yè)能力的缺失。為改變這種現(xiàn)狀,教師在專業(yè)教學(xué)上需要進(jìn)行改革,積極探索學(xué)生職業(yè)技能培養(yǎng)和企業(yè)工作崗位要求相結(jié)合的學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的教學(xué)方式。

      二、高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)“工作過(guò)程化”實(shí)踐教學(xué)改革思路

      “工作過(guò)程化”實(shí)踐教學(xué)是一體化整合的教學(xué)模式,橫向綜合專業(yè)的知識(shí)和技能,形成以培養(yǎng)職業(yè)能力為目標(biāo)的“新”課程結(jié)構(gòu)。基于藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的性質(zhì)和特點(diǎn),“工作過(guò)程化”的實(shí)踐教學(xué)融廣告設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、室內(nèi)外裝飾設(shè)計(jì)等知識(shí)及技能教學(xué)于一體,面向廣告設(shè)計(jì)、室內(nèi)外裝飾企業(yè)的崗位需求,以工作過(guò)程為導(dǎo)向,按照職業(yè)崗位工作流程,將相關(guān)的實(shí)踐課程,通過(guò) “打包”組合開展教學(xué)過(guò)程,讓學(xué)生在同一設(shè)計(jì)項(xiàng)目中,共同完成從設(shè)計(jì)項(xiàng)目承攬、設(shè)計(jì)方案制作、設(shè)計(jì)施工和質(zhì)量控制的全過(guò)程的設(shè)計(jì)任務(wù)。因此,根據(jù)藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)職業(yè)崗位的工作要求,按照基于工作過(guò)程導(dǎo)向教學(xué)理論為依據(jù),對(duì)學(xué)生的人才培養(yǎng)方式進(jìn)行改革研究,從而增強(qiáng)學(xué)生職業(yè)技能,提高學(xué)生的就業(yè)能力。主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行改革:

      1.重新構(gòu)建課程體系

      摒棄傳統(tǒng)學(xué)科型課程教學(xué)體系,按照 “能吃苦、能奉獻(xiàn)、能合作”高素質(zhì)高技能人才的培養(yǎng)目標(biāo),把職業(yè)能力的培養(yǎng)作為重點(diǎn),校企合作按照職業(yè)性、實(shí)踐性和開放性的要求,構(gòu)建工作過(guò)程系統(tǒng)化的課程體系,形成新的人才培養(yǎng)方案。

      在課程體系重新構(gòu)建工程中,邀請(qǐng)相關(guān)行業(yè)專家、企業(yè)經(jīng)理和技術(shù)人員,與教師共同召開人才培養(yǎng)方案專題會(huì)議,一起對(duì)職業(yè)崗位群進(jìn)行研討分析,提出從事職業(yè)崗位所需要的能力要求和職業(yè)素質(zhì),確定與其相對(duì)應(yīng)課程,構(gòu)建新的課程體系。

      根據(jù)藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀,通過(guò)調(diào)研和研討,學(xué)生進(jìn)入企業(yè)后主要從事室內(nèi)設(shè)設(shè)計(jì)和平面設(shè)計(jì)工作,職業(yè)崗位分別是室內(nèi)設(shè)計(jì)師和平面設(shè)計(jì)師。 如室內(nèi)設(shè)計(jì)師崗位,其崗位核心工作任務(wù)為:客戶接待、業(yè)務(wù)洽談;對(duì)企業(yè)(客戶)意圖進(jìn)行分析;空間功能規(guī)劃;量房收集技術(shù)數(shù)據(jù);創(chuàng)意構(gòu)思、繪制草圖;裝修資金投入分析;設(shè)計(jì)圖表現(xiàn)與制作;裝飾材料選配;裝飾色彩設(shè)計(jì);照明布置;陳設(shè)設(shè)計(jì);平面、立面、頂面、分部施工圖設(shè)計(jì)、裝飾施工檢查預(yù)驗(yàn)收等。通過(guò)對(duì)工作任務(wù)的分析,確定崗位職業(yè)能力為:項(xiàng)目承接能力、溝通洽談能力、現(xiàn)場(chǎng)勘探能力、策劃能力、設(shè)計(jì)與創(chuàng)意能力、設(shè)計(jì)表現(xiàn)能力以及檢查驗(yàn)收能力等。最終確定崗位核心職業(yè)能力課程主要為:AUTOCAD制圖、3D效果圖表現(xiàn)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、裝飾工程概預(yù)算、裝飾施工工藝與材料等課程,形成一套完整的崗位職業(yè)能力課程體系。

      2.重新組織教學(xué)內(nèi)容

      基于學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的基本規(guī)律,按照職業(yè)崗位工作任務(wù)及工作過(guò)程為依據(jù)重新構(gòu)建與組合教學(xué)內(nèi)容,科學(xué)設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)性工作任務(wù),制定突出職業(yè)能力培養(yǎng)的課程標(biāo)準(zhǔn)。

      下面通過(guò)室內(nèi)設(shè)計(jì)師崗位教學(xué)內(nèi)容分析表可以清晰地展示工作過(guò)程實(shí)踐教學(xué)中教學(xué)內(nèi)容的組合規(guī)律。但在教學(xué)內(nèi)容的選取與講授時(shí),應(yīng)選取與職業(yè)能力培養(yǎng)相適應(yīng)的知識(shí)進(jìn)行組合。

