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一、激勵機制構建的價值取向分析 (一)基于企業層面的價值取向分析 梳理現階段的相關文獻可以感知到,諸多作者都將激勵機制的設計作用于員工個體,試圖通過激發員工的潛能來提升工作績效。實則不然,人作為社會動...
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