鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治半年工作總結(jié)

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治半年工作總結(jié)范文第1篇

今年上半年，**鎮(zhèn)黨委組織工作在縣委組織部的直接指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局、扎實(shí)工作、創(chuàng)新進(jìn)取”的組織工作思路，在推進(jìn)基層黨的建設(shè)，推進(jìn)基層干部隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和在黨的基層組織中開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，抓好基層基礎(chǔ)工作等方面扎實(shí)工作，黨的建設(shè)和組織工作取得了明顯的成效和長(zhǎng)足進(jìn)步，工作結(jié)果縣委組織部滿意，鎮(zhèn)黨委滿意，全鎮(zhèn)基層干部群眾基本認(rèn)可，現(xiàn)就上半年的工作總結(jié)如下：

一、狠抓村（社區(qū)）干部工作職責(zé)量化管理，村（社區(qū)）工作考核考評(píng)規(guī)范化

1、制定量化管理細(xì)則。今年初，鎮(zhèn)黨委吸取歷年來全鎮(zhèn)評(píng)先評(píng)獎(jiǎng)難操作、難平衡、意見大以及村（社區(qū)）干部年底工資審定憑印象的情況，鎮(zhèn)組織辦廣泛征求基層干部意見，借鑒其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合**前些年對(duì)基層干部管理的做法，制定出《關(guān)于村級(jí)工作目標(biāo)管理量化考核考評(píng)辦法》，同時(shí)對(duì)城鎮(zhèn)6個(gè)社區(qū)，也根據(jù)城鎮(zhèn)工作特點(diǎn)制定出《社區(qū)工作考核考評(píng)管理辦法》，把兩個(gè)辦法用黨委、政府文件形式下發(fā)到各村（社區(qū)）實(shí)施執(zhí)行。具體實(shí)施辦法是“分線管理、分線計(jì)分、分線考核”，農(nóng)村工作分為新農(nóng)村建設(shè)、綜治維穩(wěn)、計(jì)劃生育、財(cái)稅經(jīng)管、黨建組織、工業(yè)招商引資等6大內(nèi)容。實(shí)行800分制計(jì)分，年底按考評(píng)結(jié)果綜合排名，年底總結(jié)表彰的各項(xiàng)先進(jìn)單位按得分情況評(píng)定擇優(yōu)評(píng)先，不搞照顧，不搞平衡。各村支村委工資待遇按目標(biāo)管理考評(píng)結(jié)果評(píng)定績(jī)效工資等級(jí)，采取“基本工資+規(guī)模工資+績(jī)效工資”的辦法兌現(xiàn)，這樣便于操作，便于管理，便于執(zhí)行。

2、堅(jiān)持平時(shí)督查管理。鎮(zhèn)黨委為實(shí)施好村（居）干部職責(zé)量化工作，實(shí)施平時(shí)工作督查制，對(duì)黨委、政府平時(shí)安排的工作，采取一月一督查，一月一結(jié)帳，今年元至6月，已進(jìn)行6次工作督查，發(fā)出督查通報(bào)六期，各項(xiàng)工作得分情況及時(shí)通報(bào)，并與支部書記直接見面。保證了執(zhí)行工作量化指標(biāo)的公開、公平、公正。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治半年工作總結(jié)范文第2篇

##鎮(zhèn)指導(dǎo)組在市縣新農(nóng)辦和##鎮(zhèn)黨委、政府的知道幫助下，緊緊依靠社區(qū)干部群眾，通過各自派出單位和自身的共同努力，圍繞新漁農(nóng)村建設(shè)工作目標(biāo)，在實(shí)施經(jīng)濟(jì)發(fā)展、環(huán)境改善、幫扶救助、為民辦事、群眾增政、社會(huì)和諧等幾方面做了一些工作，現(xiàn)就有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、前期工作情況：

