儀容儀表
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儀容儀表范文第1篇
【班會目標】
1、通過對相關材料的學習，使學生認識儀容儀表的內涵和重要性。
2、促使班內同學人人注重儀容儀表，是注重儀表、塑造美麗在班內得到深化。
3、以此次主題班會為契機，個班對不符合中學生身份的儀容儀表進行自查自糾。
課前調查
1、你認為中學生可以染發、拉發嗎? A、可以 B、不可以 C、無所謂
2、你有帶首飾來上課嗎? A、經常帶 B、有時帶 C、從不帶
3、你有涂指甲油的習慣嗎? A、有 B、沒有 C、以前有，現在沒有
4、你認為中學生隨意穿拖鞋來上課嗎? A、可以 B、不可以 C、無所謂
5、你認為穿超短是一種個性嗎? A、是 B、不是 C、不知道
6、你喜歡帶哪種書包上學? A、學生背包 B、手提包 C、流行包
7、你喜歡搞個性嗎? A、喜歡 B、不喜歡 C、無所謂
8、作為中學生，你認為外表重要還是學習重要? A、外表 B、學習 C、一樣重要
9、你對自己的外表滿意嗎? A、滿意 B、不滿意 C、無所謂
10、在宿舍里，你一般打扮多久? A、10分鐘左右 B、30分鐘左右 C、一小時以上
調查總結：
小組討論
1、什么是儀容儀表?儀容儀表對于人們來說有哪些重要性?
2、作為中學生，應該有怎樣的儀容儀表?我們班里有哪些不符合中學生身份的儀容儀表?
3、如何理解個性的張揚?張揚個性和規范儀容儀表矛盾么，為什么?
4、什么才是真正的美?
知識鏈接：
中學生儀表儀容應符合學生的身份和特點，在美的追求上要講科學，切勿趕時髦、圖虛榮、不加分析地盲目模仿，要養成良好的生活習慣。根據《中小學生守則》和《中學生日常行為規范》有關規定和我校具體情況，特制定我校中學生儀容儀表規范要求，望遵照執行：
一、儀容儀表基本要求。
整潔大方，樸素得體，符合中學生身份。
二、儀容儀表細則。
1、男同學不得留長發，不得剃光頭，不得染發、燙發，不理碎發，做到前不掃眉、旁不遮耳、后不過頸，不留怪發型。
2、女同學要求理運動短發或扎馬尾辮，前額流海不過眉，不涂脂抹粉，不畫眉毛，不畫眼圈，不抹口紅，不得涂指甲油，不得披頭散發、燙發、染發，不理碎發，不梳怪發型。
3、穿戴整潔、樸素、大方，不穿拖鞋，不穿奇裝異服，不盲目追求名貴服飾，不得在校服上亂涂亂畫。女生不得穿露背裝、露臍上裝、超短褲、超短裙和半透明柔裝，不穿過分暴露衣著。
4、不得佩戴耳環、項鏈、戒指、手鐲、手鏈等飾物。男女生均不得戴護身符。不染、不裝飾指甲，不留長指甲。
5、不得穿拖鞋進入校園，女生不得穿高跟鞋。
A:儀表包括容貌、穿戴、姿態、風度。
1、容貌即相貌、長相、面容、身材。
2、穿戴即衣、帽、鞋、襪、頭巾、圍巾，還包括佩戴物等各種飾物。
3、姿態即姿勢和體態。
4、風度即由人的內在氣質與舉止姿態形成的作風和氣度。
注重儀表就是注重和重視自己的儀表，應做到儀表優美、大方。
B: 注重儀表的基本要求：
(一)要整潔。
從頭到腳要保持干凈，尤其是面部、口腔、脖頸、手、頭保持干凈。養成良好衛生習慣，每天洗臉、洗腳，經常洗澡、洗頭，頭發梳理整齊，堅持漱口、刷牙。
(二)要端莊。
坐、立、行走姿勢合乎健美要求，服裝、發型合乎自己身份，樸素大方。
