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      失業(yè)保險(xiǎn)籌劃方案

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      失業(yè)保險(xiǎn)籌劃方案

      按照《省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源和社會(huì)保障廳省財(cái)政廳關(guān)于實(shí)行失業(yè)保險(xiǎn)基金市級統(tǒng)籌意見的通知》要求,為切實(shí)做好我市失業(yè)保險(xiǎn)基金市級統(tǒng)籌工作,特制定本方案

      一、工作目標(biāo)

      2012年底前,在全市行政區(qū)域內(nèi)實(shí)現(xiàn)失業(yè)保險(xiǎn)市級統(tǒng)籌,形成市級主管、縣(市)分管的失業(yè)保險(xiǎn)管理機(jī)制,市和縣(市)共同承擔(dān)失業(yè)保險(xiǎn)基金風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)保障功能,提高待遇水平,促進(jìn)失業(yè)人員盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

      二、工作內(nèi)容

      (一)基金分級征收統(tǒng)一管理

      1.實(shí)行市本級和縣(市)分級征收。各級地稅機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作。各級失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)失業(yè)保險(xiǎn)參保登記和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)核定、參保人員繳費(fèi)記錄等工作。

      參保單位最低繳費(fèi)基數(shù)分別以市或縣(市)上年度職工平均工資的60%計(jì)算。職工工資總額高于最低繳費(fèi)基數(shù)的,按實(shí)際工資核定繳費(fèi)基數(shù)。

      2.按年度下達(dá)征收計(jì)劃。市人力資源和社會(huì)保障部門根據(jù)省下達(dá)的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳任務(wù)和全市失業(yè)保險(xiǎn)基金收支實(shí)際情況等因素編制征收計(jì)劃,經(jīng)市財(cái)政、地稅部門同意,并報(bào)市政府批準(zhǔn)后,下達(dá)給各縣(市)執(zhí)行,并納入年度目標(biāo)考核。對完成征繳計(jì)劃的縣(市),其當(dāng)年失業(yè)保險(xiǎn)金支出由市統(tǒng)一支付;對未完成繳計(jì)劃且基金發(fā)放出現(xiàn)缺口的,可先設(shè)定過渡期以落實(shí)計(jì)劃任務(wù),待過渡期滿后仍未完成的,其計(jì)劃差額部分資金全部由縣(市)政府承擔(dān),并足額上繳市財(cái)政部門。

      (二)基金統(tǒng)一繳撥

      1.市級統(tǒng)籌后,基金全額繳撥,實(shí)行收支兩條線管理。各縣(市)地稅部門設(shè)立稅務(wù)征收過渡戶,用于歸集管理收繳的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),于每月末將當(dāng)月征收的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)全額上繳市財(cái)政部門設(shè)立的失業(yè)保險(xiǎn)基金財(cái)政專戶。市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要分別記錄市本級和縣(市)基金收支結(jié)余情況。

      2.市本級和縣(市)原結(jié)余的失業(yè)保險(xiǎn)基金和欠繳的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)同屬市級統(tǒng)籌基金。經(jīng)縣(市)財(cái)政部門會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)行審計(jì)后,縣(市)結(jié)余的失業(yè)保險(xiǎn)基金須在規(guī)定期限內(nèi)全額劃轉(zhuǎn)到市財(cái)政部門失業(yè)保險(xiǎn)基金財(cái)政專戶;各縣(市)財(cái)政部門不再設(shè)立失業(yè)保險(xiǎn)基金財(cái)政專戶。

      (三)基金統(tǒng)一支付

      1.縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要建立失業(yè)保險(xiǎn)基金支出過渡戶,用于失業(yè)保險(xiǎn)基金支出。

      縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)失業(yè)人員享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇初審及支付工作,于每月5日前,向市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)當(dāng)月失業(yè)保險(xiǎn)金和其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇支出計(jì)劃。市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)采取抽調(diào)申領(lǐng)待遇人員檔案材料等方式,對申領(lǐng)資格進(jìn)行復(fù)審合格后,對各縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)待遇支出計(jì)劃進(jìn)行匯總,于每月18日前報(bào)市財(cái)政部門復(fù)核,經(jīng)復(fù)核無誤后,于每月25日前將所需基金劃入各縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)基金支出過渡戶。

