青協工作展望

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青協工作展望范文第1篇

自廣東海洋大學青年志愿者協會成立至今，始終奉行“奉獻、友愛、互助、進步”精神，立足校園，服務社會。經過大家的努力，本學期我們青協得到了長足的發展，也取得了驕人的成績。據完全統計，本學期，全校參與志愿服務人數達6995人次，總服務時數為 47890多小時，活動數為150 多場次，受益人高達數萬人之多。

本學期我們主要開展了如下幾個方面的工作：

1、20xx年3月5日開始，為期一個月的雷鋒月系列活動；

2、20xx年3月24日，在主禮堂召開廣東海洋大學 20xx年志愿者表彰大會暨20xx年志愿者宣誓大會；

3、落實省級財政志愿服務專項資金資助的兩個項目：分別是學生服務隊舉辦的“預防艾滋病 共建美好校園”以及愛心行動隊開展的 “小手牽大手——情系特殊兒童，延續愛的力量”等一系列志愿活動。

4、走進社會，讓愛灑滿人間：組織我們的志愿者到各中小學進行支教和交通安全、環保知識的宣講等志愿活動，還有就是定期到敬老院，福利院探望那里的老人和孩子。

5、為了配合湛江市做好舉行20xx年第四屆中國湛江海上國際龍舟邀請賽的相關工作，受團市委委托，我們在全校范圍進行招募志愿者活動。

6、在完成常規志愿服務工作的基礎上，我們青協大膽創新，創辦青協會刊《三月》和搭建志愿者培訓交流平臺——“雷鋒學堂”，還有就是協助政治與行政學院舉行了“天馬人龍”志愿服務隊的啟動儀式。希望以此為契機和試點，逐步將志愿服務活動普及到各學院，協助各學院成立具有本學院專業特色的志愿服務團隊。

二、新學期工作計劃：

為了志愿服務活動的工作更有計劃、有步驟地開展和完成，開創青協工作新局面，使海大的志愿服務事業得到更好的發展，在總結本學期青協工作，結合青協實際，并綜合各部門意見建議的基礎上，將下個學期青協工作計劃擬定如下：

1、 繼續完善青協內部的管理體制和相關制度。明確部門分工，落實人事考核和業務培訓，提高工作效率。加大志愿服務活動宣傳和對外交流，積極借鑒其他兄弟院校好的經驗和方法，為構建具有濃厚志愿服務氛圍的和諧校園打好堅實的基礎。

2、 明確志愿服務的方向和對象，結合我們學校的辦學特色，協助各學院逐步成立具有本學科優勢的志愿服務團隊，發展具有我們海大特色的品牌志愿活動，以此作為海大對外交流的名片之一。

3、 加強對部門委員干部，各小隊負責人和09應聘委員的培訓和監督工作。

4、下學期各個月的工作安排

九月份：

（1）開展暑假社會實踐服務認證工作；

（2）開展接待新生的志愿服務工作；

（3）籌備外聯部，并做好相關制度和組織建設；

（4）開展新志愿者招募和10級青協應聘委員干部招募工作；

（5）繼續跟進“迎世博迎亞運講文明樹新風——青年志愿者在行動”系列活動；

（6）舉辦“南粵甘泉”貴州社會實踐成果展。

十月份：

（1）組織志愿者協助新生游園晚會的工作；

（2）開展“訴說身邊的志愿者” 之圖文征集活動

十一月份：

（1） 青年志愿者基金、中華環保基金申請；

（2）20xx年優秀志愿者、優秀志愿團體申報宣傳；

（3）根據實際情況，做好一年一度的校運會，校慶等志愿服務工作。

十二月份：

（1）開展“125”國際志愿者日系列活動；

（2）12月5日舉行09—10學年廣東海洋大學志愿者表彰大會暨20xx年新志愿者宣誓大會；

（3）學期末，召開一次學期工作總結大會和開展期末服務時間認證工作。

青協工作展望范文第2篇

尊敬的各位老師，親愛的同學們，大家好！我是來自19級的XXX，現任城建分團委學生會組織部部委，很榮幸能夠參與此次競選，今天我要競選的職位是城建學部分團委組織部部長。將把我此次競選的主題定位責任，下面我將從四個方面進行我的答辯。

一、個人簡介。一年前，斗志昂揚的我懷著滿腔的熱忱加入了城建組織部，作為一名大一團支書同時又是組織部部委，忙碌的生活讓我幾乎沒有停歇的時間，那時我的感覺工作就像一個圓，團支書的工作與組織部無縫對接。圓，是規則而嚴謹的。這正如我對人對事的態度。在學習上，大一上學年成績位列全班第一，專業第九，并獲得軍訓優秀學員，團校優秀學員等大大小小的獎項，作為特色團日的答辯人，連續兩學期進入城建學部十強，并在下學期代表城建學部獲得校十佳主題特色團日。

二、工作總結。回望我過去一年的工作，我特別想感謝組織部的四位部長，是你們帶著我一步步成長至今。跟著部長們參加者大大小小的活動，團校的圍場簽到，特團的開展，所負責班級的團會開展到下學期能幫著部長一起策劃實踐課等等，我在一步一個腳印的前進著。

三、競聘優勢。一年的時間，我重新定義自我，準備踏上新的征程。競選組織部部長并非我的一時沖動，而是在我對組織部工作有了深入了解的前提下，綜合個人的具體情況作出的綜合覺得，我也有足夠的自信和能力來勝任這個職務。