（一）熟識(shí)環(huán)境摸情況，走村串戶宣政策

進(jìn)入社區(qū)后，為扎實(shí)有效的開展工作，首先做到對(duì)全鎮(zhèn)12個(gè)社區(qū)基本情況進(jìn)行了解摸底，做到心中有數(shù)，其次是對(duì)社區(qū)的人文環(huán)境、生活狀況、發(fā)展趨勢(shì)、穩(wěn)定情況、圍繞群眾、老百姓所思所想進(jìn)行認(rèn)真調(diào)研，掌握第一手資料，第三是走村串戶宣傳黨的“三農(nóng)”、“三漁”政策，與群眾專心溝通、說明情況、講清道理。通過指導(dǎo)員僅三個(gè)月的努力工作，基本做到與廣大漁農(nóng)民打成一片，受到了廣大群眾的歡迎。

（二）立章建制抓落實(shí)，履行職責(zé)當(dāng)表率

根據(jù)上級(jí)的要求，指導(dǎo)組建立了一系列的制度。一是學(xué)習(xí)制度。小組每周組織一次學(xué)習(xí)，二是例會(huì)制度。每周三召開一次小組會(huì)，主要是報(bào)告工作，交流方法，通報(bào)情況，布置任務(wù)。三是值班制度，每周，節(jié)假日值班制等。四是請(qǐng)銷假制度，五是考勤力制度，六是報(bào)告工作制度，七是臺(tái)帳制度，八是信息上報(bào)制度等，為更好的開展工作，奠定了基礎(chǔ)。

對(duì)照職責(zé)，依據(jù)制度，各指導(dǎo)員依托社區(qū)這個(gè)平臺(tái)，結(jié)合自身特長(zhǎng)，掀起了一股比、學(xué)、趕、幫、超的工作氛圍，在爭(zhēng)先恐后中努力工作，當(dāng)好表率。目前如張岱波、宋健等幾位同志在會(huì)勤中努力做好工作，起到了榜樣作用。

（三）出謀劃等當(dāng)參謀，理清思路創(chuàng)先進(jìn)

按照市、縣新農(nóng)辦和鎮(zhèn)黨委、政府的要求，圍繞任務(wù)目標(biāo)，指導(dǎo)組進(jìn)行認(rèn)真細(xì)比分解，努力幫助社區(qū)開展好工作。

一是理清思路謀工作，借助小康社區(qū)考核驗(yàn)收的東風(fēng)，參照高涂社區(qū)接受市小康社區(qū)考核驗(yàn)收組的標(biāo)準(zhǔn)，在各社區(qū)進(jìn)行了廣泛的動(dòng)員，對(duì)照自身的不足修正年度工作目標(biāo)，力爭(zhēng)通過小康社區(qū)的驗(yàn)收，目前又有兩個(gè)社區(qū)申報(bào)小康社區(qū)。四個(gè)村指定為“示范整治村”。

二是圍繞主題做工作，在學(xué)有榜樣、爭(zhēng)有目標(biāo)的基礎(chǔ)上，各社區(qū)指導(dǎo)員按照“經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生活富裕、作風(fēng)文明、環(huán)境優(yōu)美、社會(huì)和諧、體制創(chuàng)新“的主題要求。積極幫助社區(qū)完善發(fā)展規(guī)劃，竭盡全力的為社區(qū)爭(zhēng)取資金項(xiàng)目來建設(shè)社區(qū)，截至目前，各指導(dǎo)員依靠本單位并借助社會(huì)各方為社區(qū)爭(zhēng)取相當(dāng)部分資金和項(xiàng)目，如太平社區(qū)指導(dǎo)員葉鴻賓為社區(qū)提供編制建設(shè)規(guī)劃、社區(qū)綜合樓、村民集資房建設(shè)方案，公廁改造、危房改造、垃圾清理等基金11萬元，萬良社區(qū)指導(dǎo)員宋健為萬良社區(qū)道路硬化爭(zhēng)取6萬元，還為萬良小學(xué)爭(zhēng)取一套健身器材價(jià)值1。7萬元，為6戶貧困家庭落實(shí)扶貧資金3000元，島斗社區(qū)指導(dǎo)員何勁松為社區(qū)10戶貧困戶落實(shí)幫扶資金7000元，高涂社區(qū)指導(dǎo)員為社區(qū)爭(zhēng)取資金3萬元，還幫助建立一科技項(xiàng)目，落實(shí)資金2萬元，枕頭山社區(qū)指導(dǎo)員陳國(guó)強(qiáng)為社區(qū)爭(zhēng)取資金2萬元，并為社區(qū)困難群眾爭(zhēng)取駕駛員培訓(xùn)減免1500元等。