      3.改革教學(xué)方法與手段

      依據(jù)“工作過(guò)程化”教學(xué)思路改革教學(xué)方式和手段,打破“填鴨式”教學(xué)方式。形成任務(wù)驅(qū)動(dòng)、學(xué)生主動(dòng)構(gòu)建,融教、學(xué)、做一體的教學(xué)方法。

      構(gòu)建人才培養(yǎng)過(guò)程中“工學(xué)交替”實(shí)踐教學(xué)模式:在整個(gè)學(xué)生培養(yǎng)過(guò)程中,把“工學(xué)交替”的教學(xué)思路體現(xiàn)在整個(gè)教學(xué)安排過(guò)程中, 1~4學(xué)期在校內(nèi)學(xué)習(xí)專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)設(shè)計(jì)技能,重點(diǎn)強(qiáng)化專業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)用技能訓(xùn)練,通過(guò)課堂設(shè)計(jì)訓(xùn)練、命題設(shè)計(jì)創(chuàng)作、以賽促訓(xùn)等多種技能訓(xùn)練方式,使學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手設(shè)計(jì)操作能力得到了顯著提高。

      5~6學(xué)期安排學(xué)生進(jìn)行校外實(shí)踐基地頂崗實(shí)習(xí),讓學(xué)生在實(shí)習(xí)企業(yè)參與工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與管理,邊干邊學(xué),既讓學(xué)生提高了專業(yè)設(shè)計(jì)技能、又使畢業(yè)生了解了企業(yè)的需求、方便了學(xué)生就業(yè),實(shí)現(xiàn)了專業(yè)辦學(xué)與企業(yè)、與就業(yè)市場(chǎng)的無(wú)縫對(duì)接。

      實(shí)施教學(xué)過(guò)程中的任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)、項(xiàng)目導(dǎo)向教學(xué):實(shí)施專業(yè)教學(xué)過(guò)程中,在每個(gè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的制作過(guò)程中采用任務(wù)驅(qū)動(dòng)法,每個(gè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目就是一個(gè)任務(wù),要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成,并達(dá)到相應(yīng)的教學(xué)目標(biāo),通過(guò)任務(wù)驅(qū)使,使學(xué)生掌握整個(gè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目完成的全部制作過(guò)程,進(jìn)而掌握所學(xué)知識(shí)和設(shè)計(jì)技能。

      根據(jù)合作企業(yè)公司實(shí)際業(yè)務(wù)項(xiàng)目,按工作任務(wù)的復(fù)雜程度,選取較有代表的工程項(xiàng)目構(gòu)成教學(xué)情境,如廣告宣傳冊(cè)設(shè)計(jì)、家居室內(nèi)設(shè)計(jì)等,并按照工作過(guò)程整合、序化教學(xué)內(nèi)容,設(shè)置為“項(xiàng)目準(zhǔn)備項(xiàng)目策劃項(xiàng)目詳細(xì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目實(shí)施”等教學(xué)主題單元,每個(gè)教學(xué)主題單元按“資訊—決策—計(jì)劃—實(shí)施—評(píng)估”五大步驟實(shí)施教學(xué)。教學(xué)中,由專任教師+企業(yè)設(shè)計(jì)師+學(xué)生成立項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)參與或承接企業(yè)實(shí)際設(shè)計(jì)任務(wù),采用現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)融教、學(xué)、做于一體,把理論教學(xué)和實(shí)踐實(shí)教學(xué)緊密結(jié)合,在真實(shí)環(huán)境中學(xué)習(xí)專業(yè)設(shè)計(jì)的知識(shí),掌握職業(yè)能力,養(yǎng)成職業(yè)素養(yǎng)。

      4.構(gòu)建校內(nèi)外實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)

      “工作過(guò)程”實(shí)踐教學(xué)模式需要真實(shí)環(huán)境作為平臺(tái)進(jìn)行技能訓(xùn)練和能力培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)的主要途徑主要有:

      (1)建設(shè)具有教學(xué)和生產(chǎn)相結(jié)合的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地。在開展教學(xué)訓(xùn)練時(shí),受學(xué)生數(shù)量、訓(xùn)練設(shè)備、訓(xùn)練項(xiàng)目等一些因素影響,無(wú)法全方位進(jìn)入企業(yè)環(huán)境進(jìn)行教學(xué),而建立校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地是最好的滿足教學(xué)需求、培養(yǎng)學(xué)生技能的平臺(tái)。實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)要體現(xiàn)專業(yè)性、真實(shí)性和生產(chǎn)性,主要途徑可以將外部企業(yè)引進(jìn)校內(nèi),或者建立生產(chǎn)性設(shè)計(jì)工作室,同時(shí)建立完整的企業(yè)管理制度。如平面廣告工作室、室內(nèi)景觀設(shè)計(jì)工作室、藝術(shù)動(dòng)畫工作室,讓學(xué)生在不同學(xué)習(xí)階段進(jìn)入專項(xiàng)工作崗位環(huán)境進(jìn)行學(xué)習(xí),通過(guò)真實(shí)項(xiàng)目、真實(shí)環(huán)境、真實(shí)的管理考核制度,培養(yǎng)學(xué)生的技能水平和崗位職業(yè)能力。

