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      紀(jì)委干部工作總結(jié)

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      紀(jì)委干部工作總結(jié)

      紀(jì)委干部工作總結(jié)范文第1篇

      一、基本情況

      我鎮(zhèn)2020年機(jī)關(guān)事業(yè)一般干部正式在冊(cè)人數(shù)92人。其中16名精準(zhǔn)扶貧工作隊(duì)成員,全部參加駐村工作隊(duì)考核,不在本單位考核;1人在掛職單位參加考核并確定等次;8名服務(wù)期未滿“三支一扶”人員,參加考核,考核等次以文件形式備案,考核結(jié)果作為服務(wù)期滿安置依據(jù)。

      本年度我鎮(zhèn)應(yīng)參加考核75人,實(shí)際參加考核75人。其中,占事業(yè)編制12人(管理8人,專技3人,工勤1人),不占編制61人(其中管理52人,專技1人,“三支一扶”服務(wù)期未滿人員8人),鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員1人,選調(diào)生1人。最終考核結(jié)果為:全鎮(zhèn)共評(píng)出事業(yè)單位優(yōu)秀等次9人(占事業(yè)編制人員優(yōu)秀等次1名,不占編制人員優(yōu)秀等次8名),合格53人,暫不定等次3人;公務(wù)員稱職2人。優(yōu)秀比例嚴(yán)格控制在15%以內(nèi)。我鎮(zhèn)從考核準(zhǔn)備、組織實(shí)施、成績(jī)統(tǒng)計(jì)到等次評(píng)定等各個(gè)環(huán)節(jié)都做到了周密準(zhǔn)備、公平施考、嚴(yán)肅統(tǒng)計(jì)、公正評(píng)價(jià),既營(yíng)造出了一個(gè)良好的考核氛圍,又考出了每個(gè)人的真實(shí)成績(jī),通過考核使每位同志都能夠找到自身的差距,以便在今后工作中改進(jìn)。

      二、主要做法

      (一)精心組織,保證考核的順利開展

      本著對(duì)組織、對(duì)工作、對(duì)個(gè)人高度負(fù)責(zé)任的精神,專門成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長(zhǎng)的年度考核領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)專人具體辦公。組織制定了鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)干部年終考核評(píng)優(yōu)辦法,明確了考核工作的方法、步驟、組織程序、報(bào)表填寫等具體細(xì)節(jié)問題,作為我鎮(zhèn)干部評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。并組織全鎮(zhèn)工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)考核辦法,其次在年度考核會(huì)議上,認(rèn)真學(xué)習(xí)了考核文件,讓全體職工正視考核等次,重視年度考核工作,保障了這次考核工作的順利完成。

      (二)堅(jiān)持平時(shí)與定期相結(jié)合,充實(shí)考核內(nèi)容,提高考核質(zhì)量

      我鎮(zhèn)抓好平時(shí)考核這一基礎(chǔ)性工作,堅(jiān)持平時(shí)與定期相結(jié)合,夯實(shí)考核基礎(chǔ)。一是在實(shí)施年度考核時(shí),平時(shí)考核占了一定的分值,年底將考核日常工作任務(wù)的完成情況、出勤情況等有關(guān)平時(shí)考核資料加以整理。并將年度考核同重點(diǎn)工作考核緊密結(jié)合,如計(jì)劃生育工作等。二是從“德、能、勤、績(jī)、廉、學(xué)”六個(gè)方面,又從履行職責(zé)、開拓創(chuàng)新、廉潔自律等方面對(duì)考核對(duì)象一年來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況進(jìn)行綜合客觀的評(píng)價(jià)。三是把全鎮(zhèn)工作同個(gè)人工作相結(jié)合,個(gè)人表現(xiàn)同目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合,工作實(shí)績(jī)同平時(shí)考核相結(jié)合的方式進(jìn)行全面的考核,積極推行量化管理,增強(qiáng)年度考核結(jié)果的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。