首先，我具有強烈的責任感和嚴謹的態度，正如余寶睿老師說的，組織部的工作需要再三的嚴謹，再三的細致，不容許半點的馬虎；

其次，身為組織部的部委，我對我的工作有著足夠的熱情，一直以來我都全身心的熱愛著我的工作，同時我對這份工作有著足夠的了解，不會出現一些意外的情況；

第三，我有著足夠的領導能力與協調能力。在做團學工作的一年時間里，與大部分團支書有著密切的工作交流，能夠成為組織部與各團支部之間聯系的紐帶；

第四，在大一一年中還參與了部分黨建的工作，能夠更好的發揮“黨旗所指即團旗所向”的作用。

四、未來規劃。如果有幸能夠競選上，我也會在繼承組織部的優良傳統上更上一層樓，對未來的工作也做出了明確的規劃和展望。

1、繼續保持著每周一次例會等優良傳統，在此基礎上我希望能夠讓優秀的部委來主持每周的例會，使之成為一種榮耀，促進部門內部良性循環；

2、在工作方面以身作則，要把嚴謹放在工作的首要位置，作為一個團學組織，要以最高的標準要求自己；

青協工作展望范文第3篇

我們這一學期的工作是值得欣喜的。因為有那么多成員在支持著我們的工作，他們無私的奉獻，鑄造了青年志愿者協會今天的成績。使我們協會越來越成熟。當然我們在成熟的過程中也有一些困難與坎坷。不過那些困難我們會把他作為我們繼續創造成績的動力。我們會一如既往地工作。讓青年志愿者這個光榮的稱號唱響全系，唱響全學院，唱響全中國。

xx~xx年度工作總結

我是xx年9月到xx年3月以干事的身份在系青年志愿者協會工作了6各月，在上一屆部長的帶領下學會了處理青年志愿者協會的日常事務和應急事件。xx年3月，新一屆的學生會走馬上任，我成為了青年志愿者協會的部長。

壹：立足校園，服務同學

一：陽春三月“雷鋒月”

1. 學雷鋒 樹新風 創健雄和諧校園

每年的三月是我院的“雷鋒月”，為了響應國家的號召（每一年的3月5號是雷鋒日）及落實學院的工作，我系（計算機工程系）的青年志愿者協會搞了“學雷鋒 樹新風 創健雄和諧校園”的活動。

雷鋒精神是中華民族傳統美德的一種積淀，是一種隨著時代進步而不斷發展的與時俱進的精神。雷鋒那種全心全意為人民服務，把有限的生命投入到無限的為人民服務中去的精神，那種干一行愛一行，立足崗位 艱苦奮斗的敬業精神，那種對同志、對群眾像春天般溫暖，舍己為人、助人為樂的精神，都是在構建和諧校園、和諧社會及和諧人際關系中必須大力發揚和倡導的。

這是我們新一屆的成員承辦的第一個有重要意義的活動，從策劃、協商、分配任務、尋找困難、落實工作、總結等等環節來看，這次活動是成功的。我們的每個隊員都充分展現了當代大學生的風采。這次活動給我們以后承辦的活動開了個好頭。

2、學雷鋒 文明崗

雷鋒精神是我們時時刻刻都要具備的精神財富，所以我們一直在傳承和發揚雷鋒樂于助人的無私奉獻精神，大力宣傳，調動整個系同學分批次的利用別人休息的時間，來到我們的“戰友”每天上課的機房打掃衛生，我們的機房門上都有我們這個一直持續的活動的標志—學雷鋒 文明崗。每一天都可以給上課的同學提供舒適而溫馨的學習環境，從開始到現在，整個系的同學都在學雷鋒 文明崗。

3.改善機制 完善機構

1）《青年志愿者總章程》的修訂

按照健雄職業技術學院計算機工程系青年志愿者協會的《青年志愿者總章程》第七章條款規定，每學年對《青年志愿者總章程》修訂一次。修訂《青年志愿者總章程》時要全體成員一起修訂，修改的內容主要是由平時成員提出的草案，或者是會長當時提出的草案，經正副會長、會長助理、志愿者討論確定后報計算機工程系團總支審定，一經團總支同意，隨即生效。

《青年志愿者總章程》總共為八個章節。第一章　 總則；第二章　 組織機能；第三章　 組織機構；第四章　 內部管理；第五章　 活動開展；第六章　 獎懲細則；第七章　 章程修訂；第八章　 附則。在修訂《青年志愿者總章程》的時候不要于國家的《青年志愿者總章程》相沖突，《青年志愿者總章程》的制定與實施是為了更好的，更高效的為廣大師生全心全意的提供服務，為構建和諧社會奉獻微不足道的力量。

二：應對突發事件 緊急抗震救災天災無情 人間有愛 玉樹不倒 青海常青

在我們感覺一切正常的同時，天災正在醞釀，不經意間就給我們沉重的一擊。xx年4月14日早晨7時49分，青海省玉樹藏族自治州玉樹縣(北緯33.1，東經96.7)發生7.1級地震，造成巨大的人員傷亡和財產損失。這是繼xx年5.12汶川他大地震以來，發生在我國境內的又一場地震天災，此次青海地震又將給我們受災的同胞帶來永生難忘的痛苦記憶。

我們通過媒體得到我們的親人受災的消息的同時，我們青年志愿者協會就緊急成立了青海抗震救災捐款小組。在我們青年志愿者協會的成員的宣傳和倡導下，我們計算機工程系的同學在兩天的時間內捐款4626.8元。

我們在第一時間把我們的愛心送到了我們受災的同胞手中。我們相信有一種擁有叫做付出，我們知道有一種收獲叫做奉獻，我們渴望為生命賦予信仰，我們愿意讓信仰付諸行動。因為我們知道：送人燈盞，收留余光；送人玫瑰，手有余香。

這次緊急抗震救災捐款活動充分彰顯了我校靴子強烈的責任感和偉岸的同情心，凸顯了將熊職業技術學院計算機工程系學生的濟世情懷，用自己的行動傳達了五千的愛國情結。我們伸出我們的雙手，獻出我們的愛，那將會匯成愛的洪流。我們是和諧大家庭的一員，我們不會讓我們的家人受苦受難。

通過這次活動，我們才體會到要把一件事做得盡善盡美需要付出多大的心力。沒有做過這件事，我們不會對現實中的問題有深切的體會，而且在學校做事，會自然的把這些和修身、自我完善聯系在一起，會自覺的用心體會，所以收獲會很多。大家最大的感受是，做事，為別人奉獻愛心時我們最能得到純真的快樂，還覺得生活充滿意義沒有虛虛之感。這個過程也就給我們了一份力量，讓我們看到了那么多份熾熱的心與對玉樹的美好的祈福。