      (2)校企合作,構(gòu)建校外實(shí)踐實(shí)習(xí)基地平臺(tái)。校外實(shí)踐基地是藝術(shù)設(shè)計(jì)“工作過(guò)程化”實(shí)踐教學(xué)一個(gè)非常重要的平臺(tái)。通過(guò)進(jìn)入企業(yè),讓學(xué)生在設(shè)計(jì)崗位上,通過(guò)企業(yè)設(shè)計(jì)人員的帶領(lǐng)與指導(dǎo)有針對(duì)性地進(jìn)行項(xiàng)目工程的設(shè)計(jì)制作。使學(xué)生在企業(yè)中可以極高的提升學(xué)生的設(shè)計(jì)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。同時(shí)通過(guò)建設(shè)校外實(shí)訓(xùn)基地,教師與企業(yè)專家合作,共同開展工作崗位分析,結(jié)合藝術(shù)設(shè)計(jì)行業(yè)高技能人才能力結(jié)構(gòu)和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確定實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué)目標(biāo),依據(jù)崗位工作任務(wù)對(duì)知識(shí)、工作技能的要求遴選實(shí)訓(xùn)內(nèi)容;按照職業(yè)能力培養(yǎng)的基本規(guī)律,以職業(yè)活動(dòng)的工作過(guò)程為依據(jù),對(duì)遴選的教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行整合、序化,將實(shí)訓(xùn)內(nèi)容模塊化、項(xiàng)目化;與企業(yè)合作開發(fā)體現(xiàn)工學(xué)結(jié)合的實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書;以學(xué)生為主體,按照“做中教,做中學(xué)”的原則選擇實(shí)踐教學(xué)的方法和手段;設(shè)計(jì)以“能力考核”為重點(diǎn)、企業(yè)參與的實(shí)踐環(huán)節(jié)考核方式;校企共同制訂集技術(shù)與設(shè)計(jì)于一體的現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)計(jì)劃、實(shí)訓(xùn)教學(xué)大綱,從而實(shí)現(xiàn)教學(xué)改革目標(biāo)。

      高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)“工作過(guò)程”實(shí)踐教學(xué)模式的改革,能夠解決學(xué)生培養(yǎng)與崗位需求脫節(jié)的問(wèn)題,通過(guò)“工作過(guò)程化”職業(yè)崗位能力的培養(yǎng),能夠大大提高學(xué)生的職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng),從而提升學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)業(yè)能力。

      參考文獻(xiàn):

      專業(yè)實(shí)習(xí)工作計(jì)劃范文第4篇

      關(guān)鍵詞:歷史起源;文化風(fēng)格;包豪斯;藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室教學(xué)模式

      一 歷史考證

      最早意義上的藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室教學(xué)模式誕生于1919年的包豪斯設(shè)計(jì)學(xué)院,它作為史上第一個(gè)真正對(duì)設(shè)計(jì)教育進(jìn)行全面改革的藝術(shù)院校,為現(xiàn)代設(shè)計(jì)教育的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),同時(shí)也滿足了工業(yè)革命對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)和技術(shù)變革的極大需求。包豪斯在整體教學(xué)模式上具有驚人的系統(tǒng)性和徹底性。學(xué)院實(shí)行以理論教育和實(shí)踐操作為依托,以車間為物理基地的“結(jié)構(gòu)思維班”模式:半年時(shí)間學(xué)習(xí)理論基礎(chǔ)知識(shí),主要學(xué)習(xí)基本造型、材料研究、工廠原理與實(shí)習(xí)三大基礎(chǔ)課程,剩下的三年時(shí)間則進(jìn)入車間開始學(xué)徒制教育,固定在一個(gè)“實(shí)習(xí)場(chǎng)所”學(xué)習(xí)和實(shí)踐,整個(gè)過(guò)程由專門的優(yōu)秀技師和形式導(dǎo)師進(jìn)行指導(dǎo)與幫助,這也是包豪斯最大的教育特色。學(xué)院把重點(diǎn)放在探索“教學(xué)應(yīng)走進(jìn)社會(huì)實(shí)踐”的辦學(xué)模式,強(qiáng)調(diào)教學(xué)應(yīng)與社會(huì)需求相適應(yīng),開設(shè)的每一門課程都與實(shí)習(xí)工廠緊密結(jié)合。為了使這種辦學(xué)模式較好的發(fā)揮效用,包豪斯起初采用“作坊”制,根據(jù)對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)要求制定各個(gè)工作坊,并聘請(qǐng)眾多技藝精湛的工匠作為教師執(zhí)教,在其指導(dǎo)下,學(xué)生在實(shí)習(xí)車間通過(guò)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作來(lái)完成整個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程,并把工藝技能提高到高水準(zhǔn)的視覺標(biāo)準(zhǔn)水平上,同時(shí)在工作坊中加大社會(huì)項(xiàng)目成分,學(xué)校教學(xué)與社會(huì)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)共同教授。

      在當(dāng)時(shí)特定的時(shí)代背景下,包豪斯實(shí)行的這種教育制度雖具有一定的歷史局限性和理想主義色彩,但作為現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室教學(xué)模式發(fā)展的雛形解決了學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手操作、技能培訓(xùn)和理論與實(shí)踐相結(jié)合等一系列問(wèn)題,也使得教學(xué)成果以成品方式展現(xiàn),更方便直接的判斷教學(xué)質(zhì)量的好壞,這種與實(shí)際相聯(lián)系的工作室教育體系為日后工作室教學(xué)模式的發(fā)展做出巨大的貢獻(xiàn)。

