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**市委組織部將9月份為重點,在部機關(guān)黨員干部中開展開展警示教育月活動,通過教育和糾正,筑牢拒腐防變的思想防線,解決存在的突出問題,激發(fā)干部的工作熱情,全面落實各項工作任務,不斷開創(chuàng)組織工作新局面,具體開展“五個一”教育活動。
一、組織一次專題學習。認真學書記在中央黨校的重要講話和省紀委關(guān)于盧福祿、勵奎銘嚴重違紀違法案件的通報及市紀委關(guān)于對潘志明嚴重違紀違法案件的通報精神,從中得到警示,引以為戒,使黨員干部對貪欲之害、不廉之果、失足之恨、違紀之懲有深刻的認識,在思想上引起震動,心靈上受到觸動,真正受到教育。
二、上一堂警示教育課。組織黨員干部上一堂警示教育黨課和到警示教育基地參觀,進一步解決好權(quán)力用來干什么的問題,使廣大干部時刻自警、自省,牢固樹立掌權(quán)為人民的理念,真正做到立黨為公、執(zhí)政為民。
三、進行一次廉政談話。部領(lǐng)導分別與部機關(guān)干部進行一次廉政談話,將廉政建設融入到具體工作中,在抓好業(yè)務工作的同時認真抓好分管責任內(nèi)的黨風廉政建設工作。
四、開展一次以“甘當人梯、干凈干事”為主題的大討論。通過大討論,要求每位黨員干部對照作風建設年要求,檢查自己政治是否堅定、處事是否公道、作風是否優(yōu)良、自律是否嚴格,切實做到“為民、務實、清廉”。
五、對制度落實情況進行一次對照檢查。認真對照“八個方面良好風氣”、各項制度執(zhí)行情況、貫徹落實黨內(nèi)監(jiān)督條例情況,努力消除引發(fā)權(quán)力濫用、權(quán)力“尋租”的各種因素。抓好廉政建設長效機制的完善,發(fā)揮制度在預防腐敗中的重要保障作用,進一步健全懲治和預防腐敗的工作體系。
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