鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化工作總結(jié)

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化工作總結(jié)范文第1篇

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定計(jì)劃

我中心結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際，借鑒成功經(jīng)驗(yàn)，拓寬思路，積極制定全年計(jì)劃。計(jì)劃中把文化宣傳、村級(jí)文化建設(shè)、精神文明工作擺在重要位置，堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，宣傳文化中心副主任負(fù)責(zé)日常事務(wù)，各部門協(xié)調(diào)配合，形成強(qiáng)大工作合力，確保文化工作扎實(shí)推進(jìn)。

二、圍繞主線，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)

一是通過開展“基層組織建設(shè)年”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，組織鎮(zhèn)村干部開展《規(guī)定》的相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)。二是組織鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)十會(huì)議精神，人大主席孫太友對(duì)十會(huì)議精神作了詳細(xì)解讀。三是全年共組織4次中心組學(xué)習(xí)，分別將十二五規(guī)劃、《社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)實(shí)施綱要》、黨的十召開的重大意義和精神實(shí)質(zhì)等作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容。

三、整合資源，完善措施

（一）精神文明建設(shè)工作。一是以“基層組織建設(shè)年”為載體，制定精神文明建設(shè)工作計(jì)劃；二是加強(qiáng)鎮(zhèn)村干部、中小學(xué)校師生思想道德建設(shè)，在藝術(shù)節(jié)、“六一”兒童節(jié)到鎮(zhèn)中小學(xué)校觀看文藝演出，并宣講學(xué)習(xí)雷鋒精神、安全教育等內(nèi)容；三是組織人員通過“中國文明網(wǎng)”對(duì)我省見義勇為的56名農(nóng)民工進(jìn)行了“中國好人榜”投票活動(dòng)，全鎮(zhèn)投票近3000人次。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化工作總結(jié)范文第2篇

為進(jìn)一步開展建設(shè)平安文化市場(chǎng)活動(dòng)，營造和諧穩(wěn)定的文化市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)更加穩(wěn)定、治安更加安寧、經(jīng)濟(jì)更加安全、群眾更加安心的目標(biāo)。按照市創(chuàng)建平安工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，我鎮(zhèn)緊扣平安文化市場(chǎng)創(chuàng)建工作主題，開展了創(chuàng)建平安文化市場(chǎng)活動(dòng)，現(xiàn)將活動(dòng)情況匯報(bào)總結(jié)如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

一是成立專門班子。我鎮(zhèn)成立了由黨委副書記黃發(fā)權(quán)同志任組長，鎮(zhèn)委委員、副鎮(zhèn)長梁其威同志任副組長，文化站、綜治辦工作人員為成員的文化市場(chǎng)平安創(chuàng)建工作小組。

二是落實(shí)工作責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)平安創(chuàng)建工作“責(zé)任制”，切實(shí)擔(dān)負(fù)起平安創(chuàng)建工作責(zé)任。實(shí)行層層簽訂工作責(zé)任狀，做到責(zé)任明確，賞罰分明。在單位內(nèi)部實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任追究制，在全鎮(zhèn)上下形成良好的創(chuàng)建氛圍。

三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不力，措施不實(shí)，導(dǎo)致工作失誤，影響本鎮(zhèn)平安創(chuàng)建工作達(dá)標(biāo)的人和事，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，追究相關(guān)責(zé)任。同時(shí)，對(duì)不重視創(chuàng)建工作、失職瀆職導(dǎo)致發(fā)生重大事故影響社會(huì)穩(wěn)定的單位和個(gè)人，將嚴(yán)格實(shí)行社會(huì)治安綜合治理 “一票否決制”，并嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，對(duì)涉及違法犯罪的將移送司法機(jī)關(guān)予以查處。

四是落實(shí)整改措施。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈、應(yīng)當(dāng)解決而且能夠解決的問題，要在承諾期限內(nèi)予以解決；對(duì)群眾反映強(qiáng)烈但受客觀條件限制暫時(shí)解決不了的問題，要制定具體整改計(jì)劃逐步解決；對(duì)情況復(fù)雜、涉及面廣，單靠一個(gè)部門、單位難以解決的問題，要盡可能提出合理化建議并向群眾說明情況，作到群眾提出的每一個(gè)意見和建議都有答復(fù)。

