會(huì)計(jì)人才及管理的發(fā)展規(guī)劃

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      會(huì)計(jì)人才及管理的發(fā)展規(guī)劃

      組織分工

      成立寶豐縣會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,成員由財(cái)政局會(huì)計(jì)理論資深專(zhuān)家、大型企業(yè)總會(huì)計(jì)師、財(cái)政業(yè)務(wù)股室負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)規(guī)劃、指導(dǎo)全縣會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工作。具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才制度建設(shè),構(gòu)建會(huì)計(jì)領(lǐng)軍才聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制,建立各類(lèi)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培訓(xùn)溝通機(jī)制,協(xié)調(diào)各類(lèi)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工作,加強(qiáng)對(duì)外宣傳,督促、指導(dǎo)、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組的決議。

      具體任務(wù)

      適應(yīng)大中型企業(yè)快速發(fā)展、強(qiáng)化管理對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人才的需求,帶動(dòng)全縣企業(yè)會(huì)計(jì)人員整體素質(zhì)的提高,著力培養(yǎng)在重要經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域擔(dān)任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的企業(yè)類(lèi)會(huì)計(jì)人才。積極發(fā)揮這些人才在深化企業(yè)內(nèi)部改革,建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度,增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,保障企業(yè)做強(qiáng)做大,推動(dòng)企業(yè)實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展等方面的重要作用。

      適應(yīng)我縣財(cái)政體制改革和事業(yè)單位體制改革對(duì)高層次會(huì)計(jì)人才的迫切需要,帶動(dòng)和引導(dǎo)各級(jí)重點(diǎn)行政事業(yè)單位加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,著力培養(yǎng)在行政事業(yè)單位或相關(guān)重要領(lǐng)域擔(dān)任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的行政事業(yè)類(lèi)會(huì)計(jì)人才。積極發(fā)揮這些人才在深化行政事業(yè)單位體制改革,優(yōu)化資源配置,加強(qiáng)財(cái)政、財(cái)務(wù)管理,推動(dòng)依法行政、依法理財(cái),提高財(cái)政資金使用效益等方面的重要作用。

      適應(yīng)新時(shí)期、新形勢(shì)下企業(yè)在稅務(wù)活動(dòng)所引起的資金運(yùn)動(dòng)進(jìn)行核算和監(jiān)督,以及稅務(wù)統(tǒng)籌管理、稅務(wù)檢查、納稅籌劃等一系列與稅務(wù)相關(guān)的稅務(wù)工作,維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益,合理規(guī)避企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提高企業(yè)稅務(wù)管理水平,增強(qiáng)企業(yè)涉稅處理和應(yīng)變能力,促進(jìn)國(guó)家稅收環(huán)境健康發(fā)展,培養(yǎng)具有系統(tǒng)的財(cái)稅理論知識(shí)的稅務(wù)類(lèi)會(huì)計(jì)人才,能在稅務(wù)、財(cái)政、及其他經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)、企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、中介組織等單位,從事稅務(wù)管理、稅務(wù)稽查、稅收籌劃等實(shí)際工作。

      積極發(fā)揮會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才的引領(lǐng)輻射作用。要主動(dòng)將自己的成功經(jīng)驗(yàn)與人分享,將自己學(xué)到的本領(lǐng)進(jìn)行傳播,影響身邊的同志,帶好自己的隊(duì)伍,激勵(lì)和鼓舞更多的會(huì)計(jì)人才愛(ài)崗敬業(yè)、奮發(fā)圖強(qiáng),比學(xué)趕超、爭(zhēng)當(dāng)領(lǐng)軍,不斷壯大會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才隊(duì)伍。5.注重運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)指導(dǎo)創(chuàng)新實(shí)踐,要善于分析研究和總結(jié)提高,每個(gè)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才要積極撰寫(xiě)財(cái)經(jīng)論文,每年在市級(jí)以上刊物發(fā)表兩篇以上財(cái)經(jīng)論文。通過(guò)多角度、多層次地分析當(dāng)前工作中的經(jīng)驗(yàn)和存在的不足,把握發(fā)展規(guī)律,增強(qiáng)工作的前瞻性、預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性,找到解決問(wèn)題的方法、對(duì)策和技巧。