1、中學生服飾應反映出學生健康活潑、朝氣向上的特點，有助于學生的身心發育，方便中學生的學習和活動。同時要講究科學。中學生身體尚未發育成熟，穿著打扮上不宜一味模仿成年人，如：緊身服對正在成長的中學生會限制身體的正常發育。
2、中學生的穿戴要求應是合體、適時、整潔，符合身份，樸素大方。
合體。即穿戴規格要符合自己身體高矮胖瘦。過大過小、過長過短、過肥過瘦都會不協調、不方便、不舒服。
適時。即穿戴合乎時宜，隨季節、天氣變化、場合換衣服。
整潔。穿著要規整干凈，衣領翻好，扣子扣齊，腰帶、鞋帶系好。
符合身份。即符合中學生身份，符合中學生特點。反對花哨、奇異、獨特，也反對頹廢、邋里邋遢。
樸素大方。指不追求艷麗，不追求時髦，自然純樸。
(三)不穿高跟鞋。
即鞋跟不得超過3厘米，以防“為美傷身”。
1、高跟鞋易引起“高跟鞋腳病綜合癥”。
2、高跟鞋限制人的運動量，不利于學生自由、健康發展。
(四)發型要符合中學生身份。
中學生發型應該是自然、簡便、整齊，顯示出朝氣蓬勃的精神狀態。
1、男生不得留長發。
頭的兩側和后部發長不得超過發界。留長發是頹廢的表現，“土不土，洋不洋，不男不女”，不是中學生的發型，更有損于中學生形象。
2、女生不得燙發，不提倡留長發。
燙發不僅損傷頭發，且不符合學生身份。因為燙發曾經是結婚的標志。
留長發和馬尾辮也有諸多弊端：
(1)花大量時間去梳理頭發，對正在緊張學習的學生而言，是一個無意義的浪費和負擔。
(2)長發、馬尾辮由于捆扎時拉扯周圍發根，這種刺激易導致毛囊炎、脫發和后腦疼痛。
(3)由于捆綁，后腦部汗水不易蒸發，也為細菌繁殖提供了條件。
(4)由于長發吸收了大量營養，有礙于智力充分發揮。
(五)不佩戴首飾，不化妝。
1、不佩戴首飾。
首飾泛指頭飾、手飾、項飾、胸飾。如耳環、發插、耳鉗、手鐲、臂鐲、戒指、項鏈、項墜、項圈、胸針、領針、別針等。
(1)佩戴首飾是成年人的事。
例如：戒指是青年男女訂婚、結婚時的贈物，而且它代表著特殊的信號和標志。
(2)高檔的首飾是貴重的，中學生承負不起，而質量低劣的首飾，易引起多種疾病。同時也不衛生。例如“鋁制”、“銅制、“塑制”耳環極易導致耳孔發炎;而劣質手鐲銹跡不斷，極不衛生。
2、不化妝。
化妝指用粉脂等修飾面容。中學生不宜化妝。
儀容儀表范文第2篇
(一)站立姿勢
標準：
1、男性：以跨立姿勢站立，挺胸、收腹、目光平視、兩腿挺直，雙腳自然分開與肩同寬，腳尖呈60度角，左手于背后握住右手手腕。
2、女性：挺胸、收腹、目光平視、兩腿挺直、膝蓋自然并攏，左腳或右腳稍向前，腳尖分開約60度，呈“v”字型站立。右手握住左手，雙手虎叉，自然下垂放于身前。
禁忌：
1、雙手卡腰或插入口袋，雙臂抱于胸前。
2、一條腿伸出、打彎或哆嗦。
3、身體松馳、頭歪、傾斜或依靠貨架、柱子。
4、面向顧客打呵欠、伸懶腰。
(二)手勢
標準：
在介紹、引導和指方向時，手指自然并攏，手掌向斜上方傾斜，以肘關節為軸指向目標。
禁忌：
1、用一個手指指人或方向。
2、用手做各種小動作，如挖耳、摳鼻等。
3、擺手回答或作手勢否定顧客的詢問。
(三)行走
標準：
1、上身正直，抬頭挺胸，兩臂自然前后擺動，雙眼平視前方，行走時腳尖對正前方，充滿活力，自信向上。
