企業財務會計論文

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企業財務會計論文范文第1篇

(一)財務會計管理觀念落后，控制意識薄弱

部分煤礦企業在財務會計管理方面缺乏科學合理的理財觀念，沒有將有將會計機構與財務機構進行分開設置，對煤礦企業的財務經營狀況不甚了解，相應規章制度不完善，業務不夠規范，導致煤礦企業財務會計工作效率低下，辦事手續繁瑣事情時常發生，影響了煤礦企業的健康發展。

(二)財務會計管理制度不健全

部分煤礦企業在財務會計管理體制上較為落后，存在管理機制僵化，管理松弛等不良弊端，導致財務會計機構設置混亂，人員責屬不清，沒有嚴格的職務分離，導致在煤礦財務會計部門很容易出現、弄虛作假等行為的發生，導致財務會計管理失控。

(三)財務會計工作人員的素質低下

很多煤礦企業的財務會計工作人員對企業的日常財務活動并不了解，風險意識淡薄，對會計控制知識掌握不夠全面，對財務會計方面的新知識、新方法上也缺乏一定的掌握和更新，對煤礦企業日常往來的賬務處理不及時，很容易造成煤礦企業的信譽危機。同時，煤礦企業個別人員道德缺失，擅自挪用公款、貪污現象也會發生，給煤礦企業帶來諸多的經濟損失。(四)財務會計監督力度不足財務會計的日常監督在煤礦企業發展中占有重要的促進作用，但部分煤礦企業并沒有引起高度的重視，對煤礦財務會計管理監督力度不足，導致財務管理不當，缺乏相應的管理機制，導致企業管理的分權范圍過大，更是沒有對財務會計工作進行合理分配管理，對于財務會計中出現的問題不能及時處理，為煤礦企業埋下重大的經濟隱患。

二、煤礦企業財務會計的管理建設

(一)與時俱進的轉變財務會計的管理理念

煤礦企業的發展要順應市場經濟的發展步伐，企業管理者應該與時俱進的更新自身的管理理念，摒棄傳統落后的思想觀念，根據煤礦企業的發展實際情況，制定完善的財務管理目標，將企業價值逐步提升，實現煤礦企業經濟發展的最大化，從而獲得更多的經濟利益。同時還要克服企業管理者自身的不良作風，為財務會計人員做好榜樣工作，從加強自身管理做起，重視對煤礦企業財務者的權利，從而提高煤礦企業財務會計的管理水平，才能真正實現煤礦企業經濟的穩步、健康、長遠發展。

(二)建立完善的財務會計的管理制度

煤礦企業在市場經濟發展中面臨的巨大挑戰，財務風險也是相應較大的，對此煤礦企業的財務會計管理方面要加強對風險危機的預防，制定完善的財務會計的管理制度，減少對企業造成經濟影響，進一步預防企業出現財務風險。煤礦企業財務管理者可以將財務和會計分為兩個機構，細化各部分的直屬分工，在一定程度上可以緩解各部門的工作矛盾，減少工作阻力，同時還能夠實現責任落實到位，避免出現責屬不清、權限范圍不明等現象的發生，確保企業的會計管理水平進一步提高。

(三)全面提高財務會計人員的職業素質

煤礦企業經營業務范圍廣，財務會計的日常管理工作內容較為復雜，因此，對于煤礦財務會計人員的職業素質要求較高。財務會計人員應該擯棄落后的管理思想，提高人員對財務管理的抗風險意識。煤礦企業還要加強對財務會計人員的素質培訓，要加強他們對會計控制制度建設重要性的認識，與時俱進的提高自身財務管理水平，能夠具備發現問題、解決問題以及合作與協調能力等技能，更重要的是還要加強財務會計人員的道德素質，提高他們的責任意識，從而將煤礦企業財務會計管理工作做好。(四)加強財務會計的日常監督管理工作煤礦企業財務管理者應該高度重視日常財務監督管理工作的重要性，應該加強財務檢查和審計監督，從而確保煤礦企業的財務經濟安全。良好的財務會計監督管理可以有效的把控好財務工作可能出現的疏漏，如財務會計中出現的小偏差和錯誤，通過財務檢查和審計監督可以及時彌補錯誤，防止錯誤對整個財務工作造成的不良影響的發生。同時財務檢查和審計監督也是在財務會計管理上起到一定的鞭策作用，監督不僅僅是對財務工作進行監督和檢查，同時也是加強對財務會計工作人員的監督，杜絕財務會計工作中可能出現的、弄虛作假等行為，開展完善的獎懲制度，提高工作人員遵紀守法的自覺性。