二、工作措施

我鎮(zhèn)立足文化管理職能，以營造公平競(jìng)爭的市場(chǎng)環(huán)境和健康安全的消費(fèi)環(huán)境為基本目標(biāo)，進(jìn)一步做好促進(jìn)安全生產(chǎn)、保護(hù)安全消費(fèi)和社會(huì)大局穩(wěn)定等工作，多措并舉，確保本次平安創(chuàng)建工作取得實(shí)效。

一是開展了“打假維權(quán)促發(fā)展”執(zhí)法行動(dòng)。在已經(jīng)開展的圖書、音像等文化市場(chǎng)專項(xiàng)檢查的基礎(chǔ)上，繼續(xù)以檢查關(guān)系人民群眾文化生活的圖書出版物、電子出版物為工作重點(diǎn)，嚴(yán)厲打擊銷售盜版音像、圖書等不法經(jīng)營行為，查市場(chǎng)，堵源頭，提高我鎮(zhèn)正版市場(chǎng)的占有率。堅(jiān)決查處銷售盜版音像、圖書等不法經(jīng)營行為，特別是對(duì)影響面廣、危害性大的違法經(jīng)營者，要依法嚴(yán)懲，涉嫌犯罪的，要移送司法機(jī)關(guān)追究其刑事責(zé)任。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題將一查到底，依法處理，絕不姑息遷就。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化工作總結(jié)范文第3篇

1、召開村級(jí)農(nóng)家書屋管理員會(huì)議，對(duì)村級(jí)廣播和文化工作進(jìn)行布置安排。

2、3月2日，文化站利用鎮(zhèn)政府在二郎村童楊組舉辦縣內(nèi)企業(yè)春季招聘會(huì)的機(jī)會(huì)，積極進(jìn)行《保護(hù)農(nóng)民工資支付條例》宣傳活動(dòng)，提高大家維權(quán)意識(shí)、

3、3月4日上午，文化站牽手衛(wèi)健辦，組織20多名志愿者到家樂養(yǎng)老服務(wù)院開展義診、義演服務(wù)活動(dòng)，文化站工作人員自購150多元的水果慰問院內(nèi)老人，此次學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)，深受院方和周圍居民的一致好評(píng)。

4、3月14日，鎮(zhèn)政府牽手縣文聯(lián)開展“桃花踏春行”志愿采風(fēng)攝影展；文化站舞龍隊(duì)、二郎口小學(xué)經(jīng)典閱讀隊(duì)、文化志愿者和全椒旗袍秀隊(duì)共近80人參加此次攝影展活動(dòng)，由于鎮(zhèn)政府精心組織，活動(dòng)取得圓滿成功，對(duì)外較好地宣傳二郎口鎮(zhèn)的桃文化，吸引更多眼光來共同關(guān)注二郎口鎮(zhèn)，增加桃農(nóng)收入，實(shí)現(xiàn)文化和旅游有機(jī)結(jié)合。

5、積極開展“掃黃打非”工作，筑牢文化市場(chǎng)凈化校園周邊環(huán)境。

4月份工作計(jì)劃

1、根據(jù)市、縣相關(guān)文件精神，強(qiáng)化對(duì)非法衛(wèi)星地面設(shè)施整治專項(xiàng)工作。

2、全面推動(dòng)程家市農(nóng)民文化樂園建設(shè)步伐，認(rèn)真謀劃“四館”建設(shè)，打造不同于全縣其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民文化樂園，做到有亮點(diǎn)，有創(chuàng)新出奇出彩。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化工作總結(jié)范文第4篇