2、兩人或多人以上共同行走時，要自然成行或成列，沿順行的右邊走，以免擋住顧客。
3、在店內行走時，遇顧客或同事要主動讓行，并點頭微笑打招呼。
禁忌：
1、行走時左顧右盼、左搖右晃，四處張望。
2、搶顧客的道，對顧客或同事視而不見、不主動打招呼。
3、行走時卡腰、手插入口袋。
4、二人或多人行走時勾肩搭背、肆意打鬧、說說笑笑。
(四)表情
標準：微笑服務、熱情待客。
1、能隨時注意到顧客的需求，善于利用表情與顧客溝通。
2、主動尋找與顧客的交流點，態度誠懇、不虛偽。
3、精神飽滿、自然微笑，精力集中，不東張西望。
4、注意講話口吻，運用服務語言，主動熱情、彬彬有禮、音量適中。
禁忌：
1、冷笑、譏笑、傻笑、大笑。
2、表情呆滯、冷漠、萎靡不振。
3、口吻粗暴、聲音過高，使用禁忌語言。
4、盯住顧客上下打量、對顧客評頭論足。
(五)個人裝束
1、 發型標準：
經常洗頭發，沒有頭皮屑，每天用摩絲把頭發梳理整齊成型，沒有碎發。
1、男員工發型前不遮眉，后不壓領，兩鬢不蓋耳，不留鬢角。
2、女員工發型前不遮眼，短發后不過頸，長發用發卡或頭繩束起，不披頭散發。
禁忌：
1、頭發臟、有頭皮屑;
2、未打摩絲，有亂發、碎發;
3、梳怪異發型，染黑色以外的頭發;
4、短2191.cn發過長，男員工留有鬢角，女員工長發披散、未束起。
2、臉部標準：
每天洗臉、刷牙，保持清潔、無異味。
1、男士每天刮胡須、修剪鼻毛。
2、女士化淡妝、涂健康色口紅、描適宜眉型。
禁忌：
1、上班前飲酒、吃蔥、蒜、韭菜等帶刺激性氣味的食物;
2、有口臭或有異味;
3、化銀白色妝或干脆不化妝。
3、服裝標準：
進入直營店要統一工裝。員工對工裝要愛惜、及時清洗，保持整潔挺括、無皺折。
禁忌：
1、挽起袖口、褲腿。
2、工裝污漬、褶皺或破損;
4、穿鞋標準：
穿深色皮鞋或布鞋，皮鞋光亮、無泥土、無污跡;布鞋干凈、無油漬、污漬、無破損。
禁忌：
1、穿松高鞋、淺色鞋、露腳趾涼鞋或拖鞋;
2、鞋已破損;
3、鞋有污漬、泥土。
5、手及指甲標準：飯前和便后洗手，保持清潔。指甲整齊干凈、無污物，長度不超過1毫米。女士不允許染有色指甲油，冬天防裂可涂透明指甲油。
禁忌：
1、指甲長度超過1毫米;
2、手或指甲臟、有污物;
3、涂非透明指甲油。
6、工牌標準：員工進入直營店必須把自己的工牌端正、醒目地配戴于左胸前，不允許配戴別人的工牌。
五、日常工作管理及注意事項
(一) 常檢查貨架，保持各類貨架上有充足貨品，售完的要及時補充新貨;若有顧客隨意亂放商品時，應及時將商品歸位。
(二) 不可讓顧客撕拆貨品包裝，若此情況發生，要用友善態度勸阻，并根據包裝毀壞程度酌情處理。
(三) 當顧客要求試聽(看)貨品時，須按規定在顧客交付貨款后，才可拆開試聽(看)。
(四) 日常營業時，尤其在店中顧客較多，店員比較繁忙時須謹防貨品被盜;若發現有人竊取貨品時，按規定妥善處理。
(五) 燈光是影響直營店形象及購物環境的主要因素之一，所有店內燈箱、射燈及普通照明都不能有熄滅或損壞，如有此情況出現須立刻更換或進行修理。
(六) 店內音樂以輕音樂為主，使顧客可以在一種輕松的氛圍中進行選購貨品，影視可選擇一些較流行的影片進行擺放，用以吸引顧客。
(七) pop宣傳海報應及時更換，并注意維護。