      (三)嚴(yán)格考核程序,保證考核質(zhì)量

      我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照規(guī)定程序認(rèn)真組織實(shí)施年度考核工作,通過個(gè)人總結(jié)述職、單位評(píng)議、審核等一系列程序,確定相應(yīng)考核等次。首先由被考核人進(jìn)行個(gè)人工作總結(jié),全面匯報(bào)政治思想狀況、工作實(shí)績(jī)以及存在的不足,填寫《事業(yè)單位工作人員年度考核登記表》。認(rèn)真調(diào)查核實(shí)的情況,把單位內(nèi)外的意見結(jié)合起來,綜合考慮確定考評(píng)意見,認(rèn)真執(zhí)行考核結(jié)果反饋。從而保證了考核結(jié)果的客觀準(zhǔn)確。在考核中切實(shí)履行考核管理職能,嚴(yán)肅考核紀(jì)律。

      (四)干群結(jié)合,體現(xiàn)考核的民主性。

      本年度考核中,我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)在注重了平時(shí)考核與年度考核相結(jié)合的基礎(chǔ)上,更重視了領(lǐng)導(dǎo)干部與普通群眾的結(jié)合。為了獲得真實(shí)、客觀的考核成績(jī),增強(qiáng)考核工作的民主性,在對(duì)干部的民主測(cè)評(píng)中,讓群眾參與到考核的民主測(cè)評(píng)工作中來,也是我們能夠圓滿完成年度考核任務(wù)的成功做法。

      (五)加強(qiáng)綜合管理,做好考核結(jié)果審核備案工作。

      考核工作結(jié)束后,我們及時(shí)把有關(guān)資料裝訂、審核備案,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,嚴(yán)格考核紀(jì)律,把握總體情況。把年度考核結(jié)果同培養(yǎng)后備干部、提拔晉升、獎(jiǎng)懲等工作結(jié)合起來,充分發(fā)揮考核工作的激勵(lì)鞭策作用,激勵(lì)和鞭策了同志們認(rèn)真履行自身職責(zé),找出工作差距,明確出今后努力的方向,提高了工作效率,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

      三、存在問題及今后的打算

      2020年度的考核工作已經(jīng)順利完成,取得了一定的效果,但也存在著一些問題:

      一是在考核內(nèi)容的設(shè)置上的針對(duì)性不強(qiáng)。由于鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位從事不同的業(yè)務(wù),有著不同的職責(zé),在對(duì)各部門年度政績(jī)的考核上,基本設(shè)置都差不多。今后的考核工作中我們就如何提高考核工作的針對(duì)性和考評(píng)成績(jī)的準(zhǔn)確性,需要進(jìn)一步思考和解決,積極探索新形勢(shì)下事業(yè)單位考核辦法,完善考核程序,使考核工作更具有操作性和科學(xué)性,以達(dá)到激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)的目的。

      紀(jì)委干部工作總結(jié)范文第2篇

      剛才,各室(辦)匯報(bào)了今年前三個(gè)季度的工作情況和下一步打算,同志還要對(duì)近期工作做出具體安排,要認(rèn)真抓好落實(shí)。下面,我講三點(diǎn)意見。