三：激情燃燒的四月

1. 第六屆“中國移動g3杯”運動會服務

激情四月，鳶飛草長，萬物復蘇。一個桃花飄香的季節，微風攜手跳動的音符送來陣陣清涼。舞動的旗幟，奪目的橫幅，伴隨著禮炮的響聲xx年健雄職業技術學院第六屆“中國移動g3杯”春季運動會拉開了帷幕。運動員整齊的步伐，詮釋著一種青春的動感。為了營造一個和諧的大運環境，計算機工程系青年志愿者協會積極做好一切的準備工作，為我們計算機工程系的運動員提供高質量的服務。

為了保障健雄職業技術學院xx年第六屆“中國移動g3杯”春季田徑運動會的順利開展，我們積極參與運動會志愿者活動，弘揚我們“團結、奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，為運動會籌備工作營造良好競賽氛圍。

我們牢固樹立大局意識、責任意識和服務意識，奉獻我們真心、真愛與真情，充分展示計算機工程系運動會志愿者良好的精神風貌。

在整個運動會過程中努力的配合第六屆運動會做好了后勤服務等各項工作，展示計算機工程系運動會志愿者熱情、好客、全心全意的風采，真正起到文明使者作用。

這次健雄職業技術學院xx年第六屆“中國移動g3杯”運動會，我們每一個成員都有明確的分工,各司其職,各負其責,保證了我系（計算機工程系）運動員的正常的、高效的參賽。

下面是健雄職業技術學院xx年第六屆“中國移動g3杯”運動會具體的工細化表的部分內容：

有總結才有反思,有反思才有進步。在此,我們感謝大家的支持,我們所做的一切工作都是為了我系體育工作的順利開展,并將一如既往,努力為廣大同學營造一個積極向上,奮發有為的氛圍。同時,希望同學們以運動會為挈機,大力發揚拼搏精神和團隊意識,在以后的學習和生活中取得成績。我們只需要讓別人知道在他們周圍有一群用愛心、耐心和細心為他們默默的服務，為他們的生活、學習、娛樂創造一個良好的環境的人群，那就是我們青年志愿者。

總之，哪里需要我們的幫助和服務，哪里就會出現我們的身影。高尚是高尚者的墓志銘，時代需要志愿者的服務精神！我們青年志愿者也會以此為契機，在每次活動中展現我們的智慧與風采！

通過我們的努力和運動員的高水平發揮，我們計算機工程系在健雄職業技術學院xx年第六屆“中國移動g3杯”運動會中取得了“團體總分第一名”的好成績。

貳：走進社會 讓愛灑滿人間

一：太倉市南園、東區社區定向志愿服務

為迎接xx年上海世博會的勝利舉辦和健雄職業技術學院“文明禮儀月”活動，我們計算機工程系青年志愿者協會特舉行“太倉市南園、東區社區定向志愿服務”活動，以展示計算機工程系學生的個人素養，體現健雄學院學生的高度社會責任感，實現自我價值，豐富課余生活。

這次活動是我們新一屆學生會第一次走出校園，步入社會搞的第一個社會活動。我們充分準備，高效落實，對內鍛煉了我們大學生的協調能力，隊外展現了我們健雄職業技術學院的大學生的風采。這是一次專業對口的社會實踐活動。

1.系旗

（活動主要負責人）

2.項目標志

3.展板區

4.維修區

5.綜藝區

6.攝影組

我們這次活動不僅為他們修理了12臺電腦；我們還發放了3000份“創文明社區　 獻精彩世博”的宣傳頁；我們還進行低碳、世博、電腦、普通家電等等方面的知識問答。為此我們專門挑選了50到貼近生活的問題，并且匯編成冊，因為有的節目年紀大了，眼睛不好。我們還專門把打印的宣傳頁和問答知識冊打印了字號比較大的20多份，真正做到了人性化的服務；我們還針對兩個社區的孤寡老人進行了專項的服務。為他們打掃衛生，幫助他們清洗沾滿沉灰的紗窗，和他們在公園里散步聊天等等。讓他們感覺到自己不是孤獨寂寞的，身邊有好多人關心他們，讓他們社會沒有拋棄他們社會正在積極的關注他們的生活起居；與此同時我們還給社區的居民表演了我們精彩的節目，如黃梅戲；在這些工作的基礎上，我們還對南園社區的南園公園進行了徹底的清掃。給社區居民心靈溫暖的同時，也注重環境的凈、靜！

這次與太倉市南園社區和東區社區的定向志愿服務是響應太倉市市政府下達的文件精神。

---------《科技架橋 區域聯動　 服務世博 惠及民生》

也是我們健雄職業技術學院計算機工程系五月的定向月活動的一部分。

這次活動是我們新一屆學生會的第一次大型的與社會聯動活動，我們有的是激情和勇氣，但是我們缺少的是社會經驗和隨機應變的能力。

整個活動整體的來講是成功的，但是從細節來講只可以打個80分（一百分滿分），其余的20分就是因為沒有特別的注意細節，細節決定成敗，在這里我是真正的體會到了。

好的話講再多都是空的，因為我們人都會因驕傲而自滿，找缺點、定時的批評也是一種讓我們避免驕傲的好方法。

社會是現實的，我們通過這次活動知道，我們缺少的社會的現實經驗真的是太少了而且還不知道如何去變通。我們熱切的希望以后可以的與社會聯動，的更真切的接觸社會，理解社會，奉獻社會！

叁：同舟共濟，團結并進

一：學生會大家庭

在各項活動和工作中，我們學生會的每一個成員都并肩共進，密切配合，處處以身作則。我們都是計算機工程系團總支學生會的一員，是這個大家庭的一份子。以上的活動都是我們青年志愿者協會主辦的，學生會的其他兄弟姐妹們都是全心全意的協助我們。我們青年志愿者協會在此謝謝各位兄弟姐妹。學生會的同其它部門主辦的活動我們也是義不容辭的協助，因為我們只有一個目標，那就是：全心全意為我們系的師生服務，為我們院的師生服務，只因我們是學生會大家庭的一員。我們是家人！

各部門之間相互協調，攜手前行，風雨同路，留下了一個又一個團結互助、共同進步的足跡。輝煌還屬于我們！

肆：探索自我，認識不足

一：知短 補短

在我們積極開展工作，取得成績的同時我們還存在很多不足1、在開展校園定向服務的活動中，因沒有一套完整的評定和考核制度，部分志愿者沒有嚴格按照工作內容辦事，不能盡職盡責。

