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關鍵詞:思想政治教育;人文關懷;路徑
人文關懷,就是人對自身的生存與發展狀態的關懷,是充分地尊重人、理解人、肯定人、豐富人、發展人、完善人,促進人的全面發展,是人對自身生活得更幸福、美好、自由的文化關切。思想政治教育作為人類存在和發展的重要方式,是建構在“人”的基礎上的對象性活動,它不可能脫離人而存在。思想政治教育的核心是人,思想政治教育最本原的目的是促進人類更好地生存和發展,其終極價值追求是人的自由全面發展,是使人從動物性存在提升到人性存在。因此,讓思想政治教育充滿人文關懷,是對現代思想政治教育根基的探尋,也是解決思想政治教育實效性的關鍵。
一、發揮主體作用,建立參與機制
思想政治教育就是做人的工作,人的素質不僅是思想政治教育的前提,而且也是思想政治教育的目的,人是思想政治教育的中心和出發點,也是思想政治教育的目的和歸宿。思想政治教育的根本任務是啟發人的自覺性,調動人的積極性,激發人的創造性。造就具有自主思想意識、道德行為的社會成員和教育主體。要尊重學生在整個思想道德教育過程中的主動性的發揮,給他們以平等自由參與的機會,讓他們能充分地自我認識、自我管理、自我服務、自我激勵和自我完善,從而學會對自我負責、對他人負責、對社會負責,以達到思想道德教育目的。同時還要引導和鼓勵學生主動參與思想政治教育教學活動, 促使大學生主動認識問題、分析問題和解決問題,做出正確的判斷和選擇,促使大學生身心健康和諧發展,從而有效地實現高校思想政治教育的培養目標。
二、尊重個性差異,實施素質教育
每個學生都是獨特的個體,作為個體的受教育者,不僅有獨特的興趣愛好、心理特征和才能,還有自己獨特的理解和體驗方式,有自己的實際情況和追求向往,所有的一切都打上了個性的烙印。一方面,由于受各種因素的影響,大學生的思想認識、道德標準、價值取向、心理素質等呈現差異性,另一方面,大學生的個性發展需要具有層次性,學習方式、生活方式、個性特點、志趣愛好等呈現多樣性。因此,在教育過程中,也有很大差異。因此,在思想政治教育過程中,我們必須堅持“以學生為本”的育人理念,在尊重社會發展需要的同時,也要滿足學生個體發展的需要。在具體工作中,轉變簡單依賴制度規范的做法,充分考慮到受教育者的群體特點和個體差異,在思想政治教育內容的制定、工作的實施上充分尊重學生的個性差異,同時努力將其作為制定各項制度規范和開展思想政治工作的出發點。根據學生不同的個性特點、心理需要和發展方向,設置、規劃不同的方案和措施,充分保證學生在受教育過程中的主體意識和主觀能動性,激發學生受教育的積極性,在張揚學生個性的基礎上使他們養成良好的習慣和品行。
三、完善教學內容,創新方式方法
思想政治教育是教育人的活動,每個社會的發展階段都有不同的思想政治教育內容,甚至在同一階段針對不同的群體有不同的思想政治教育的內容,思想政治教育要與時俱進,求得發展,在內容上就要不斷創新,使之體現出鮮明的時代特征,這是思想政治教育的時代性和現實性要求。當前思想政治教育應當克服傳統教育中所存在的教育同人的實際相脫離的某些教條主義傾向。在方法上要遵循教育的內在規律,調整學科與專業設置,建設文理結合、寬口徑、適應性強的學科、專業。加強課程設置和教學上的綜合性,把人文關懷與專業教學緊密結合,將思想政治教育滲透到人文教育的全過程中去,為學生的全面發展營造一個良好的人文氛圍。在內容上要關注傳統文化精神,加強文化的交流與融合,注重培育學術文化。隨著全球化的一體化程度的加深,多元文化的交流與沖突也日益劇烈,不同的文化中均包含著合理的思想內核,對多元文化包括母體文化進行反思、批判性的吸收,對于延續傳統,培育創新意識等均具有重要的意義。同時,高等學校是追求真理、探究真理的圣地,高校的人文精神內在地體現了學術精神,要著力豐富校園文化生活,加強人文精神與科學精神溝通與融合,滿足大學生多元化、多層次的精神文化需求。
四、倡導和諧理念,優化育人環境
思想政治教育總是在一定的社會環境中實施,人的思想道德素質也總是在一定的社會環境中才能形成,從本質上講這是一個社會化的過程,這一過程是個體在一定的社會環境中通過與他人的交互作用而不斷發展、變化的,這一交互作用的過程,需要依賴于一定的社會環境,離開一定的社會環境就難以實現思想政治教育的目標。因此,社會環境對于思想道德素質的形成具有十分重要的作用,良好的社會環境能促進人們良好的思想道德素質的形成,同時,良好的社會環境也是一種無形的感召力量,具有強烈的導向和規范作用,可以引導、約束個體的行為,推動思想道德素質的提高和基本道德規范的養成。這就要求全社會都要關心思想政治教育工作,整合全社會的力量,努力營造良好的人文環境,提高人們的思想政治素質,促進人的全面發展。
