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摘要:本文闡述了企業會計內部控制出現的問題以及對應的解決措施。
關鍵詞:企業;內部控制;策略
當前市場競爭激烈,對人才的培訓和管理是非常重要的。企業人員的綜合素質是一個企業的涵養和素質的體現。企業內部控制是對企業會計人員起監督作用的機制,它能提高會計人員的效率、評估會計人員表現,從而提高企業的經濟效益。企業會計內部控制是通過財務會計手段對企業實行的內部控制的,是非常重要的環節。
一、企業會計內部控制的含義和意義
(一)企業會計內部控制的含義
企業內部會計控制制度是企業內部控制制度中一項不可缺少的環節,它是一項有針對性的對企業內部進行管理的制度,它的主要作用就是使企業會計人員行為規范化,保證會計賬目的完整性、真實性。而且企業內部會計制度還在企業經營管理與財務管理的方面加大了管理的力度,對企業的整體生產經營狀況有了很大的改進,提高了企業的收益。
(二)企業會計內部控制的意義加強
企業會計內部控制的管理力度能夠切實促進企業生產經營效率的提高和促進企業財務會計信息質量的提升。想要加強企業內部控制就要管理制度、員工的效率和態度抓取。在生產經營活動中,全體工作員工都應該遵守財務會計的規定,保證工作效率和產品質量,企業財務部門應對員工進行嚴格的財務會計控制,形成監督的機制,優化管理系統的結構,提高管理水平,進而提升會計人員的素質,提高企業生產經營效率。加強對企業會計核算和監督,能夠保證會計資料的科學性、真實性、完整性。
二、企業會計內部控制存在的問題
(一)制度體系不完善,重視程度不夠
當前我國很多企業出現會計內部控制的制度體系不完善的情況,他們在制度設定上沒有明確的目標,結構還不清楚,內容不詳細,而且缺乏基本的會計準則與制度,管理方式不對,照搬其他企業的內部會計制度,不懂結合具體情況因地制宜,這樣的制度不適合企業的長期發展,嚴重影響企業的運營管理狀況。另外,企業對會計內部管理制度的重視程度不夠,認為企業會計內部控制沒有必要,沒有意識到企業會計內部控制是企業管理的重要組織部分。只要加強企業會計內部控制,才能是企業管理水平提升和實現經濟利益的最大化。
(二)會計核算不規范,內部管理松散
會計核算和監督是會計人員必須要完成的工作程序,然而一些企業并不重視會計核算,也沒有建立一套規范化、標準化的工作程序,這導致了企業會計賬面非常混亂,缺乏條理性,而且會計管理工作力度不夠,財務管理缺乏章程,是企業受到很大的影響,輕則資產流失,重則面臨倒閉的危險。所以會計核算是不容忽視的環節,一定要加強對會計人員的管理力度,提高會計人員的素質,從而提高企業的綜合發展能力。
(三)會計人員素質有待提高
有些企業在選撥會計人員上不是任賢選能,而是任用高管的親戚朋友,這樣做不僅影響了企業員工的整體素質,而且會滋長企業不良之風,損壞企業的形象和信譽,嚴重影響企業的內部控制水平。而且,有些企業財務人員缺乏職業道德和法律意識,甚至為了一己私利,就違法亂紀,做假賬、錯賬,貪污腐敗,濫用公款、公款消費。這些行為會嚴重損壞企業的形象,給企業帶來負面影響。
三、提高企業會計內部控制水平的措施
(一)建立和完善制度體系
推陳出新,革故鼎新,才是企業生存、發展的長久之計。企業管理者應加強對企業會計內部控制的重視程度,學習現代化的管理方法,要借鑒先進企業的會計內部控制工作模式,同時要與企業自身經營管理的實際相結合,應用于自己的企業,然后創新管理體系,不斷建立健全企業會計內部控制制度,使會計內控制度科學化、合理化,進而提升企業經營的效率。優化企業會計內部控制制度,將企業內部各項會計業務分成兩個部門分別處理,保證數據的準確性,而且上下級之間應該相互監督、共同進步。
(二)加強企業會計核算與監督