(八) 促銷活動要與總部營銷策略保持一致。
(九) 針對當地實際情況不定期作出有效的市場調查及相應的促銷活動。
儀容儀表范文第3篇
2、劉嘉玲飾倪楚君，倪坤、倪張淑芬之女。
3、溫兆倫飾丁有康，丁永祥、梅芬芳之幼子。
4、周海媚飾李華，李立、林娣之女。
5、邵美琪飾趙加敏，醫科學生。
6、蘇杏璇飾葉秀云，丁有健、丁有康、陳少玲、周志文養母。
7、何嘉麗飾陳少玲，李全、葉秀云之養女。
儀容儀表范文第4篇
今年20歲的大學生王銘，前不久在打完籃球洗澡時，無意中發現自己的左胳膊上長一小腫塊，有點疼痛。當時他并不在意，以為是什么蚊蟲叮咬的。第二天包塊明顯增大，摸上去比較硬，他趕緊到當地的一家醫院去檢查，醫生建議他手術切除并作病理檢查。病理報告無情地給他當頭一棒：惡性纖維組織細胞瘤。
為了慎重起見，主診醫生建議王銘將切片帶到省城一家大醫院再檢查一次。這家醫院病理科主任看后否定了當地醫院的診斷，診斷為結節性筋膜炎。王銘又到了另外一家醫院，結果還是結節性筋膜炎。并告訴他這種病變不是腫瘤，無須再行任何治療。王銘聽到后激動得痛哭起來。
結節性筋膜炎到底是什么疾病，為什么容易誤診為惡性腫瘤呢？結節性筋膜炎又稱為假肉瘤性筋膜炎，是一種反應性、自限性淺筋膜的結節性纖維母細胞增生病變，發病原因不明，可能與外傷或感染有關。該病多見于成年人，20～40歲最為常見，20～30歲為發病高峰。結節性筋膜炎可發生于身體任何部位，但以上肢前臂最多見，其次是頭頸部、胸壁和后背。該病有兩個最重要的臨床表現：一是迅速生長的腫塊，通常在1～2周出現小腫塊或結節，病變處可伴有疼痛、麻木或感覺異常；二是腫塊一般不超過2厘米，且病變有自限性。
結節性筋膜炎位于淺筋膜，病變向上可侵及皮下，向下可侵及肌肉，呈浸潤性生長，周邊沒有包膜。肉眼檢查病變為灰白、灰紅或黃褐色，顯微鏡下為稀疏的黏液樣基質中有豐富的梭形母細胞，其間可形成裂隙和小囊，有血管增生、淋巴細胞浸潤和紅細胞外滲。具有診斷意義的特征是在波浪狀寬膠原帶邊緣，見梭形細胞被覆，形成類似疤痕疙瘩的結構；少數病人可見局灶性壞死、鈣化或骨化。由于本病中梭形細胞比較豐富，并可見核分裂現象，容易誤診為惡性纖維組織細胞瘤、纖維肉瘤、黏液性脂肪肉瘤等。根據美國的資料表明，結節性筋膜炎的誤診率高達50％，其中誤診為惡性的達20％。
結節性筋膜炎是一種非腫瘤性病變，治療主要為局部手術切除，復發率低，不超過1%～2％，少數病人可自行消失。
儀容儀表范文第5篇
*區市容管理定置化目標管理實施意見（試行）
第一章總則
第一條為進一步推進城市管理提檔升級，建立科學有效的管理機制、考核激勵機制及崗位目標責任制，增強城管隊員的積極性、主動性、能動性，實現市容秩序管理正規化、制度化，達到高效快捷、標準統一、管理科學的目標，特制定本考核辦法。
第二條市容管理全面推行定置化管理模式。通過對路段、區域的有機分置和人員的合理配置，實行定人員、定責任、定范圍、定標準、定獎懲，建立標準明確、管理細化、責任到人、獎罰分明的定置目標管理體系。
第三條本辦法適用*區市容管理局城管監察大隊。
第二章組織實施
第四條市容局成立定置管理考核管理工作領導小組，負責對各隊員實施定置化目標管理的指導、考核、督查工作。
