五一黨建交流

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為進一步提升非公企業(yè)的黨建工作水平，鎮(zhèn)海區(qū)堅持“資源共享、相互促進、持續(xù)開展、實現(xiàn)雙贏”的原則，在機關黨支部（服務窗口）和非公企業(yè)黨組織中開展以“五個一”為主要內(nèi)容的結對共建活動，取得了較好的效果。

1、夯實一個基礎。扎實推進機關、非公企業(yè)黨組織班子自身建設，攜手共創(chuàng)“五好”基層黨組織。積極發(fā)揮機關黨建工作優(yōu)勢，幫助指導非公企業(yè)選優(yōu)配強黨組織領導班子和黨務工作者，健全黨建工作制度，圍繞凝聚黨員、凝聚職工、凝聚企業(yè)三大目標，進一步健全完善企業(yè)黨員教育管理機制、職工聯(lián)系溝通機制、職工權益保障機制和企業(yè)文化建設機制，不斷推進非公企業(yè)黨建的規(guī)范化和制度化建設。

2、開展一項活動。機關黨支部（服務窗口）與非公企業(yè)黨組織，按照區(qū)委、區(qū)政府要求，深入開展“創(chuàng)建和諧企業(yè)”活動。切實以黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以建立規(guī)范共贏、和諧穩(wěn)定的企業(yè)勞動關系，資源節(jié)約、環(huán)境友好的企業(yè)環(huán)境關系，熱心公益、回報社會的企業(yè)社會關系為重點，進一步推進和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，確保企業(yè)在促發(fā)展、促和諧和履行社會責任方面取得新的進展。

3、深化一項服務。各機關黨支部（服務窗口）以創(chuàng)建基層滿意站（所、窗口）為契機，緊密結合自身行業(yè)特點和非公企業(yè)的實際，不斷創(chuàng)新服務體系，延伸服務領域，積極探索和推行主動服務、高效服務、優(yōu)質(zhì)服務，及時為企業(yè)排憂解難，著力破解廣大職工最關心的難點、熱點問題，為促進非公企業(yè)又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，樹立“服務型”、“陽光型”的黨政機關形象。

4、抓好一支隊伍。堅持黨建工作與人才工作有機結合，切實加強黨員人才隊伍建設。重點建立健全非公企業(yè)黨員發(fā)展雙重推優(yōu)機制、黨員隊伍素質(zhì)提升機制，努力把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營技術骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營技術骨干、把黨員生產(chǎn)技術骨干培養(yǎng)成企業(yè)管理人才，優(yōu)化企業(yè)黨員人才隊伍整體素質(zhì)，調(diào)動和激發(fā)黨員人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

5、完善一套制度。按照“資源共享、相互促進、持續(xù)開展、實現(xiàn)雙贏”的要求，建立“結對共建”互動機制，重點幫助企業(yè)建立完善創(chuàng)業(yè)發(fā)展互動、民情信息互動、廉情預警互動、公益活動互動等制度，注重把加強宣傳教育、提高員工的思想覺悟和道德水平，加強企業(yè)監(jiān)督管理、健全規(guī)范運行和監(jiān)督機制等企業(yè)急需解決的重大問題有機統(tǒng)一起來，重實績、求實效，積極為企業(yè)贏得更多的商機和更為廣闊的發(fā)展空間。