會計的基本職能是核算和監督,所以會計一定要做好這兩點。會計核算職能又稱會計反映職能,核算會計資料的一般信息。會計監督職能又稱會計控制職能,所以企業要建立健全監督機制,加強對會計內部控制的控制。要企業經常對會計進行基礎知識培訓,加強會計人員工作能力,增加監督程序,讓會計核算更透明、更真實。審計也是一個重要的環節,聘請會計師事務所對企業自身的會計內控工作狀況進行審計,是很有必要的。在審計過程中,如果發現了問題,財會部門和審計部門要及時向企業領導層進行匯報,并對違反制度的人員按相關規定給予適當處罰,以維護會計內部控制制度的嚴肅性和權威性。
(三)提高企業會計人員的專業素質和綜合素質
企業應該秉承著“以人為本”的理念,重視人的作用,任賢選能,注重人員的培訓和選撥。在企業管理工作中,企業應該增加管理培訓的次數,有必要時要花費一定的資金,培養有職業道德,嚴格遵守制度,專業功底深的優秀的會計人員,讓他們起到帶頭的作用,提高企業所有的會計人員的專業素質和綜合素質,而且還要優化人員的結構,科學合理地設立工作崗位,讓員工工作起來更有效率,這樣做也能增加企業收益。企業也可以通過開設講座的形式,增強會計人員對自己技能的提高的重視程度,提高員工的專業素質和綜合素養。
(四)加強會計內控制度工作的監督
加強會計內部控制工作要采取相應的措施,在考核人員上首先要采取先考試后錄取的方式,錄用之后,會計人員應攜帶相應的憑證上崗,防止濫竽充數造成企業的損失。在企業會計人員做好賬后,相關審計人員還要對會計賬簿以及財務報表進行認真的監督,尤其是會計財務方面的數據是不能有錯誤,否則后果很嚴重。如果發現財務賬目所記的數據和實際數據不相一致,應該采用會計賬目修改的方法及時改正,保證數據的真實性、完整性,體現會計的謹慎原則。手續一定要齊全,任何款項都要經過嚴格的審批手續,對于那些手續不完整的,違法財務規定的做法應當不給予批準。在保證賬賬對證和賬實對證的一致性的基礎上,還要對會計核算與清查的制度進行完善,加強對會計內控制度的監督。
四、結語
企業會計內部控制一直是企業需要注意、加強的地方,企業要想提升經營管理水平和增加收益,就要重視企業會計內部控制,加強企業管理水平,樹立企業良好的形象和信譽。當前我國企業的會計內部控制工作還存在很多問題,企業的管理人員需要有針對性的解決企業內部制度不完善、企業會計人員素質不高等問題,加強企業會計人員的培訓,加強企業會計的核算和監督,提升管理水平,促進企業的經濟發展。
參考文獻:
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作者:曹曉國 單位:石河子大學
第二篇:企業會計財務管理內部控制工作有效研究
【摘要】作為企業管理體系的重要組成部分,企業會計財務管理的內部控制工作對于保障企業的正常運行起到非常關鍵的作用。企業會計財務管理的內部控制工作是保障企業資金安全、提供準確科學的財務信息、提升企業經濟效益的重要措施。當前,我國有大量的企業存在不重視內部控制的問題,并且,很多企業的財務管理人員不具備較強的專業素質,他們對內控的執行力也較差。為了應對這些問題,強化企業財務管理中內部控制的措施,企業應加強對內部控制的重視程度、提升財管人員的素養、加強內控執行力、強化對內控的監督、完善財管制度以及加強對信息技術的運用。
【關鍵詞】會計財務管理;內部控制;措施
企業內部控制制度是保障企業平穩安全運行、健康快速發展的重要措施,自改革開放以來,我國的市場經濟體制已經逐步走向完善,各大企業的競爭意識和市場適應能力都得到了較明顯的提升。在這種形勢下,大量的企業將會面臨比以往更加激烈的競爭環境和更加復雜的風險危機,而想要在保證企業健康穩定的前提下獲得長遠發展,各大企業就必須重視對企業會計財務的管理工作,最大程度地保障企業自身的資本安全,提升企業的效益。內部控制是監督并改善企業會計財務管理工作的重要保障,因此,企業必須加強自身的內部控制工作,以保證企業能夠在風云詭譎、競爭激烈的當代市場環境中穩步前行。
一、內部控制工作對企業財務管理的重要性
