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本局各科室:
加強干部作風建設,是全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的必然要求,也是解決新形勢下司法行政工作改革發展與隊伍作風建設中存在問題的重要舉措。為加強我局黨員干部作風建設,根據區委、區政府和市司法局總體部署,結合我局實際,現就開展“作風建設年”活動提出如下實施意見:
一、指導思想
以鄧小平理論和“*”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,認真學習貫徹同志在中紀委七次全會上的講話精神,發揚黨的光榮傳統和優良作風,根據新形勢新任務要求,以務實的態度、改革的精神,全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設,弘揚新風正氣,抵制歪風邪氣,為服務我區和諧發展提供有力保障。
二、活動重點
(一)弘揚學習風氣,進一步提高干部政治素質。以領導班子為龍頭,全局干部要爭做學習型干部,堅持理論聯系實際的學風,緊密聯系思想、工作和生活實際,通過中心組學習、專題報告會、集中學習、培訓班和支部組織活動、個人自學、座談研討等多種方式,深入學習馬克思列寧主義、思想、鄧小平理論和“*”重要思想,學習同志在中紀委七次全會上的講話精神以及同志為總書記的黨中央提出的科學發展觀、構建社會主義和諧社會等一系列重大戰略思想,學習與司法行政工作密切相關的法律法規知識,指導實踐,推動工作,提高自身素質。要做到“五個一”,即:每個干部要宣讀一本好書,有一本讀書筆記本,寫一篇學習心得體會或結合本職工作的調研文章,舉辦一次讀書心得交流會,在部門學習會上作一次中心發言。
(二)服務人民群眾,進一步樹立宗旨觀念。努力在解決實際問題上下功夫,把是否解決了群眾反映強烈、通過努力能夠解決的突出問題和群眾是否滿意作為衡量司法行政工作成效的重要標準。通過作風建設年活動,干部的全心全意為人民服務的觀念進一步增強,作風進一步改進,服務群眾的本領進一步提高,黨群、干群關系進一步密切,真正做到為民、務實、清廉。
(三)求真務實,司法行政的各項業務工作取得新進展。緊密圍繞區委政府工作中心,進一步強化司法行政各項職能,通過深入開展“群眾滿意機關”建設,積極開展各項便民服務活動,切實轉變工作作風。要圍繞“抓住一條主線、把握兩個中心、強化三項舉措”,法制宣傳教育、人民調解、社區矯正、安置幫教、法律援助等司法行政工作有新進展,要扎實開展創無違紀活動,進一步增強隊伍凝聚力,在構建和諧海曙、法治海曙建設中發揮積極作用。
三、方法步驟
整個活動分三個階段進行。
第一階段:宣傳發動,提高認識(4月份)
主要抓好三項工作:一是召開作風建設年動員大會,統一思想,提高認識。二是制定作風建設年活動實施意見。三是深入學習黨的領導人關于加強作風建設的重要論述,學書記在中紀委七次全會上的重要講話,學習黨章、《公務員法》和《加強領導干部作風建設學習讀本》等內容,結合社會主義法治理念教育,組織開展改進作風大討論,以良好的精神狀態投入“作風建設年”活動。
第二階段:查找問題,邊整邊改(5月-8月)
針對干部作風建設方面存在的突出問題,進行深入的查找和整改。各科室要召開專題會議,對照總書記倡導的八個方面良好風氣,聯系先進性教育、法治理念教育、機關效能建設和民主評議機關中反映的問題,從思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風各個方面對照檢查,深刻剖析,提出整改措施,堅持邊整邊改,把整改貫穿于活動始終。針對查找發現的問題,落實整改責任,并采取適當方式公布,相互監督,確保整改措施落到實處。
第三階段:建章立制,總結提高(9月-12月)
針對作風建設活動中查找出來的問題,認真總結經驗,進一步修訂完善制度,通過制度管事管人和規范行為,使作風建設逐步走上制度化、規范化軌道,在4季度就“作風建設年”活動進行一次總結,形成長效機制,發揮長效作用。
四、活動要求
(一)統一思想,提高認識。全局干部要認真學書記重要講話,不斷提高對開展作風建設年活動的重要性、必要性、緊迫性的認識,努力做到思想認識、自查自糾、整改措施“三到位”。
(二)結合實際,找準切實點。做到“三個結合”,
即:作風建設年活動與立足本職,全面推進各項業務工作相結合;作風建設年活動與開展無違紀活動,全面提高隊伍整體素質相結合;作風建設年活動與倡導海曙司法行政精神相結合。通過作風建設年活動,努力提高干部會講、會寫、會做的能力。
(三)邊整邊改,在取得實效上下功夫。通過作風建設年活動,干部隊伍達到:政治強,工作實,作風硬,紀律嚴。具體做到“四不”,即:不讓工作差錯在我身上發生;不讓不良風氣在我身邊出現;不讓機關整體形象因我受到損害;不讓“五條禁令”在我這里突破。