2、我們隊伍較龐大，在開展工作時，不能很好地調動組織全體會員，因而一小部分會員因閑置而積極性不高。

3、開展的活動涉及面可以更寬，樣化，與社區長期、穩定的交流合作也有待提高。

這些都是我們今后工作努力的方向。

二：展望未來

計算機工程系的青年志愿者協會是一個年輕的組織，因為年輕，她時刻體現出旺盛的生命力。但也是因為年輕，她很多時候會顯得稚嫩與殘缺。這株青嫩的草苗是要靠代代的青協人用自己的心力汗水培養的。

回顧過去，是學長們一步一步堅實的腳印在風雨中前進。

把握現在，在問題中踏實求進。

青協工作展望范文第4篇

述職報告必須把過去一段時間之內所做工作的材料全面地搜集起來，包括面上的材料與點上的材料、正面的材料與反面的材料、事件材料與數字材料以及背景資料等。事件材料必須真實可信。數字要準確可靠。背景材料要有輔，能與事實形成鮮明的對比或者烘托。下面就讓小編帶你去看看律師個人工作述職報告范文5篇，希望能幫助到大家!

律師述職報告1各位理事:

過去的一年,為了更好的組織會員進行學習交流,不斷提高深圳律師的專業素質和服務水平,開拓深圳律師業務,我們以規范專業委員會的工作,積極探索加強執業律師業務培訓的途徑,不斷開拓律師業務為核心,根據年初的工作安排開展了以下的工作:

一、繼續完善相應規章制度,加強工作的計劃性和規范

化,落實教育培訓考核工作

根據我們規劃的規范體系,本年度,我們通過深圳律師網上廣泛征詢了全市律師的意見和建議,先后制定并實施了《深圳市律師事務所教育培訓實施辦法》(試行)、《深圳市律師協會專業委員會工作細則》、《深圳市律師協會業務培訓費用使用標準》,對律師事務所內部培訓、專業委員會的日常工作、經費使用進行了具體規定,繼續建立和完善業務培訓各項規章制度。同時,發展委員會、各專業委員會都制定了年度工作計劃,并能很好的實施,工作的規范化建設取得了較大的成效。

本年度是《深圳市律師協會業務培訓計分辦法》實施的第一個年度,我們對平時的考核登錄都作了具體要求,在今年年檢注冊前,我們對全年的情況進行了統計,統計顯示大部分律師都能積極參與、認真完成《計分辦法》的各項要求。但是,也有一些律師未能完成繼續教育的積分要求,甚至有個別律師全年沒有參加過一次培訓。為此,我們緊急召開了發展委員會主任會議進行協商,把律協全年組織的培訓情況向全市律師進行通報,并組織律師進行補課,在規范考核工作的情況下,保證了年檢注冊工作的順利進行

二、加強實習律師崗前培訓和執業律師繼續教育,積極探索全面加強律師業務培訓的途徑和方式,構建多層次培訓體系

(一)____年9月,我們舉辦了為期五天的“____年度實習律師崗前教育培訓”,我們堅持高標準、嚴要求,對新執業的律師進行了系統化專項培訓,這次崗前培訓包括3名香港律師在內共有290名實習律師參加并全部通過了結業考試。我們還就培訓課程設置、任課教師授課效果等進行了問卷

調查,收集意見和建議,為進一步改進工作提供依據。

本年度共舉辦由專家學者針對新法頒布、理論前沿、律師實務熱點等重大課題所作的大型講座22場,各專業委員會研討會28場。公司、知識產權、勞動與社會保障法律業務委員會這方面的工作比較突出,另外刑事法律業務委員會積極參與進行刑事律師的執業環境的改善工作,反壟斷、反不正當競爭、金融法律業務委員會對零售商與銀聯的糾紛把握時機及時召開研討會討論都取得了良好的效果。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃,業務部也參加了一些律師事務所的內部培訓,基本上已經通過《深圳市律師事務所教育培訓實施辦法》(試行)把律師事務所內部培訓納入到律協業務培訓體系

已經初步形成了以實習律師崗前培訓、大型講座、專業委員會研討會、律師事務所內部業務培訓為主線,并且通過《業務培訓學分計分辦法》鼓勵律師參加全國性、地區性業務培訓、研討的多層次、多方位培訓體系。

(二)本年度,我們加強了涉外法律業務的培訓交流和研討,先后邀請香港國際仲裁中心主席、副主席,聯系英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座,與美國律師協會等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等。特別值得一提的是,這些講座大多數主講人都不要報酬,作為相互交流進行的。另外,我們還開展了關于深圳律師留學人員情況問卷調查,希望在律師隊伍中發現、培養一批涉外法律及法律英語的師資人才。

(三)為更好的服務會員,我們聯系中法圖深此文來源于文秘家園圳分公司在舉辦大型講座時進行主講人專著及與專題講座相關的著作展銷。中法圖還現場向律師免費贈送會員卡,對購書的律師進行8.5折優惠,并向律協資料室贈送了一批價值近____元的法律圖書,為律師購買專業圖書、到會所查閱資料提供了

便利條件,受到律師們的歡迎。

____年8月,我們面向全市律師進行了____年度大型講座綜和評價問卷調查和業務培訓征詢意見問卷調查,共收回問卷1000余份,律師對一年來律協組織的業務培訓認為滿意的為68.8%,對律協的培訓工作不滿意的為2.2%。業務部及時對相關數據進行了統計,我們對數據進行了分析,為下一步工作的開展提供了依據。

律師述職報告2回顧____年的工作，我在律所主任及同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照辦理法律業務的要求，較好地完成了律所指派及其當事人委托的工作。現作如下工作總結：

一、開展各項律師業務情況

(一)在思想品德方面。本人雖然不是黨員律師，但是始終保持清醒的政治頭腦，始終堅持國家憲法和法律精神，遵守律師職業道德和執業紀律，維護國家法律的正確實施，促進司法公正，促進社會和諧與穩定，并對國家頒布和修改的各項法律法規進行認真的學習，跟上法治發展的腳步。特別是對新的刑事訴訟法和刑法修正案(八)的學習。