三、結束語

企業財務會計論文范文第2篇

1.財務會計目標創新是會計實務的必然要求

由于我國現代化企業起步較晚，一些先進的理論無法在我國企業內實施。經過對我國多家企業的調查發現，我國企業由于一些特定原因并不能將財務會計目標運用到實際的操作實踐中，這就嚴重拉低了財務會計目標的現實性與可行性。因此，要想真正發揮財務會計目標的作用，必須加強對其內涵的認識，并通過借助相關的經濟或技術等來實現。

2.財務會計目標創新有利于提高企業工作的效率

因為財務會計目標是針對企業發展的真實狀況對發展做出的合理規劃，所以對企業工作具有針對性的有效指導。在目標的指導下，企業可以根據發展狀況隨時調整工作的內容、采取的方式和范圍等，也可以在合理范圍內調整工作進度。但需要注意的一點是企業最初制定的財務會計目標必須具有真實性和可執行性，能夠促進企業管理工作的實行。

二、實現財務會計目標創新的有效措施

1.實現財務會計信息需求主體的多元化

由于國情的差異，我國的資本主義的實力不如西方資本主義國家，財務會計信息需求群體也難以與西方國家比擬。為了改變這種由歷史遺留問題而產生的差距，必須對我國財務會計信息需求群體做明確劃分。這種劃分標準可以依據與資本市場的關系來劃分，即上市公司財務會計信息需求群體和非上市公司財務會計信息需求群體。通過企業資產的規模和企業組織形式等還可以進行在一步的劃分，這些劃分出來的不同需求群體反映了企業發展不同時期的發展目標。只有遵循這樣的劃分，才有可能滿足不同需求群體對財務會計信息的不同需求。

2.保證及時更新財務會計信息

在信息變化日新月異的時代，要想獲得發展先機必須做到對有效信息的及時捕捉。而且，由于財務會計工作的特性，財務會計所做的信息披露越早越利于占據有利地位，越利于他們根據客戶需求及時做出反應。但目前這一領域存在的問題是對各種數據的統計不夠及時和精確，這有時會延誤企業所做的決策，造成重大損失。所以，有效提高財務會計信息的更新是十分有必要的。

3.多樣化的財務會計報告形式和內容

隨著現代企業制度的發展，傳統企業財務會計報表已不再滿足當今企業發展的要求，其存在的弊端也日益顯現。在企業制度未改革之前，有形資產在企業資產中占據著較大的比重，但隨著改革的進行，無形資產開始逐漸替代有形資產。為了適應這種變化，財務會計報表也要做相應得改變。可以借助現代科學技術，使報表的形式更加多元化。而且，報表的內容也可以不再局限于單純的數字，可以將人力資源和知識產權等內容羅列其中。

4.選聘創新能力強的財務會計工作人員

不管在任何一項工作中，人永遠是其主體。所以要實現企業財務會計目標創新必須依賴于創新型的人才。基本上所有的財務工作都是由人來操作完成的，所以財務人員的創新精神和創新能力非常重要。只有選聘創新的人才，才有可能實現財務工作的創新。

三、結語

企業財務會計論文范文第3篇

我國企業財務會計管理在不斷地發展過程中取得了很大的成就，管理逐漸趨于制度化，專業化，科學化和合理化。但是我們應該看到在發展的背后依然存在著很多制約企業發展的問題。財務會計管理相對比較混亂，會計核算不詳實等問題經常出現，這些問題需要引起企業的重視，并且及時進行解決，才能夠使企業充分融入到現代社會的市場競爭中，并且取得優勢。

