財政局教育培訓(xùn)工作要點

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2012年市財政局干部教育培訓(xùn)工作，以“服務(wù)發(fā)展年”活動為抓手，圍繞“服務(wù)基層，更加注重固本強基”的要求，進(jìn)一步提升財政干部服務(wù)水平，增強財政干部綜合素質(zhì)，為推進(jìn)科學(xué)理財提供人才保障和智力支持。

一、深入開展財政業(yè)務(wù)培訓(xùn)

緊密圍繞財政改革與發(fā)展的需要，及時跟進(jìn)財政改革各項政策和措施的貫徹落實，大力開展財政業(yè)務(wù)和相關(guān)知識技能培訓(xùn)，努力提高財政干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。配合局有關(guān)部門組織實施預(yù)算編制、國有資產(chǎn)、財政監(jiān)督和大平臺建設(shè)等各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實現(xiàn)計劃管理。

二、集中培訓(xùn)縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作人員

認(rèn)真貫徹落實財政部《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部培訓(xùn)工作的通知》精神，把開展縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作人員培訓(xùn)工作作為提高財政科學(xué)化精細(xì)化管理水平、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管、提高縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作人員政策水平和工作能力的一項重要措施，抓實、抓好、抓出成效，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本公共服務(wù)水平。

三、精心組織干部在線學(xué)習(xí)

認(rèn)真做好公務(wù)員通用能力學(xué)習(xí)和省委組織部干部在線學(xué)習(xí)的組織工作，規(guī)范在線學(xué)習(xí)行為，確保在線學(xué)習(xí)效果。今年將全局符合條件的干部全部納入在線學(xué)習(xí)考核管理范圍。

四、全面推行學(xué)分制考核

認(rèn)真貫徹落實《省干部教育培訓(xùn)考核管理辦法（試行）》，全面推行學(xué)分制考核，進(jìn)一步細(xì)化考核項目和依據(jù)，規(guī)范考核程序，建立健全學(xué)分制考核管理機制。

五、組織開展各類專題報告和專題講座

結(jié)合改革、發(fā)展、穩(wěn)定的實際，安排財政改革和創(chuàng)新、健全公共財政體制和社會保障體制等專題報告；結(jié)合周五政治學(xué)習(xí)和黨組中心組理論學(xué)習(xí)，組織開展現(xiàn)代經(jīng)濟知識、社會管理知識、科學(xué)知識、法律知識、心理知識、健康知識等各類專題講座，不斷提升干部職工的綜合素質(zhì)。

六、建立財政支農(nóng)政策培訓(xùn)長效機制

在順利完成全市農(nóng)村財會人員財政支農(nóng)政策培訓(xùn)工作的同時，努力鞏固培訓(xùn)成果，放大培訓(xùn)影響。逐步建立培訓(xùn)工作長效機制，提高農(nóng)村財會人員的政策水平和業(yè)務(wù)能力。不斷規(guī)范村級財務(wù)管理，推進(jìn)村務(wù)公開和民主理財，提高涉農(nóng)資金使用效益，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟社會全面發(fā)展。

七、努力完成各類調(diào)學(xué)和培訓(xùn)任務(wù)

積極爭取上級調(diào)學(xué)指標(biāo)，及時選調(diào)人員參加各類培訓(xùn)。認(rèn)真選調(diào)干部參加省廳上海財大專題班、省行政學(xué)院進(jìn)修班、市委組織部清華大學(xué)提升班、市委黨?？h干班、市委黨校青干班、市委黨校科干班、市委黨校婦干班的學(xué)習(xí)，使不同層次、不同崗位職工都能參加培訓(xùn)，全面提高干部職工理論水平和業(yè)務(wù)能力。組織公務(wù)員參加任職培訓(xùn)、計算機通用能力考試等。