(一)保障企業資金安全。資金是企業運行、發展的基礎,因此,資金安全對企業的生存至關重要。內部控制工作能夠有效監督并控制企業會計財務人員對資金的使用工作,例如控制企業周轉資金的數量、項目成本支出等。內部控制措施能夠保證企業項目建設的過程中有可靠的資金保障,并且內部控制能夠加強企業會計財務管理部門和企業所有工作人員之間的相互監管,確保企業的所有資金項目都是合理的。
(二)提供科學的財務信息。企業的內部控制工作主要的控制目標是企業財務的日常資金走向,從而為所有部門的日常工作安排和活動提供依據。這些依據是提高企業員工工作效率的重要保障,為實現企業資源的有效配置提供有力支撐。傳統的財務管理方式存在很多缺陷,其中就有會計財務信息混亂的問題,如果財務部門無法為企業提供科學、準確、有效的財務信息,企業就能以根據財務報告決定將來的走向,而內部控制系統提供的監管程序則能夠有效避免這一情況的出現,為企業決算提供科學信息。
(三)提升企業的經濟效益。有效的內部控制措施能夠顯著減少甚至杜絕企業在經營活動中所產生的非必要支出,從而加速企業資金周轉,提升企業項目經營的管理效率,最終提升企業的經濟效益。企業內部控制能夠促使會計財務管理人員提升自身的專業水平和職業素養,準確做好市場評估,減少資金浪費,而這些對于提升企業的效益、促進企業的發展至關重要。
二、當前企業財務管理中內部控制的現狀
(一)不重視企業內部控制。隨著經濟全球化的發展,我國的市場經濟形勢正面臨著巨大的競爭壓力,為了更多地搶占市場份額,企業除了尋求外部發展機遇的同時,也要重視自身的不足之處。很多企業對財務會計管理的內部控制措施沒有足夠的重視,導致其形同虛設,起不到關鍵作用,使得企業在激烈的市場競爭中難以保持優勢。
(二)財務管理人員素質低。企業財務管理系統設計到企業內部的多個領域,包含有復雜龐大的內容,因此,財務管理人員應具有足夠的專業素質才能勝任這一工作。就目前來看,很多企業對其財務管理人員的選拔制度不嚴,并不重視培訓工作,導致其會計財務管理人員的職業素養普遍較低,無法以國家最新的會計準則為工作依托,對企業的財務工作產生不良影響。
(三)對內部控制的執行力差。落實企業內部控制制度的首要條件,是制度本身具有強大的執行力,迫使所有員工依照這一制度開展工作。然而,現在很多企業的內部控制制度缺乏這一執行力,制度落實并不理想,對企業會計財務管理的監督力度也很弱,長期下去,就會導致企業的內部控制出現問題,從而無法發揮內部控制的作用。
三、強化企業財務管理中內部控制工作的措施
(一)加強內部控制意識。強化企業會計財務管理工作的前提條件是企業管理層對內部控制引起足夠的重視,以此為基礎,才能保證企業自上而下地重視內部控制措施,進而提升內部控制對企業財務管理的作用。當企業全員都對內部控制引起足夠的重視后,內部控制的效果才能得以顯現,比如企業會計財務信息的準確性與完整性得到顯著提升,進而使企業效益得到顯著提升。同時內部控制也能夠迫使企業遵守國家相關法規,規范企業的財務工作,從根本上提升企業的核心競爭力。
(二)提升財管人員素質。如今,企業之間的競爭說到底還是人才的競爭,因此,提升財務管理人員的綜合素養非常重要。提升企業財務管理人員的專業水平和職業素質,能夠使其更大限度地發揮自己的能力,提高工作效率和責任心,準確評估企業財務狀況和市場前景,促進資源有效配置。企業在進行財務管理人員招聘時,應制定科學有效的選拔制度,綜合考慮應聘人員的專業水準、職業素養和道德素質,而不是單一考察其工作的能力。要知道,一個有能力沒素質的人,對企業來說是最危險的。
(三)強化內控監督工作。企業的內部控制監督體系涉及到企業日常管理的多個方面,除了監督企業的常規工作以外,還要對企業的行政和內部審查工作進行監督。加強內部控制的監督功能,能夠使保證企業呈現出來的各種財務信息更加真實可信,也有助于提升企業會計財務管理的內部控制效率和效果,從而促使企業的經濟效益得到提升,保障了企業在將來的發展當中取得一定的先機。