二、現代企業財務會計管理的作用

1.便于提供企業信息，規范企業行為企業財務會計具有反映職能，在企業的發展中為企業提供有利信息，包括企業的財務狀況、企業的經營成果以及企業的現金流量方面的信息，對企業的管理者進行經營決策提供依據，同時滿足投資者和債權人獲取企業相關信息的需求，使企業的信息透明度得到提升，同時能夠進行監督，使企業的經營管理更加規范和科學。2.加強管理，提高經濟效益現代企業財務會計管理不單單是對企業的賬目等進行核算，它還需要參與到企業的日常經營管理當中，為企業的發展決策提供意見和建議，能夠加強管理者對整個企業的管理。企業管理水平的高低決定了企業經濟效益的實現情況，良好的企業管理對企業經濟效益的實現有著積極的推動作用。現代企業將財務管理納入到企業管理中，并且占有重要地位，加強對企業財務會計的管理能夠實現企業的全方位管理，促使企業經濟效益和社會效益實現雙贏。3.有助于對企業管理層經濟責任的考察大多數企業在發展過程中會接受包括國家在內的所有投資者和債券人的投資，因此企業有必要有責任按照發展目標和要求進行資源利用，加強經營管理，同時還要接受各方的監督和檢查。對企業財務會計進行管理，能夠規范企業的經濟行為，使企業的經濟決策能夠透明直接的表現在投資者面前，能夠強化對企業的監督，使企業的管理向著合理合法的方向發展，利于建成科學規范的監督機制。4.利于企業決策的制定企業財務會計管理的主要任務是對企業資金的運轉和流動方向進行記錄和管理。在企業的經濟運行中，每個部門都需要資金的支持，并且每個部門所需要的資金份額以及資金使用狀況都有所不同，這就需要企業財務會計對資金進行適當管理，進行合理的支配，從而滿足企業各部門的運行需要，提高企業的經濟效益。在整體的企業經濟運行中，財務會計也要進行參與，將自己搜集整理的經濟數據提供給企業的管理者，使企業的管理者對于企業的資金運轉和流動有一個整體的把握，從而進行企業決策。5.企業財務會計具有杠桿的作用企業財務會計管理的杠桿作用主要體現在企業的利潤分配以及員工的工作積極性方面。企業做出的經濟決策對于企業的利潤分配會產生影響，同時利潤分配與員工的工作積極性有著普遍聯系。員工的工作熱情和積極性提高能夠促進企業工作效益和質量的提高，從而提高企業的經濟效益，反過來，財務會計對企業的利潤進行合理分配，能顧激發員工的工作熱情，調動自己的工作積極性，保障工作質量，最終使企業受益。財務會計管理對企業的經濟行為的運行具有重要影響，作為企業管理的組成部分，它的重要性得到了普遍認可，會計管理工作的質量和效率直接影響企業會計職能的發揮，同時對于企業的經濟決策也有重要影響，能夠促進企業的長久發展，因此企業財務會計管理的作用是顯而易見的。

三、現代企業財務會計管理存在的問題

1.資金不足資金不足現在已經成為現代企業財務會計管理的突出問題。就目前情況來看，企業的建立和發展一定程度上會依靠融資方式，但是在實際的操作中，融資并不簡單并且擔保的實現也很難。在這種情況下，大部分企業的發展欠債現象較普遍，進而導致企業的信譽下降，影響了企業的經濟效益，這種惡性循環不僅不利于企業的生存發展，還會導致企業的財務會計管理難以實現，沒有經濟基礎的企業很難談得上對企業的財務會計進行管理。2.管理模式問題大部分企業的發展現狀為企業的投資者就是企業的經營管理者，這種模式給企業的經濟運行和財務會計管理帶來一定的不利影響。這種模式容易造成企業集權現象的產生，使企業的一些決策不夠民主不夠科學，使企業的財務管理工作陷入僵局。這種模式容易導致企業的經營管理者對企業的財務進行主導的現象的產生，無法建立健全企業內部財務的監督管理和審計，使企業的財務會計管理作用很難得到發揮。3.企業管理者對于企業財務會計管理的重視程度不夠大部分企業的經營管理者缺乏企業財務會計管理專業技能的學習，導致對于財務會計管理的認識水平不夠，往往認為企業的會計工作就是對企業的財務進行簡單的整理記錄，對財務會計管理的重視程度不夠，忽視了財務管理對企業經營決策的作用，使財務管理作用在企業發展中沒有充分發揮。4.企業財務管理會計制度不健全財務會計管理制度影響企業財務管理工作的完成狀況。企業的財務會計管理制度不健全，就會導致企業的財務會計管理問題具有主觀性，造成財務會計管理工作的失誤，影響企業的經濟決策。與此同時，財務會計管理制度不健全，還會導致企業的財務管理工作缺乏相應的制度管理，使財務會計管理人員的工作沒有相應的制度的制約，造成財務會計管理人員工作缺乏規范化和科學化。5，企業財務管理人員的素質不高，對財務會計的監督力度不夠企業財務會計管理人員的綜合素質影響企業財務會計管理工作的運行。目前，我國許多企業對于財務會計管理人才的要求不是很高，許多企業財務會計管理人員并未取得會計從業資格證，并且對于一些專業技能的掌握情況也不是很牢靠，綜合素質普遍不高，并且在一些較小的企業，財務會計管理人員就是經營管理者的家屬或者親戚，導致會計崗位的相互制約作用沒有體現。同時，對于財務會計管理的監督工作做的不到位，許多企業沒有內部的監督機制，形成不了相互制約相互監督的管理模式，導致財務會計管理的監管力度不強。