(二)在政治學習方面。雖然我很少觀看新聞聯播，但是通過網絡如博客、各類論壇、微博和微信等新媒體，對國內外重大事件和我國政府的對策都時時關注，特別是一些在全國范圍內影響巨大的大案要案。同時，也利用新媒體為當事人提供法律咨詢，普及法律知識，提高公民的法律素質，取得了良好的實際效果。

(三)辦理業務方面。1年來共辦理民事案件5件，刑事(辯護)3件，非訴訟案件12件，法律咨詢45件。在辦理各類案件過程中，我認真分析法律關系，研究法律、法規規章及地方性法規，擬寫辯護詞和詞，整理并制作證據目錄，找出案件的爭議焦點，通過辦理各項案件從中學習和鍛煉了業務能力，也從中溫故了法律知識。特別是自己辦理的房地產公司的股權糾紛案件。

其他大部分是普通民、刑事案件，通過提供法律服務，讓每個當事人都充分行使了法律賦予他們自己權利，彰顯了法治的精神。每個案件辦理完畢后，我都抽時間將辦案心得發表在自己的博客上，在總結中認識到自己的不足。

在平日的法律咨詢過程中，大部分是婚姻、贍養、財產分割、合同糾紛等法律問題，對于每個前來咨詢的當事人都耐心傾聽，認真說理釋法，耐心解釋，提供良好的法律意見，化解社會矛盾。

二、參加律師協會組織的培訓

每年律師協會為律師組織的培訓分為網上聽課、全市律師現場業務培訓和律師自愿的培訓，去年我在網上聽課主要涉及民、商事方面的，現場的三天培訓。通過培訓，從中學習了不少專業律師的工作方法和業務知識，為自己的成長起到了良好的幫助作用。

三、工作中的不足。

過去一年的工作使我用細致、認真負責的辦案態度，熟練的辦案技巧和高尚的職業道德不僅贏得了委托人的信任和感激，還形成了良好的社會影響。同時我也深刻體會到自己知識不足，特別對一些司法解釋和部門規章不夠了解，在辦案過程中也存在一些技能少的欠缺，比如庭審中的一些發問技巧和庭審應變能力。同時，對除法律領域的書籍涉及不足，閱讀量不夠，導致視野不開闊，今后我將再接再厲，進一步鉆研法律業務，為社會提供更為優質的法律服務。

律師述職報告3尊敬的局、律協領導：

我叫____，系河南奧博律師事務所的一名執業律師。經過上一年來的工作，為我在2015度奠定了執業基礎，但是我亦體味到作為一名社會主義事業的法律工作者的神圣使命和艱辛，感受到了來的愉悅之甘甜和不令人滿意的纏訴之苦澀。針對2015年度的執業情況，作出如下述職望各位領導給予批評和指正：

一、思想政治及律師道德紀律方面

作為一名律師，愛崗敬業，全心全意為當事人提供優質高效的法律服務，以維護當事人的合法權益為目標，構建和諧社會為最終目的，就應當嚴格遵守職業道德和執業紀律，認真履行職責，以維護國家法律的正確實施，維護當事人的合法權益為首要任務。在執業中必須堅持為社會主義經濟建設和改革開放服務，為社會主義民主和法制建設服務，為維護公民的合法權益服務。一年來，我嚴格遵守憲法、法律法規，在業務活動中堅持"以事實為根據，以法律為準繩"，盡職盡責為當事人提供法律幫助，努力滿足當事人的正當要求，維護當事人的合法權益。與同行律師、法律工作者之間互相尊重，公平競爭，共同提高執業水平。在從業過程中，不私自接受當事人的委托承辦法律事務;積極履行律師事務所指派的為無能力交納費的當事人提供法律援助;不采用挑訟的方式擴大業務;不私自向委托人收取報酬和禮品或者其他費用;堅決與律所保持一致，努力提高自身良好的職業素質和修養。

二、業務工作方面

一年來的工作，檢驗了我多年來法律知識、法學理論的認知水平和厚度。

首先，當事人，當事人，不在難處不求人。律師所要面對的問題是較為糾結的法律疑難雜癥;所要面對的對象一般是走投無路、萬念俱滅、心灰意冷深陷錯綜復雜矛盾中的當事人，接案時，通過交談，要弄清楚當事人對本案期許程度。如果其期許值太高，要求太過分，那么就要慎之又慎的對待本案的接與不接的問題。充分交流溝通，主要是做到初步了解案情。此時律師先要把當事人傾向性的描述從案情中剝離出來，盡量客觀真實的復原案件。之后，要理性的向當事人分析案情，謹慎的解讀相關法律規定。一旦遇到當事人要求你對案件本身作出預測時，我的建議是不向當事人作出預測。

其次，受人之托忠人之事。既然受理了案件，就要竭盡所能的去辦理案件。積極的進行__，認真的研究案情，在尊重案件事實的前提下，盡可能多查閱相關案例等材料，盡可能窮盡開庭時候的復雜局面，多次多輪的論證并整理出的案件或辯護思路，為開庭作足準備，盡可能做到有備無患。

最后，辦案件決不能辦得：為人解憂自惹憂。故此，這一環節最容易忽視，但最重要。總結案件，可知辦案得失，有利于提高業務水平;善后當事人，旨在息訴止怨，有利于和諧穩定。

律師述職報告4日月既往，不可復追。____年如白馬過隙，轉瞬即將過去。作為一名專職執業律師和民革黨員，本年度始終圍繞著為社會服務等工作要點，堅持對公平、正義的信仰與追求，不斷提高承辦案件的質量和水平，展示了年青民革黨員的時代風采，樹立了當代民革黨員對人民無限忠誠，對社會甘于奉獻的嶄新形象，得到了各級司法機關與業務單位的充分肯定和高度評價，得到了業內同仁的廣泛贊譽。