三是優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)促工作。小組指導(dǎo)員來自各調(diào)戰(zhàn)線、職業(yè)不同、特長(zhǎng)各異。面對(duì)新情況、新問題。廣泛調(diào)動(dòng)大家工作積極性，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)，為鎮(zhèn)里各社區(qū)培訓(xùn)“四支隊(duì)伍“，即思想工作隊(duì)伍、人民調(diào)解員隊(duì)伍，治安巡邏隊(duì)伍、應(yīng)急突出處置隊(duì)伍，120人次，并幫助社區(qū)開發(fā)科技項(xiàng)目一個(gè)，指導(dǎo)全鎮(zhèn)科技創(chuàng)新等。目前高涂社區(qū)的水果新品種開發(fā)已走在全鎮(zhèn)的前列，為群眾增收提供了很大的幫助。

四是提供服務(wù)做向?qū)В艖n解難促和諧。

為消除社區(qū)“零就業(yè)家庭“，指導(dǎo)組想盡了辦法，查閱了許多有關(guān)政策和資料，走訪了上級(jí)許多相關(guān)部門，咨詢情況，宣講了許多上級(jí)政策和規(guī)定，依托高涂社區(qū)“手工編織基地”和“殘疾人培訓(xùn)基地”，對(duì)“4050”人員和殘疾人員進(jìn)行了培訓(xùn)430人次，并協(xié)調(diào)了部分企業(yè)單位解決就業(yè)難題，鼓勵(lì)失業(yè)人員自謀職業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)，培養(yǎng)樹立創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型等。目前高涂社區(qū)的手工編織業(yè)已輻射了其他地區(qū)，解決了僅5千人的就業(yè)問題，萬良社區(qū)的“漁家樂”和高涂社區(qū)的“農(nóng)家樂”搞得紅紅火火、有聲有色。起到了人人有事做，家家有收入得作用，同時(shí)，還吸引了大批游客來參觀，對(duì)##得經(jīng)濟(jì)帶來了一定得幫助。

在家庭手工編織業(yè)，“漁業(yè)樂”、“農(nóng)家樂”等一批產(chǎn)業(yè)得帶動(dòng)下，社會(huì)得閑雜人員少了，賭博、搓麻將人少了，家庭矛盾、鄰里糾紛少了。而學(xué)習(xí)技術(shù)、健身運(yùn)動(dòng)得人多了，有力得轉(zhuǎn)變了社會(huì)風(fēng)氣，促進(jìn)了社會(huì)得和諧。

二、存在不足：

（一）指導(dǎo)組工作進(jìn)展不平衡，工作成效不明顯。

（二）信息報(bào)道力度不夠。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治半年工作總結(jié)范文第3篇

上半年以來，按照縣綜治辦部署和要求，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)全縣政法會(huì)議精神，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展主題，堅(jiān)持“打防結(jié)合、預(yù)防為主的方針，認(rèn)真落實(shí)并完成了上半年綜合治理目標(biāo)責(zé)任制的各項(xiàng)指標(biāo)。

一、積極完善社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度

我局認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、國(guó)務(wù)院、市縣《加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的決定》和綜治學(xué)習(xí)刊物等有關(guān)文件，全局上下高度重視，把社會(huì)治安綜合治理發(fā)展計(jì)劃納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度發(fā)展計(jì)劃，做好綜治工作和社會(huì)發(fā)展銜接平衡與協(xié)調(diào)發(fā)展。修訂領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)內(nèi)部安全防范措施，保衛(wèi)組織健全落實(shí)人防、物防、技防措施，通過主要領(lǐng)導(dǎo)有部署、有檢查、有落實(shí)，并解決綜治工作中存在的問題和困難，我局內(nèi)部達(dá)到“三無”（無刑事案件和治安案件；無內(nèi)部職工違法犯罪；無因內(nèi)部矛盾糾紛激化引發(fā)的群體事件）。我局積極參加縣綜治委組織召開的會(huì)議和活動(dòng)并貫徹落實(shí)，加強(qiáng)與承包鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)系，積極推進(jìn)基層打防控體系建設(shè)和群防群治工作。完善工作制度。