      二 文化風(fēng)格聚焦

      從文化風(fēng)格角度來(lái)看,藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室教學(xué)模式的發(fā)展出現(xiàn)了較多波瀾。包豪斯被強(qiáng)行關(guān)閉后,大批教員遠(yuǎn)赴海外,將其設(shè)計(jì)教學(xué)理念從德國(guó)帶到了當(dāng)時(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的美國(guó),由于商業(yè)因素和時(shí)代影響,這種設(shè)計(jì)理念逐漸發(fā)展成了獨(dú)特的國(guó)際主義風(fēng)格。以“少則多”、高度理性化、形式簡(jiǎn)單、商業(yè)性強(qiáng)為特點(diǎn)的國(guó)際主義風(fēng)格直接影響到教育制度的改革及學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的方式,使許多學(xué)校紛紛改革原有教學(xué)培養(yǎng)制度,從而適應(yīng)當(dāng)時(shí)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)與企業(yè)的發(fā)展變遷。這期間,國(guó)際主義風(fēng)格的侵襲使之成為各高校教學(xué)目標(biāo)的指南針,工作室教學(xué)也得以發(fā)展。大部分學(xué)校在沿襲包豪斯“作坊”制的同時(shí),在實(shí)踐環(huán)節(jié)加大商業(yè)社會(huì)項(xiàng)目在藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)中的比重,成立眾多以商業(yè)為目的的工作室,注重工業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)等。然而為抵制美國(guó)國(guó)際主義風(fēng)格在商業(yè)上的蔓延,出現(xiàn)了以烏爾姆設(shè)計(jì)學(xué)院為代表的強(qiáng)有力的反擊:企圖以嚴(yán)肅的設(shè)計(jì)教育體系來(lái)取代美國(guó)商業(yè)主義,教學(xué)上繼續(xù)秉承包豪斯教學(xué)模式,把重心從“創(chuàng)作外型”扭轉(zhuǎn)為“解決問(wèn)題”,開設(shè)的工作坊重在培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造性和動(dòng)手能力,開創(chuàng)全新的視覺體系課程等。可以說(shuō)烏爾姆設(shè)計(jì)學(xué)院是包豪斯式教育的另一個(gè)實(shí)驗(yàn)中心,為藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室教學(xué)模式的發(fā)展提供了可靠的歷史憑證和寶貴資料。

      美國(guó)國(guó)際主義風(fēng)格對(duì)工作室教學(xué)模式的發(fā)展其影響具有兩面性,一是為迎合這種風(fēng)格的來(lái)襲,學(xué)校對(duì)教育制度進(jìn)行全面改革從而適應(yīng)其發(fā)展的需要;一是意識(shí)到這種風(fēng)格商業(yè)化的本質(zhì),用學(xué)校教育來(lái)扭轉(zhuǎn)其對(duì)設(shè)計(jì)教育的毒害。前者在教學(xué)中加大商業(yè)項(xiàng)目的成分,對(duì)教育制度的改革含有一種“反其道而行之”的意味,稍微偏離了正確發(fā)展的軌道;后者把工作室教學(xué)模式的發(fā)展架在了一個(gè)理想高度,繼續(xù)沿用包豪斯式的烏托邦教育體制,含有一定理想主義色彩,忽視了社會(huì)對(duì)工作室教學(xué)模式發(fā)展提出的潛在要求。

      三 影響啟示

      從包豪斯的發(fā)展變遷到國(guó)際主義風(fēng)格對(duì)教育制度的侵襲,藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室教學(xué)模式的發(fā)展經(jīng)過(guò)了歷史和風(fēng)格的洗禮,逐漸嶄露頭角,發(fā)展萌芽。

      第一,包豪斯教育體系是工作室教學(xué)模式發(fā)展的理論依據(jù)。工作室教學(xué)模式的發(fā)展直接得益于包豪斯的教育理念:理論與實(shí)踐、技術(shù)與藝術(shù)教學(xué)并舉,堅(jiān)持把實(shí)訓(xùn)和生產(chǎn)實(shí)踐結(jié)合起來(lái)……這些均為工作室教學(xué)模式發(fā)展提供重要依據(jù)。包豪斯開設(shè)的工作坊是藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室的雛形,其“設(shè)計(jì)應(yīng)服務(wù)于社會(huì)、作用于工業(yè)生產(chǎn)”則直接映射出現(xiàn)如今倡導(dǎo)的“產(chǎn)—學(xué)—研”三位一體的教學(xué)模式的深刻含義:教學(xué)是根基,研究為教學(xué)和實(shí)踐提供理論基礎(chǔ),實(shí)踐是教學(xué)和研究的最好反映,三者呈良性循環(huán)發(fā)展?fàn)顟B(tài)。第二,國(guó)際主義風(fēng)格的出現(xiàn),使工作室教學(xué)模式的發(fā)展方向更為明確徹底。國(guó)際主義風(fēng)格由于過(guò)多融入商業(yè)化色彩,遭到以烏爾姆設(shè)計(jì)學(xué)院為代表的強(qiáng)烈反對(duì)。在這兩種滋生力量的相互較量和現(xiàn)如今中國(guó)教育改革所呈現(xiàn)的態(tài)勢(shì)下,更清晰的認(rèn)識(shí)到藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室教學(xué)模式發(fā)展的正確方向:對(duì)以包豪斯為基礎(chǔ)的“作坊”制教學(xué)模式進(jìn)行優(yōu)化改革,遵循以“厚基礎(chǔ)、寬口徑”為原則的教學(xué)方針,以社會(huì)產(chǎn)業(yè)鏈和設(shè)計(jì)實(shí)踐項(xiàng)目為導(dǎo)向,以物理意義上的工作室為實(shí)驗(yàn)根基,注重理論聯(lián)系實(shí)際,融合實(shí)踐教學(xué)和設(shè)計(jì)實(shí)踐項(xiàng)目,建立以推動(dòng)新型工業(yè)化進(jìn)程和社會(huì)生產(chǎn)制造業(yè)和服務(wù)業(yè)為主體的藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室教學(xué)模式。