第五條定置化管理考核實行月度考核，主要考核績效管理目標，實行百分考核制。每月月底前將考核情況細化成分數，匯總后報局領導小組審定，當月公布考核結果并兌現考核基金。
第六條考核實行當日通報制，各被考核隊員，對考核扣分有疑義的，在兩個工作日內向大隊領導反映，并書面說明情況，經局領導小組確定后核定分數。
第七條管理范圍。賈韓路、前委東路；泉涯路、泉旺路、同樂巷；團結路、工商路；民和路；世紀西路、新夏路、麗平路；玉龍灣公園、步行街、勞動再就業商城。
第八條具體分置。賈韓北路（北大橋至新華書店為一個段節）配置2人；賈韓中路（新華書店至洪西路為一個段節）配置2人。團結東路（東至206國道，西至賈韓路為一個段節）配置3人；團結西路（賈韓路至西鐵路為一個段節）配置2人；民和路、民和路延伸段、麗平路配置2人。工商路、同樂巷配置2人。泉旺路（工商路口至西鐵路為一個段節）配置3人。泉涯路（東至206國道，西至工商路的同樂巷路口）配置2人。步行街和前委東路配置6人。玉龍灣公園為獨立片配置2人。世紀西路（東至206國道，西至西鐵路，南至清真寺為一個段節）配置2人。賈韓南路（清真寺至夏橋小商品批發市場）配置3人。新夏路（夏橋小商品批發市場至礦校至206國道）配置2人。勞動再就業商城配置2人（視季節另行調配人員）。直屬隊：8人。隊員配置及區域分置詳見市容管理定置表。
第九條管理職責。配置在每個段節或區域內的執法人員，全面承擔該范圍內違章行為的預警、巡查、發現、制止、處理及上報反饋等職責。隊員在實施執法取證時，相鄰區段的隊員協助取證，區段執法隊員原則上每周輪休一天，輪休期間其段的管理由大隊長指定專人協管。
第十條管理重點。管理內容以市容管理局職能為主，強化對市容市貌的管理，突出店面管理、亂擺亂放、占道經營、戶外廣告、流動攤點、私搭亂建、門頭字號等執法重點。
第十一條人員調整。嚴格控制各路段、路段段節及獨立片區內執法人員的調整。原則上，段節之間一個季度內不得進行人員調整；路段之間半年內不得進行人員調整；個別確因工作需要進行調整的，由該隊員向大隊提出申請，經大隊同意后，報定置化管理考核領導小組備案。
第十二條執法方式。以日常管理為主，同時兼顧交叉執法和集中執法。各路段及獨立片區要將日常管理與集中整治有機結合，對突出的違法、季節性的違法、群體性的違法以及可能發生沖突的違法等行為，通過集中行動、聯合行動等形式予以解決。段節之間、路段及獨立片區之間可適時組織交叉執法。
第十三條日常巡查管理由直屬中隊組織管理人員實施。巡查到某一路段段節內的違章行為時，以該段節執法人員管理為主，應急中隊應協助段節管理人員及時處理解決，確保工作正常運行。每一路段段節及獨立片區的執法隊員要建立管理臺帳（包括經營數量、經營品種、戶主姓名、身份證件、管理記錄等）。
第十四條重大節日、重要活動、各類創建迎檢等由局統一組織實施。特殊情況時，局管理部門及大隊可采取區域聯動管理。其中重要活動保障由局組織，一般市容秩序整治由大隊組織，每月不超過4次，區域聯動期間不考核。
第三章管理標準
第十五條城區定置化管理標準分為樣板路管理標準、一級路管理標準、二級路管理標準、獨立片區管理標準。
樣板路：賈韓北路、前委東路
一級路：新夏路、世紀西路、民和路、麗平路、賈韓南路
二級路：泉涯路、泉旺路、工商路、團結路、同樂巷、民和路延伸路。