(四)完善財務管理制度。加強內部控制,完善企業的財務管理制度,保障企業內部控制制度的合理性和規范性,從而有利于加強對員工的管理和監督工作。在這種情況下,企業需要建立起健全的財務管理制度,確保財務的有關信息都能夠被更加系統地整合并分析。科學完善的制度才能被廣大員工所接受、認同,并自覺執行相關標準,并且,完善的財務管理制度也更有利于責任落實。此外,應充分利用現代技術,對企業的財務信息進行核算和處理,既保證了信息的準確度,還能夠有效提高工作效率。
(五)加強內控的執行力。優秀的內部控制制度必須要落到實處才具有實際意義,因此,加強企業員工的執行力非常重要。內部控制針對企業會計財務管理的各項工作,對所有的細節進行監督和控制,因此,企業必須加強員工對內部控制的執行力,使員工絕對服從內部控制的相關條例和規范。另外,企業也應協調制度間的合作,提升企業內部控制制度的實際影響力。較強的執行力是有效推行企業內部控制制度的有力保障,是促進企業內部控制工作實現其實際價值的最有效手段。
(六)加強信息技術應用。當前是一個信息化的時代,大量的高新技術已經的得到了普遍的運用,大量的企業也都紛紛開始將信息化技術融入到企業的運營管理當中。網絡技術是當前發展最迅速的高新科技技術,并且也得到了普及,在進行財務管理內部控制時,企業可以結合互聯網技術,實現對企業內部控制的信息化建設,進一步提升內部控制的工作效率,并強化溝通和監督機制,保證財務的精準對流,有效避免出現信息失真現象。
綜上所述,企業內部控制時企業會計財務管理中最重要的組成部分,是保證企業財務安全、提升企業工作效率、保障企業穩步前行的重要措施。強化企業財務管理的內部控制工作,不僅有利于保護企業的資產安全,也有利于為企業呈現準確的信息,更有利于降低企業的運行成本,減少資金浪費。由此可知,強化會計財務管理內部控制是保障企業可持續發展的重要途徑。
【參考文獻】
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作者:葉睿 單位:江西財經職業學院
第三篇:建筑企業會計內部控制問題及解決措施
摘要:企業要想在發展的過程中有效提升自身經濟效益,就需要對企業內部的會計進行有效管理。但是在對各個行業會計內部進行研究的過程中,了解到建筑企業在進行會計內部控制的過程中經常出現問題,這些問題對建筑企業的發展產生非常嚴重的阻礙作用,針對于這一點就需要對其中存在的問題進行全面分析,并根據分析結果提出有效解決措施。
關鍵詞:建筑企業;會計內部控制;問題;對策
在對建筑企業進行研究的過程中,了解到要想保證建筑企業得到更好的發展,就需要對其自身涉及的會計內部控制起到高度重視,這樣對保證建筑企業自身經濟效益的提升起到非常重要的作用。但是在建筑企業長時間發展的過程中經常出現其自身內部會計控制問題,這些問題對建筑企業的發展有非常重要的阻礙作用,這就需要采取有效的措施對其中存在的問題進行有效解決,促使我國建筑行業得到更好的發展。
一、建筑企業會計內部控制中存在的問題
在對建筑企業進行研究的過程中,發現其在發展的過程中,其自身會計內部控制經常出現問題,針對于這一點就需要對建筑企業會計內部控制存在的問題進行全面分析,并根據分析結果提出有效解決措施,促使建筑企業在采取處理上能夠更加順利的進行。
(一)會計內部控制制度不完善
要想保證會計內部控制能夠發揮自身最大的作用,還需要在這個過程中制定合理的內部控制制度,這樣對促使建筑企業得到更好的發展起到非常重要的作用。但是在目前進行建筑企業會計內部控制的過程中,并沒有在其中制定合理的內部控制制度,加上在建筑企業運行的過程中,投入的資金也非常多,如果在這個過程中相應管理人員并沒有對會計內部控制起到高度重視,就會導致建筑企業自身會計內部控制經常出現問題,對建筑企業的發展也有很大的阻礙作用。還有一些建筑企業在發展的過程中經常出現資金周轉困難的現象,這種現象的出現在很大程度上也是因為會計內部控制制度不完善導致的,因此在這個過程中就需要根據建筑企業自身發展需求,制定合理的會計內部控制制度,保證其在建筑企業運行過程中發揮自身最大的作用。