二、加強(qiáng)了普法知識(shí)學(xué)習(xí)教育，加強(qiáng)了綜合治理工作的宣傳力度

結(jié)合本單位工作特點(diǎn)和實(shí)際，做好“xx”普法及內(nèi)部干部職工的法制教育，我局主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“xx”普法知識(shí)和綜合學(xué)習(xí)刊物，積極爭(zhēng)創(chuàng)安全文明單位，努力配合其他部門的工作，同時(shí)加強(qiáng)了機(jī)構(gòu)建設(shè)，在局長(zhǎng)總負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上，由副主任科員專抓“綜合治理”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為把綜治任務(wù)落到實(shí)處，有效地預(yù)防和控制各類案件和治安災(zāi)害等事故的發(fā)生，我局積極配合安全生產(chǎn)檢查工作，充分做到安全隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)排除。

三、社會(huì)治安綜合治理工作列入全年國(guó)民經(jīng)濟(jì)計(jì)劃

我局按縣委、政府的要求把社會(huì)治安綜合治理發(fā)展計(jì)劃納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度發(fā)展計(jì)劃，做好協(xié)調(diào)工作，并按規(guī)定秩序統(tǒng)籌安排用于政法、綜治的投資基本建設(shè)，保持物價(jià)價(jià)格總體水平基本穩(wěn)定，加強(qiáng)物價(jià)管理，督促、檢查物價(jià)政策的執(zhí)行情況，查處價(jià)格違法案件，促進(jìn)了我縣的科學(xué)、有序發(fā)展。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治半年工作總結(jié)范文第4篇

1．加強(qiáng)網(wǎng)吧、游戲廳和小散游戲機(jī)的監(jiān)管。半年來，共查處未成年人進(jìn)入網(wǎng)吧案件43起、經(jīng)營(yíng)非網(wǎng)絡(luò)游戲案件3起，并對(duì)1起違法行為較為嚴(yán)重的網(wǎng)吧作出了停業(yè)整頓的行政處罰，查處游戲廳違規(guī)經(jīng)營(yíng)案件10起，取締無證經(jīng)營(yíng)游戲廳5家，現(xiàn)場(chǎng)處置小散游戲機(jī)47臺(tái)，完成罰沒收入27萬元。

2．嚴(yán)查出版物市場(chǎng)侵權(quán)盜版行為，半年來，共查處違規(guī)經(jīng)營(yíng)書店5家，查處游商書販違規(guī)經(jīng)營(yíng)案件1起。

3．加大高考期間執(zhí)法力度，堅(jiān)決落實(shí)高考期間縣城娛樂場(chǎng)所和網(wǎng)吧一律停業(yè)的規(guī)定，共出動(dòng)執(zhí)法人員172人次，出動(dòng)執(zhí)法車輛47車次，檢查文化市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所340余次，現(xiàn)場(chǎng)砸毀賭博游戲機(jī)11臺(tái)，強(qiáng)制關(guān)閉演出場(chǎng)所1處、游戲廳1家、對(duì)4處文化市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所予以警告教育。

1．制定2015年度全員績(jī)效考核，明確工作目標(biāo)和工作任務(wù)，同時(shí)與執(zhí)法小組簽訂執(zhí)法工作責(zé)任狀，強(qiáng)調(diào)執(zhí)法紀(jì)律，提升執(zhí)法辦案水平。

2．組織執(zhí)法人員分批到市內(nèi)開展執(zhí)法交流學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)兄弟單位的執(zhí)法辦案和隊(duì)伍管理經(jīng)驗(yàn)，拓寬知識(shí)視野，提高辦案能力。