      失業(yè)人員享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇支付及審核辦法,按市統(tǒng)一程序進(jìn)行操作。

      2.失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)由市人力資源和社會(huì)保障部門會(huì)同市財(cái)政部門,按照市、縣(市)兩個(gè)層次分別提出調(diào)整意見,經(jīng)市政府同意并報(bào)省批準(zhǔn)后實(shí)施。

      3.失業(yè)人員職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼費(fèi)的申報(bào)及使用。縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)所轄區(qū)域內(nèi)失業(yè)保險(xiǎn)基金結(jié)余、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人數(shù)、擬培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)專業(yè)培訓(xùn)課時(shí)、培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)等情況,提出失業(yè)人員職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼費(fèi)使用申請,經(jīng)同級人力資源社會(huì)保障、財(cái)政部門審核同意,由市人力資源和社會(huì)保障部門審核匯總后,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳審批;市財(cái)政部門根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳批準(zhǔn)的使用額度,將資金劃入市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的失業(yè)保險(xiǎn)基金支出戶;市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)收到撥款后,應(yīng)及時(shí)將資金撥付至各縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)基金支出過渡戶。

      市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)市本級失業(yè)保險(xiǎn)基金結(jié)余、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人數(shù)、擬培訓(xùn)人數(shù)等情況,提出失業(yè)人員職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼費(fèi)使用申請,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障、財(cái)政部門審核同意后,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳審批。

      (四)基金統(tǒng)一財(cái)務(wù)核算

      實(shí)行市級統(tǒng)籌后,市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要按照職責(zé)分工和有關(guān)財(cái)務(wù)制度規(guī)定,進(jìn)行統(tǒng)一會(huì)計(jì)核算,編制失業(yè)保險(xiǎn)基金收支預(yù)決算報(bào)表,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局、市財(cái)政局審核,并報(bào)市政府批準(zhǔn)后,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳。

      (五)統(tǒng)一業(yè)務(wù)流程和信息系統(tǒng)

      市和縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)工作部門要嚴(yán)格按照原勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳《關(guān)于印發(fā)優(yōu)化失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)流程的通知》有關(guān)規(guī)定,辦理失業(yè)保險(xiǎn)登記管理、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳、繳費(fèi)記錄、待遇審核與支付、財(cái)務(wù)管理、稽核監(jiān)督等業(yè)務(wù),保證經(jīng)辦質(zhì)量和工作效率。

      實(shí)行市級統(tǒng)籌后,各縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)失業(yè)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)建設(shè),實(shí)現(xiàn)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)網(wǎng)上運(yùn)行。縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理程序與市區(qū)一致,參保單位編碼按照市計(jì)算機(jī)系統(tǒng)要求及市統(tǒng)一規(guī)則重新編制。實(shí)行市級統(tǒng)籌前的參保單位繳費(fèi)數(shù)據(jù)和參保人員繳費(fèi)年限數(shù)據(jù)繼續(xù)有效,與市級統(tǒng)籌后的數(shù)據(jù)合并計(jì)算。并入市級統(tǒng)籌管理后,原始數(shù)據(jù)封存凍結(jié),不得隨意修改。

      (六)建立失業(yè)調(diào)控機(jī)制和失業(yè)保險(xiǎn)預(yù)警報(bào)告制度

      各地區(qū)要進(jìn)一步完善失業(yè)調(diào)控機(jī)制,建立失業(yè)預(yù)警報(bào)告制度,對具有一定規(guī)模的企業(yè)實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)測,準(zhǔn)確掌握失業(yè)動(dòng)態(tài),定期對本地區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)基金承受能力作出預(yù)測,分析基金支出增長因素,積極籌措資金,保證按時(shí)足額發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金。

      用人單位一次性推出失業(yè)人數(shù)超過20人或者裁減人數(shù)超過職工總數(shù)10%以上的,須報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局(失業(yè)保險(xiǎn)處)審核備案后,方可辦理失業(yè)保險(xiǎn)減員、失業(yè)人員待遇審核手續(xù)。