一、主要工作內容如下：

1、日常工作中認真學習科學發展觀和法律專業知識，重新制定、建立了律所工作制度，健全了所內各項規章，加強對所內工作人員的管理，將執業風險從源頭化解。

2、積極參加社會活動，為職能機關獻言獻策，充分履行社會責任。

我深知：人民律師為人民是律師工作的基本要求;民革黨員更應充分履行社會責任，為執政黨獻言獻策，這不僅是權利行使還是放棄的問題，而且是工作作風是否務實的問題。

____年____月底，在省政法委巡視組、省高級法院督查組和市中級法院黨組的座談邀請下，圍繞“深入推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法”三項重點，就自己辦理案件中和社會調查中群眾反映強烈的突出問題，向法院系統提出了中肯的批評和建議。座談會后不但所提的13條批評和建議全部被采納，并且促進法院隊伍整改，充分發揮了民革律師的職能作用。

針對現實中群眾到法院立案難的問題，積極通過各種途徑為他們提供法律幫助。在今年8月中旬和10月中旬，主動放棄多起收費可觀的案件，與市中級法院及市法律援助中心聯合開展面向群眾提供法律幫助的社會活動，帶領所內年輕律師走進市中級法院立案庭，為涉法涉訴當事人提供法律援助工作，引導當事人通過合法途徑解決問題，取得了良好的社會效果。

此外，對于社會中普遍存在的焦點問題，向多家職能部門發出法律意見書，以便促使問題得以解決。

3、踏實開展法律援助工作，幫助弱勢群體解決實際涉法問題。

在本市發生的一起特大拐騙殺害兒童案件中，犯罪分子無力賠償受害人損失，而受害人家屬也因經濟困難無力繳納訴訟費用而無法向其他責任部門主張救濟權。通過提供有效法律援助，最終幫助受害人家屬解決了問題，為弱勢群體提供了有效幫助，化解了社會矛盾，促進了社會和諧。

二、工作中存在的不足 ：

金無足赤，人無完人。工作雖然取得了一定成績，同時也存在一些不足，主要是：1.工作視野不夠開闊。2.工作細節考慮不周，工作方法有待提高。3、組織、溝通能力上還有欠缺

總之，為社會、為公眾服務是律師和民革黨員的永恒工作主題。今后要積極查找自己在執業理念、業務能力、工作作風等方面存在的差距與不足，努力實現每經辦、處理一起法律事務均取得法律效果、社會效果、政治效果的有機統一。

最后，祝大家在各自崗位百尺竿頭更進一步，努力為法治建設事業和社會主義市場經濟做出新的貢獻。

律師述職報告5在上一年度的執業過程中，本人對國家和人民對律師行業的要求高度保持一致，在市司法局和市律協的領導下，認真、謹慎的履行自己的職責，嚴格要求自己，始終認真遵守憲法和法律，遵守律師職業道撼和執業紀律，忠實展行中國特色社會主義法律工作者的職業使命，維護當事人的合法權益，維護法律正確實施，維護社會公平和正義業務上也取得了些許成就，律師業務也有了新的發展，現分項總結如下：

一、不斷加強思想建設

遵守國家法律、法規，嚴格遵守律師職業道德、執業紀律以及《律師執業規范》，遵守各級司法機關的規章制度，認真展行律師協會的章程，履行會員的義務，遵守律師事務所所內的各項管理制度，敬業愛崗、廉潔自律、文明執業，認真展行工作職責，全心全意的做好法律服務工作，樹立品牌服務形象，堅守執業理念，最大限度地維護當事人的合法權益。

認真學習，嚴于律己。不斷進行知識更新，并積極參加律師事務所和律師協會舉辦的業務技能學習與職業道德培訓，提高自己的業務技能和專業素養。

二、認真參與公益法律援助活動

本人積極投身于普法工作，根據普法工作目標和要求，在法制宣傳日開展普法宣傳活動，堅持說理釋法，耐心解釋，努力營造良好法制環境，提高公民的法律素質，并結合工作實際，探索普法工作的新 方法、新路子，采用到企業開展調研、開辦普法課和專題法律講座等多種形普法，取得了良好的實際效果。

在熱心公益、服務百姓的活動中，本人認真履行工作職責，熱心 解答百姓所關心的法律問題。在當今法治社會的背景下，社會群眾法律意識不斷增強，對公眾及律師行業能夠在這樣互相交流過程中相得益彰，一方面滿足了公眾的法律需求，另一方面律師工作也能夠通過接地氣的方式是自己的工作得到深入和沉淀，對于促進兩個文明建設 和社會和諧穩定盡了自己的一份力。

三、努力提高業務水平與技能

過去的一年，通過大量辦理訴訟案件及非訴訟案件，辦案方式取 得很大突破，用非訴訟方式解決訴訟問題，既減輕當事人的訴累，又妥善化解社會矛盾，及時息訟解紛，促進了當事人的和解，增進了社 會和諧。本人無論是民事、刑事辯護，還是非訴訟業務，都能夠恪盡職守。作為企業法律顧問，認真為顧問單位解答實際法律問題、及時提出法律意見，為顧問單位提供了優質服務。

回顧本人所接受的各類案件和所提供的各類法律服務，本人兢兢 業業，扎扎實實，每一個案子鄯盡心盡力，做到當事入滿意，自己心里安然踏實。取得了較好的經濟、社會的雙重效益。為維護社會穩定， 促進社會和諧，維護國家、集體及公民的合法財產等均做出了自己應盡的貢獻。與時俱述，拓展新的業務領域，積極開拓案源，努力用自己的法律專業知識和技能當事人服務。

四、遵守律師職業職業道德職業紀律

青協工作展望范文第5篇

（1．萍鄉市農業科學研究所，江西 萍鄉 337000；2．江西農業大學作物生理生態與遺傳育種教育部重點實驗室／江西省作物生理生態與遺傳育種重點實驗室，南昌 330045；3．萍鄉市種子管理局，江西 萍鄉 337000）

摘要：低溫冷害是水稻減產的主要原因之一。就低溫脅迫對水稻的危害性、水稻冷害類型及鑒定指標、水稻耐冷性遺傳及QTL（數量性狀基因座）研究、水稻耐冷信號傳導及轉錄因子調控方面進行了概述。介紹了水稻耐冷性研究中存在的一些問題，并提出了相應的對策和建議。