      一、要全力鞏固發(fā)展我市紀(jì)檢監(jiān)察工作的大好局面

      近年來,在登雨書記和各位常委、副局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,在歷任領(lǐng)導(dǎo)班子打下的良好基礎(chǔ)上,經(jīng)過大家的共同努力,全市紀(jì)檢監(jiān)察工作穩(wěn)步推進(jìn),富有成效。這幾年我在縣區(qū)工作,感到市紀(jì)委的工作確確實(shí)實(shí)非常穩(wěn)妥、務(wù)實(shí),應(yīng)當(dāng)說得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可。當(dāng)前正處于市紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)新老交替的特殊時(shí)期,如何實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)交接,是我們當(dāng)前應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注的問題,也是我們大家共同的責(zé)任。這里強(qiáng)調(diào)一點(diǎn),當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期市紀(jì)委的總體工作思路、工作重點(diǎn)和推進(jìn)辦法都不會(huì)做大的調(diào)整,即使根據(jù)新的形勢(shì)任務(wù)需要做一些微調(diào),也是在目前基礎(chǔ)上的拓展和延伸。大家要按照年初市紀(jì)委全會(huì)的工作部署,一以貫之地抓下去,不要有所顧慮,不要等待觀望,確保完成既定任務(wù),力爭(zhēng)取得更大效果。希望同志們統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信心,真抓實(shí)干,開拓創(chuàng)新,繼續(xù)鞏固好、發(fā)展好我市紀(jì)檢監(jiān)察工作的大好局面,讓黨委政府放心,讓人民群眾滿意。

      二、要善始善終地抓好今年的各項(xiàng)工作,及早地謀劃明年的工作思路和重點(diǎn)

      到年底還有三個(gè)月的時(shí)間,今年的各項(xiàng)工作已經(jīng)進(jìn)入到?jīng)_刺階段。各副書記、常委、副局長(zhǎng)要根據(jù)各自分工,組織各室(辦)和各派駐組認(rèn)真梳理今年以來的工作,加大力度,狠抓落實(shí),確保全年目標(biāo)任務(wù)順利完成。要及時(shí)搞好工作總結(jié),提煉工作經(jīng)驗(yàn),加以宣傳和推廣,不斷擴(kuò)大工作效果。在此基礎(chǔ)上要迅速組織調(diào)研,搞好與省紀(jì)委有關(guān)室的銜接,盡快研究制定明年的工作計(jì)劃。各室(辦)擬定的工作計(jì)劃經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)后交辦公室、研究室匯總,適時(shí)提交市紀(jì)委常委會(huì)研究。近期我主要是了解情況,這個(gè)階段的工作主要由同志負(fù)責(zé)抓好,各位副書記、常委、副局長(zhǎng)、室(辦)主任遇到問題要多向同志請(qǐng)示匯報(bào)。總之,這段時(shí)間大家要各負(fù)其責(zé)地抓好工作,做到不漏事、不誤事、不出事。

      紀(jì)委干部工作總結(jié)范文第3篇

      分廠廉崗位潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作總結(jié)

      2017年,**廠紀(jì)委在公司紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨,嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督責(zé)任,推動(dòng)我廠黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作制度化、規(guī)范化。狠抓“一崗雙責(zé)”,修訂完善領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政責(zé)任清單,梳理紀(jì)委和委員工作職責(zé),加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的監(jiān)督。積極推進(jìn)“三重一大”事項(xiàng)集體決策,嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng)勵(lì)基金和業(yè)績(jī)獎(jiǎng)發(fā)放公示制度的執(zhí)行,嚴(yán)肅考勤制度,發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,防止和杜絕違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

      廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制運(yùn)行一年來,分廠開展了重點(diǎn)要害崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查,梳理出廉潔風(fēng)險(xiǎn)較大的崗位38個(gè),廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)133個(gè),辨識(shí)出重點(diǎn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)119個(gè),共制定廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控措施313條,與分廠兩級(jí)管理人員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和廉潔自律承諾書50份,編制了《黨委、紀(jì)委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任年度工作計(jì)劃書》和13個(gè)重點(diǎn)要害管理崗位的《黨風(fēng)廉政職責(zé)》。向公司紀(jì)委匯報(bào)重大問題4項(xiàng),提醒約談7人,工作談話8人。