      四 總結(jié)

      從包豪斯創(chuàng)立的工作室雛形“作坊”制到現(xiàn)如今倡導(dǎo)的“產(chǎn)—學(xué)—研”三位一體的工作室教學(xué)模式,藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)工作室教學(xué)模式的發(fā)展經(jīng)過(guò)了相當(dāng)長(zhǎng)的歷史并一直在延續(xù)。包豪斯作為設(shè)計(jì)教育界中的一朵奇葩,開創(chuàng)的全新設(shè)計(jì)教育理念為現(xiàn)如今工作室教學(xué)模式的發(fā)展提供了理論武器;國(guó)際主義風(fēng)格的出現(xiàn),使得工作室教學(xué)模式的發(fā)展呈現(xiàn)出不一樣的精彩,也為我們指明了工作室教學(xué)模式發(fā)展的正確方向。可以說(shuō)這些都為工作室教學(xué)模式的發(fā)展鋪平了道路,值得我們深究。

      參考文獻(xiàn)

      專業(yè)實(shí)習(xí)工作計(jì)劃范文第5篇

      通過(guò)教育實(shí)習(xí),使師范生在實(shí)踐中接受教師職業(yè)道德的教育和訓(xùn)練,體驗(yàn)和感受教師職業(yè)的光榮感和責(zé)任感,自覺加強(qiáng)師德修養(yǎng),培養(yǎng)和鞏固獻(xiàn)身于小學(xué)教育事業(yè)的專業(yè)思想。以下是為大家整理的畢業(yè)生實(shí)習(xí)工作計(jì)劃資料,提供參考,希望對(duì)你有所幫助,歡迎你的閱讀。

      畢業(yè)生實(shí)習(xí)工作計(jì)劃一

      一、畢業(yè)實(shí)習(xí)工作組織領(lǐng)導(dǎo)

      1.系領(lǐng)導(dǎo)小組

      組長(zhǎng):xxx

      副組長(zhǎng):xxx

      組員:xxxx

      2.指導(dǎo)老師

      計(jì)算機(jī)系專任教師及兼職(實(shí)習(xí))教師

      二、畢業(yè)實(shí)習(xí)的目的意義

      計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)專業(yè)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用(平面設(shè)計(jì)方向)專業(yè)、計(jì)算機(jī)信息管理(信管方向、信監(jiān)方向)專業(yè)畢業(yè)前頂崗實(shí)習(xí)是專業(yè)人才培養(yǎng)方案的重要組成部分,是學(xué)生接觸工作崗位,了解職業(yè)需求,嘗試相關(guān)工作過(guò)程的重要活動(dòng)。通過(guò)頂崗實(shí)習(xí),學(xué)生將所學(xué)知識(shí)、技能運(yùn)用于實(shí)際工作,又從社會(huì)實(shí)際工作中學(xué)到更多的知識(shí)、技能和本領(lǐng),為畢業(yè)后直接參加工作做好充分準(zhǔn)備。

      三、畢業(yè)實(shí)習(xí)安排

      1.實(shí)習(xí)時(shí)間:20XX年1月11日至20XX年5月30日

      2.實(shí)習(xí)地點(diǎn):珠三角地區(qū)(東莞為主)校外實(shí)習(xí)基地

      3.實(shí)習(xí)形式:“頂崗實(shí)習(xí)”

      4.組織形式:集體與個(gè)別相結(jié)合(單獨(dú)提前實(shí)習(xí)者須經(jīng)嚴(yán)格審查批準(zhǔn))。原則上實(shí)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師包干制與實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組、輔導(dǎo)員/班主任巡回檢查相結(jié)合。

      四、辦理校外實(shí)習(xí)手續(xù)

      無(wú)論是集體實(shí)習(xí)還是個(gè)別實(shí)習(xí)均應(yīng)辦理實(shí)習(xí)手續(xù),否則實(shí)習(xí)不予認(rèn)可。

      具體講,即:

      ①簽訂并報(bào)批《三方實(shí)習(xí)協(xié)議書》;

      ②填寫并報(bào)批《實(shí)習(xí)登記表》。

      如果在第五學(xué)期下半學(xué)期要求提前實(shí)習(xí)的,須填寫《單獨(dú)提前實(shí)習(xí)審批表》,經(jīng)批準(zhǔn)方能外出。

      五、畢業(yè)實(shí)習(xí)方式

      畢業(yè)實(shí)習(xí)的組織安排形式:根據(jù)學(xué)院落實(shí)與學(xué)生自找相結(jié)合的原則,靈活采用多種方法,選擇多條途徑落實(shí)。具體方法和途徑如下:

