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近幾年,我市作為東方大港,身處改革開放的前沿,出現了從各行業領導干部到副市長的許多違紀違法案件,實實在在地給我們敲響了警鐘。城管局及總公司在中層干部中深入開展了各種反腐倡廉警示教育活動。通過這些活動和閱讀、學習一些廉政建設文章,我為少數干部放松了對世界觀、人生觀的改造,抵御不住誘惑,走向了犯罪的深淵,以致身陷囹圄的結果感到痛心;對于加強自身的思想政治修養,提高精神境界,加固反腐敗的思想防線也有很大的幫助。
一、以案為鑒,加強學習,構筑拒腐防變的思想防線
通過看到的和讀到的一些發生在自己身邊的活生生的案例,使自己真正在思想上受到了震憾和教育。看著這些人,曾經是熱血方剛、躊躇滿志的同志,而今天卻成為階下囚,這就是因為他們在這改革開放深入進行的重要時期,也是社會轉型階段,沒有時刻進行理想信念的修養,加強作風建設,導致理想信念動搖,喪失黨性原則,宗旨觀念淡薄,把權力當成謀取私利的資本,拜金主義、享樂主義占據頭腦,價值觀發生偏離,墮落為犯罪分子。
因此,加強學習,與時俱進,是適應新形勢、新任務要求的迫切需要。我們要不斷提高思想境界和道德修養。我們正處于社會大變革、大調整、大發展的時代,科技進步日新月異,知識更新日益加快,黨的理論和思想也在隨時代變化而變化,如果不注意學習,放松學習,就會迷失方向,就跟不上時代的步伐,甚至不知道哪些可以做?哪些不能做?自己犯了錯誤也不知道,這怎樣領導一個集體開展工作,作為干部首先要加強政治理論的學習,要加強馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習,增強貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性,并落實到單位的各項具體工作中;二是要加強對現代經濟、科技、管理、法律等方面的學習,不斷完善自己的知識結構,拓寬知識領域,努力使自己成為科研管理的行家,吃透政策,用好政策,有了這些知識,才能進行管理制度的創新、單位文化的創新、科技的創新,推動單位的發展。
堅定信念,構筑思想防線。始終堅定共產主義和有中國特色的社會主義的理想和信念,是我們的立身之本。領導干部喪失了理想信念,就會失去精神支柱,失去靈魂。一些同志之所以走上腐敗的道路,究其原因,就是在市場經濟大潮中,少數領導干部在金錢、官位、名利的誘惑下,放棄了對世界觀的改造,放松了對自身的要求,出現了“只講實惠,不講理想;只講索取,不講奉獻;只講錢財,不講原則;”等現象。在市場經濟的形勢下,只有自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造,堅定自己的信念,牢記為人民服務的宗旨,提高自我約束能力,提高自我警省能力,堅決抵制市場經濟條件下物欲橫流的誘惑,過好權利關、金錢關、人情關,才能經受住各種考驗,抵御住各種誘惑,立于不敗之地。
二、以身作則,作好表率
從這些案例中,我深深體會到,廉政建設,體制、機制是重要的,但個人的自律是更重要的。領導干部能否以身作則,對加強黨風廉政建設,推動反腐敗斗爭的深入發展至關重要。以身作則,首先要做到廉潔自律,這是每一名領導干部必須具備的品格。廉潔自律是反對腐敗、加強黨風廉政建設的關鍵。
自律必須堅持自覺,我們知道,內因是事物變化的基礎,外因是變化的條件,外因通過內因起作用。廉潔自律就是構建內部防線,要自覺,就要做到自重、自省、自警、自勵。自重就是要珍重自己的言行、人格和榮譽,不搞低級趣味,時刻記住自己是一位干部,其言行都代表單位;自省是要經常反省自己的思想行為是否符合國家的利益、單位的利益。一個人的錯誤有它的形成過程,有萌發階段,別人是看不到的,要通過經常自省來檢查自己,防止從放松自己,到小錯誤,到大錯誤的出現;自警,就是要用黨紀國法約束自己,警告自己不要有任何越軌行為,要知法懂法,要經常對照已經發生的違法案件中的反面典型,警告自己不要犯類似的錯誤;要自勵,就是要始終保持旺盛的革命斗志,要有一個良好的精神狀態。一個人在工作、學習、生活上,無任是一帆風順,還是坎坷不平,都要有一良好的精神狀態。做到成績面前不滿足,失敗面前不氣餒,工作上高標準,生活上低要求。
嚴以律己還要做到慎微。防止腐敗要從“小事”防起,“不以惡小而為之”,要時時處處“慎微”。清正廉潔的楷模湖給自己定的一條“死”原則是堅決不收禮。有人說他有點太不盡人情,他說:“堤潰蟻穴,這個口子開不得。有第一次,就會有第二次、第三次......時間長了,就陷進去了,所以在這個問題上一定要一刀切死”。正是堅持了這樣的死原則,他成了人民稱頌和愛戴的清正廉潔的好干部。由領導干部蛻變為罪犯的沈陽市國稅局原局長趙士春獄中悔恨“螻蟻之穴,毀了我的防腐大堤”,“有了第一次的吃喝,就會有第二次的饋贈,就會有第三次的對別人相幫,就會有第四次的收受別人的禮品禮金,這就是一個單一的犯罪細胞的簡單生成過程,它會讓人不知不覺地墜入罪惡的泥潭”。由此可以看出,工作中、生活中的所謂“小事”是防微杜漸必不可少的防線。一些人走上腐化墮落、違法犯罪的道路,生活作風的腐化正是他們思想道德防線全面崩潰的突破口。因此生活中的“小事”忽視不得,含糊不得,放任不得。小節不保,大節難守。無論在“工作圈”、“生活圈”,還是在“社交圈”,都要時刻檢點自己,自覺約束自己,警示自己,做到拒腐蝕,永不沾。
三、自覺接受群眾監督,堅持為人民服務
領導干部要樹立自覺接受監督的意識,把自己的一言一行都置于組織和群眾的監督之下。作為一名干部,有監督下屬的權利,也有接受監督的義務,既是監督者,又是被監督對象。因此,在行使自己權利的同時,必須接受組織和群眾的監督。我們提倡在班子骨干會議上保持民主作風,成員之間要有坦誠的思想交流,該提醒的提醒,該批評的批評,該制止的制止。設計院凡涉及重大決策、干部任免、重大項目安排和獎金分配調整等,必須集體討論決定。
領導干部要始終堅持為人民服務的宗旨,正確處理好國家、集體、群眾之間的關系,要保持為群眾辦實事、為群眾謀利益的務實作風。職務意味著責任,意味著服務,意味著奉獻,而不是用于滿足個人私欲的工具,其一舉一動群眾都看在眼里,都要自覺接受群眾監督。要牢記黨的宗旨,牢記全心全意為人民服務的基本要求,保持艱苦奮斗的作風,心里要時刻裝著群眾,深入群眾,傾聽群眾呼聲,千方百計地幫助他們解決實際困難。在實際工作中,要站在群眾的立場為他們著想,要有好的工作態度和工作方法。真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。
總之,我們要從過去的案件中吸取教訓,做到舉一反三,警鐘長鳴,牢記干部的宗旨,做好本職工作,恪盡職守,全心全意為人民服務。我將通過認真的學習,不斷提高完善自己,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,進一步加強自身的思想境界和道德修養,警鐘常鳴,努力做到自重、自省、自警、自勉,為實現全面建設小康社會的奮斗目標做出新的更大的貢獻。