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同志們:
今,我們在這里召開動員會,主要任務是,認真學習貫徹省市縣關于“作風建設年”會議精神暨縣“樹新形象、創新業績”主題實踐活動動員會議精神,研究部署我鄉“樹新形象、創新業績”主題實踐活動。按照省市縣提出的要求,計劃用一年時間來開展此項活動。下面,就這項活動,我代表鄉黨委,講三個問題。
一、充分認識開展“樹新形象、創新業績”主題實踐活動的重大意義
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹科學發展觀,按照“作風建設年”的總體部署和鄉鎮領導班子“樹新形象、創新業績”主題實踐活動的具體要求,緊緊圍繞加強機關干部作風建設,通過改進作風、提高能力、健全制度、為民辦實事,充分展現換屆后我鄉機關干部隊伍的新形象、新業績,進一步提高構建和諧社會、建設農村基層組織的能力和水平,促進農村經濟社會又好又快發展,為構建和諧社會和推進新農村建設提供堅強的保證。
1、開展這項主題實踐活動,是貫徹總書記關于加強領導干部作風建設重要講話精神的重要舉措。黨的作風體現黨的宗旨,關系黨的形象,關系人心向背,關系黨和國家的生死存亡。鄉一級是聯系基層和人民群眾最密切的層面。這個層面的干部作風如何,直接影響黨的形象,影響黨員干部在群眾中的威信,影響一個地方干部隊伍的風氣。開展好這次機關干部“樹新形象、創新業績”主題實踐活動,抓好全體機關干部的作風建設,對于推進“作風建設年”活動的深入開展,對于加強黨的建設和干部作風建設,具有重要的示范和引領作用。
2、開展這項主題實踐活動,是全面加強干部隊伍建設,提升干部綜合素質,增強黨的執政能力的重大部署。我鄉領導班子換屆工作已全面完成,形成了和諧穩定,心齊氣順的良好局面。換屆后,新的領導班子有什么樣的作風、展示什么樣的形象、追求什么樣的業績,對于我鄉積極推進新農村建設和構建和諧社會都具有十分重要的影響。從總體上看,我鄉機關干部的作風是好的,但是,總書記指出的黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風“五風”方面存在的問題,在我鄉一些黨員干部身上也不同程度地存在。比如,從思想作風看,有的干部宗旨意識淡漠、執政理念錯位。從學風看,既有學習不夠、缺乏理論素養和理論思維能力的問題,也有學用脫節、理論聯系實際不夠的問題。從工作作風看,官僚主義、形式主義在一些領導干部身上還存在。從領導作風看,存在民主集中制不夠、批評與自我批評不實等現象。從生活作風看,有的干部存在貪圖享樂、鋪張浪費以及生活情趣不健康的問題。這些都是人民群眾普遍關注的、與推動科學發展不相適應、不相符合的作風問題,需要我們切實地加以解決。這對于新的領導班子進一步改進工作、轉變作風、提高素質、樹立形象,增強執政能力具有重要的推動作用。
二、突出重點,講究方法,扎實開展“樹新形象、創新業績”主題實踐活動
根據鄉黨委的統一安排,我們專門制訂了開展樹新形象、創新業績主題實踐活動實施方案,對這次活動的指導思想、目標要求、工作安排和主要活動等都作了明確。這里,我就活動的組織安排和工作中需要把握的幾個重點問題再作些強調。
1、要鮮明地突出活動主題。當前,我鄉正處在歷史最好的發展時期,但仍面臨著經濟和社會發展的基礎十分薄弱,農業產業結構調整步伐欠大,農業產業化層次低,效益差等制約,如何推動我鄉經濟社會“又好又快”發展,成為全體機關干部面臨的重大課題。因此,在組織開展這一活動中,必須始終突出這一主題。要切實做到振奮精神抓發展。鄉新一屆黨代會和人代會,對下一步的發展作出了新的部署。我們要把落實黨代會、人代會提出的經濟社會發展目標,作為“樹立新形象、創造新業績”的重中之重。要切實做到求真務實謀發展。推動發展一定要堅持實事求是的思想作風,進一步增強發展的科學性、協調性、穩定性,敢于正視發展中遇到的各種矛盾和問題,注重察實情、出實招、辦實事、求實效。要切實做到改革創新促發展。用改革的思路破解發展中遇到的矛盾和難題,創新發展思路,轉變發展方式,改善發展環境,努力實現“科學發展、又好又快”。要引導各級干部著力增強貫徹科學發展觀的自覺性和堅定性,進一步把思想統一到科學發展觀上來,自覺堅持以科學發展觀統領經濟社會發展全局,以好作風推動科學發展、和諧發展。