(二)會計部門的相應信息并沒有達到共享要求
目前在進行建筑企業會計內部控制建立的過程中,采取的科技學技術手段和相應設備的利用程度還處于較低的過程中,這就導致建筑企業在發展的過程中,并不能有效提升自身經濟效益。還有一些建筑企業為了保證自身得到更好的發展,經常對會計信息進行隱藏處理,導致會計信息自身缺乏一定規范性。對于建筑企業來說,其在發展的過程中,需要對自身涉及的會計信息有一個全面的了解,這樣對促使會計信息在企業發展的過程中發揮自身最大的效益起到非常重要的作用。但是目前建筑企業在發展出的過程中對會計部門的重視程度還有很大的不足,對會計信息的合理應用也產生非常嚴重的阻礙作用。
(三)實踐操作強度不符合會計內部控制要求
在進行建筑企業會計內部控制的過程中,需要保證會計內部人員自身綜合素質符合相應要求,這樣對保證建筑企業的發展起到非常重要的作用。但是在目前進行建筑企業會計內部控制的過程中并沒有對相應會計人員進行合理的培訓,導致會計人員在進行會計工作的過程中經常出現問題,加上在這個過程中會計信息管理人員的實踐操作能力還處于一定劣勢,導致會計內部控制在不斷發展的過程中,難以發揮自身最大的效益。
二、有效解決建筑企業會計內部控制問題的對策
前面也清楚說明在建筑企業會計內部控制在實施的過程中,經常會出現一些問題,針對于這些問題就需要在建筑企業運行的過程中提出有效的解決措施,借以保證建筑企業得到更好的發展。
(一)完善會計內部控制制度
目前在對建筑企業進行研究的過程中,了解到其自身的會計內部控制在實施的過程中經常出現問題,針對于這一點就需要你對其自身的快捷內部控制制度進行合理的完善,有效減少其中存在的問題,保證會計內部控制制度在建筑企業發展過程中發揮自身最大的作用。另外在這個過程中還需要對建筑企業在發展過程中出現的資金運轉問題進行全面分析,并針對問題進行有效調整,保證建筑企業自身的資金處于正常的運行狀態。在完善會計內部控制制度的過程中還能夠保證會計部門信息的準確性和真實性有一定的提升,借以保證建筑企業在良好的會計內部控制的環境下進行。在這個過程中還需要對企業自身涉及的決策信息和其他方面有一個全面的了解,這樣能夠建立更為有效的建筑企業會計內部控制制度,減少建筑企業在發展過程中出現的問題。
(二)保證會計信息共享平臺得到有效建立
要想對建筑企業自身發展企業自身發展趨勢有一個全面的了解,在這個過程中就要掌握全面的會計內部信息。但是現在各個建筑企業的會計內部信息在共享方面還存在一些問題,針對于這一點就需要利用適當的計算機技術建立有效的會計信息共享平臺,明確企業內部決策者的自身決策理論。另外在這個過程中還可以建立有效的信息共享區域網,保證建筑企業會計內部信息共享能夠滿足企業發展需求,這樣不僅僅能夠有效增強企業自身監督和管理的能力。在研究中還發現對建筑企業的會計內部信息建立有效的共享平臺,還能夠有效提升企業自身管理水平,有效促使建筑企業的發展和現代化建設。
(三)加強會計內部控制人員的培訓工作
會計人員的綜合素質,直接對建筑企業會計內部控制工作產生極大地影響。因此加強會計內部控制人員的職業道德素養和專業實踐技能,對做好會計內部控制工作具有十分重要的意義。
三、結束語
由于目前我國建筑企業對會計部門的重視程度不夠,使得會計內部控制出現各種問題,從而嚴重阻礙了企業內部的健康發展。因此針對這些問題,可以從完善會計內部控制制度、建立信息平臺以及加強會計人員的培訓三個方面來不斷改進,從而使會計內部控制更好地為我國建筑企業服務。
參考文獻:
[1]張敏敏.建筑企業會計內部控制體系構建探討[J].現代商業.2013(14)
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作者:李光普 單位:北大荒建設集團