3．加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“吃空餉”專項(xiàng)治理工作精神，督促內(nèi)退、病休人員按時(shí)到崗，同時(shí)嚴(yán)抓上班簽到、考勤、周一例會(huì)、月考核、案卷管理、舉報(bào)制度、執(zhí)法等各方面紀(jì)律。

1.執(zhí)法力度不夠，執(zhí)法手段不新。文化市場(chǎng)存在的突出問題、少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)私設(shè)播出前端沒有得到有效解決，黑游戲廳依然存在。出版物市場(chǎng)在立案查處方面沒有創(chuàng)新、突破不大，案卷辦理質(zhì)量需進(jìn)一步加強(qiáng)。

2．存在作風(fēng)不嚴(yán)、工作不實(shí)的現(xiàn)象。上班遲到、脫崗、離崗現(xiàn)象依然存在，執(zhí)法人員深入一線基層執(zhí)法不夠。

4．執(zhí)法體制不順，當(dāng)前處于文化體制改革時(shí)期，執(zhí)法成效不明顯。

下半年，大隊(duì)執(zhí)法工作將繼續(xù)堅(jiān)持一手抓綜合執(zhí)法，一手抓隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持依法行政，嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法，不斷加強(qiáng)文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法工作，推動(dòng)文化市場(chǎng)健康穩(wěn)定發(fā)展。

1．進(jìn)一步加強(qiáng)大隊(duì)內(nèi)務(wù)管理工作，嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格督促各項(xiàng)制度特別是縣全員績(jī)效考核和執(zhí)法責(zé)任狀的落實(shí)，引導(dǎo)全體隊(duì)員樹立高度的集體榮譽(yù)感。

2．認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作。突出隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)執(zhí)法人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，內(nèi)容以政治理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)知識(shí)為主，努力提升執(zhí)法人員業(yè)務(wù)技能、法律素質(zhì)，拓寬執(zhí)法人員業(yè)務(wù)知識(shí)面。

3．加強(qiáng)文化市場(chǎng)日常監(jiān)管，加大市場(chǎng)巡查力度，實(shí)行巡查聯(lián)系制，突出對(duì)重點(diǎn)時(shí)段和重點(diǎn)地段的巡查，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入執(zhí)法一線，要求執(zhí)法隊(duì)員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、深入市場(chǎng)，每周下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市場(chǎng)不少于兩天，確保市場(chǎng)監(jiān)管到位。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治半年工作總結(jié)范文第5篇

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視、經(jīng)費(fèi)保障有力

二、廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造濃厚氛圍

為扭轉(zhuǎn)我鎮(zhèn)社會(huì)治安被動(dòng)局面，鎮(zhèn)黨委、政府積極安排部署嚴(yán)打整治工作，2012年1月6日召開了全鎮(zhèn)打黑除惡動(dòng)員大會(huì)，會(huì)上鎮(zhèn)黨委書記鄧拾金親自布署和安排打黑除惡工作，派出所負(fù)責(zé)人也在會(huì)上作了表態(tài)發(fā)言。為有效開展工作，我鎮(zhèn)成立了嚴(yán)打整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)黨委書記鄧拾金任組長(zhǎng)，鎮(zhèn)長(zhǎng)飛任常務(wù)副組長(zhǎng)，其他黨政領(lǐng)導(dǎo)為成員，辦公地點(diǎn)設(shè)在鎮(zhèn)綜治辦

; 站內(nèi)范文搜索 。綜治辦制定了切實(shí)可行的《XXX鎮(zhèn)重點(diǎn)地區(qū)排查整治工作方案》和《XXX鎮(zhèn)打黑除惡工作方案》，并下發(fā)到各村（居）委會(huì)。為營(yíng)造濃厚氛圍，我們?cè)谳爡^(qū)交通要道懸掛了橫幅26條，出動(dòng)宣傳車32臺(tái)次，各村張?zhí)ㄖ茦?biāo)語320份，書寫永久性標(biāo)語34條，發(fā)放宣傳資料2300余份，使我鎮(zhèn)社會(huì)治安重點(diǎn)整治工作，做到了家喻戶曉、人人皆知。