      1、通過(guò)學(xué)生個(gè)人或家長(zhǎng)聯(lián)系,落實(shí)實(shí)習(xí)單位部門。

      2、兩個(gè)或兩個(gè)以上的學(xué)生在同一個(gè)企業(yè)單位實(shí)習(xí)的,組成一個(gè)實(shí)習(xí)小組,由指導(dǎo)老師指定組長(zhǎng)。定期和不定期在一起交流實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)體會(huì),互相幫助,互相鼓勵(lì),努力把實(shí)習(xí)工作搞好。

      3、通過(guò)學(xué)院聯(lián)系安排、落實(shí)實(shí)習(xí)單位部門。未聯(lián)系到合適實(shí)習(xí)單位的學(xué)生,應(yīng)服從系領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排,到指定的實(shí)習(xí)基地頂崗實(shí)習(xí),不得以任何理由拒絕安排,否則,不予正常畢業(yè)。

      畢業(yè)實(shí)習(xí)單位(基地)一般的要求是:能滿足專業(yè)實(shí)習(xí)基本要求的校外企事業(yè)單位或校內(nèi)外掛牌的實(shí)習(xí)基地。

      六、畢業(yè)實(shí)習(xí)安全紀(jì)律

      1、畢業(yè)實(shí)習(xí)人員必須遵守畢業(yè)實(shí)習(xí)單位的一切規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo),尊敬實(shí)習(xí)單位的指導(dǎo)老師或師傅;

      2、實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)培養(yǎng)組織觀念,加強(qiáng)組織紀(jì)律性;

      3、實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)樹立團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,合理處理實(shí)習(xí)單位、部門的各種人事關(guān)系;

      4、實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)認(rèn)真做好保密工作,不泄露實(shí)習(xí)單位的各類經(jīng)濟(jì)、商業(yè)、文檔信息;

      5、畢業(yè)實(shí)習(xí)人員必須跟班實(shí)習(xí),上班時(shí)間不得擅自離開崗位。

      6、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,防止人身傷害和設(shè)備事故發(fā)生,愛護(hù)操作設(shè)備等公共設(shè)施。

      7、畢業(yè)實(shí)習(xí)中不得遲到早退和缺席,離開必須經(jīng)指導(dǎo)教師批準(zhǔn)后方可離隊(duì)。對(duì)未請(qǐng)假不參加畢業(yè)實(shí)習(xí)者,畢業(yè)實(shí)習(xí)按不及格處理。

      8、畢業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師對(duì)違紀(jì)學(xué)生有權(quán)終止畢業(yè)實(shí)習(xí)或提出處分意見。

      9、畢業(yè)實(shí)習(xí)前必須購(gòu)買個(gè)人意外保險(xiǎn)。

      七、實(shí)習(xí)內(nèi)容

      各專業(yè)具體內(nèi)容見畢業(yè)實(shí)習(xí)內(nèi)容。

      八、畢業(yè)實(shí)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定

      實(shí)習(xí)期間須按規(guī)定保質(zhì)保量完成畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告,另外,實(shí)習(xí)學(xué)生中必須至少有30%學(xué)生需完成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)。

      實(shí)習(xí)成績(jī)采用百分制。實(shí)習(xí)單位給出的成績(jī)和指導(dǎo)老師給出的實(shí)習(xí)報(bào)告成績(jī)分別占60%和40%。成績(jī)?cè)?0分以上者,可獲得8個(gè)學(xué)分,未獲得實(shí)習(xí)學(xué)分者不能正常畢業(yè)。

      畢業(yè)生實(shí)習(xí)工作計(jì)劃二

      一、實(shí)習(xí)目的:

      1、通過(guò)教育實(shí)習(xí),使師范生在實(shí)踐中接受教師職業(yè)道德的教育和訓(xùn)練,體驗(yàn)和感受教師職業(yè)的光榮感和責(zé)任感,自覺加強(qiáng)師德修養(yǎng),培養(yǎng)和鞏固獻(xiàn)身于小學(xué)教育事業(yè)的專業(yè)思想。

      2、通過(guò)教育實(shí)習(xí),使師范生將所學(xué)得的文化科學(xué)知識(shí)、教育專業(yè)知識(shí)轉(zhuǎn)化為育人技能。提高對(duì)基礎(chǔ)教育的認(rèn)識(shí),樹立正確的教育思想,初步掌握科學(xué)的教育、教學(xué)方法。

      3、通過(guò)教育實(shí)習(xí),培養(yǎng)師范生獨(dú)立工作能力,在指導(dǎo)老師的幫助下,基本上能按教育、教學(xué)的理論要求上好小學(xué)各門實(shí)習(xí)課,學(xué)會(huì)做班主任,少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作和組織課外活動(dòng)及家訪。

      二、教育實(shí)習(xí)的內(nèi)容和要求:

      1、進(jìn)行課堂教學(xué)實(shí)習(xí)。每個(gè)文科、理科方向?qū)嵙?xí)生必須擔(dān)任語(yǔ)文一周、數(shù)學(xué)一周以及圖、音、體等(選一科)課程的教學(xué),重點(diǎn)是語(yǔ)文、數(shù)學(xué)的教學(xué)。英語(yǔ)方向?qū)W生必須擔(dān)任英語(yǔ)一周、語(yǔ)文一周以及圖、音、體等(選一科)課程的教學(xué),重點(diǎn)是英語(yǔ)教學(xué)。現(xiàn)代教育技術(shù)專業(yè)實(shí)習(xí)生,必須擔(dān)任電腦一周、數(shù)學(xué)一周以及圖、音、體等(選一科)課程的教學(xué),重點(diǎn)是電腦教學(xué)。

