市經濟人物 誠信企業(yè) 十佳企業(yè)經營管理人才評選活動實施方案

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市“經濟人物”、“誠信企業(yè)”、“十佳企業(yè)經營管理人才”評選活動實施方案

為認真貫徹黨的十六大精神、全面落實市委三屆四次全會提出的目標任務，按照市委的有關決定，由市委宣傳部、經濟局在全市組織開展2005年“經濟人物”、“誠信企業(yè)”、“十佳企業(yè)經營管理人才”評選活動。實施方案如下。 一、指導思想

以黨的十六大­­精神為指導，按照重實踐、重政績、重公論的原則，采取基層單位推薦、廣大群眾評選的方式，推選人民群眾滿意的“經濟人物”、“誠信企業(yè)”、“十佳企業(yè)經營管理人才”，并予以表彰獎勵。通過活動的開展，激勵廣大企業(yè)和社會各界人士實踐“三個代表”重要思想，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)市委三屆四次全會確定的任務上來,盡心竭力地為群眾辦實事、辦好事，促進改革發(fā)展,維護社會穩(wěn)定,為全面建設小康社會,開創(chuàng)我市各項工作的新局面提供精神動力。

二、評選范圍

評選范圍：**市內所有企業(yè)、企業(yè)界人士、投資者或有特殊貢獻的其他人員。黨政機關、事業(yè)單位人員不在評選范圍之內。

三、評選名額

1、“經濟人物”評選10人；

2、“誠信企業(yè)”評選10戶；

3、“十佳企業(yè)經營管理人才”評選10人。

四、評選條件和標準

（一）“經濟人物”評選條件和標準。

1、身體力行“三個代表”重要思想，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗不動搖，對黨和人民忠誠，顧大局，識大體，時刻把國家和人民的利益放在首位；

2、對**經濟發(fā)展有突出貢獻，在招商引資、項目建設、納稅、增加就業(yè)等方面取得了比較突出的成績，得到社會各界的認可。

3、有強烈的事業(yè)心和責任感，站在改革發(fā)展的潮頭，以搞好三個文明建設為己任，解放思想，實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，腳踏實地,艱苦奮斗，誠實守信，以扎實的工作作風贏得群眾擁護；

4、牢固樹立群眾觀點，善于聽取群眾的意見和建議，全心全意為人民服務，真正為群眾辦實事、辦好事、排憂解難，在群眾中有很高威信。

（二）“誠信企業(yè)”評選條件和標準。

1、有合格的工商、稅務及相關的行業(yè)經營許可，愿意公布企業(yè)正常的辦公地址電話；

2、在安全生產方面未發(fā)生重大傷亡事故；

3、在近2至3年內，質檢、工商給予“免檢”待遇或授予“重合同、守信用”稱號；

4、產品質量連續(xù)2至3年國家質量監(jiān)督抽查均合格，或獲得ISO9000質量管理體系認證；

5、嚴格遵守物價政策；

6、連續(xù)兩年被國稅、地稅部門評為納稅信用企業(yè)；

7、近2至3年內銀行信用良好，無不良記錄；

8、嚴格遵守《勞動法》和《工會法》的有關規(guī)定，按時發(fā)放職工工資，足額上繳工會經費。

（三）“十佳企業(yè)經營管理人才”評選條件和標準。

1、有較好的政治思想素質，嚴格遵守國家的法律法規(guī)，合法誠信經營、照章納稅、艱苦創(chuàng)業(yè)、清正廉潔，能深入基層聯(lián)系群眾，民主作風較好，在群眾中享有較高威望。

2、有較豐富的企業(yè)生產經營管理知識和較強的企業(yè)經營管理能力。企業(yè)的生產經營已具規(guī)模，企業(yè)的經濟效益和社會效益顯著，連續(xù)幾年來各項經濟指標的完成情況在全縣同行業(yè)中處于領先地位，各項經濟指標每年均有較大幅度的增長。其中工業(yè)企業(yè)的年銷售收入在500萬元以上、納稅總額在20萬元以上；商貿企業(yè)年銷售額在200萬元以上、納稅總額在10萬元以上。

3、有較強的事業(yè)心和責任感。大膽地進行企業(yè)改革，轉換企業(yè)經營機制，推進現(xiàn)代企業(yè)制度和質量管理體系認證，建立健全企業(yè)管理機制，企業(yè)改革和扭虧增盈工作成績突出，國有資產保值增值。重視企業(yè)文化建設，積極支持企業(yè)的黨、團、工會組織建設，維護企業(yè)職工合法權益，充分發(fā)揮黨團員和職工的積極性，全心全意依靠工人階級。

