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      工作報告3篇

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      第一篇 根據國務院辦公廳《關于對保障性住房分配及質量管理工作進行督促抽查的通知》(國辦發(fā)明電【2013】2號)文件精神,我局對照工作實際,對此項工作進行了自查,現將自查報告如下:

      一、分配管理制度建設和執(zhí)行情況

      (一)廉租住房固定資產管理現狀

      2010年,我縣開始建設廉租房,現已建成的30套廉租房,2012年建成260套,2013年建成470套,目前已全部投入使用,具體分配及日常的管理由縣城建局下屬單位房管所具體負責管理,每套廉租住房建筑面積為50平方米,根據縣政府批轉的《縣城鎮(zhèn)保障最低生活保障家庭廉租住房管理實施細則》的通知要求,對建成的廉租住房按文件規(guī)定進行了審核,分配按海北州政府批轉的《西海鎮(zhèn)最低生活保障家庭廉租住房租住分配及管理辦法》的通知進行了執(zhí)行,租金按辦【2012】227號文件執(zhí)行,保障面積為戶均35平方米,35平方米以外的住房面積,每月按5元/㎡的標準收取租金,作為廉租住房房配套設施的維修等費用,具體費用支出按國家發(fā)展和改革委員會、建設部關于印發(fā)《城鎮(zhèn)廉租住房租金管理辦法》的通知發(fā)改價格[2005]第405號和【2013】166號文件執(zhí)行。

      (二)廉租住房動態(tài)管理現狀

      對申請廉租住房的家庭,經社區(qū)初步審核符合廉租住房入住條件的住房困難家庭戶,由縣城建局、民政局、三角城社區(qū)等部門將審核決定予以公示,公示無異議或者異議不成立的予以登記,向社會公布登記結果,對于已登記的申請廉租住房的家庭,按照規(guī)定條件排隊輪候,經民政等部門認定的由于無勞動能力、無生活來源、無法贍養(yǎng)人、扶養(yǎng)或撫養(yǎng)人的城鎮(zhèn)孤老、優(yōu)撫對象、重度殘疾、單親家庭等困難家庭可優(yōu)先予以解決。輪候期間,申請家庭收入、人口、住房等條件情況發(fā)生變化的,申請人應當及時告知縣廉租住房管理部門,經再次審核后,管理部門應對變更情況進行變更登記,不再符合廉租住房條件的,由管理機關取消其資格。一是廉租住房入住對象準入與退出機制。凡屬縣域城鎮(zhèn)常住戶口并居住五年以上,享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障、未享受過任何形式福利分房的家庭,可申請租賃廉租住房。無穩(wěn)定生活來源和無依靠的孤、老、病、殘?zhí)厥饫щy家庭或下崗、待崗等無業(yè)的最低生活保障水平以下的城鎮(zhèn)最低收入居民,沒有私有住房或私有住房人均居住面積低于12平方米以下的家庭;二是根據《省城鎮(zhèn)最低生活保障家庭廉租住房管理暫行辦法》、《省廉租住房共有產權管理指導意見》等相關政策性文件,落實廉租住房“自愿購買、租售并舉、有限產權”政策。我縣分別制定了《縣城鎮(zhèn)最低生活保障家庭廉租住房管理實施細則》和《縣城鎮(zhèn)最低生活保障家庭廉租住房租住分配及管理辦法》。按照“入住對象必須簽訂1年(含)以上的廉租房租賃合同并繳納超出保障建筑面積的房租;并與部分自愿購房家庭戶簽訂了出售合同,并交納50%的購房款;實行產權共有。廉租房出售五年后,可上市交易,但須補交土地出讓金、剩余50%房款。