      研究方向

      根據(jù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體趨勢(shì),研究探索我縣發(fā)展經(jīng)濟(jì)培植財(cái)源的有效方法,著重研究國(guó)家加快中西部發(fā)展的優(yōu)惠政策,結(jié)合我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際,如何發(fā)揮地方優(yōu)勢(shì)和國(guó)家優(yōu)惠政策的融合,提出加快我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思路和建議。

      研究新的規(guī)章制度,積極參與財(cái)政改革,創(chuàng)新管理新模式。著重研究國(guó)庫(kù)集中支付、政府采購(gòu)、專(zhuān)項(xiàng)資金管理、部門(mén)預(yù)算等新制度、新規(guī)定,與時(shí)俱進(jìn),增強(qiáng)工作的前瞻性和職業(yè)敏感性,提高會(huì)計(jì)人員解決實(shí)際工作問(wèn)題的能力。

      研究我縣企業(yè)如何加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,成本核算,提高經(jīng)濟(jì)效益的有效方法,幫助企業(yè)優(yōu)化和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)企業(yè)效益的最大化。

      調(diào)查和研究我縣稅收和財(cái)源布局,發(fā)現(xiàn)稅收漏洞,提出培植財(cái)源和完善稅收征管的有效途徑,促進(jìn)我縣財(cái)政收入的持續(xù)增長(zhǎng)。

      研究和探索我縣財(cái)政資金的管理使用方法,研制我縣加強(qiáng)財(cái)政資金管理,提高財(cái)政資金使用效益的有效監(jiān)管方法。

      研究我縣支農(nóng)資金的管理使用,督促支農(nóng)政策的進(jìn)一步貫徹落實(shí),提出我縣加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理,穩(wěn)定農(nóng)村經(jīng)濟(jì)秩序,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新思路。

      研究金融業(yè)務(wù)的發(fā)展和金融會(huì)計(jì)的管理方法,提出金融部門(mén)支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展,培植財(cái)源,抓好收入入庫(kù)的有效辦法,促進(jìn)我縣各項(xiàng)事業(yè)的順利開(kāi)展。

      根據(jù)國(guó)家財(cái)經(jīng)政策的發(fā)展形勢(shì),由財(cái)政部門(mén)牽頭舉辦會(huì)計(jì)工作研討會(huì)兩次以上,分析研討我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展方向。

      培訓(xùn)管理

      根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的變更和新的財(cái)經(jīng)政策變動(dòng),組織會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人員到相關(guān)高校進(jìn)行財(cái)會(huì)知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn),完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。

      創(chuàng)新培訓(xùn)機(jī)制,實(shí)行集中培訓(xùn)與在職學(xué)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合、課堂教學(xué)與應(yīng)用研究相結(jié)合的培訓(xùn)方式,將學(xué)員的需求作為教學(xué)計(jì)劃設(shè)計(jì)的依據(jù),增加案例教學(xué)在培訓(xùn)中的比重,全面培養(yǎng)和提升學(xué)員的綜合素質(zhì)。

      堅(jiān)持“培養(yǎng)與使用相結(jié)合”的指導(dǎo)思想,加強(qiáng)與用人單位在人才培養(yǎng)上的合作,廣泛聽(tīng)取學(xué)術(shù)名家、用人單位的意見(jiàn),重點(diǎn)吸收影響較大、貢獻(xiàn)突出的青年會(huì)計(jì)才俊和各單位、各行業(yè)財(cái)會(huì)后備人才,積極向用人單位推薦優(yōu)秀學(xué)員。

      引導(dǎo)學(xué)員在集中培訓(xùn)結(jié)束后,持續(xù)進(jìn)行在職學(xué)習(xí),完成培訓(xùn)管理部門(mén)規(guī)定的自學(xué)任務(wù),定期參與專(zhuān)屬網(wǎng)絡(luò)論壇的討論,按時(shí)參加培訓(xùn)管理部門(mén)要求的各項(xiàng)活動(dòng)。

      縣財(cái)政局大力支持會(huì)計(jì)人才積極上進(jìn),在學(xué)術(shù)研究、專(zhuān)業(yè)書(shū)籍購(gòu)置、等方面給予相應(yīng)的補(bǔ)助,鼓勵(lì)他們積極鉆研會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)、探索經(jīng)營(yíng)管理和資金管理方法,促進(jìn)我縣會(huì)計(jì)工作整體水平不斷提高,為縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

      作者:張莉作者單位:寶豐縣財(cái)政局

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