4、有較強開拓創(chuàng)新意識。能緊緊圍繞企業(yè)生產經營和市場的需求，不斷進行企業(yè)挖潛改造，技術更新，產品更新?lián)Q代和產業(yè)結構調整，提高企業(yè)科技含量，不斷拓展市場，生產出具有行業(yè)優(yōu)勢、名牌優(yōu)勢、市場優(yōu)勢的新產品。企業(yè)環(huán)保節(jié)能降耗成效顯著，產品獲得專利或填補我市乃至牡市、省級空白者以及被評為省市高新技術示范企業(yè)的企業(yè)經營管理者優(yōu)先。

5、優(yōu)秀企業(yè)經營管理人才年齡一般在60周歲以下，文化程度中專以上或具有中級以上專業(yè)技術職稱。單位及個人在紀檢、計生和綜治等方面無違反規(guī)定。企業(yè)安全生產無事故。

五、評選方法和程序

1、推薦預備人選。預備人選的推薦采取主管部門推薦和自薦相結合的原則，由企業(yè)主管部門和各企業(yè)根據(jù)連續(xù)幾年來企業(yè)的生產經營業(yè)績和企業(yè)經營管理者的工作實績，嚴格按照評選的基本條件，研究確定推薦人選。推薦人選要填寫《“經濟人物”推薦表》、《“誠信企業(yè)”推薦表》或《“十佳企業(yè)經營管理人才”推薦表》，經企業(yè)或主管部門簽署意見后，連同有關證明材料（包括簡介、企業(yè)、個人的獲獎、經營業(yè)績的獎狀與證書等。要求：上報人選的事跡材料（500字）、推薦表各一式兩份。）一并于規(guī)定時間上報市評選領導小組辦公室。公務員之家版權所有

2、確定候選人。由市評選領導小組對推薦預備人選進行考察、篩選，根據(jù)考察結果，按1：1.5比例每項確定15個對象作為本次“經濟人物”、“誠信企業(yè)”或“十佳企業(yè)經營管理人才”評選候選人。

3、搞好集中宣傳。利用新聞媒介、舉辦事跡報告會、設置宣傳欄、印發(fā)事跡材料等各種宣傳手段，集中宣傳介紹候選人的事跡，使廣大群眾充分了解、掌握候選人的情況，為投票評選奠定基礎

4、評選“經濟人物”、“誠信企業(yè)”、“十佳企業(yè)經營管理人才”。在對候選人進行民主評議的基礎上，由市評選辦統(tǒng)一印制選票，設置投票站，分別組織金融、稅收、質監(jiān)、工商、工會、勞動等部門代表及各方面群眾代表直接進行投票評選。同時在報紙和網絡上刊登選票，群眾可以通過報紙裁剪投票或網絡投票。投票結果由市評選辦進行匯總統(tǒng)計，得票前10名者為本級“經濟人物”、“誠信企業(yè)”、“十佳企業(yè)經營管理人才”人選，經評選領導小組審定后，報市委批準正式命名表彰。

5、評選活動于每年2月份開始，3月份結束。

六、表彰獎勵辦法

1、由**市委對“經濟人物”、“誠信企業(yè)”、“十佳企業(yè)經營管理人才”授予榮譽稱號，召開專題會議進行表彰。組織新聞媒體進行集中宣傳報道。

2、對“經濟人物”、“誠信企業(yè)”、“十佳企業(yè)經營管理人才”以精神鼓勵為主、物質鼓勵為輔，當選者可優(yōu)先評選為**市人大代表或政協(xié)委員，享受參政議政的權利。

3、不定期組織當選者外出考察，拓展視野，加強合作。

4、對當選者兌現(xiàn)各種獎勵政策，對企業(yè)經營者的子女就業(yè)、上學、就醫(yī)、落戶等問題，一切從優(yōu)。

4、為當選者建立健康檔案，對其身體情況進行定期免費檢查。

七、組織領導

為加強對評選工作的領導，成立“經濟人物”、“誠信企業(yè)”、“十佳企業(yè)經營管理人才”評選工作領導小組。

組長：---**市委書記

---**市委副書記、市長

副組長：---**市委副書記

---**市委常委、副市長

---**市委常委、宣傳部長

領導小組下設辦公室，辦公室設在市經濟局，辦公室主任邢潤貴（兼），工作人員從宣傳部、經濟局、企業(yè)服務中心抽調有關人員組成。

**市評選領導小組辦公室