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      落實黨建目標管理責任制的情況匯報

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      落實黨建目標管理責任制的情況匯報

      關于落實黨建目標管理責任制情況匯報

      ###縣食品藥品監督管理局黨支部

      一年來,在縣委正確領導和縣機關工委的指導幫助下,縣食品藥品監管局黨支部認真學習縣委辦公室《轉發縣直機關工委〈關于推行機關黨建工作目標管理責任制的實施意見(試行)的通知〉》(辦字[2005]43號)精神,著力機關黨建目標管理責任制的落實,全面加強基層黨組織的思想、原創:組織和作風建設,黨組織的凝聚力和戰斗力有了明顯增強,黨員的先進性得到充分展現,先鋒模范作用得到充分發揮,促進了機關建設和食品藥品監管事業的發展,三個文明建設取得顯著成績。現將有關情況匯報如下:

      一、健全組織,增強黨組的政治核心作用。

      ###縣食品藥品監管局黨支部成立于2003年6月,現有支部成員3名,設3個黨小組,正式黨員19人。支部自成立以來,在上級機關工委和局黨組的正確領導下,嚴格按照機關黨建目標管理責任制的目標要求,圍繞監管抓黨建,抓好黨建促發展,推動了機關黨組織建設工作,使黨組的政治核心作用不斷增強。

      一是局黨組重視機關黨建目標管理工作,把它納入工作議程,定期聽取支部工作匯報,做到定期研究討論,提出指導性意見,促進了機關黨建工作不斷正規化、規范化。

      二是以學習貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為重點,堅持黨組中心組學習制度,做到有計劃、有內容、有制度、有效果、有檔案。2005年局黨組中心組全年集中學習討論6次,中心組成員每人還寫了2篇學習體會或調研報告,共計8篇。通過學習,使黨員領導干部的思想素質和業務能力都有了明顯的提高。

      三是加大黨建工作投入,局黨組對支部在時間、人員、場所、經費等方面給予積極的支持。2005年縣局拿出部分資金成立了黨員活動室和文體活動室,購置了部分活動器材,領導干部帶頭參加支部組織的各項活動,從而保證了黨建工作卓有成效地開展,不斷增強了黨員的向心力和戰斗力。

      二、完善措施,確保黨建工作的扎實開展。

      根據機關黨建目標管理責任制的要求,結合我局工作實際,黨支部健全完善了“”、黨員評議等各項黨建工作規章制度,從而使黨建目標管理責任制落到實處。

      一是推行“一崗雙責制度”。要求黨組成員擔負黨建工作和行政業務工作的雙重任務,保證黨建目標管理工作有人抓有人管,確定一名分管局長兼任支部書記,其他成員積極配合抓好支部工作。

      二是建立學習培訓制度。研究制定了2005年黨員學習培訓計劃和學習、培訓、考勤、考核、通報等制度,以學習貫徹“三個代表”重要思想和“保持共產黨員先進性教育”為重點,努力做到有計劃、有內容、有制度、有效果。縣局還積極參加市局組織的行政許可法培訓,組織本單位黨員干部舉行《兩個條例》和《保密法》、黨風廉政等政治業務知識測試,通過學習,使黨員干部的思想素質和業務能力都有了明顯的提高。

      三是健全考評制度。對黨建目標管理工作采取縱橫結合的方法,既堅持逐級部署,逐級考評,分工負責,又注意齊抓共管,形成合力。黨支部定期對各小組開展黨建工作進行檢查、考評,使黨建目標管理工作順利開展。局黨支部還把黨建工作與量化管理有機結合起來,對黨員骨干實行考評管理,形成人人抓落實、求實效的局面,黨組織凝聚力不斷增強。

      四是完善黨員管理制度。嚴格落實“”制度,2005年召開黨員大會4次、支委會6次,黨課2次,各黨小組每月組織黨員過組織生活。認真做好黨籍管理,按時足額繳納黨費和黨員組織關系接轉、入黨積極分子培養等工作。

      五是堅持談話制度。局黨支部結合民主生活會制度實行了支部與黨員談話的規定,堅持平等、實事求是和經常及時的原則,組織支部與黨員、黨員與黨員之間廣泛深入的交流思想,使黨員的思想認識水平有了進一步的提高。

      三、加強教育,力促進黨風行風根本好轉

      局黨支部注重抓好黨性、黨風、黨紀教育,促進黨的思想作風建設,不斷樹立了黨員先進性形象。

      一是注重抓好黨員警示教育工作。組織黨員觀看電影《張思德》、《鄭培民》等影片,不斷提高黨員干部理論素質和執政水平,使黨員牢記黨的宗旨和“兩個務必”,努力實踐“三個代表”,拒腐防變,原創:密切與群眾的關系,為廣大職工群眾辦實事,辦好事,增強黨的感召力。

      二是積極開展保持黨員先進性教育。通過開展活動,使廣大黨員從思想觀念、精神狀態、工作作風、依法行政、服務質量、辦事效率、勤政廉政等方面都有了很大的改觀,提高了黨建工作的成效,提升了廣大黨員的政治思想素質,增強了廣大黨員爭當先進,為黨增輝的自覺性。

      三是不斷整頓機關作風。積極開展精神文明創建活動,增設了政務公開欄和征求群眾意見箱,自覺接受各方監督,積極倡導“六個一”、“三個少”的工作服務理念,教育干部職工要堅持“三千精神”,爭做“四好職工”,全面促進機關黨的作風建設和機關工作作風的轉變,使機關全體人員都以“廉潔、勤政、快速、高效”的目標嚴格要求自己,提高了工作效率和行政效能,杜絕了臉難看、話難聽、事難辦等衙門作風,不斷樹立了食品藥品監管隊伍的良好形象。

      由于我們堅持不懈的努力,通過抓黨建促工作樹形象,各項工作都取得了較好成績,得到了各級各有關部門的充分肯定。建局幾年來,縣食品藥品監管局先后被上級有關部門授予了“##市食品藥品監管系統先進單位”、“社會治安綜合治理先進單位”、“履行計劃生育職責先進單位”、“上級駐##先進單位”、“工會工作先進單位”、“先進基層黨組織”等榮譽稱號,被共青團##市委評為“市級青年文明號”,2005年2月又被市委、市政府評為“市級文明單位”。

      在下步工作中縣食品藥品監管局黨支部要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實十六屆五中、六中全會精神,把加強黨的執政能力建設主線貫穿于黨建工作的全過程,不斷研究新情況,解決新問題,創新新機制,努力推進機關黨建事業的蓬勃發展。

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