      2、實(shí)習(xí)班主任、少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作。每個(gè)實(shí)習(xí)生在原班主任的指導(dǎo)下必須實(shí)習(xí)班主任工作兩周和少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作。組織少先隊(duì)活動(dòng)一次以上,進(jìn)行家訪不少于兩人次,做好學(xué)生的思想品德教育工作。

      3、每個(gè)實(shí)習(xí)生必須認(rèn)真鉆研教學(xué)大綱,熟悉教材,認(rèn)真?zhèn)浜谜n、寫好教案,進(jìn)行試教,教案必須經(jīng)原科任老師審查同意后方準(zhǔn)上課,課后要進(jìn)行輔導(dǎo)和認(rèn)真批改作業(yè)。

      4、虛心主動(dòng)向?qū)嵙?xí)學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、老師學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)其教育、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。(聽聽各年級(jí)、各種類型的示范課。為今后走上教壇積累工作經(jīng)驗(yàn)。)

      三、時(shí)間安排:

      分三個(gè)階段進(jìn)行

      第一階段:11月13日—11月18日,見習(xí)階段。(11月13日前分別到各小學(xué)報(bào)到。)

      1、實(shí)習(xí)生到實(shí)習(xí)學(xué)校報(bào)到,請(qǐng)實(shí)習(xí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)介紹學(xué)校的基本情況和團(tuán)隊(duì)工作情況等,熟悉學(xué)校的環(huán)境。

      2、請(qǐng)?jiān)嘀魅谓榻B班主任工作計(jì)劃、經(jīng)驗(yàn),介紹該班的基本情況,掌握班內(nèi)干部、學(xué)生名單,了解學(xué)生。在原班主任指導(dǎo)下,制訂班主任工作實(shí)習(xí)計(jì)劃。

      3、下班聽課,向原班科任教師學(xué)習(xí)。

      4、請(qǐng)實(shí)習(xí)學(xué)校組織語(yǔ)、數(shù)公開課一次。為實(shí)習(xí)生做好示范。

      5、接受教學(xué)任務(wù),在原科任教師指導(dǎo)下,安排好教學(xué)進(jìn)度,編好授課時(shí)間表,準(zhǔn)備好教具,寫好教案,進(jìn)行試教等,為正式上課做好充分準(zhǔn)備。

      第二階段:實(shí)習(xí)階段(約三周半)

      1、每個(gè)實(shí)習(xí)生擔(dān)任一周的班主任實(shí)習(xí)工作,主持一次班、隊(duì)活動(dòng),進(jìn)行兩次家訪。完成任務(wù)后,請(qǐng)?jiān)嘀魅螌?duì)實(shí)習(xí)生寫好書面評(píng)議。

      2、實(shí)習(xí)生每人應(yīng)擔(dān)任語(yǔ)文和數(shù)學(xué)12節(jié)以上,還要兼任圖、音、體、常識(shí)等課各一節(jié)以上的教學(xué)。

      3、各實(shí)習(xí)小組,以學(xué)校為單位,抓好語(yǔ)、數(shù)各一節(jié)的公開試驗(yàn)課。

      4、實(shí)習(xí)生每上一節(jié)課后,即由原科任老師評(píng)定成績(jī),成績(jī)不向?qū)W生公布。

      5、實(shí)習(xí)完畢后,由實(shí)習(xí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織指導(dǎo)教師對(duì)每個(gè)實(shí)習(xí)生作好實(shí)習(xí)鑒定,填好教學(xué)評(píng)估計(jì)分表、思想素質(zhì)評(píng)分表、班主任工作實(shí)習(xí)評(píng)分表、綜合能力評(píng)價(jià)表。

      第三階段:總結(jié)鑒定,教育調(diào)查,寫調(diào)查報(bào)告。(約半周到一周)

      實(shí)習(xí)生聽取原班主任、科任老師對(duì)自己的實(shí)習(xí)意見。寫好書面總結(jié)和自我鑒定,調(diào)查報(bào)告,交帶隊(duì)老師檢查后交教務(wù)科。

      四、本校指導(dǎo)老師的工作職責(zé)和要求:

      1、本校指導(dǎo)老師分工負(fù)責(zé)與實(shí)習(xí)學(xué)校、班級(jí)聯(lián)系,指導(dǎo)、檢查實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況,聽取實(shí)習(xí)生意見,了解、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)幫助解決,指導(dǎo)學(xué)生備課、試教、聽課和進(jìn)行教學(xué)評(píng)議。每個(gè)指導(dǎo)老師要求聽12節(jié)課以上,實(shí)習(xí)結(jié)束后,聽課本交教務(wù)科。

      2、到各實(shí)習(xí)點(diǎn)與該校領(lǐng)導(dǎo)取得密切聯(lián)系,聽取該校領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)老師對(duì)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)情況的意見,并將意見及時(shí)反饋給實(shí)習(xí)生,以指導(dǎo)實(shí)習(xí)生揚(yáng)長(zhǎng)避短。