      分廠紀(jì)委每季度開展一次黨風(fēng)廉政紀(jì)律檢查,重點(diǎn)檢查內(nèi)容為獎(jiǎng)金考核發(fā)放、車輛維修審批制度落實(shí)、獎(jiǎng)勵(lì)基金使用、“三重一大”集體決策制度執(zhí)行。12月開展了分廠機(jī)關(guān)和基層車間“三重一大”集體決策制度執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查。通過檢查發(fā)現(xiàn)分廠兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子在執(zhí)行“三重一大”集體決策事項(xiàng)中與公司的管理要求存在差距。根據(jù)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,廠紀(jì)委重新修訂了《**廠“三重一大”集體決策實(shí)施細(xì)則》,了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范“三重一大”事項(xiàng)決策程序的通知》,對(duì)“三重一大”集體決策事項(xiàng)范圍進(jìn)行了明確,以確保“三重一大”事項(xiàng)規(guī)范運(yùn)行,強(qiáng)化崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控。

      在廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)方面,個(gè)別重點(diǎn)要害崗位人員對(duì)廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查和確認(rèn)工作不重視,廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控措施的針對(duì)性不強(qiáng),較為粗放,同質(zhì)化嚴(yán)重;主管或分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本系統(tǒng)的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)沒有充分認(rèn)知,在工作開展和監(jiān)督檢查中不能按照防控運(yùn)行機(jī)制進(jìn)行有效管控,形成閉環(huán)管理。針對(duì)以上情況,**廠將在2018年對(duì)所有管理崗位重新進(jìn)行廉潔風(fēng)險(xiǎn)驗(yàn)證、排查,梳理崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn),有針對(duì)性的制定切實(shí)可行的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控措施,真正的把權(quán)利置于監(jiān)督之下,有效降低重點(diǎn)要害崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)。

      紀(jì)委干部工作總結(jié)范文第4篇

      切實(shí)維護(hù)人民群眾利益

      ——××××年上半年案件工作總結(jié)

      今年上半年以來,我縣查辦案件工作能認(rèn)真貫徹中、省、市紀(jì)委三次全會(huì)精神,積極踐行“三個(gè)代表”重要思想,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,制定了“重點(diǎn)抓好自辦案件,積極指導(dǎo)基層辦案,注重發(fā)揮協(xié)調(diào)作用”的辦案工作思路,創(chuàng)新辦案方式,強(qiáng)化辦案措施,嚴(yán)查各種侵害群眾利益案件,取得了較好的社會(huì)效果。

      一、總體情況

      —月份,全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共受理群眾來信來訪、電話舉報(bào)件(次);初核案件線索件;立案件,其中科級(jí)干部案件件;結(jié)案件;處分人員人,其中黨紀(jì)處分人,政紀(jì)處分人,受雙重處分人;移送司法機(jī)關(guān)人;原創(chuàng):組織處理人。通過辦案,為國(guó)家挽回經(jīng)濟(jì)損失萬(wàn)元。

      二、自辦案件情況

      我縣紀(jì)委監(jiān)察局按照從嚴(yán)治黨的要求,認(rèn)真貫徹各級(jí)紀(jì)委關(guān)于辦案工作的指導(dǎo)思想和總體要求,著力抓好自辦案件,嚴(yán)肅查處發(fā)生在群眾身邊的侵農(nóng)、害農(nóng)案件,懲處了違紀(jì)分子,保護(hù)了廣大人民群眾的合法權(quán)益,取得了人民群眾對(duì)黨和政府的信任和支持,促進(jìn)了縣域社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

      截止目前,我們已立案查處科級(jí)干部案件起,查結(jié)起,給予黨政紀(jì)處分人,其中雙重處分人;撤職以上處分人,移送司法機(jī)關(guān)人。

      三、基層辦案情況

      我縣紀(jì)委監(jiān)察局歷來重視基層辦案工作。基層辦案工作也連續(xù)多年受到了省、市紀(jì)委表彰。為了進(jìn)一步加強(qiáng)基層辦案工作,我們于去年月份率先在全市成立了案件協(xié)調(diào)管理室,專門負(fù)責(zé)對(duì)基層辦案工作的指導(dǎo)、督辦和協(xié)調(diào)。