五、注重情感需求,突出心理疏導
隨著社會發展速度的加快,職工的思想非常活躍,傳統的說教已不能適應新的形勢。因此,必須積極探索新形勢下思想教育的新特點、新方法、新途徑,力求在“順人心、暖人心、聚人心”上求突破、下工夫,切實在思想上解惑、工作上解難、生活上解困、能力上解弱、文化上解渴、心理上解壓。
關愛職工是開展思想政治教育和心理健康教育工作的基本要求,也是發揮情感激勵因素的重要作用。在實踐中,堅持“把大事做實,實事做好,好事做精”的原則,經常深入基層調查研究,了解職工思想動態,掌握基層工作狀況,對職工反映的問題真正重視,對職工的冷暖真正關懷,對職工的困難真切幫助,對職工的權益真心維護,為職工創造和諧溫馨的工作環境,使職工產生強烈的親近感、歸屬感、消解職工的思想和心理上的障礙。在對職工關心、關愛的過程中,充分體現其自強、自尊、自重、自勵的導向,始終堅持健康有益、奮發向上的主旋律,啟發職工的理性思考,讓職工從這種關心、關愛中體現到公司的溫暖,進而產生崇高的思想追求。
在成長過程中,每個職工會遇到各種各樣的問題和困擾。對于這些有思想或心理問題的職工,要著重從情感上給他們以安慰和理解,同時通過積極主動的思想教育和心理健康教育,使他們振作起來,有的放矢地做好各種情況下的思想政治工作。如:根據上級指示精神,組織開展專題教育活動;結合單位的實際情況,組織開展書法、繪畫、攝影等各類比賽活動,營造良好的創業氛圍。
針對當前高速公路行業青年員工多的狀況和思想素質不一、思維方式各異、自尊心較強的特點,及時予以有效的激勵,使其產生奮發向上的原動力。同時要把握好五個環節:一是以人生觀教育為著眼點,啟發青年職工的責任感,把對個人的思考、對前途的設計,建立在為高速公路事業作貢獻的基礎上;二是以構建和諧企業作為切入點,啟發培養青年職工的自我意識,把自己融入單位這個大家庭,使其明白只有正確自我審視、自我評判個人能力的人,才是最有希望獲得他人尊重的人;三是組織開展“一幫一”、“結對子”和“面對面”談心活動,加強思想溝通和情感交流,使職工與領導之間、職工與職工之間,達到心相通、情相連、意相融的境界;四是開展讀書學習活動,以活動為切入點啟發青年職工讀書求知;五是以開展豐富多彩的活動為融合點,啟發青年職工的創新精神和工作熱情,讓他們在公司的發展過程中體現自己的人生價值。
要不斷改進組織職工政治學習的方法,實現“四個轉變”:一是以靜態學習型為載體,向以動態活動型為載體轉變;二是從“單項灌輸”的說教型向“雙向交流”的“疏導型”教育轉變;三是從封閉的“板塊型”向開放參與的“滲透型”轉變;四是從“空對空”教育向“虛實結合型”轉變。使廣大職工認識到學習是增長才干、提高素質的重要途徑,是做好各項工作的基礎,在新的形勢下,要經常組織廣大黨員、職工學習黨的方針政策,如“三嚴三實”重要思想、十八屆五中全會精神等。用理論來武裝他們的頭腦,從而提高職工的思想認識,大力發揚艱苦奮斗、知難而進、自強不息的精神,進一步激勵廣大干部職工同心同德、克服困難、開拓前進。增強職工學習的自覺性,并把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、干好工作的本領。
關鍵詞:大學生 就業指導 思想政治教育
在我國高等教育工作穩步發展的背景下,大學生就業難已經成為社會各界關注的焦點問題之一。大學生就業難的影響因素是多方面的,從高校就業指導工作的角度進行分析,國內高校開展的就業指導過于強調服務功能,側重于對就業政策和相關信息的宣傳,而忽略了思想政治教育的作用和意義。因此,在新時期的大學生就業指導中,必須促進其與思想政治教育的有機結合,從而全面實現高校的人才培養目標。
一、大學生就業指導中思想政治教育的基本特征
1.導向性。在大學生的就業指導中,思想政治教育對于培養學生的成才觀、就業觀具有重要的導向作用。尤其是對于缺乏社會經驗的大學生而言,如果不能對他們進行科學的引導,極有可能導致部分大學生就業中出現認識偏差,無法正確樹立自己的就業方向和目標。在大學生就業指導的思想政治教育中,教師必須認清教育對象的個性發展特征、心理特點與實際需求,盡量避免盲目的政策宣教,而是要從實際出發,引導學生提高自身對于就業的認識,從而不斷完善自身的人生觀、世界觀與價值觀。特別是在社會經濟形勢不斷變化的背景下,在思想政治教育中要注重引導學生樹立面向基層的就業觀念,打消他們好高騖遠或自暴自棄等不良就業情緒。