      畢業(yè)生實(shí)習(xí)工作計(jì)劃三

      畢業(yè)實(shí)習(xí)是高等學(xué)校本科各專業(yè)教學(xué)活動(dòng)的重要環(huán)節(jié),也是理論聯(lián)系實(shí)際的重要途徑。為使我系20xx屆會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)卓有成效地進(jìn)行,特制定本實(shí)習(xí)計(jì)劃,供指導(dǎo)老師和學(xué)生參照?qǐng)?zhí)行。

      一、實(shí)習(xí)目的

      通過(guò)親身實(shí)踐參加具體會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)活動(dòng),以提高學(xué)生的動(dòng)手能力,分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,為今后從事專業(yè)工作打下扎實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí),通過(guò)這次實(shí)習(xí),進(jìn)一步驗(yàn)證、充實(shí)、鞏固和運(yùn)用所學(xué)的基本理論和專業(yè)知識(shí),并在此基礎(chǔ)上認(rèn)真收集整理資料,為撰寫畢業(yè)論準(zhǔn)備,同時(shí)可以檢查教學(xué)質(zhì)量和效果,為今后的教學(xué)改革提供依據(jù)。

      二、實(shí)習(xí)地點(diǎn)和時(shí)間安排

      地點(diǎn):學(xué)生自己聯(lián)系適合本專業(yè)的實(shí)習(xí)單位

      時(shí)間:從20xx-20xx學(xué)年第二學(xué)期開學(xué)開始,5月4日返交報(bào)到,5月5日進(jìn)行實(shí)習(xí)交流,并開始著手論文寫作。

      三、實(shí)習(xí)內(nèi)容

      1、業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)

      主要是實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)核算程序和具體方法,財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)程序和方法

      2、調(diào)查研究

      (1)會(huì)計(jì)工作環(huán)境(包括法律環(huán)境、管理體制和單位內(nèi)部財(cái)會(huì)工作組織建設(shè)等)及現(xiàn)狀;

      (2)財(cái)務(wù)管理工作環(huán)境(包括法律環(huán)境、管理體制和單位內(nèi)部財(cái)會(huì)工作組織建設(shè)等)及其現(xiàn)狀;

      (3)近幾年頒布的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》(具體準(zhǔn)則)的實(shí)施情況(在實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題及可能的解決方法;

      (4)搜集和掌握有關(guān)實(shí)際資料,為撰寫畢業(yè)論文積累素材。

      四、實(shí)習(xí)要求與考核辦法

      各位學(xué)生的論文導(dǎo)師即為該生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師,學(xué)生離校前應(yīng)與指導(dǎo)老師取得聯(lián)系,實(shí)習(xí)過(guò)程中接受指導(dǎo)老師的業(yè)務(wù)指導(dǎo),指導(dǎo)老師在學(xué)生實(shí)習(xí)期間將酌情去實(shí)習(xí)點(diǎn)檢查和指導(dǎo)。實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的作息制度和各項(xiàng)規(guī)章制度,謙虛謹(jǐn)慎,禮貌待人,自覺接受實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人及指導(dǎo)人員和實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真做好實(shí)習(xí)周記,并定期為指導(dǎo)老師匯報(bào)實(shí)習(xí)情況。

      相關(guān)期刊更多

      中國(guó)社區(qū)醫(yī)師·醫(yī)學(xué)專業(yè)

      部級(jí)期刊 審核時(shí)間1個(gè)月內(nèi)

      衛(wèi)生部

      中國(guó)法語(yǔ)專業(yè)教學(xué)研究

      部級(jí)期刊 審核時(shí)間1個(gè)月內(nèi)

      中國(guó)法語(yǔ)教學(xué)研究會(huì)

      航海教育研究

      部級(jí)期刊 審核時(shí)間1個(gè)月內(nèi)

      中華人民共和國(guó)交通運(yùn)輸部

      亚洲四虎永久在线播放| 国产亚洲情侣一区二区无码AV| 亚洲一本大道无码av天堂| 亚洲欧美日韩久久精品| 亚洲男女内射在线播放| 亚洲麻豆精品果冻传媒| 久久夜色精品国产噜噜亚洲AV| 亚洲一区二区电影| 亚洲黄网在线观看| 亚洲国产精品成人久久久| 亚洲成年人电影网站| 亚洲中文字幕人成乱码| 亚洲AV无码国产在丝袜线观看 | 国产亚洲人成网站在线观看不卡 | 亚洲国产精品特色大片观看完整版| 亚洲情XO亚洲色XO无码| 亚洲人成人一区二区三区| 国产成人无码综合亚洲日韩| 久久精品国产亚洲夜色AV网站| 亚洲第一精品福利| 亚洲精品中文字幕乱码| 亚洲av一本岛在线播放| 亚洲日韩中文字幕无码一区| 亚洲AV无码资源在线观看| 国产成人综合亚洲| 相泽亚洲一区中文字幕| 国产亚洲一区二区精品| 久久久久亚洲AV成人无码| 亚洲视频网站在线观看| 亚洲av无码不卡久久| 亚洲最大的成人网站| 久久久久久亚洲精品无码| 亚洲人AV永久一区二区三区久久| 亚洲色爱图小说专区| 亚洲AV无码久久精品狠狠爱浪潮| 亚洲精品美女在线观看播放| 国内精品久久久久影院亚洲| MM1313亚洲精品无码久久| 不卡一卡二卡三亚洲| 亚洲情a成黄在线观看动漫尤物| 亚洲午夜电影在线观看高清|