      今年以來,我們?yōu)榉乐够鶎蛹o(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)因不下案件指標(biāo)而淡化辦案工作的傾向,由案協(xié)室牽頭,通過建立案件協(xié)作區(qū)、成立基層辦案人才庫(kù)、開展辦案競(jìng)賽活動(dòng)等形式,不斷創(chuàng)新辦案方式,強(qiáng)化辦案措施,提出了“查辦案件工作一票否決制”,保證了基層案件數(shù)量,提高了案件質(zhì)量。目前,全縣個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和個(gè)縣直部門紀(jì)委(組)已先后初核各類違紀(jì)案件起,立案查處起,查結(jié)起,處分人。查辦案件比較突出的高陽(yáng)鎮(zhèn)紀(jì)委和教育局紀(jì)委均已結(jié)案起以上。

      通過這些基層案件的查處,有效地維護(hù)了群眾利益,讓老百姓切實(shí)感受到了反腐敗的實(shí)際成果,密切了黨群、干群關(guān)系。

      四、案件協(xié)調(diào)工作

      各級(jí)紀(jì)委在反腐敗工作中負(fù)有組織協(xié)調(diào)作用,這既是《》賦予紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的神圣職責(zé),也是保證各類反腐敗案件順利查處的有力保證。我縣紀(jì)委在案件查辦工作中非常注意組織協(xié)調(diào)作用的發(fā)揮,在不斷加強(qiáng)反腐敗協(xié)調(diào)小組工作的同時(shí),進(jìn)一步建立健全查辦案件工作協(xié)調(diào)機(jī)制,橫向協(xié)調(diào)好與有關(guān)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門的關(guān)系,縱向搞好本系統(tǒng)上下的關(guān)系,充分發(fā)揮各執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)的職能作用,形成了較好的協(xié)同作戰(zhàn)模式:

      ⒈建立反腐敗協(xié)調(diào)工作例會(huì)制。

      縣委反腐敗協(xié)調(diào)小組每季度召開一次案件工作匯報(bào)、協(xié)調(diào)會(huì)議。由全縣各執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門匯報(bào)各自查辦案件工作情況和在工作中遇到的困難、疑難,統(tǒng)一研究解決。遇到重大案件需要及時(shí)協(xié)調(diào)的,由縣委反腐敗協(xié)調(diào)小組辦公室(縣紀(jì)委案協(xié)室)組織有關(guān)部門隨時(shí)召開會(huì)議進(jìn)行協(xié)調(diào)。

      ⒉建立反腐敗信息資源共享機(jī)制。

      除了在每季度召開的會(huì)上由各成員單位匯報(bào)各自受理的案件線索、交流和反饋信息外,縣紀(jì)委、監(jiān)察局案協(xié)室每月到縣局、公安局、檢察院、審計(jì)局等部門收集一次案件線索,交流和反饋有關(guān)信息,通過信息交流拓寬案源渠道,初步形成了縣域內(nèi)反腐敗信息資源共享。

      ⒊強(qiáng)化案件移送制度。

      縣紀(jì)委充分利用審計(jì)機(jī)關(guān)在審計(jì)查帳方面、檢察機(jī)關(guān)在取證方面、法院在掌握證據(jù)方面和公安機(jī)關(guān)在查處違管理秩序等方面的優(yōu)勢(shì),對(duì)發(fā)現(xiàn)本縣管轄范圍內(nèi)的黨員或國(guó)家工作人員的重大違紀(jì)線索,要求各部門及時(shí)移送并進(jìn)行查處,堵塞漏洞。

      今年前半年,我們已召開反腐敗協(xié)調(diào)小組例會(huì)次,交換案件線索起,相互移送案件材料份,組織聯(lián)合辦案次,有力地推進(jìn)了縣域內(nèi)反腐敗工作向縱深發(fā)展。

      紀(jì)委干部工作總結(jié)范文第5篇

      一、2011年5月份工作總結(jié)