四、現代企業財務會計管理的發展

企業財務會計論文范文第4篇

（一）通過會計計量影響企業的經濟效益

在企業日常生產經營過程中，如何計量經濟效益成為每個企業都必須面對的問題，通過確定經濟效益大小及升降可以為企業經營與管理提供必要的依據。在現代企業經營管理過程中，財務會計工作對企業的經濟效益提升有著直接的影響，是企業尋求利潤最大化的重要前提，會計的核算、統計、監督等職能是企業價值尺度應用的關鍵。

（二）通過成本控制促進企業經濟效益的提升

在現代企業的經營過程中，越來越多的企業認識到成本控制的重要性。企業會計工作是成本控制管理體系中的重要基礎，會計工作的開展通過對成本控制來間接影響到企業的經濟效益。通過會計工作職能的實現能夠直接反映企業成本管理的效果，促進企業成本管理體系的進一步完善，促進企業經濟效益的提升。

（三）通過財務管理影響企業的經濟效益

管理是企業最大限度地提高其經濟效益的重要手段。而財務管理作為現代企業管理的重中之重，對企業經濟效益的提升有著重要意義。財務管理工作中的資金運作及其預測、決策、控制、分析等職能都都對企業經濟效益的提升有著重要影響，因此也決定了企業財務管理在各項管理中的中心地位。

二、財務會計對企業經濟效益提高的重要影響

（一）科學的會計反映能夠為提高經濟效益提供依據

所謂的會計反映指的是財務會計能夠對企業的經濟活動進行客觀描述并確定其價值數量的行為。為了有效提高企業的經濟效益，在經濟活動中，企業應該盡量降低勞動消耗及占用，準確、科學的核算企業具體經濟活動的狀況，以便為企業決策活動提供相關經濟信息。

（二）會計監督是經濟效益提高的保障

財務會計的監督職能指的是會計通過認真審核日常會計憑證，來有效監督相關部門的經濟業務狀況，并研究分析其是否有違背國家相關的法律法規的情況出現。此外，會計通過清查盤點企業財產及物，來及時掌握各種物資的實際存儲數目是否與賬目相符合，從而對固定資產及物資的安全起到一定的保護作用。

（三）合理的會計分析是有效提高經濟效益的關鍵

會計分析主要指的是針對企業相關業務情況進行必要的考核與分析。進行科學分析的前提和基礎是必須具備一整套的合理有效的考核指標體系。要知道，會計分析不僅結合了企業具體生產經營實際，還在此基礎上進行了深入剖析。如若不然，只是一味單純利用數字來分析數字，其永遠無法得出企業經濟效益真正變化的原因。

（四）會計指定的經濟目標是企業經濟效益提高的前提

在對企業經濟活動所取得的成果進行綜合分析評價時，合理、科學的考核評定體系十分關鍵，只有在一個既定評定規則的前提下，才能更加真實的反映出企業的實際經濟效益。此外，通過對企業經濟指標的考核，不僅能夠有效改善企業的生產及經營管理狀況，還能科學降低資金消耗量及資金占用量，大大提高了企業的經濟效益。

三、如何提高財務人員的綜合素質

通過上述探索，我們得出高素質的財務人員對提升企業經濟效益的提升有著至關重要的作用，因此，筆者結合多年的實踐經驗，就如何提高財務人員的綜合素質談談自己的想法。

（一）嚴格選拔財務會計人員

眾所周知，財務會計工作是一項需要高水平專業技能的工作，其需要對日常的經濟形勢做出準確的判斷，并對此做出及時的經濟決策和調整，因此，財務人員的任用對企業經濟效益的提升有著一定影響。對于此，企業有必要建立完善的財務人員任用和選拔機制，對財務人員的學歷、專業、證書等進行嚴格控制，使專業過關的財務人員加入到財務部門的團隊中來。

（二）通過培訓輔助提高財務人員的綜合素質

財務人員的綜合素質主要體現在財務人員的專業素質和職業道德素質兩大方面，因此，企業的日常培訓也應重點放在如何提高財務人員這兩方面的素質上。首先，在專業素質的培養方面，企業經過加強培訓，做好財務人員就職期間的二次教育工作，注重綜合能力的提升，是財務人員在工作中積累經驗、總結教訓、得到提高的最佳途徑，因此，使財務人員擁有良好經濟問題解決能力和溝通能力，可以幫助提升企業經濟效益。

