求職書范本

前言：想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎？我們特意為您整理了5篇求職書范本范文，相信會為您的寫作帶來幫助，發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

求職書范本范文第1篇

護(hù)士，是指經(jīng)執(zhí)業(yè)注冊取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，依照本條例規(guī)定從事護(hù)理活動，履行保護(hù)生命、減輕痛苦、增進(jìn)健康職責(zé)的衛(wèi)生技術(shù)人員。今天小編要與大家分享的是：護(hù)士個人求職簡歷的表格范本，具體內(nèi)容如下，僅供參考閱讀!

個人基本簡歷簡歷編號：更新日期：姓

名：國籍：中國目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：湖北身材：168 cm　 kg婚姻狀況：未婚年齡：25 歲培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：　求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：普通求職　應(yīng)聘職位：醫(yī)院/醫(yī)療/護(hù)理/美容保健類：護(hù)士、工作年限：6職稱：無職稱求職類型：全職可到職日期：隨時月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州個人工作經(jīng)歷：　教育背景畢業(yè)院校：湖北長江大學(xué)最高學(xué)歷：大專畢業(yè)日期：2004-06-01所學(xué)專業(yè)一：護(hù)理所學(xué)專業(yè)二：受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專　業(yè)獲得證書證書編號2001-092004-06湖北長江大學(xué)護(hù)理大專　語言能力外語：英語　一般國語水平：一般粵語水平：一般　工作能力及其他專長 幾年的臨床工作讓我熟練地掌握了臨床理論知識、各種護(hù)理技能、各種搶救儀器的使用方法和基本操作，對院前突發(fā)事件的應(yīng)急處理及院內(nèi)各種急危重癥病人的搶救，能有條不紊地進(jìn)行，對門診輸液、外傷處理、病房的整體化護(hù)理能駕輕就熟，能夠獨(dú)立完成各科室夜間值班任務(wù)。在工作之余，仍積極參與各種護(hù)理科研學(xué)習(xí)，擴(kuò)充自己的知識面，以求與國際接軌。　詳細(xì)個人自傳 職稱：護(hù)士

政治面貌：黨員

月薪要求：3000-4000元　個人聯(lián)系方式通訊地址：聯(lián)系電話：131XXXXXXXXX家庭電話：手

求職書范本范文第2篇

個人簡歷是求職者給招聘單位發(fā)的一份簡要介紹。包含自己的基本信息：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式，以及自我評價、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)與成就、求職愿望、對這份工作的簡要理解等。

現(xiàn)在一般找工作都是在通過網(wǎng)絡(luò)來找，因此一份良好的個人簡歷對于獲得面試機(jī)會至關(guān)重要。

1、自我評價。這個地方是沒有任何的標(biāo)準(zhǔn)答案，也沒有任何的標(biāo)準(zhǔn)格式的地方，求職者可以根據(jù)自己的需求自由的書寫。一般比較好的自我評價都在里面穿插著求職者的職業(yè)規(guī)劃，這樣不僅能夠讓用人單位了解到自己的基本情況，還能夠展現(xiàn)求職者的職業(yè)規(guī)劃，讓用人單位對于求職者的發(fā)展有一個比較好的認(rèn)識。自我評價作為展示自己職業(yè)規(guī)劃的重點(diǎn)，首先要將自己的職業(yè)規(guī)劃交待清楚，但是也不能過分地使用太多的詞語，盡量的簡單明了一些，這樣不僅有利于用人單位工作人員的閱讀，還能夠讓他們抓住你的重點(diǎn)，對于你職業(yè)規(guī)劃的展現(xiàn)是有很大的促進(jìn)作用的。

求職書范本范文第3篇

姓

名： xxxx先生 國籍： 中國

目前所在地： 廣州 民族： 漢族

戶口所在地： 河南 身材： 178 cm　70 kg

婚姻狀況： 未婚 年齡： 20 歲

求職意向及工作經(jīng)歷人才類型： 應(yīng)屆畢業(yè)生

應(yīng)聘職位： 財務(wù)類：財務(wù)文員，助理，銷售、

工作年限： 0 職稱： 無職稱

求職類型： 全職 可到職日期： 隨時

月薪要求： 1500--2000 希望工作地區(qū)： 廣州 深圳

個人工作經(jīng)歷：公司名稱： 河南裕基有限公司起止年月：2008-08 ～ 2008-11

公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)： 營業(yè)員

工作描述：

離職原因： 離開單位所在城市

公司名稱： 中信銀行河南分行起止年月：2008-02 ～ 2008-07

公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)： 信用卡推廣部部門主管

工作描述：

離職原因： 實(shí)習(xí)期滿

教育背景畢業(yè)院校： 河南財政稅務(wù)高等專科學(xué)校

最高學(xué)歷： 大專 畢業(yè)日期： 2008-07-01

所學(xué)專業(yè)一： 財務(wù)管理 所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專　業(yè) 獲得證書 證書編號