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織

一是組織領(lǐng)導(dǎo)有力。充分認(rèn)識(shí)到“三區(qū)人才”支持計(jì)劃對(duì)“三區(qū)”文化發(fā)展、構(gòu)建公共文化服務(wù)體系工作的重要性，為確保“三區(qū)人才”支持計(jì)劃工作的順利推進(jìn)，根據(jù)省下發(fā)的相關(guān)通知精神，明確了我縣“三區(qū)”人才支持計(jì)劃的目標(biāo)任務(wù)、工作原則、基本要求、保障措施等。每年就“三區(qū)人才”支持計(jì)劃工作都要召開專題會(huì)議，成立了“三區(qū)人才”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)“三區(qū)人才”支持計(jì)劃工作，為“三區(qū)人才”支持計(jì)劃工作提供組織保障。局班子召開會(huì)議專題就此項(xiàng)工作進(jìn)行了部署，并向縣的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站下發(fā)了實(shí)施工作方案。二是精心選拔人員。依據(jù)講政治、守紀(jì)律、顧大局、品德好、能吃苦、有特長的條件，從縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)挑選了22名熱愛此工作的幫扶人才，文化工作者以文物保護(hù)管理、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)管理、文化館（站）管理、文化市場(chǎng)管理等為主。三是加強(qiáng)對(duì)選派人員的管理。制定幫扶計(jì)劃，并將每個(gè)人落實(shí)到一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，明確幫扶任務(wù)。四是建立健全考核制度。采取不定期電話抽查的方式，進(jìn)行督促檢查，并要求各地各單位報(bào)送工作進(jìn)展情況、幫扶工作圖片、資料等。五是合理使用資金。選派工作經(jīng)費(fèi)在中央補(bǔ)助2萬的基礎(chǔ)上，根據(jù)派員所在鄉(xiāng)的具體情況給予適應(yīng)艱邊補(bǔ)助，保證資金使用規(guī)范，做到支出有據(jù)。

二、著眼需求，突出特色

為使幫扶援助工作落在實(shí)處，下派人員深入幫扶一線工作崗位，與支援文化骨干進(jìn)行座談交流，就服務(wù)工作開展調(diào)查研究，對(duì)工作中存在的問題進(jìn)行分析，研究解決方案，制定工作計(jì)劃。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化工作總結(jié)范文第5篇

關(guān)鍵詞：公共文化服務(wù)；管理系統(tǒng)

1 引言

企事業(yè)單位信息化軟件的開發(fā)成為現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)。文化事業(yè)是人文氣息濃郁的工作，長期的文化工作都是人工完成。但隨著文化事業(yè)的發(fā)展，縣級(jí)文化館承擔(dān)的免費(fèi)開放工作、省市縣各級(jí)的演出活動(dòng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)文化活動(dòng)的指導(dǎo)工作越來越多，在辦公人員未增加的前提下，工作人員的勞動(dòng)強(qiáng)度越來越大，影響了工作效率。對(duì)于計(jì)算機(jī)已經(jīng)普及的今天，迫切需要一套公共文化服務(wù)管理系統(tǒng)，讓工作人員對(duì)工作內(nèi)容進(jìn)行科學(xué)的管理，并建立對(duì)過程和目標(biāo)的完整評(píng)價(jià)體系。 本系統(tǒng)適用于對(duì)文化館群眾文化組織工作的信息化分析和規(guī)劃，要求其功能滿足本單位自身的需求，以“實(shí)用、適用、易用”為選用原則，同時(shí)兼顧系統(tǒng)性和可拓展性，在硬件的配置、軟件的開發(fā)、系統(tǒng)的建設(shè)等各方面都應(yīng)注意到珙縣群眾文化事業(yè)建設(shè)發(fā)展的需要，形成一個(gè)不斷優(yōu)化、逐步完善的過程。

2 公共文化服務(wù)系統(tǒng)的發(fā)展趨勢(shì)