獨立片區：玉龍灣公園、步行街、勞動再就業商城
第十六條樣板路管理標準
1、無出店經營
2、無流動攤點
3、無晾曬衣物
4、非機動車擺放整齊
5、發現野廣告及時反饋廣告管理部門清理
6、門頭字號牌匾設置規范
7、違章搭建、違法建設查處及時
8、門窗無亂貼亂畫
9、批準設置的報刊亭、電話亭干凈整潔
10、沿街店面無亂堆亂放；
11、主要道路無未經批準的商業性條幅、落地燈箱、占卜算命；
12、無亂扔雜物、生活建筑垃圾成堆
13、環衛基礎設施破損及時反饋通知修復
14、運輸車輛拋灑、滴漏污染路面應及時反饋局安排相關科室處理；
15、無占用道路經營洗車、修車、占道作業及其它占道經營等違章行為；
16、占道施工現場手續完備，施工結束及時拆除臨時設施，并清理現場，恢復原狀；
17、建筑工地四周施工圍墻防塵設施齊備，不占道絞拌泥漿；
18、沿街墻體及公共汽車站臺、候車亭、崗亭、變電箱、燈桿、電線桿等公共設施無亂貼亂畫，及時發現反饋廣告管理部門清理；
19、向干道傾倒生活、建筑垃圾及時發現查處；
20、路牙石、窨井等市政基礎設施缺損及時發現反饋；
21、店外、門前無亂擺亂放、亂掛現象；
22、無其它有礙市容的違章、違法行為；
23、行政處罰案件立案查處工作辦理、報批及時準確。
第十七條一級路管理標準
1、店外經營規范；
2、無占道和流動攤點；
3、無晾曬衣物；
4、野廣告及時反饋廣告管理部門清理；
5、門頭字號牌匾設置規范；
6、違章搭建、違章建設查處及時；
7、早點、夜市、便民服務點符合規定要求；
8、批準設置的報刊亭、電話亭干凈整潔。若發現亂貼亂畫的告知廣告管理部門及時處理；
9、沿街店面無亂堆亂放；
10、主要道路未經批準的商業性條幅、落地燈箱、占卜算命；
11、無亂扔雜物、生活建筑垃圾成堆；
12、環衛基礎設施破損及時反饋通知修復；
13、運輸車輛拋灑、滴漏污染路面及時反饋局安排相關科室處理；
14、無占用快車道經營洗車、修車、占道作業等違章行為；
15、對擅自挖掘道路及時反饋查處；
16、占道施工現場手續完備，施工結束及時拆除臨時設施，并清理現場，恢復原狀；
17、沿街建筑工地施工圍墻防塵設施齊備，不占道絞拌泥漿；
18、公共汽車站臺、候車亭、崗亭、變電箱、燈桿、電線桿等公共設施按要求保持潔整美觀，發現亂貼亂畫現象，及時反饋廣告管理部門處理。
19、向城區干道路面倒生活、建筑垃圾及時發現查處；
20、路牙石、窨井等市政基礎設施缺損及時發現反饋；
21、對未經批準擅自占用城市綠地砍筏樹木損壞城市綠地及時發現查處，并反饋局辦公室安排相關部門處理；
22、無其它有礙影響市容的違章、違法行為；
23、行政處罰案件立案查處工作辦理、報批及時準確。
第十八條片區管理標準
1、無亂堆亂放、自行車擺放整齊；
2、嚴禁店外經營；
3、景點內的水池每日清理雜物，每周更換新水一次；
4、生活垃圾清理及時；
5、花壇、樹坑、地面、休息凳干凈整潔；
6、無亂貼亂畫野廣告現象；
7、門牌廣告規范有序；
8、嚴格控制場外機動車進入場內；
9、嚴禁攜帶寵物進入園區；
10、按規定時間開放噴泉。
第四章隊員風紀標準
第十九條嚴格著裝標準。城管監察工作人員工作期間必須按大隊要求統一著裝，不得披衣敞懷、挽袖、卷褲腿、不準穿背心、赤背、拖鞋，赤腳穿涼拖鞋，禁止帶口罩。