三、強(qiáng)化專項(xiàng)整治，凈化治安環(huán)境

一是搞好調(diào)查摸底工作。我們通過設(shè)舉報(bào)電話和舉報(bào)信箱、接受群眾來信來訪、鎮(zhèn)干部進(jìn)村入戶調(diào)查摸底等形式，廣泛收集涉黑涉惡線索。二是澄清黑惡底數(shù)。我們重點(diǎn)把刑釋解教人員、負(fù)案在逃人員和敲詐勒索、強(qiáng)買強(qiáng)賣黑惡勢(shì)力建檔立冊(cè)。鎮(zhèn)黨委政府決定：凡因摸排不實(shí)、不力、不細(xì)，造成漏案、漏人、漏團(tuán)伙的，一經(jīng)查實(shí)，鎮(zhèn)黨委政府對(duì)駐村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部每人處以200元罰款。

通過深入細(xì)致的摸排，我們掌握了一些犯罪線索，一些漏網(wǎng)之魚，也浮上了水面，我們適時(shí)開展了專項(xiàng)整治活動(dòng)：

1、積極開展打黑除惡專項(xiàng)行動(dòng)。

按照“主動(dòng)進(jìn)攻、打早打小”的要求和“黑惡必除、除惡務(wù)盡” 的方針，我鎮(zhèn)決定嚴(yán)厲打擊一批影響社會(huì)穩(wěn)定、侵害人民利益、擾亂公共秩序、阻礙經(jīng)濟(jì)建設(shè)等違法犯罪分子，今年7月份，XXX派出所成功破獲了以XXX鎮(zhèn)水車洞村何強(qiáng)為首，桂陽太和鎮(zhèn)袁行洋、袁文華、謝新星等為成員黑惡勢(shì)力犯罪團(tuán)伙，該團(tuán)伙多次涉嫌敲詐勒索、非法拘禁案件，袁行祥、何文波、謝新星、袁文華、何善中等11人被刑事拘留，何強(qiáng)等5人被判處有期徙刑。該案的偵破，有力地震攝了黑惡勢(shì)力犯罪。

2、適時(shí)開展安全大檢查行動(dòng)。

4月份，鎮(zhèn)綜治辦聯(lián)合鎮(zhèn)安監(jiān)站對(duì)全鎮(zhèn)煙花爆竹及危險(xiǎn)化學(xué)品銷售進(jìn)行了安全檢查，對(duì)存在安全隱患的銷售點(diǎn)下發(fā)了限期整改通知書，8月份，我們配合區(qū)安監(jiān)局和工商局對(duì)全鎮(zhèn)的加油站、液化氣站進(jìn)行了安全檢查，對(duì)無證的加油站給予了關(guān)閉，對(duì)存在安全問題的魯源液化氣站要求限期整改，并協(xié)助區(qū)工商分局查扣了2臺(tái)非法賣油車。9月份，我們組織鎮(zhèn)干部和派出所干警對(duì)鎮(zhèn)內(nèi)5家幼兒園的校車進(jìn)行了整治，對(duì)3家存在安全隱患的幼兒園下發(fā)了整改意見書，同時(shí)我們查扣了2臺(tái)無牌無照校車。安全大檢查行動(dòng)的有效開展，減少了我鎮(zhèn)安全事故的發(fā)生。

3、繼續(xù)開展“禁毒、禁賭”活動(dòng)。

2012年9月份，鎮(zhèn)綜治辦配合

; 4、凈化學(xué)校及周邊治安環(huán)境

為凈化學(xué)校及周邊治安環(huán)境，我鎮(zhèn)繼續(xù)加強(qiáng)了對(duì)學(xué)校及周邊治安環(huán)境的整治，鎮(zhèn)治安巡邏隊(duì)每天在學(xué)校周邊巡邏，確保學(xué)校周邊環(huán)境穩(wěn)定。XXX中學(xué)及同祥中心小學(xué)也專門設(shè)立了門衛(wèi)，XXX派出所在中學(xué)設(shè)立了警務(wù)室，加強(qiáng)了校園安全保衛(wèi)工作。