2.專業性。在大學生就業指導的思想政治教育中,專業性是促進相關工作全面發展的內在需求,也符合大學生的個性化發展要求。新的高校教育形勢對大學生就業指導提出了更高的標準與要求,而作為其重要組成部分的思想政治教育,更要注重專業性發展問題的深入研究與實踐。大學生就業指導思想政治教育的專業性主要包括:就業指導工作隊伍、思想政治教育方法與內容的專業化,教師必須具備心理學、教育學、咨詢學等方面的專業知識,而且要在工作中展現政策的敏感性,以自己豐富的工作經驗,不斷完善思想政治教育方法與內容的專業化,從而促進相關工作的全面開展與進行。
3.時效性。大學生就業指導中思想政治教育的時效性,是指大學生在有限的學業階段內樹立正確的就業觀,幫助解決大學生學習階段、就業期間遇到的實際困難和問題。大學生就業指導中的思想政治教育不同于學生日常教育管理,具有鮮明的時效性。對大學生進行世界觀、人生觀、價值觀教育,還必須緊緊圍繞他們的就業實際問題和困難開展,及時解決他們在就業過程中的情緒、心理和思想問題。
二、強化大學生就業指導中思想政治教育的策略
在新的社會經濟與高校教育背景下,為了全面實現高校的人才培養與教育目標,必須在對各類問題進行綜合分析與全面考慮的基礎上,采取行之有效的策略,強化大學生就業指導中思想政治教育的實際效果。筆者結合多年高校就業指導工作經驗,總結了以下強化思想政治教育的策略。
1.組建專業化的高校就業指導隊伍。在高校就業指導的思想政治教育中,必須結合現階段的形勢和需求,組建專業化的就業指導隊伍,特別要注重強化就業指導教師的思想政治教育能力。高校就業指導隊伍的人員構成、培養計劃、培養目標等都應納入到高校的總體工作規劃中,對就業指導與思想政治教育的相關問題進行深入的研究,從而不斷強化學校就業指導工作的總體能力與水準。另外,在高校就業指導隊伍的組建中,既要保證人員的數量,又要保證人員的專業化,定期對于就業指導人員進行專業培訓,促進他們思想覺悟與政治水平的提高,以滿足各項工作開展的實際要求。
2.改進大學生就業指導中思想政治教育的方式。隨著我國高等教育體制改革的不斷深入,大學校園中“象牙塔”式的封閉氛圍已經逐漸被打破,大學生的人生觀、世界觀、價值觀也發生了深刻的變化,對于就業問題的理解也普遍存在較多的認識偏差。所以,在高校就業指導工作的開展中,教師必須采取多種方式與方法聯合應用的策略,從而實現思想政治教育由封閉型向開放型的轉變。針對于當代大學生的心理特點與個性發展需求,教師在思想政治教育中要力爭擺脫與社會需求脫節的封閉型教育方式,更多地關注學生在就業中面臨的現實問題,加強開放型教育方式的研究與實踐,促使學生更加勇于面對社會與現實。
3.加強理論研究與實踐探索相結合。隨著時代的不斷進步,大學生面臨的社會就業崗位與就業方式更趨于多元化,如何充分發揮就業指導中思想政治教育的意義和作用,是高校就業指導工作中應重點研究的課題之一。在新時期的高校就業指導工作中,思想政治教育的開展必須堅持理論研究與實踐探索相結合,盡量避免理論宣教過多而缺乏實踐的狀況,那樣將導致思想政治教育過于表面化,而無法取得預期效果。因此,在大學生就業指導的思想政治教育中,理論研究與實踐探索是必須堅持的基本原則,教師應在認真總結相關經驗和教訓的基礎上,努力探索思想政治教育的新規律、新方式、新方法,而且要不斷增強思想政治教育在就業指導工作中的影響力,從而在促進就業指導工作中,大學生接受更為專業、正規、系統的思想政治教育。
三、結束語
綜上所述,在大學生就業指導的思想政治教育中,我們必須認識到其重要性,而且要充分發揮就業指導的服務功能以及思想政治教育的引導作用,進而在提高大學生就業率的前提下,促進當代大學生思想認識和政治覺悟的全面提高,這對于大學生的今后發展都是具有重要影響的。
河北省社科聯科研題目:《擴招背景下后金融危機時期大學生就業問題研究》,課題編號(20110387)。
課題組成員:冀玉然 段淑娟 路成林 楊乃彤 夏向陽 羅占軍
參考文獻:
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[3] 王偉利.大學生就業指導現狀分析和對策研究[J].社科縱橫,2007(11).