      (七)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、經(jīng)費(fèi)及管理責(zé)任

      按照屬地管理原則,各級政府要加強(qiáng)失業(yè)保險(xiǎn)工作機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)人員,配備設(shè)備,積極建立適應(yīng)市級統(tǒng)籌需要的、統(tǒng)一的失業(yè)保險(xiǎn)工作服務(wù)體系和工作機(jī)構(gòu)。市及縣(市)財(cái)政部門要將失業(yè)保險(xiǎn)工作機(jī)構(gòu)所需經(jīng)費(fèi)納入部門預(yù)算,并確保落實(shí)到位。

      各縣(市)實(shí)行市級統(tǒng)籌前的失業(yè)保險(xiǎn)基金管理責(zé)任不變,對審計(jì)部門提出的整改意見,各縣(市)要按要求和時(shí)限予以整改。

      三、時(shí)間步驟

      按照“整體推進(jìn),分步實(shí)施”的原則,結(jié)合各縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)工作整體開展情況,參考當(dāng)?shù)芈毠⒈B省⒒鹫骼U比例、歷史遺留問題處理情況以及失業(yè)保險(xiǎn)基金結(jié)余額度等因素,將符合條件的縣(市)逐步納入市級統(tǒng)籌管理。至2012年底前,在全市行政區(qū)域內(nèi)實(shí)現(xiàn)失業(yè)保險(xiǎn)市級統(tǒng)籌。

      四、工作機(jī)構(gòu)

      成立失業(yè)保險(xiǎn)市級統(tǒng)籌工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由市人力資源和社會(huì)保障主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任,副組長由市人力資源和社會(huì)保障、財(cái)政、地稅等有關(guān)負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市人力資源和社會(huì)保障局(失業(yè)保險(xiǎn)處),負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)及日常工作。

      五、工作要求

      (一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。提高失業(yè)保險(xiǎn)統(tǒng)籌層次,完善失業(yè)保險(xiǎn)制度的重要內(nèi)容,有利于統(tǒng)一失業(yè)保險(xiǎn)制度和政策,增強(qiáng)基金調(diào)劑功能和提高基金抵御風(fēng)險(xiǎn)能力,有效保障參保單位和參保人員合法權(quán)益。各地區(qū)、各有關(guān)部門要從穩(wěn)定就業(yè)大局和全面推進(jìn)失業(yè)保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展的高度,充分認(rèn)識(shí)實(shí)行失業(yè)保險(xiǎn)基金市級統(tǒng)籌的重要意義,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署,密切配合,協(xié)調(diào)推進(jìn)。各級人力資源和社會(huì)保障、財(cái)政、地稅部門要加緊制定配合推進(jìn)工作的方案及工作程序,認(rèn)真組織核實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)數(shù)據(jù),通過勞動(dòng)保障信息平臺(tái)建立數(shù)據(jù)庫;各級編制部門要主動(dòng)給予支持;市及縣(市)兩級失業(yè)保險(xiǎn)工作機(jī)構(gòu)要明確分工,責(zé)任到人,建立完善工作運(yùn)行機(jī)制,保證市級統(tǒng)籌工作順利實(shí)施。

      (二)進(jìn)一步擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)覆蓋范圍,夯實(shí)工作基礎(chǔ)。各縣(市)失業(yè)保險(xiǎn)工作部門要積極推進(jìn)各類企業(yè)、事業(yè)單位及其職工特別是非公經(jīng)濟(jì)組織和農(nóng)民工參加失業(yè)保險(xiǎn),加強(qiáng)基金征繳,按時(shí)足額發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金。要積極解決歷史遺留問題,為本縣(市)盡早納入市級統(tǒng)籌創(chuàng)造必要的條件。

      (三)加強(qiáng)管理,確保基金安全運(yùn)行。各地區(qū)、各有關(guān)部門要嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)會(huì)計(jì)制度,規(guī)范基金管理,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,維護(hù)基金安全。各級財(cái)政、審計(jì)部門要依法對失業(yè)保險(xiǎn)基金運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督。各級人力資源和社會(huì)保障部門要加強(qiáng)對失業(yè)保險(xiǎn)基金收入戶、支出戶、基金財(cái)政專戶以及其他與失業(yè)保險(xiǎn)基金有關(guān)的賬戶收支和結(jié)余情況的監(jiān)督,促進(jìn)各級失業(yè)保險(xiǎn)工作機(jī)構(gòu)規(guī)范管理和服務(wù),提高經(jīng)辦能力和質(zhì)量。

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