關鍵詞 ：水稻；耐冷；數量性狀基因座；轉錄因子

中圖分類號：S511 文獻標識碼：A 文章編號：0439－8114（2015）02－0257-05

DOI:10.14088/j.cnki.issn0439-8114.2015.02.001

水稻是喜溫作物，對溫度極為敏感，低溫對水稻產量影響極大。有研究表明，中國每年因低溫冷害損失30億～50億kg稻谷，相當于糧食產量的1％［1］。為減小低溫對早秈稻的影響，除采取適當的栽培管理措施，根據不同水稻品種的特性調整播期外，選用配套的耐冷品種不失為經濟、有效的措施。因此，選育出高產、穩產的耐冷水稻品種并應用于生產實際，對當今水稻的安全生產，保證水稻生產的可持續發展有著重要的意義。然而，目前水稻耐冷性育種方式主要采用育種年限長的傳統育種方式，水稻耐冷性的研究也一直停留在耐冷基因的定位［2－4］，以及通過基因工程等手段研究耐冷基因對水稻耐冷性的生理生化影響［5，6］，并未更多地將定位出的效果顯著的耐冷基因應用于水稻分子育種。隨著分子標記技術的出現，分子標記輔助選擇育種（Molecularassisted selection， MAS）被廣泛應用于高產、優質及抗性強的水稻新品種的選育［7，8］，因此利用分子標記技術與傳統育種技術相結合的方式進行水稻耐冷性育種是很有必要的。

1 低溫對水稻的影響

低溫冷害會導致水稻生長緩慢或非正常生長的現象，這是由于低溫條件下，植株體內酶活性降低，結構蛋白和非結構蛋白合成速率降低，細胞膜流動性降低，ROS（Reactive oxygen species，活性氧簇）含量的增加，抗氧化酶活性呈現先升后降趨勢，活性氧產生和清除的平衡機制被打破，導致各種生理機能遭受到破壞，進而使得水稻表現出植株矮小、葉片窄小縮短，生長發育受到阻礙，嚴重的則導致水稻植株死亡。同時，冷脅迫下的水稻植株體內會發生一系列復雜的適應低溫環境的生理生化變化，耐冷相關因子活性改變，激素的增加與減少，光合速率、呼吸作用及蒸騰速率的減弱，從而增強其對低溫條件的抗性并減小低溫環境對其傷害［9－12］。倒春寒是南方早稻播種育秧期的主要災害性天氣。長江中下游及華南地區的早稻孕穗揚花期還可能遭遇五月寒。寒露風是南方晚稻生育期的主要氣象災害之一。9月中下旬是長江中游雙季晚稻的抽穗揚花期，易受“寒露風”危害，造成“翹穗頭”、“包頸穗”、“白穎”現象。研究表明，低溫冷害嚴重影響水稻生長發育，早稻苗期和芽期遭遇低溫會導致出芽時間延長、爛種、秧苗不發、爛秧、死苗、生長發育延遲，最終導致產量減少［13］；孕穗期低溫往往容易造成水稻空殼率大幅上升，降低單位面積產量；而抽穗期和灌漿期低溫往往降低水稻的灌漿速率和稻米品質［14］。

2 水稻冷害類型及鑒定指標

冷害是指作物在其生長所需的適溫以下至冰點以上溫度范圍內所發生的生長停滯或生育障礙現象。水稻在最低溫度8～10 ℃、最高溫度40～50 ℃范圍內能夠維持生長，但水稻生長所需的適宜溫度為15～18 ℃至30～33 ℃，粳、秈稻分別在15 ℃和 18 ℃以下就會發生冷害［15］。低溫冷害對水稻的影響包括低溫發生期間和低溫發生后兩個階段。不同的水稻品種正常生長發育所需的溫度不同，對低溫的忍耐能力有差異，其中粳稻的耐低溫能力顯著強于秈稻［16］，不同秈稻之間也有一定的差異。不同的生育階段對低溫冷害的抗性也不同，表現出的癥狀也不同。根據不同的區分標準，可分為不同的冷害類型；根據低溫使水稻產量受損的原因，最早將水稻低溫冷害分為延遲型冷害、障礙型冷害，后又增加了混合型冷害和稻瘟病型冷害；根據低溫冷害發生的時期，劃分為芽期冷害、苗期冷害、孕穗期冷害、開花期冷害和灌漿期冷害［17］。

水稻耐冷性鑒定指標大致可分為形態指標、生長發育指標和生理生化指標。形態指標有根系發達程度、葉片的形態以及分蘗數、穗的長度等；生長發育指標有存活率、死苗率、葉赤枯度、萎蔫率及花藥長度等；生理生化指標有葉片外滲電導率、MDA（Malondialdehyde，丙二醛）含量、脯氨酸含量、莖稈溢泌量及可溶性糖含量等［18］。以形態指標、生長發育指標為水稻耐冷性評價指標的研究頗為詳細，韓龍植等［19］做過詳細的綜述，本文不再贅述。Sang－Ic等［20］利用耐冷型水稻品種M－202和冷敏感水稻品種IR50為材料，將水稻低溫脅迫下生理生化變化進行量化，并轉化為可視化的耐冷性鑒定指標，認為電解質泄漏率和脯氨酸含量與可視化耐冷指標顯著相關。水稻不同時期的耐冷性不同，其評價指標也不同。研究者較為常用的耐冷性評價指標是不同時期低溫下種子的發芽勢、芽期的成苗率、幼苗期和分蘗期的葉赤枯度、孕穗期的結實率等，均有較為詳細的耐冷強度等級評價標準，耐冷性的生理生化指標雖有不少研究，由于不全面而缺乏系統，還沒有形成細化的評價等級標準。

3 水稻耐冷性遺傳及QTL研究

水稻耐冷性是一種受基因控制的可遺傳性狀（表1，-表示目前沒有查到相關研究）。近年來許多研究者對水稻耐冷性進行了遺傳特征研究，主要有以下4種觀點：①水稻耐冷性是受質量性狀控制的質量性狀；②水稻耐冷性是受多基因控制的數量性狀；③水稻耐冷性由基因的加性效應及加性互作效應共同控制；④水稻耐冷性為加性－顯性遺傳模型。