      2、會(huì)同市開發(fā)區(qū)管委會(huì)舉辦宣城市巾幗創(chuàng)業(yè)園企業(yè)用工對(duì)接會(huì)。

      3、繼續(xù)做好婦女接待工作。新建立第8個(gè)市級(jí)婦女兒童維權(quán)服務(wù)中心。

      4、聯(lián)合市衛(wèi)生局布置市直單位女職工健康體檢活動(dòng)。

      5、落實(shí)“啟璞計(jì)劃”后期工作,配合中國(guó)教育電視臺(tái)采訪我市村“兩委”女干部培訓(xùn)班學(xué)員—余的娜,上報(bào)省婦聯(lián)“種子基金”項(xiàng)目實(shí)施情況。

      7、完成宣城市婦女、兒童(-)規(guī)劃終期評(píng)估工作。形成評(píng)估報(bào)告報(bào)省婦兒工委。接受并通過了省“兩綱”終期評(píng)估檢查組檢查評(píng)估。

      8、召開市婦兒工委成員單位工作會(huì)議。總結(jié)工作,部署2011年工作,討論并通過六一活動(dòng)方案。“六一”前夕,安排市四大班子領(lǐng)導(dǎo)分別到幼兒園、市特教中心和市兒童福利院、市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校開展慰問活動(dòng)。

      9、組織開展“巾幗文明崗”與“巾幗示范村”和留守兒童活動(dòng)室結(jié)對(duì)幫扶。編發(fā)婦聯(lián)民生工程簡(jiǎn)報(bào)5期。指導(dǎo)縣市區(qū)按期完成婦聯(lián)民生工程工作進(jìn)度。

      10、在宣城日?qǐng)?bào)頭版發(fā)表“春蕾計(jì)劃”五年回眸。接受宣酒集團(tuán)為春蕾計(jì)劃實(shí)施的第二輪捐贈(zèng)100萬(wàn)元。做好“春蕾計(jì)劃”的日常結(jié)對(duì)。

      12、開展婦聯(lián)系統(tǒng)工作調(diào)研,形成綜合調(diào)研報(bào)告3篇。

      13、制定市婦聯(lián)“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動(dòng)實(shí)施方案。完成市紀(jì)委 “以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動(dòng)督查各項(xiàng)工作。

      14、迎接“黨建工作示范點(diǎn)”創(chuàng)建檢查。

      15、開展工程建設(shè)領(lǐng)域反腐倡廉集中警示教育月活動(dòng)。

      16、提請(qǐng)市委調(diào)整市家教工作領(lǐng)導(dǎo)小組和五好文明家庭工作協(xié)調(diào)小組成員。

      二、2011年6月份工作計(jì)劃

      1、在全市開展建立“婦女維權(quán)崗”和婦女維權(quán)工作站點(diǎn)活動(dòng)。掌握、了解“崗、村、室”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)開展情況,并對(duì)其進(jìn)一步加強(qiáng)指導(dǎo)。

      2、籌備舉辦農(nóng)民專業(yè)合作社社員培訓(xùn)。開展市級(jí)女經(jīng)紀(jì)人、女致富帶頭人培訓(xùn)班參訓(xùn)人員摸底。

      3、繼續(xù)協(xié)助中國(guó)教育電視臺(tái)采訪兩位村“兩委”女干部培訓(xùn)班學(xué)員“種子計(jì)劃”選手。

      4、進(jìn)一步整理兩個(gè)規(guī)劃終期評(píng)估檔案資料。形成新“兩個(gè)規(guī)劃”初稿。對(duì)照省新綱要階段性初稿進(jìn)行銜接和進(jìn)一步補(bǔ)充完善。

      5、對(duì)各縣市區(qū)“婦女之家”建設(shè)及作用發(fā)揮情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)。集中組織一次婦聯(lián)民生工程建設(shè)督促檢查。

      6、組建市家庭教育志愿者隊(duì)伍。指導(dǎo)各縣市區(qū)建立城市社區(qū)和建制村家長(zhǎng)學(xué)校或家庭教育指導(dǎo)中心。

      7、總結(jié)全市慶祝“六一”,為兒童辦好事、辦實(shí)事活動(dòng)開展情況。

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