2005-09 2008-07 河南財政稅務(wù)高等專科學(xué)校 財務(wù)管理 大專

語言能力外語： 英語　良好

國語水平： 良好 粵語水平： 一般

工作能力及其他專長

工作認(rèn)真，細(xì)心，具有良好的溝通能力。

熟悉WORD，OFFICE辦公軟件，以及用友財務(wù)軟件。

詳細(xì)個人自傳月薪要求：1500-2000元/月

個人聯(lián)系方式通訊地址： 廣州市天河區(qū)棠下

聯(lián)系電話： 130xxxxxxxxxxxx 家庭電話： 020-xxxxxxxxxxx

手

機(jī)： 130xxxxxxxxxxxx QQ號碼： xxxxxxxxxxx

求職書范本范文第4篇

對射箭者來說，無論周圍發(fā)生什么情況，他都只盯著前方的一個點(diǎn)，這是一種特別的“刪繁就簡、突出重點(diǎn)”的能力，而這，可以成為應(yīng)聘者求職時的借鑒。

簡歷的前100字

一個今年畢業(yè)的研究生，在參加招聘會之前征求我的意見，讓我看看他的簡歷。簡歷分兩頁，第一頁的內(nèi)容包括姓名、性別、學(xué)校、專業(yè)、籍貫和聯(lián)系方式，同時還有在校期間各門功課的成績，以及計(jì)算機(jī)和外語水平介紹等基本資料。第二頁的內(nèi)容是：社會實(shí)踐經(jīng)歷以及自己的人生宣言、職場意向等。怎么說呢？簡歷很標(biāo)準(zhǔn)，很工整，但也很……平淡。

在我提出自己的看法之后，他反駁說：“這是從網(wǎng)上下載的范本格式。”我不禁想問他：網(wǎng)上也能找到范本工作嗎？其實(shí)，我們很多剛畢業(yè)的學(xué)生都犯了這樣的錯誤，好像覺得求職就像考試，有了范本答案就是萬全之策。恰恰相反，考試需要萬眾一致的標(biāo)準(zhǔn)答案，求職卻要你凸顯個性的光芒。

人在閱讀時有個三秒鐘定律。比如你到書店買書，如果一本書的封面無法在三秒鐘內(nèi)吸引你的眼球，那么它必然被湮沒在茫茫書海之中。而當(dāng)你翻開書的扉頁，它的目錄標(biāo)題沒有一個能在三秒鐘內(nèi)抓住你的興趣點(diǎn)，那么，它也很難被你購買回家。求職者在做簡歷的時候就要把自己當(dāng)成一本書，考慮如何在三秒之內(nèi)抓住招聘者的眼球，讓他在你的簡歷中找到一個亮點(diǎn)，對你產(chǎn)生興趣，這樣才能促使他將你的簡歷看完。

我告訴這個研究生，他的簡歷存在這樣幾個問題：

第一，無用信息太多。比如在校各門功課的成績就毫無必要，用人單位不是國外名校，申請職位也無需匯報考試成績。用人單位真正關(guān)心的只是你是否有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，是否能馬上入職工作。

第二，信息排序不當(dāng)。比如他把求職意向放在了第二頁，這樣對方拿到簡歷的第一眼甚至不知道他想要應(yīng)聘什么職位。

第三，應(yīng)聘意向過多。他列了四個應(yīng)聘意向，本來是想擴(kuò)大工作面，廣撒網(wǎng)，釣大魚。但是這樣反而給人一種沒有特長、沒有目標(biāo)的感覺，第一印象就不好。

針對這些問題，我們一起對簡歷做了以下修改。

首先，因?yàn)樗闹饕舐氁庀蛟谟谕馄蠛凸娼M織。于是，我們制作了兩份簡歷，一份專門針對外企，一份專門針對NGO（非政府組織）。每份簡歷在求職意向和特長、性格描述上側(cè)重不同。

其次，把有用的核心信息提到前面，保證前100字就能讀到求職者的閃光點(diǎn)。簡歷中做了一個黑體標(biāo)注的“重點(diǎn)提示”：比如，在外企簡歷里，把英語成績、計(jì)算機(jī)成績和外企實(shí)習(xí)經(jīng)歷放在這里；在NGO簡歷里，則重點(diǎn)提到在某國際基金會實(shí)習(xí)的經(jīng)歷（這個內(nèi)容之前被放到了第二頁），并且列出實(shí)習(xí)期間獲得的評價。

最后，在“重點(diǎn)提示”下面設(shè)立情商區(qū)，內(nèi)容包括自己的性格介紹，如熱情大方、不怕困難等，最好是比較符合該項(xiàng)職業(yè)要求的特質(zhì)，同時還有對應(yīng)聘企業(yè)的文化認(rèn)同以及對職位要求的理解，這樣會讓招聘者覺得這個職業(yè)是你的理想崗位，而非糊口的工作。