作者簡介:
羅占軍,講師,研究方向:大學生思想政治教育與就業指導。
一、企業文化和思想政治工作的概念
企業文化是指導和約束企業整體行為和員工行為的價值理念,是企業一個非常重要的組成部分。企業文化包括三個層次:一是物質文化,包括廠房、設備等;二是精神文化,包括企業心理道德規范等;三是制度文化,包括企業的規章制度等。
思想政治工作是以人為對象,解決人的思想、觀點、政治立場問題,提高人們思想覺悟的工作,是實現黨的領導的重要途徑和社會主義精神文明建設的重要內容,也是搞好經濟工作和其他一切工作的有力保障。企業思想政治工作的任務就是解決員工的思想問題,提高員工的工作積極性、主動性和創造性,保證組織任務的完成和經濟目標的實現。
二、企業文化建設與思想政治工作的關系
(一)企業文化建設與思想政治工作的目標一致
思想政治工作是企業文化建設中非常重要的組成部分。從兩者的目的進行分析,企業文化建設是通過軟管理激發員工的工作熱情,促進企業經濟效益的提高;思想政治工作是通過理論教育調動員工的工作積極性,提高企業的經濟效益。因此,企業文化建設與思想政治工作在目的方面具有一致性。
(二)企業文化建設與思想政治工作的方式、內涵不同
思想政治工作是通過理論教育活動促進員工政治覺悟的提高,具有較強的政治色彩。企業文化建設是通過培訓與管理工作培養員工的價值觀,具有較強的管理性與經濟性。思想政治工作側重于對員工的思想、觀念、態度等進行影響,從而充分調動員工的積極性,為企業的生產與發展做出重要貢獻。企業文化建設主要強調的是企業長期形成的行為規范、價值觀念等,強調的是企業理性的文化概念。
(三)企業文化建設與思想政治工作的融合
企業文化建設與思想政治工作相比,企業文化建設更加的具體與個性化。企業文化是在長期的企業生產與發展過程中形成的,其中借鑒了很多思想政治工作中的方法與經驗。企業文化建設與思想政治工作之間存在著相輔相成的關系,只有實現相互融合才能夠真正發揮作用。
三、思想政治工作核心價值作用的發揮措施
(一)通過企業文化建設實現思想政治工作融入企業管理
在企業文化中,“人”與“人的作用”是研究的核心內容。對于企業管理者來講,最主要的就是實現企業的“三高”,即高效率、高效能與高效益,而實現“三高”最為關鍵的就是企業員工。只有每個員工都將創新、質量與服務視為職業風尚,才能夠實現企業與員工目標的一致,促進企業的健康、持續發展。因此,企業應該實現企業文化建設與思想政治工作在目標方面的協調,為企業的發展奠定堅實的基礎。企業文化建設實現了思想政治工作與企業經營管理要求之間的相互結合,為企業的生產經營管理提供指導思想與激勵手段,通過企業文化建設實現思想政治工作融入企業管理。
(二)實現企業思想政治工作與企業文化建設、企業管理的相互結合
企業在文化建設的過程中必須充分發揮思想政治工作的優勢,實現兩者的相互促進與共同發展。企業應該通過促進、引導等方式實現企業思想政治工作與企業文化建設之間的相互結合。思想政治工作與企業管理相互結合才能夠形成綜合效應,通過兩者的結合實現柔性引導與剛性約束的結合。另外,要拓展教育內容,在開展思想政治工作的同時,結合企業和員工的實際,有針對性地開展文化技術等方面的教育活動,以提高員工隊伍的整體素質。
關鍵詞:高校、思政課、教學機制狀況、調查研究
【中圖分類號】G641