      二、工程質量管理情況

      百年大計、質量第一。質量安全直接關系人民群眾的切身利益,為此,縣質監(jiān)站在今年的建設工程質量安全監(jiān)督工作中,針對突出問題,結合科學發(fā)展觀學習活動,嚴把工程質量安全監(jiān)督關。一是在施工企業(yè)申請辦理施工許可時,嚴把安全生產許可證許可關,在開展自查工作時,嚴格審查其質量安全機構是否健全,質量安全體系是否完善,質量安全設施、安全防護用品等的投入是否滿足生產需要,企業(yè)的質量安全等專職技術人員是否配備合理,制度是否完善,質量安全責任制是否落實。通過大力推行簽訂安全生產責任書制度、施工企業(yè)約談制度、日常巡查制度及主管領導總負責,質監(jiān)站監(jiān)督員包干項目等一系列強有力的監(jiān)管措施,使我縣建設工程質量安全監(jiān)管體系進一步健全,監(jiān)管工作日趨規(guī)范,監(jiān)管能力和應急處置能力明顯提高,質量安全薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度加大,隱患進一步消除。二是按照省、州相關文件精神及工作要求,對全縣建筑工地的安全生產、文明施工情況進行專項執(zhí)法檢查,對檢查中發(fā)現的問題,進行現場責令整改和邊整改邊施工相結合的方法,對查出的安全隱患,能立即整改的立即整改,不能立即整的要求施工企業(yè)制定切實可行的整改措施,專人負責,限期整改,以達到徹底消除隱患,確保安全生產的目的。參建的各方主體都已履行法定基本建設程序,施工圖設計全部審查合格。三是在宣傳工作方面,我局精心組織、周密安排,從宣傳建筑安全生產入手,加大工程質量及施工安全宣傳力度,多角度開展“安全生產年”活動。出動專業(yè)技術人員,對建筑工地進行質量安全檢查,發(fā)放宣傳材料、懸掛橫幅及安全宣傳掛圖。

      三、住房保障工作廉政風險防范情況

      在住房保障建設工作開展過程中,我局把廉政建設工作和業(yè)務工作緊密結合,在工作過程中把廉政建設的思想內容貫穿于其中。組織干部職工認真開展勤政廉政宣傳月活動,參加紀委組織的黨風廉政觀摩會,認真學習相關單位的先進經驗和典型做法。配合縣紀委開展建設項目中突出問題的檢查工作,落實責任,提高警惕,促進建設工作順利開展的同時,保證隊伍的純潔性和先進性,并進一步完善了廉政建設責任制。已簽訂工程廉政責任書。

      四、個人住房信息系統(tǒng)建設情況

      我局已對個人住房信息系統(tǒng)建設工作進行了部署,現個人住房信息數據已錄入。

      第二篇 州人民政府:為進一步優(yōu)化教育資源配置,提高辦學效益,我縣以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,辦好“人民滿意教育”為宗旨,建設標準化學校為目標,結合全縣教育發(fā)展實際和中小學布局調整工作要求,制定《縣中小學布局調整教職工調配方案》,對全縣中小學教職工進行整合、調配。現將我縣中小學教職工調配情況報告如下:

      一、基本情況

      根據海北州機構編制委員會《關于印發(fā)〈縣全日制普通中小學核定編制實施方案〉的通知》(北機編〔2005〕16號)精神,我縣教職工核定編制為255人,其中專任教師編制234人,職工編制21人。目前,全縣共有中小學教職工296人,其中專任教師275人(包括特崗教師11人),職工21人,專任教師超編41人。另外,我縣296名專任教師中有16名教師被借調到外單位(中學5人,小學11人),現實際在崗專任教師259人。

      二、布局調整后教師需求

      根據《省民族寄宿制中小學管理規(guī)程》(民2004第12號文),小學平均班額35—40人,初中平均班額40—50人。中小學布局調整后,按照縣民族寄宿制小學在校學生保持在2400名左右,每班40名計算,需設60個教學班;縣民族寄宿制中學在校生保持在1200名左右,每班50名計算,需設24個教學班。按照標準化辦學配置教師,小學需148教師,其中7名管理人員;中學需101名教師,其中7名管理人員,兩校合計共需249人,按現有教師核算實際富余教師26人(包括借調到外單位的16人)。

      三、存在的問題

      1、從我縣教職工隊伍現狀看,教職工總量較多,但專任教師緊缺,尤其我縣實施少語、英語、漢語“三語”教學,現有教師隊伍僅能滿足兩校實際教學需要,向外抽調十分困難。

      2、按照標準化辦學要求,中小學均要實行“小班化”教學,教學班級設置較多,富余教師相應變少。

      3、根據我縣各專業(yè)學科教師的結構和比例,小學音、體、美、英和初中理化生、英語等專業(yè)教師緊缺,富余教師大部分為少語專業(yè)教師,需進行轉崗培訓后才能上崗。