第二十條嚴格形象管理。城管監察工作人員嚴禁著制服出入營業性舞廳、游戲廳、臺球室等公共娛樂場所或從事其它有損城管監察工作人員形象的行為；執勤期間要做到隊伍整肅、嚴禁勾肩搭背、當街閑聊、嘻笑打罵及在公共場所吸煙；嚴禁工作日午間飲酒和酒后執法；嚴禁各種形式的賭博行為；嚴禁上班期間打撲克、下象棋；嚴禁打架斗毆、尋畔滋事等各種違法違紀活動。
第二十一條嚴格執法程序。城管監察隊員要遵守職業道德，嚴格依法辦事，對違法行為要查明事實，證據確鑿，定性準確，適用法律、法規和規章正確，程序合法，手續完備，處理恰當。糾章和執法過程中要先亮證、后執法，做到“六先一后”，講明違章事由和有關法律法規條例，并使用文明用語，以耐心說明教育為主，嚴禁粗暴執法。確需暫扣違章物品時，需嚴格履行大隊規定的暫扣物品程序，并將暫扣物品上交大隊倉庫統一管理。嚴禁暫扣物品不開暫扣證，嚴禁私自保管或擅自處置暫扣物品。在查處違規行為中需立案查處的，要嚴格履行有關法律程序。
第二十二條嚴格執法紀律。城管監察人員要恪盡職守，勤政為民，嚴格遵守國家的法律法規及廉政制度。不準利用職權和工作之便謀取私利；不準違反城市管理法規規定亂扣、亂罰、亂收費；不準縱容、包庇各種違法、違規行為；不得失職瀆職，截留、挪用、私分罰沒財物；不準參加可能影響公正執行公務的宴請、高消費娛樂、開業慶典活動；不準刁難、污辱、打罵和欺壓管理對象；不準有吃拿卡要現象，執法中不準侵害公民、法人和其他組織的合法權益。
第五章考核方法及扣分標準
第二十三條定置化管理考核分為日間考核與錯時考核。日間考核實行全天候考核；錯時考核原則以隨機抽查為主，每月考核不低于5次，考核時必須有兩名考核人員在場，以示公平。
第二十四條工作紀律及依法行政處罰標準，按市容管理局內部管理規定實施。
監察大隊工作人員工作期間考核細則：
1、未按規定著裝的每次扣1分；
2、工作日中午飲酒或酒后執法，每項次扣1分；
3、工作期間脫崗一次扣2分，二次3分，三次大隊領導找其談話并扣5分，第四次報局里處理；
4、有事請假一天以上的不參于考評（必須有請假條），無請假條視為曠工并扣5分，從考勤獎中扣除30元；
5、上班期間打撲克、下象棋或從事其它文娛活動的每項扣3分；
6、上班期間在辦公室辦理其他事項的應與分管領導溝通，否則視為脫崗，每次扣2分；
7、未攜帶執法證或上崗證的每項次扣1分；
8、暫扣物品未按規定擅自處理的，每次扣2分；
9、路段管理人員未完成經濟指標任務的，當月考勤獎不發；
10、凡受到個體經營戶或單位贈送錦旗、新聞媒體表揚的加20分。
第二十五條市容考核扣分標準
（一）樣板路扣分標準
1、凡出店經營一處的每處扣3分；
2、流動攤點未及時發現及查處的每處扣1分；
3、有晾曬衣物現象的發現一處扣1分；
4、非機動車擺放有一處混亂的發現一處扣0.5分；
5、違章搭建、建章建設查處不及時的發現一處扣2分；
6、門窗亂貼畫不及時反饋廣告管理部門處理的每處扣0.5分；
7、批準設置的報刊亭、電話亭不干凈整潔的且不及時反饋廣告管理部門處理的，每處扣0.5分；
9、干道兩側有落地廣告牌、燈箱的每處扣1分；
10、亂擺、亂堆、亂放的發現一處扣1分；