（三）建立完善的財務管理制度

企業財務會計論文范文第5篇

為了應對一系列新的時代背景條件下出現的新情況、產生的新問題，我國財務部于2006年了新的一系列準則。新頒布的這一系列準則對企業合并報表對于企業合并報表工作程序、工作進程都產生了十分重大的影響。它不僅對企業合并報表的定義、自稱、范圍、操作程序、表達規范、計算方法做出了更嚴格、更詳盡的解釋和界定，更加重要的是，它還規范了即將上市的新公司的財務報表的一系列相關程序。這樣的新規定在實際行業操作中提供了新的理論依據、提供了新的行業規范，讓會計從業人員在從事相關工作時能有依據的相關準則,在遇見問題時也會有一個比較可靠的從業標準可供從業者參考。

二、新會計準則的解讀

（一）新會計準則對企業合并報表新要求

1.在控制范圍的基礎上重新界定合并范圍。在以往的會計準則指導下，許多公司會鉆制度的空子，利用子公司的利潤來掩蓋母公司的財政上的虧損，造假現象層出不窮。但如果按照新頒布的會計準則，這種用子公司利潤彌補母公司虧空以制造財務上繁榮的行為則將會消失。新的會計準則實際上是修補了已有準則的缺陷和不足，使合并范圍變得更加廣泛，包含的內容更加具體。

2.在新的時代背景下，重新區分不同類型的企業合并。控股公司、母公司、子公司、合資公司，這四種公司無論從性質上看，還是從經營模式上看，或者是從企業規模大小上看都是完全不同的幾種公司類型。但是這并不意味著這幾種公司之間是完全孤立，沒有相同之處的。實際上，在實踐過程中，更多地看到的是這些不同種類公司之間的共同之處，更多地看到的是在處理問題時遇到的共同點。從這個角度出發來看待公司類型，是基于我國現狀最科學也最具有獨創性的。市場經濟體制是個特別的存在。而適應這種特殊體制而存在的新會計指導準則也就不可避免地擁有了獨創性和科學性。在實踐過程中，經過觀察和親身體驗，會發現就目前我國的情況來說，各大企業的合并程序都是異曲同工的。都要經過中央和地方的國資委從中調停、談判，才使得雙方都各取所需，財務報表上也沒有太大的紕漏。

（二）新會計準則產生變化的意義

1.強調“控制”，使得母公司更好掌控子公司。子公司雖然是依附于母公司，接受母公司的管理、享受母公司的而投資并受母公司的支配的下屬公司，但是其在會計理論中理論上獨立性卻是毋庸置疑的。子公司是母公司的控制之下，獨立存在的個體，是母公司編制之內的一部分。從子公司的績效中可以也可以看出整個企業的運營流程、效率、成果。通過仔細研讀2006年新頒布的這部會計準則，我們發現，制定者明確指出，子公司是受母公司的控制的下屬公司。這里所說的子公司，指的是那些在接受母公司的監督的同時，也享受母公司所帶來的績效的公司。這些子公司都是這家公司的績效的反映之一，因此，在做財務報表時，這些子公司的財務報表也是不可或缺的。而同時，這家公司也有其他形式的投資，例如，信托基金。此時，信托基金作為被投資單位也應該作為子公司列入其財務報表中去，其他形式的被投資公司也是如此。明確了子公司和母公司的概念之后，要對新規定中的“控制”進行解讀。在新會計準則中，如果某個公司有眾多子公司，并且能統領、駕馭好作為主體的財務政策、經營政策，那么這個母公司就是具有所謂的“控制權”的母公司。