2、要十分注重樹立“五個形象”。樹立“政治堅定、勤奮好學,心系百姓、真情為民,真抓實干、開拓創新,民主和諧、團結協作,道德高尚、清廉節儉”的形象,建設“學習型、服務型、務實型、和諧型、創新型”的“五型”干部,是這次主題實踐活動的目標要求,也是活動取得實效的重要標志。開展主題實踐活動,要圍繞“作風建設年”的要求,緊密結合中心工作,將整改落實貫穿始終,以實際行動的成效來檢驗、推進主題實踐活動,不能就作風建設抓作風建設。重點要注意把握以下四點:一要注重解決突出問題。一定要堅持從實際出發,從大處著眼,小處著手,根據不同情況提出不同要求,突出重點,選準切入點,做到有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就重點解決什么問題。二要注重為民辦實事。在活動中,要大力倡導“走進群眾、走進困難、走進矛盾”,廣泛開展各種形式的“解民憂、暖人心、送服務”,使主題實踐活動真正實現群眾滿意、富有成效。三要注重健全長效機制。重點圍繞聯系群眾、為民辦事、科學決策、勤政廉政等方面健全機制,對已經制定的要抓緊執行,抓好落實,同時要注意總結提煉活動中創造出來的新鮮經驗和成功做法,用制度形式固定下來,形成加強干部作風建設的長效機制。四要注重領導帶頭。班子成員要帶頭把自己擺進去,帶頭查找作風方面存在的突出問題,帶頭踐行八個方面的良好風氣,帶頭落實縣委在“作風建設年”活動中提出的一系列要求,充分發揮各級領導干部的示范表率作用,推動本鄉鎮“作風建設年”活動的深入開展。
3、要充分體現活動的實踐性。這次活動定位為主題實踐活動,實踐性是這次活動的重要特色。主題實踐活動的成效如何,關鍵看群眾是否滿意。要把實踐性的要求貫穿于整個活動全過程,采取具體的舉措,推動領導干部切實轉變作風,以實實在在的行動取信于民,以真真切切的形象感召于民,以行動見作風,以實踐見效果。為了使主題實踐活動富有實效,在整個主題實踐活動期間,全鄉將組織開展為民辦實事公開承諾活動、“增創優勢,爭先進位”活動、黨內關愛“送溫暖”活動、黨建工作責任制“推進年”活動、實施“金鑰匙”工程等五項具體活動。認真扎實地搞好這些活動,有利于營造良好的活動氛圍,有利于形成一定的聲勢和力度,有利于推動活動深入扎實地開展,真正把縣委“作風建設年”的各項要求落到實處。
4、要不斷建立健全長效機制
在抓好市委、縣委《關于進一步加強鄉鎮黨委建設的意見》貫徹落實工作的同時,結合工作實際,認真做好“樹新形象、創新業績”主題實踐活動,著重要建立健全機關干部駐村聯戶制度、干部為民服務“實事卡”制度、民主懇談制度、“三重一大”票決制度、全程辦事制、部門星期二集中辦公日制度等六項制度。形成長效工作機制,形成讓制度來管人管事的良好工作局面,真正起到改進干部作風、密切黨群、干群關系效果,。
三、加強領導,精心組織,確保主題實踐活動取得實效
這次主題實踐活動,要堅持立足自身、重抓本級,通過抓好本級帶動下級,充分體現“抓鄉促村”的要求,要在黨委領導下切實履行職責,精心組織,周密部署,確保活動扎實有效地開展。
1、做好方案、當好參謀。根據主題實踐活動的總體要求和當地實際,制訂切實可行的實施方案,為黨委抓好主題實踐活動當好參謀。會后,要迅速向黨委主要領導匯報,抓緊落實會議精神和部署開展各項活動。同時要把握節奏、有序推進。活動開展既要有總體謀劃,又要有不同時間段的安排,做到張弛有致、步步深入。
2、注重協調、統籌兼顧。要做好與“作風建設年”活動的結合,主動與“兩年”活動、新農村建設搞好銜接,注意使主題實踐活動緊貼中心工作,用主題實踐活動來推進經濟社會又好又快發展,用“兩年”活動的實際成果檢驗主題實踐的成效。縣委組織部在抓好縣級主題實踐活動服務工作的同時,要加強對鄉鎮(街道)班子主題實踐活動的指導。
3、搞好宣傳、加強引導。要充分利用各種宣傳工具,宣傳中央、省委、市委、縣委關于主題實踐活動的目的意義、目標任務,宣傳主題實踐活動的主要內容和各階段工作,形成與“兩年”活動、新農村建設相適應的濃厚輿論氛圍。同時,要充分發揮基層黨校、遠程教育站點、黨員活動中心等宣傳陣地作用,營造“樹新形象、創新業績”的良好氛圍。要充分發揮先進典型的示范帶動作用,及時報道開展活動的好做法、好經驗,營造良好的輿論氛圍。
同志們,這次主題實踐活動,時間緊、任務重、要求高。希望大家認真按照省委、市委和縣委的要求,精心組織,統籌推進,扎扎實實抓好每一項工作,確保實踐活動取得實效,向省委、市委和縣委交一份滿意的答卷。