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按照縣(區)委深入學習實踐科學發展觀活動的要求,我局領導班子通過集中學習和自學,系統全面地學習了《科學發展觀重要論述摘編》、《鄧小平論科學發展》和等中央領導的重要講話的有關精神與要求,撰寫了讀書筆記和學習心得,進一步武裝了頭腦,更新了觀念,振奮了精神,政治素質有了進一步的提高,同時對照黨員先進性標準和黨組織的希望,按照科學發展觀的要求,看到了不足,找到了差距,進一步增強了發展的緊迫感和自覺性。現將我局領導班子分析檢查情況報告如下:
一、對科學發展觀的認識
科學發展觀是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想,這次在全黨開展的學習實踐科學發展觀活動,是在新的歷史時期貫徹落實鄧小平理論和“三個代表”重要思想,加強黨的建設的重要舉措,是一次大規模、廣泛性、深層次的黨內思想解放運動,是一次黨的肌體自我修復、自我完善的創新過程。對黨員領導干部來說,認真貫徹落實科學發展觀,就是要把科學發展觀貫穿我們工作和行為的始終。
二、存在問題和分析原因
對照科學發展觀的要求和貫徹落實科學發展觀的標準,認真分析檢查,我局領導班子存在的問題和產生的原因如下:
1、學習理論的廣度和深度有所欠缺。我局領導班子雖然制定了學習制度和學習計劃,利用空閑時間記學習筆記和寫學習心得,但由于工作忙,有時便產生了以干代學的思想,放松了學習,沒有學深學透。在平時的學習中,滿足于已經下發的書籍資料,主動去看科學發展觀理論方面的書籍較少。圍繞科學發展觀雖然學習了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠。在學習的方法和效果上有所欠缺,沒有創新學習方法和學習形式,通過學習來指導實踐不夠。這主要是我局領導班子在思想上未能引起高度重視,學習目的和計劃性不夠明確,學習時缺乏認真思考和鉆研精神。
2、工作上把握全局能力不足。我局領導班子對自己份內的機關事務管理工作能夠盡心盡力,但對全縣(區)范圍工作則考慮得不深。工作上本位思想嚴重,大局意識不夠強。對于分管的部門,則考慮他們的工作多,關心他們的思想成長少;考慮他們的任務完成情況多,關心他們工作困難少。存在工作應付差事、日久生厭的現象,有得過且過,當一天和尚撞一天鐘的思想。主要原因是我局領導班子開拓進取精神不強,滿足于維持現狀,大局意識不夠強,考慮局部問題較多。
3、工作作風上與群眾聯系不夠密切。我局領導班子坐辦公室時間多,下基層少,與群眾的聯系、溝通不多,有時了解情況不夠全面。對群眾布置工作多,要求完成任務多,就事論事多,貫徹管理意圖多,征求意見聽取建議少。這主要是我局領導班子群眾觀念淡化,經常深入到一線,深入到群眾中去少,工作方法、工作藝術還欠缺,缺乏“彈鋼琴”的藝術。
4、遵守紀律,廉潔自律有缺憾。我局領導班子在遵守紀律、廉潔自律方面應該說是做到嚴格遵守、把握有度,但是對干部職工在遵守紀律、廉潔自律方面教育不夠,管理不嚴,以致存在一些群眾不滿意的現象。這主要是我局領導班子思想不夠端正,總認為在執行廉政規定方面不錯,沒有違法違規的事,但是在廉潔自律方面沒有提出更高的要求,存在缺憾現象。
三、今后的努力方向和整改措施
通過這次開展科學發展觀學習教育活動,我局領導班子充分認識到以前存在的問題及產生的思想根源,在今后的工作、生活中要按照科學發展觀的要求努力克服存在的問題和不足,落實整改措施,具體做到四點:
一要勤奮學習。科學發展觀重在科學,科學發展是踐行科學發展觀的重要體現。作為局領導班子,必須首先學好科學發展觀理論,吃透其精神實質,以便更好地把握、理解黨和國家的大政方針及經濟建設發展的新思路、新戰略。勤奮學習是貫徹落實科學發展觀,增強黨性、提高本領,做好工作的前提。要牢固樹立終身學習的理念,把學習作為一種政治責任,一種精神追求,一種思想境界,帶頭學習先進理論和科學知識,弘揚良好學風,提高思維層次。
二要提高素質。要做到持續發展,就要有高素質的局領導班子,要改正以前工作中存在的問題,要從理論學習、業務知識培訓上探索新思路和新方法,努力提高局領導班子各方面素質,以適應新時期黨和人民對機關事務管理的要求。
三要調查研究。調研是學習實踐科學發展觀活動的一個階段主題,作為局領導班子,必須經常深入到第一線,調查研究,在調查研究的基礎上,找出工作中的盲點,從而改善和提高工作的質量。
四要思維創新。科學發展觀重在科學,作為局領導班子要做到思維創新,不能用老眼光、老經驗、老辦法做工作,要增加創新意識,從思維上進行更新,以適應新時期機關事務管理工作的要求。