2.對合并范圍的要求更加貼近實質在前、形式次之的原則。經過了改革開放二十余年的歷練，會計的相關從業者終于一點點認識到了原有會計準則在企業合并范圍規定中的不足。于是在2006年新頒布的這部新會計準則中，人們對所謂的“企業合并范圍”做出了進一步的解釋。這次更詳細的解釋避開了之前那種模糊的說法，也就是說解釋得更加詳細、具體了。這次說明明確表示，那種只考慮股權比例、或者考慮股權比例的做法都是不甚合理的。在實際合并的過程中，要從會計的實質性出發來解讀對控制的定義，對股權比例的重視程度下降。所謂的子公司，就是指那些在母公司控制之下的公司，那么在合并過程中，其財務報表對于合并過程就是必不可少的。而其中那些效益不好甚至是負數的子公司，其財務報表也應該被納入合并報表之中。剛才談到的兩條新規定，是站在新的角度上對合并報表的范圍作出新的界定和規范。在這里新會計準則也提出了一個詞叫做“實質控制”。所謂的“實質控制”的規定，是基于會計基本準則中質量優先，形式次之的原則的。這也體現了我國會計行業正逐步向國際靠攏，正一步步與國際接軌。而在實際操作中，能否加強會計師、會計事務所以及關鍵的評估、測量機構的專業水平、業務能力則成了這條準則能否成功實施的重要影響因素之一。

3.針對合并日提出了更加具體、更加合理的會計工作上的處理辦法。合并日的會計工作是企業合并財務報表中比較重要的一個環節。在新頒布的會計準則中針對之前規則中管理方法混亂、界定不清、方法雜糅等現象做出了新的修訂。通過研究新辦法，不難看出這次提出的新辦法相對于之前的會計準則里的要求來說明顯是更加具體、更加合理的。此次提出的新準則在合并方法上明確了權益結合法在企業合并過程中的重要性。準則中再三強調在處理相關問題時一定要嚴格按照一定的工作流程來進行，不能出現方法混同的情況。新準則要求會計從業者能夠在在處理企業合并的問題時靈活運用購買法，與此同時，如果母公司或者子公司中有能夠收購其他子公司股權的股東的話，要采用購買法。這樣的規定實際上是在強調各種方法的適用情況。今天看到的合并案例大多是在同一控制之下的企業合并，這些合并的對價過程理論上來講是應該經過雙方研討之后得出一個統一的、雙方都認可的價值。但是實際操作中卻并非如此。其原因在于在這個資產評定的過程中人為的主觀影響因素太多也太復雜。這樣的應先因素直接影響著對企業何必有著至關重要影響的公允價值的評定。而通過研讀新會計準則，不難發現新的會計準則立足實踐，有長遠的眼光，有效地規范了企業資產的評定，極大地提高了財務報表的可信度。

三、新會計準則對企業合并財務報表工作的影響

（一）企業合并財務報表在范圍發生了巨大的變化“控制”是在企業合并財務報表制定的相關原則中一個極其重要的定義。但是在以往的時間過程中發現，對“控制”的定義實際上是不夠嚴格的。因此新準則重新定義了何為“控制”。通過這新定義，我們看到，“控制”的范圍在新準則中相對于之前的規定是加寬了的。它指出，當A公司能夠直接擁有B公司百分之五十以上的表決權利，即能夠直接決定B公司的公司決策，或者是能夠擁有對于被投資公司的實質控制權、或者是持有被投資攻速的潛在表決權，那么被投資公司就會被視為這個企業的子公司。無論這個子公司無論效益如何、經營性質如何、規模大小如何，都是在母公司的控制范圍之下的。經過研究新會計準則對“控制”的定義以及對“控制”的強調程度，可以看出，企業合并財務報表的范圍也在無形中變大了。這樣的變化使得企業合并財務報表在實際上更加詳細、更加具體也更加公正合理，避免了不法商家鉆空子的行為。

（二）企業合并財務報表在理論基礎、理論操作方法上的變化關于報表的制定方法，新規定中也出現了明顯的變化。首先，人們開始有了一個統一的標準和要求。這與以往的案例都有所不同。其次，通過對規則的解讀會發現，這些規定是和企業是否屬于同一控制有直接關系。權益結合法只適用于同一控制的企業；購買法只適用于非同一控制下的企業。這樣涇渭分明的原則和方法避免了傳統時期操作上的模糊性，避免了有些從業人員從中鉆空子的可能性。但縱觀現在的市場，大多企業還都處于同一控制的狀態之下。因此可以預測得到，在未來的操作中權益結合法在操作方法中還是會占相當大的比重的。另外，在合并報表的編制過程中，在編制方法方面，新會計準則也規定，投資公司所控制范圍內的所有的被投資者都應該被納入合并財務報表的范圍之內。此時，如果想要核算長期投資的收益如何，則要運用成本法。而與此相對的，在財務報表的制定的問題上，則應該嚴格按照權益法進行修訂。新準則的這種做法大大簡化了企業合并是財務報表的工作流程，使得子公司在核算投資公司的賬務時，操作流程大大簡化。