隨著社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步，文化館的工作涉及面越來越廣，包括：1、制定業(yè)務(wù)計(jì)劃，寫出工作總結(jié)；2、組織開展各級(jí)文藝演出、展覽、比賽等活動(dòng)，對(duì)節(jié)目和作品進(jìn)行評(píng)審、加工提高；3、完成業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、培訓(xùn)和創(chuàng)作工作；4、對(duì)民族民間文藝進(jìn)行調(diào)查研究并搜集整理，對(duì)節(jié)目和作品進(jìn)行加工；5、對(duì)資料進(jìn)行科學(xué)的分類和管理。所以，文化館的工作是復(fù)雜而繁重的。隨著當(dāng)前計(jì)算機(jī)技術(shù)的提高，計(jì)算機(jī)技術(shù)和方法也逐步地運(yùn)用到管理信息系統(tǒng)中。由于管理信息系統(tǒng)將包含多個(gè)子系統(tǒng)，因此將這些功能集合在一起以便更好地發(fā)揮它的作用，這就是管理信息系統(tǒng)。管理信息系統(tǒng)將系統(tǒng)中的各個(gè)子系統(tǒng)有機(jī)地結(jié)合起來，達(dá)到互通信息、共享數(shù)據(jù)資源的目的，是一種全新的管理理念與方法，其核心是強(qiáng)調(diào)運(yùn)用信息化的思想和理念指導(dǎo)管理實(shí)踐。

現(xiàn)今數(shù)據(jù)庫、計(jì)算機(jī)技術(shù)在管理信息系統(tǒng)中得到了廣泛的應(yīng)用，管理信息系統(tǒng)必將向著智能化方向發(fā)展，如產(chǎn)生了很多的決策支持系統(tǒng)、專家系統(tǒng)等等。智能化的管理信息系統(tǒng)具有思維模擬活動(dòng)，它具有很高的管理效率，高效的組織性和與時(shí)俱進(jìn)性，并具有知識(shí)創(chuàng)新功能，可以解決非結(jié)構(gòu)化事務(wù)，進(jìn)而提高文化館工作人員的工作效益。

3 公共文化服務(wù)系統(tǒng)開發(fā)的必要性

縣級(jí)文化館的主要功能是完成上級(jí)安排的演出任務(wù)，開展群眾文化活動(dòng)，給群眾免費(fèi)提供活動(dòng)場(chǎng)所和培訓(xùn)，并指導(dǎo)各級(jí)文化站和民間文藝團(tuán)隊(duì)開展好文化工作。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)、文化的發(fā)展，人們對(duì)生活質(zhì)量的要求提高了，物質(zhì)和精神文化生活必須要齊肩并進(jìn)，于是文化館的工作越來越繁重。文化館對(duì)工作人員和日常事務(wù)的管理就是文化館工作的重要組成部分，是全面檢驗(yàn)文化館工作開展情況的主要手段，是文化活動(dòng)開展的重要依據(jù)，也是衡量一個(gè)縣文化工作質(zhì)量的重要評(píng)價(jià)內(nèi)容。做好文化管理工作，對(duì)提高文化館工作成效具有重要意義。目前文化館的工作形式還很原始，主要靠人工來管理文化活動(dòng)的開展、演藝人員的調(diào)配、處理文件，具有工作效率低下、容易出錯(cuò)、查找歷史檔案難等不足。隨著社會(huì)的進(jìn)步和信息技術(shù)的發(fā)展，計(jì)算機(jī)正在發(fā)揮重要的作用。文化館要想提高自身知名度，提高本館工作人員在社會(huì)上的影響力，就必須建立完整的科學(xué)的管理體系，而文化服務(wù)管理系統(tǒng)正是目前急需完善的。通過建立文化服務(wù)管理系統(tǒng)的信息交流平臺(tái)，必將推動(dòng)我縣文化服務(wù)管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化，提高文化館工作質(zhì)量。

4公共文化服務(wù)系統(tǒng)的創(chuàng)新性

從單位自身來看，建立信息化管理體系，是解決當(dāng)前單位管理中突出問題的有效措施，是提高單位整體素質(zhì)的需要，是增強(qiáng)單位競(jìng)爭力的必要。應(yīng)用管理信息化系統(tǒng)已成為推動(dòng)單位發(fā)展的重要手段，在提高單位管理水平，促進(jìn)管理現(xiàn)代化，有效降低成本，加快技術(shù)進(jìn)步，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭力，提高經(jīng)濟(jì)效益等方面都有著舉足輕重的作用。