      四、采取的措施

      1、近期,我縣將充分考慮調整后兩校專任教師緊缺的實際困難,將借調到外單位的教師全部調回學校,安排到教育教學一線。

      2、進一步加強教師培訓工作,特別是對富余教師進行轉崗培訓,充實到教學一線。

      五、建議

      1、抽調教師時,應充分考慮我縣教育工作實際,建議從全體教職工中抽調25人為宜,其中高中教師11人,小學教師6人,職工8人,從而減輕我縣專任教師緊缺壓力。

      2、我縣中小學英語、理化生等專業(yè)教師十分緊缺。因此,應考慮我縣實際,盡可能不抽調我縣中小學英語等緊缺專業(yè)教師。

      3、按照師跟生走的原則,建議以抽調高中教師為主,其他教師和職工適量抽調,在保證我縣基本教學需求的基礎上,盡最大努力,配合做好全州教師抽調工作。

      4、以全州布局調整為契機,在抽調教師的過程中能否解決我縣特崗教師無編制的問題,這樣既解決我縣財政壓力,又解決了特崗教師的待遇。

      第三篇 州民政局:自2014年以來,縣堅持以人為本、改善民生、統(tǒng)籌兼顧、科學發(fā)展的理念,大力統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,優(yōu)化城鎮(zhèn)建設總體布局,在縣城全面建設生活居住、生態(tài)涵養(yǎng)、公共服務、金融服務、科研體育服務等五個功能區(qū)。其中,我縣把全方位、高起點推動民政福利事業(yè)發(fā)展作為提高基本公共服務均等化水平的重中之重,按照縣鄉(xiāng)實際和今后5到10年的發(fā)展需求,在省民政廳同意和支持下,將2011年下達投資175萬元的甘子河敬老院、2014年下達的投資216萬元的金灘敬老院、投資340萬元的縣社會福利院三個項目整合為縣民政福利中心。同時將縣殘疾人康復托養(yǎng)中心、縣救災物資儲備庫與縣民政福利中心共同規(guī)劃為縣民政福利社會事業(yè)發(fā)展區(qū),努力推進以敬老、養(yǎng)老、兒童福利、殘疾人康復托養(yǎng)、殘疾人之家、救災物資儲備等六大模板為一體的多功能、綜合性社會福利服務體系。該項目建成后,將有力地推動社會福利事業(yè)跨越發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展,為把縣打造成為全省牧區(qū)民政社會事業(yè)發(fā)展示范縣奠定了堅實基礎。

      縣社會福利中心與殘疾人康復托養(yǎng)服務中心相接,以一幢三層樓房為主體,輔助建設內容為鋪地廣場、停車場、綠化區(qū)域、門禁系統(tǒng)、圍墻(欄)、院區(qū)道路及健身康復、娛樂等設施。救災物資儲備庫為一幢框架結構平房,輔以地坪、圍墻、大門等建筑。發(fā)展區(qū)建筑總面積7534平方米,其中民政社會福利中心設計建筑面積4320平方米,床位數175張;救災物資儲備庫654平方米。將縣社會福利院、鄉(xiāng)級敬老院、兒童福利院等整合擴規(guī)為縣社會福利中心,雖然前期投入資金量增大,但從長遠發(fā)展看,符合我縣民政福利事業(yè)的發(fā)展趨勢,有利于克服牧區(qū)民政福利工作點多面廣等不利因素,資源整合共享,大幅度縮減運營成本,提高管理服務水平,集中展現黨和政府惠民政策取得的成效。

      縣社會福利中心于2014年8月中旬開工,目前工程建設按照計劃施工,整合項目資金731萬元已全部到位,主體已封頂驗收,室內外裝飾、水、電、暖等工程正在建設當中,有望實現年內入住、運營,但由于福利中心規(guī)模擴大,設施水平提升,目前建設資金存在較大缺口,主要有:

      一是三個項目整合建設后,由于公共面積增加,實際面積達3620平方米,較原來的3380平方米增加240平方米,需追加土建投資60萬元;

      二是因在福利中心增設了兒童福利功能,設計床位20張,每張床位按30平米計,新增建筑面積600平方米,需追加投資160萬元;

      三是因在福利中心增設流浪乞討救助床位5張,面積100平方米,需追加土建投資28萬元;

      四是原設計土基深為3.6米,但由于實際開挖地質條件變動,實際開挖5.2米,造成開挖、筑基、回填等基礎工程量增大,已發(fā)生費用和不可預見費用增加,需追加投資133萬元;

      五是縣福利中心項目是2014年8月份完成設計并施工,當時保溫層按B類設計,但2014年12月我省修訂了新的標準,質監(jiān)部門要求福利中心項目按照A類施工,保溫層由原8公分增至12公分,需追加建設資金20萬元;

      六是室外工程投資費用需249萬元,設備購置費用需90萬元,需追加投資339萬元。

      以上合計需追加建設資金740萬元。以上情況特告。懇請州民政局向上級部門反映我縣社會福利中心建設中存在的困難,并協(xié)調解決追加資金為盼。

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