5、深入開展治超治限專項(xiàng)活動(dòng)。

（1）、發(fā)放1000余份《致司機(jī)朋友的一封信》，各村張貼了標(biāo)語、懸掛了橫幅，鎮(zhèn)治超辦還與汽修廠簽訂了責(zé)任書。

（2）、集中整治了一批拼裝改裝車輛，4月份協(xié)助市交警二大隊(duì)在XXX扣押了5臺(tái)非法改裝大貨車。

（3）、6月份我鎮(zhèn)開展了為期一個(gè)月的割“馬槽”車風(fēng)暴行動(dòng)，全鎮(zhèn)共切割“馬槽”車841臺(tái)。

6、嚴(yán)厲打擊礦山非法生產(chǎn)活動(dòng)

7、開展打擊“兩搶一盜”案件專項(xiàng)行動(dòng)

; 站內(nèi)范文搜索 X村前池塘發(fā)生的“8.20”溺水死亡事故糾紛；

12、9月5日，處理南方石墨集團(tuán)員工何林（桂陽縣荷葉鎮(zhèn)高山村人）在白茅水發(fā)生的意外交通事故，由南方石墨集團(tuán)一次性賠償死者家屬69.7萬元；

14、10月16日，處理好冷水村楊宗磊在10月6日替南方石墨集團(tuán)看廠發(fā)生意外死亡糾紛，由南方石墨集團(tuán)一次性補(bǔ)償死者家屬8.7萬元。

對(duì)重大疑難糾紛，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)還親自抓落實(shí)。今年3月份，為解決我鎮(zhèn)陂副村與桂陽正和鄉(xiāng)豆坪村的二起歷史遺留糾紛，鎮(zhèn)黨委書記鄧拾金親自抓矛盾糾紛化解工作，通過多次協(xié)調(diào)，5月9日，陂副村與豆坪村歷時(shí)三年的邊界糾紛（遷墳糾紛和修復(fù)水渠糾紛）全部圓滿解決，兩村村民對(duì)處理結(jié)果均表示滿意，受到了市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。今年5月，鎮(zhèn)綜治辦接納了原XXX礦山執(zhí)法隊(duì)54起涉礦田土補(bǔ)償糾紛，通過耐心細(xì)致的調(diào)解工作，目前成功處理4起涉礦田土補(bǔ)償糾紛，有效地維護(hù)了群眾的合法權(quán)益。

今年我鎮(zhèn)治安案件發(fā)案率比去年減少8%,偷盜現(xiàn)象比去年有所好轉(zhuǎn)，群眾安全感和滿意度也有較大的提高，今年上半年我鎮(zhèn)綜治民調(diào)工作在全市排名由去年的245位上升到193位，下半年我鎮(zhèn)綜治民調(diào)排名將有所上升，我們的目標(biāo)是前180名，力爭(zhēng)進(jìn)入全市前150名。

存在的問題：

一、派出所領(lǐng)導(dǎo)班子沒有配齊，影響了公安部門的戰(zhàn)斗力，刑事案件破案率不高，追逃任務(wù)大；

二、群眾因利益得失，導(dǎo)致群訪和越級(jí)上訪現(xiàn)象增多，穩(wěn)控壓力大；

三、“兩搶一盜”侵財(cái)案件比較突出，群眾反映強(qiáng)烈。

明年工作安排：

主要在“圍繞一條主線、抓好兩項(xiàng)工作、解決三個(gè)問題、營(yíng)造四個(gè)環(huán)境”上下功夫，確保我鎮(zhèn)政法綜治工作進(jìn)入全市一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)行列。

“圍繞一條主線”：即圍繞打造平安XXX、和諧XXX這一主線。

“抓好兩項(xiàng)工作”：一是抓好嚴(yán)打整治工作；二是抓好矛盾糾紛化解工作。

“解決三個(gè)問題”：一是解決破案率不高問題；二是解決重點(diǎn)行業(yè)監(jiān)管不力問題；三是解決重點(diǎn)人員管控問題。

“營(yíng)造四個(gè)環(huán)境”：一