思想政治課是高校課程中重要的組成部分,一方面有利于加強大學生的思想政治教育,一方面有利于培養大學生關心參與政治生活、行使公民權利。大學生是我國高校所培養的高素質人才,是國家之后的管理者與創造者。高校思想政治課程基本上分為五個大的板塊:思修、史綱、馬原、思想與中國特色社會主義體系、形勢與政策。學習思修課程,有助于大學生養成良好的思想品德,遵紀守法,勤奮學習,善待他人。學習史綱課程,有助于大學生勿忘國恥,銘記歷史,以史為鑒,發奮圖強。學習馬原課程,有助于大學生深刻理解理論,用唯物主義的觀點看待問題、解決問題。學習思想與中國特色社會主義體系課程,有助于大學生了解黨的章程與使命,發展方向與堅持道路,維護中國特色社會主義的建設。學習形勢與政策課程,有助于大學生將所學到的政治理論知識與實際生活中的政治現象結合起來,參與政治生活研究,了解實時動態,關注民生民意。但是,根據近期在我國某所高校所做的問卷調查以及抽樣調查的情況來看,26%學生對思想政治課感到滿意,59%的學生對思想政治課教學感到一般,15%的學生對思想政治課教學感到不滿意。12%的學生對思想政治課感興趣,67%的學生對思政課的興趣程度一般,21%的學生對思政課不感興趣,其中理工科專業尤為突出。很多大學生對于思政課一點都不重視,認為只要考試通過即可,沒有深刻的思考過思政課的價值與意義。有些高校的教師一心只想評職稱,對于思政課的教學態度并不嚴謹認真。本篇將從三個方面:高校思政課現如今所面臨的諸多問題、造成這些問題的原因以及解決這些問題,提高思政課教學水平的措施來談一談關于高校思政課教學機制狀況的調查研究。
一、高校思政課教學現狀
1,學生學習狀態較差
隨著“低頭族”的盛行,在高校的課堂中學生的上課狀態以及思考解決問題的能力逐漸下降,無論是課堂回答問題還是課后作業,學生們都過分依賴網絡,尤其是關于思政課學生的學習表現。思政課除了政治學院的學生,對于其他學院的學生來講都是非專業課,學生對于思政課的學習態度存在嚴重的問題,在對我國某高校思政課課堂抽樣調查中,上課積極回答問題的學生基本上不到10個,有些學生睡覺、低頭玩手機、聊天無視課堂紀律,而大部分學生上課期間都死氣沉沉,毫無生氣,尤為突出表現的是理工科專業以及藝術類專業。思政課的課堂效率很低,抽查學生對思政課的看法,很多學生都不太清楚思政課設置的意義何在,對思政課的意見很大,大多數都認為思政課過于死板枯燥,而且很多知識學生在初高中時期已經學習過,對思政課的內容并沒有多大的興趣。也有些同學受到網絡流行視頻或者語言的影響,對于思政課的態度比較極端,沒有樹立正確的觀點與立場。總之,在高校的思政課上,學生整體的學習狀態并不理想。
2.教師的教學模式存在問題
在高校中,對于教師的評比升職稱,并不取決于學生的學習情況,而是需要考查教師的學術研究能力,論文的發表程度等等。思政課的教材很少進行改革,理論知識占得比例較大,有些教師的教學課件基本上每一年都用同樣的,很少進行修改。高校的教學模式使得教師與學生的溝通交流機會非常少,思政課的教師很多基本上與學生零交流,只是將課本上的理論知識一股腦的灌輸給學生。學生比較在乎的是期末考試時能否及格通過,教師在平時上課過程中,也很少考慮教學模式的改進,只是在期末復習前期將考試重點幫助學生勾勒出來。有些思政課教師很少閱讀經典著作,課堂缺少深度與廣度,只是將課本上的知識放在幻燈片上,使得學生感受不到思政課的價值與意義。
二、造成這種現狀的原因
從調查的情況來看,26%的學生對思想政治課感到滿意,59%的學生對思想政治課教學感到一般,15%的學生對思想政治課教學感到不滿意。12%的學生對思想政治課感興趣,67%的學生對思政課的興趣程度一般,21%的學生對思政課不感興趣,其中理工科專業尤為突出。目前高校學生對于思政課的學習態度存在問題,并不重視思政課的學習研究。通過我們抽樣調查高校思政課上課情況,有些教師的課堂表現也很不理想,教學模式過于守舊,存在諸多問題。造成這些問題的原因主要是:
