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      專業技術拔尖人才制度意見

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      專業技術拔尖人才制度意見

      針對新形勢新任務對黨的知識分子工作的實際需要,按照中央和省委、市委關于建立和完善領導干部聯系專家制度的要求,結合我區實際,根據區委、區政府領導同志意見,現就建立區級領導干部聯系專業技術拔尖人才制度,提出如下意見

      一、指導思想

      以鄧小平理論和同志"三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實"黨管人才”的要求,積極探索新時期加強和改進黨的知識分子工作的新方法和新途徑,通過建立領導干部聯系專業技術拔尖人才制度,充分調動專業技術拔尖人才的積極性、創造性,進一步密切與專業技術拔尖人才的聯系,拓寬他們建言獻策的渠道,努力營造"尊重勞動,尊重知識,尊重人才,尊重創造”的良好社會氛圍,為建設經濟強區提供強有力的人才智力保證。

      二、聯系對象

      區委、區政府領導班子成員,區人大、區政協領導班子正職每人一般聯系1-2名專業技術拔尖人才。

      領導干部聯系的人選,原則上應結合領導干部分管的工作,由組織部提出建議方案,在征求領導干部本人意見后確定。

      三、聯系內容

      主要包括:一是向專業技術拔尖人才宣傳黨的路線、方針、政策和國家的法律法規,加強思想溝通,做好他們的思想政治工作;二是向專業技術拔尖人才通報我區政治、經濟和社會各項事業的發展情況,聽取他們對黨委、政府決策及重要政策制定實施等方面的意見和建議;三是了解專業技術拔尖人才所在單位黨的知識分子政策落實情況,并督促落實。四是了解掌握專業技術拔尖人才的基本情況,包括本人及家庭情況,在政策允許的范圍內,為拔尖人才辦實事,辦好事,妥善協調解決他們在工作、學習、生活等方面的實際困難,解除后顧之憂,為專業技術拔尖人才充分發揮作用創造條件。

      四、聯系方式

      領導干部聯系專業技術拔尖人才一般采取以下方式進行:一是以信函或電話的方式保持聯系;二是采取座談、談心的方式,聽取專業技術拔尖人才工作、生活情況介紹,聽取他們對我區重大問題決策情況的意見和建議;三是采取走訪的方式,結合工作到生產、教學、科研一線看望專業技術拔尖人才,了解他們的實際工作情況,密切關系,增進感情。

      五、組織領導

      建立區級領導干部聯系拔尖人才制度,是黨密切聯系群眾的優良傳統的真實體現。按照"黨政一把手要親自抓人才工作”的要求,區委、政府黨政一把手擔任第一責任人,組織部、人事局、科技局等知識分子工作領導小組成員單位以及專業技術拔尖人才所在單位,密切配合,為領導干部密切與專業技術拔尖人才的聯系疏通渠道,創造條件。

      領導干部要從加快發展的大局出發,深刻認識建立和實施領導干部聯系專業技術拔尖人才制度的重要性,同拔尖人才交朋友,做到知人、知情、知心,真心實意地把這項工作抓實抓好。

      組織部要切實履行好在知識分子工作中牽頭抓總的作用,綜合協調、認真抓好督促落實。對專業技術拔尖人才的意見、建議要及時匯總整理,報送有關領導和職能部門,當好領導干部和專業技術拔尖人才聯系的橋梁和紐帶。要在實踐中積極探索研究聯系專業技術拔尖人才和其他各類人才的途徑和方法,不斷總結經驗,完善制度,創造性地開展工作。通過扎實細致的工作,發揮專業技術拔尖人才的帶動作用,真正把我區知識分子團結凝聚在黨委周圍,為建設經濟強區做出新的貢獻。

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