從國內(nèi)形勢(shì)上來看，在國家大力提倡單位信息化建設(shè)的前提下，加大單位信息化工程實(shí)施力度，將會(huì)使單位的管理水平再上一個(gè)臺(tái)階。

因此，單位管理系統(tǒng)與信息化相結(jié)合，建立具有自身特色的管理信息化系統(tǒng)，提升單位的核心競(jìng)爭力，使單位持續(xù)快速發(fā)展，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭中立于不敗之地。

管理創(chuàng)新是指單位把新的管理要素或要素組合引入單位管理系統(tǒng)以更有效地實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的創(chuàng)新活動(dòng)。達(dá)到以盡可能少的投人獲得盡可能多的綜合效益的目的。

管理信息系統(tǒng)（MIS）生產(chǎn)出來的產(chǎn)品能盡量滿足顧客的要求，而且通過對(duì)其各個(gè)環(huán)節(jié)中采用的杜絕一切浪費(fèi)（人力、物力、時(shí)間、空間）的方法與手段滿足顧客對(duì)價(jià)格的要求。目的是以最優(yōu)品質(zhì)、最低成本和最高效率對(duì)市場(chǎng)需求作出最迅速的響應(yīng)。

單位管理信息化是指在單位管理的各個(gè)環(huán)節(jié)應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)，加快單位管理信息的傳遞、加工和處理速度，使這些信息資源得到可靠的保存和有效的利用，及時(shí)為單位管理者提供決策的依據(jù)，促進(jìn)單位管理水平的提高。

1）單位管理人員的工作強(qiáng)度會(huì)得以減輕。

2）單位管理工作效率會(huì)相應(yīng)提高。從而為單位提高經(jīng)濟(jì)效益奠定了良好的基礎(chǔ)。

3）單位管理的規(guī)范化程度會(huì)得到提升。

因此，單位管理的基礎(chǔ)工作會(huì)在信息化中更加規(guī)范，從而使單位管理工作的質(zhì)量進(jìn)一步得到保證。工作強(qiáng)度的減輕、工作效率的提高、管理工作規(guī)范化程度的提高，將促進(jìn)現(xiàn)代單位管理方法的廣泛應(yīng)用，單位管理人員會(huì)有更多的時(shí)間和精力來研究并運(yùn)用現(xiàn)代管理方法。

單位管理信息化是單位管理創(chuàng)新的必由之路。單位管理信息化可以提高管理工作質(zhì)量、提高經(jīng)濟(jì)效益、實(shí)現(xiàn)管理現(xiàn)代化。

結(jié)束語

珙縣文化館作為政府設(shè)立的公益性群眾文化事業(yè)機(jī)構(gòu)，主要以產(chǎn)生社會(huì)效益為主：該項(xiàng)目以電子信息技術(shù)為手段，以計(jì)算機(jī)為平臺(tái)，以知識(shí)管理為核心，有效整合各類工作資源。通過為各級(jí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道提供文化服務(wù)、文化交流、文化人才的培養(yǎng)、文化活動(dòng)的開展等，優(yōu)化配置社會(huì)各類有效資源，建立健全各類社會(huì)化的文化服務(wù)體系，提高文化活動(dòng)在人民生活中的影響，利用信息技術(shù)為文化活動(dòng)服務(wù)的有利條件和優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮文化活動(dòng)在社會(huì)主義建設(shè)中起到的重要作用，有效幫助并解決各級(jí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道在開展文化活動(dòng)中存在的若干困難和問題。

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作者簡介：

李瑋 女 1981年2月 宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院 電子信息與控制工程系 講師 碩士 四川 644003 研究方向：通信與測(cè)控技術(shù)、光纖通信技術(shù)、高職教育。