11、亂扔雜物、生活建筑垃圾成堆，發現一處扣0.5分；
12、占用道路經營或作業等違章行為，一處扣1分；
13、對擅自挖掘道路不及時查處反饋的扣2分；
14、占道施工現場手續不完備，施工結束未及時拆除臨時主設施并清理現場，恢復原狀的扣1分；
15、路牙石、窨井等市政基礎設施缺損不及時反饋的扣0.5分；
17、對未經批準擅自占用城市綠地砍伐樹木損壞城市綠地不及時反饋局辦公室的扣1分；
18、其它有礙影響市容的違章、違法行為的扣1分；
19、行政處罰案件立案查處工作辦理、報批不及時準確、未建臺帳，每件扣5分。
（二）一級路扣分標準
1、凡出現出店經營不規范一處的每處扣2分；
2、流動攤點未及時查處的每處扣0.5分；
3、有晾曬衣物現象的發現一處扣0.5分；
4、違章搭建、違章建設查處不及時、未及時反饋的發現一處扣2分；
5、早點（9:00前）、夜市（18:00后）、便民服務點未達到規定要求的每處扣1分；
6、批準設置的報刊亭、電話亭不干凈整潔的，且不及時反饋廣告管理部門處理，每處扣0.5分；
7、沿街店面亂堆亂放的每處扣0.5分；
8、干道兩側有落地廣告牌、燈箱，每處扣1分；
9、亂扔雜物、生活建筑垃圾成堆，發現一處扣0.5分；
10、占用道路經營、作業等違章行為，一處扣2分；
11、對擅自挖掘道路不及時查處反饋的扣2分；
12、占道施工現場手續不完備施工結束未及時拆除臨時設施，并清理現場，恢復原狀的扣1分；
13、向城區干道路面傾倒生活、建筑垃圾不及時查處的扣1分；
14、路牙石、窨井等市政基礎設施缺損不及時反饋的扣1分；
15、對未經批準擅自占用城市綠地砍筏樹木損壞城市綠地不及時向局辦公室反饋查處的扣1分；
16、其它有礙影響市容的違章、違法行為的扣1分；
17、行政處罰案件立案查處工作辦理、報批不及時準確、未建立臺帳，每件扣5分。
（三）二級道路扣分標準
1、凡出現出店經營不規范的每處扣2分；
2、有晾曬衣物現象的發現一處扣0.5分；
3、有占道流動攤點未及時查處的每處扣0.5分；
4、攤點群不按規定擺放的扣2分；
5、早點（9:00）、夜市（晚18:00）、便民服務點未達到規定要求的每處扣1分；
6、對擅自挖掘道路不及時查處、反饋的每次扣2分；
7、道路兩側有落地廣告牌、燈箱的每處扣1分；
8、道路兩側堆放雜物未及時查處、反饋的每次扣2分。
第二十六條錯時考核采用抽查方式考核，扣分計入當日錯時值班人員月底考核總分。
第二十七條辦理行政執法案件中立案查處及時準確的，予以加分。每正確辦理一起一般程序案件的加10分，簡易程序案件的加1分。
第六章獎罰辦法
第二十八條獎勵辦法
（一）每名隊員每月設考核基礎分為100分，考核基金為160元，在此基礎上，當月依據考核得分情況兌現考核基金；大隊長、書記按隊員考核結果的1.5倍計算，副大隊長按隊員考核結果的1.3倍計算，中隊長、路段長按隊員考核結果的1.2倍計算，大隊不參于考核的隊員，按其大隊參與考核結果的平均數計算。
第二十九條處罰辦法
路段考核中，考核分值連續3個月為倒數第1名的路段管理員和倒數2名的被考核隊員，且年終總分低于800分的，給予待崗3個月，待崗期間每月只發基本生活費（從考核之日起到年度未累計數為準）。
第三十條隊員出現下列情況之一的，取消年終評優評先資格。