1.理論教學與生活實踐的聯系不密切
政治生活是我們生活中的一部分,但也是離我們的日常生活有一定的距離。課本上的理論知識使得學生感到枯燥乏味,即使在形勢與政策課上所要做的調查報告,也無法讓學生將理論知識運用自如。例如“摔倒的老人該不該扶”,老人碰瓷的社會風氣讓大家感到無奈與擔憂。尊老愛幼是中華民族的傳統美德,而現在有些老人卻倚老賣老,無視道德。教師在思政課上所講授的理論知識很多都只停留在課本上,并沒有將理論知識與當下的社會現象結合起來,與學生進行討論分析。
2.學生的主體性得不到重視
思政n的課程內容比較多,課程安排比較緊張,很多教師希望能夠節約教學時間,加快教學速度,而很少重視學生的主體性。從抽樣調查高校思政課課堂情況來看,教師在授課的過程中很少向學生提出一些建設性的問題,有些盡管設置與學生交流的問題,但基本上都是一筆帶過,并沒有預留太多的時間。而學生們很少愿意動腦思考問題,一遇到問題就網絡解答,主體性得不到重視,逐漸缺失。思政課學習理論知識很重要,但更重要的是能夠使學生意識到學習政治的意義與價值。高校的課程模式隨著社會的變革需要進行一定的改革與創新,學生的主體性得不到重視會嚴重影響教學質量。
三、解決這種現狀的問題
1.重視學生的主體性,增進師生關系
現如今的高校學生受到網絡的影響,思想觀念比較開放化,守舊的課堂模式無法再滿足學生的需求。“供給側改革”是最近的熱點話題,是今年兩會不斷提到的詞語,供給與需求是兩個相輔相成的關系,供給側進行改革有利于促進需求的增長,在思政課的教學中同樣試用。學生對課堂的不滿意,絕大多數是因為教師忽略學生的主體性,照搬教材,教授死知識。重視學生的主體性,讓學生充分參與到課堂中來,感受課堂的氛圍與樂趣,有利于增強學生學習的主動性,有利于師生之間的溝通交流,促進師生之間的關系。
2.增添課堂的樂趣性,提高W生積極性
思政課的教學雖然理論知識占著重要的比例,但是為了能夠豐富課堂,增加課堂的樂趣,教師應該豐富自身的知識儲備,提高自己的教學能力與教學素質,一方面能夠給學生樹立良好的榜樣,另一方面能夠增加課堂的深度與廣度,提高學生學習的積極性。增加思政課堂的樂趣,教師可以充分利用網絡平臺,與同學們交流當下的政治時事,與同學們分享解讀政策與制度,除此之外,教師可以與同學們在線下一起組織相關的政治活動,進行一些社會調查研究,研討解決方案,促進理論與實際生活的聯系。
總結:
關于高校思政課教學,我們在我國某高校采用了問卷調查法以及抽樣調查法。目的是了解高校思政課教學現狀以及分析其原因,針對這些問題提出相應的意見與建議。在高校的思政課中普遍存在學生的學習態度存在問題,學生對思政課不重視,只關心期末考試是否通過,大部分學生對思政課并不感興趣,并且認為思政課非常的枯燥無味。教師的教學模式過于守舊,沒有與時俱進,充分發揮課堂的有效性。之所以存在這些問題主要是因為思政課的理論知識與學生實際的生活聯系并不密切,教師在授課的過程也忽略了學生的主體性。思政課的教師應該學會“供給側改革”,針對目前存在的問題,改變陳舊的教學模式,重視學生的主體性,增進師生之間的溝通與交流。教師應該充分利用學習資源,拓展自己的知識面,豐富課堂內容,增加課堂的樂趣,提高學生學習思政課的積極性。
參考書目:
[1]李梁.切問近思― 高校思想政治教育理論課教學方法創新研討會暨首屆“上海大學思政論壇”文集(上、下冊)[M].上海:上海大學出版社.2011年
[2]李衛東.高校思想政治理論課導學[M].江西:江西人民出版社.2013年