其實(shí)，這些內(nèi)容概括起來不會超過200字，但是正因?yàn)槠浜唵危拍芘懦裏o用信息的干擾，就像射出的箭，正中靶心，成功率增大。

準(zhǔn)備簡歷的前100天

我的一個朋友是圈子內(nèi)的“跳槽女王”，因?yàn)樗谧罱迥陜?nèi)跳槽三次，而且成功率百分之百，事后滿意度也百分之百。她究竟有什么特異功能？或者是特別的好運(yùn)？其實(shí)不然，只是因?yàn)樗浅Ｗ⒅靥矍暗?00天，每次有了新的求職意向，她都會提前三個月對其進(jìn)行調(diào)研，依照調(diào)研結(jié)果進(jìn)行求職，可謂百發(fā)百中。

跳槽求職自然是需要簡歷的，而這位朋友的簡歷很特別，除了基本信息之外還有一份長達(dá)兩三千字的“建議書”，其內(nèi)容包括：公司所屬經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的現(xiàn)狀分析；公司所處的競爭環(huán)境分析；公司的自我優(yōu)勢分析；自己現(xiàn)有資源能為公司帶來哪些效益等等。試想，如果你是用人單位的領(lǐng)導(dǎo)，收到這樣一份建議書，還會不對應(yīng)聘者刮目相看嗎？而且需要注意的是，每次她都把建議書放在基本信息前面，這樣保證了用人單位對她產(chǎn)生良好的第一印象，即使后面的基本信息有什么令人不滿意的地方，也能減少影響。

那么，她靠什么完成這份建議書？

主要有三個途徑：第一，她跳槽的行業(yè)還是相近的，所以長達(dá)十年的從業(yè)經(jīng)歷為她積累了豐富的專業(yè)知識，她只需要多做思考，對自己所處行業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)分析，就可以有一個大概的輪廓。第二，跳槽前，她會利用業(yè)內(nèi)的人脈對那個公司的情況做盡可能多的了解，甚至?xí)ㄟ^關(guān)系直接找到那個公司的員工了解情況，更重要的，她可以借助對方的立場思考問題，這樣她提出的意見就更有針對性和實(shí)用性。第三，在完成建議書之后，她會將它拿給業(yè)內(nèi)更有經(jīng)驗(yàn)的人看，征求對方意見，以獲得更高層次的“智慧”，盡量減少失誤。還有一點(diǎn)需要補(bǔ)充的是，她會在文章最后寫上“這些建議只是我個人的思考，也許會有不成熟的內(nèi)容，僅供參考”。這樣降低對方的期待，也給自己留了一定的緩沖余地。

求職書范本范文第5篇

一份標(biāo)準(zhǔn)的簡歷表格是應(yīng)屆生個人求職者向用人單位介紹、推薦自我的名片。現(xiàn)在請欣賞小編帶來的應(yīng)屆生個人簡歷表格模板吧!

應(yīng)屆生個人簡歷表格模板展示　應(yīng)屆生個人簡歷表格模板(一)　應(yīng)屆生個人簡歷表格模板(二)　應(yīng)屆生個人簡歷表格模板(三)　應(yīng)屆生個人簡歷表格模板(四)　制作應(yīng)屆生個人簡歷表格的小技巧眾所周知，現(xiàn)在在求職的時候，個人簡歷的制作可以說是非常的重要的，而且是每一個求職者在求職的過程當(dāng)中都是必不可少的一個過程，那么在個人簡歷當(dāng)中主要是分為兩個部分的，其中一個部分就是個人簡歷表格，而另一部分則是個人的自我介紹，這兩部分是相輔相成的，可以說任何的一個部分都是非常的重要的，而個人簡歷表格是基礎(chǔ)，自我介紹是進(jìn)一步的讓用人單位了解自己的。那么個人簡歷表格應(yīng)該怎么制作呢?

其實(shí)在現(xiàn)在的很多的網(wǎng)上都是有著一些個人簡歷的模板的，在使用一些個人簡歷模板的時候，要有選擇性，因?yàn)槊總€人的經(jīng)歷、專業(yè)也都是不一樣的，所以說在制作個人簡歷表格的時候，一定要能夠突出自己的一些特點(diǎn)，同時也是能夠讓自己的個人簡歷表格與別人的有著不一樣的感覺，要制作出創(chuàng)意，這一點(diǎn)可以說是非常的重要的。

個人簡歷表格當(dāng)中主要是對于個人的基本資料的一些介紹，這些介紹可以說是你求職成功的一個基礎(chǔ)，而在表格當(dāng)中，要有個人的最基本的信息介紹，比如說姓名、年齡、學(xué)校、專業(yè)、愛好的等等。除了這些之外，還有一些個人的參加實(shí)踐的經(jīng)歷、獲得過什么樣的證書、獲得過什么樣的獎勵等等，這些都是你的優(yōu)勢所在，而在個人簡歷表格當(dāng)中，用辭以及語言的簡練是非常的有必要的。

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