同時也有部分研究認為，水稻耐冷性還受細胞質影響［18，21］。然而，在水稻不同生長期耐冷性遺傳的特征不同，同一生長時期也表現出不同的遺傳特征。簡水溶［18］利用東鄉野生稻／協青早B／／協青早B構建的228個回交重組自交系群體（BC1F10），以萎蔫率和死苗率為耐冷性鑒定指標，進行苗期耐冷性遺傳分析。結果表明，平均萎蔫率和死苗率分別為67．40％和70．80％，均呈偏態的連續分布，且耐冷性分離比為1∶3，故而認為東鄉野生稻苗期耐冷性遺傳為質量－數量性狀遺傳，存在耐冷性狀的主效數量性狀基因位點；也有研究表明基因的加性效應和加性互作效應共同控制了水稻苗期的耐冷性［20］；王尚明等［22］對以東野1號與弱耐冷粳稻和秈稻品種配置的贛早秈49／東野1號和粳稻0298／東野1號的雜交后代進行了苗期耐冷性遺傳研究。結果表明，東野1號在幼苗3葉期強耐冷性遺傳屬于加性－顯性遺傳模型，基因效應為加性和顯性效應，受1對細胞核顯性基因所控制；有研究者表明，水稻芽期耐冷性受基因的累加效應控制［23］；戴陸園等［24］利用強耐冷品種昆明小白谷與弱耐冷性品種十和田配制的雜交F2、B2F1等為材料，以結實率為耐冷性指標進行水稻孕穗期耐冷性遺傳研究。結果表明，水稻孕穗期耐冷性受1～2對主效基因控制；楊樹明等［25］在云南省阿子營自然低溫條件下，對以粳稻麗江新團黑谷耐冷基因作供體培育的近等基因系孕穗期耐冷性8個指標性狀（結實率、穗頸長、株高、穗下節長、穗長、每穗實粒數、每穗秕粒數、總粒數）做了深入的遺傳研究。結果表明，大多數性狀檢測到有主基因、多基因存在。因此，無論水稻耐冷性遺傳是受質量性狀控制、受數量性狀控制、受加性效應及加性互作效應共同控制，還是受細胞質的影響，都需要更進一步的驗證，水稻耐冷性遺傳規律的研究還有待深入。

不同形態指標性狀的耐冷性QTL表現出不同的遺傳特點［25］，隨著DNA分子標記技術的日漸成熟，QTL鑒定技術也不斷完善，其檢測效應和定位精度也越來越高。根據Gramene數據庫（http：//www．gramene．org/）的統計，目前已鑒定的水稻耐冷性相關QTL有37個（表2）。由表2可知，耐冷QTL12個染色體上均有分布，其中定位在第4和第8號染色體上的數量最多，分別占16．22％和13．51％，而在第5和第9號染色體上檢測到的QTL最少，均只有1個，占2．70％。

通過比較Gramene公布已經鑒定出的QTL位點可以得出，不同時期［27，28，31］、不同遺傳背景［27，30］能夠定位到同樣的耐冷性QTL位點。聶元元等［34］通過對比研究認為QTL檢測結果受不同鑒定時期影響較大，受環境和遺傳背景影響較小，同樣的鑒定群體和低溫條件在不同的生長時期檢測到的QTL所在位點共同的較少，而不同的群體或不同的低溫處理也能檢測相同的QTL位點。不同的遺傳背景或不同的環境條件下能夠檢測到相同的QTL位點，將有助于相關耐冷性狀的分子標記輔助選擇育種，更快地培育出該性狀的強耐冷品種。然而，分子標記和連鎖分析存在著自身的缺點，導致置信區間較大，定位不精確，難以克隆，只能鑒定兩個等位基因之間的效應，因此在不同分離群體的可重復性不好，難以更好地應用于現代分子設計育種。

4 水稻耐冷信號轉導及轉錄因子調控

植物在感受低溫信號后，通過信號轉導過程調控細胞內抗冷相關蛋白的表達，進而調整自身的生理狀態或形態來適應低溫環境。隨著檢測出的耐冷相關基因的增多及轉錄因子對耐冷性調節的作用發現，轉錄因子同時調控下游許多抗逆基因的表達［35］。轉錄因子包括組成型和誘導型，植物抗逆性轉錄因子大致分為WRKY類、MYB類、bZIP類、NAC類和AP2／EREBP類五類。研究表明，耐冷信號轉導包括ABA（Abscisic acid，脫落酸）依賴型和ABA非依賴型［36，37］。ABA依賴型信號轉導依賴于內源ABA的積累或外源ABA的處理，其信號轉導的具體調控機理尚未闡明。非依賴型是通過膜的流動性和蛋白構象的變化感受冷信號，然后激活Ca2＋通道，誘導胞質Ca2＋的瞬時增加［38］，而Ca2＋的增加導致CBF（C－repeat－binding factor）和COR （Cold－regulated protein，低溫調節蛋白）基因的高表達，提高植物耐冷能力。

由植物冷馴化的信號傳導網絡圖［39］得出，轉錄因子在植物耐冷信號轉導中起著重要的作用，轉錄因子可以激發功能基因表達或抑制功能基因的表達，進而調控下游更多的耐冷功能基因發揮作用，使植物更快地適應低溫環境。CBF是含有一個保守結構域AP2／EREBP，調節植物對低溫、干旱等逆境分子應答的轉錄因子，其表達翻譯受bHLH類轉錄激活因子ICE的調控，CBF可結合到COR基因的順式作用元件CRT／DRE上誘導一系列COR基因的表達。ICE－CBF－COR途徑是目前已知的低溫信號轉導途徑中非常重要的環節。另一個重要的途徑是FLC依賴途徑SOC1－CBF－FLC，FLC又反饋抑制SOC1的表達。有研究者認為FLC能顯著增強植物耐冷性［40］。Seo等［35］通過敲除和過量表達SOC1，認為SOC1可以負調控CBFs和COR等其他耐冷基因。

5 存在的問題及展望

水稻在不同生育時期對低溫的抗性不同，做出的反應也不同，其對低溫抗性的鑒定指標也不同，韓龍植等［15，19］已對不同時期水稻耐低溫能力的鑒定指標做了詳細的綜述。然而對以下3點的研究有所不足：①未提出不同時期之間耐冷性的相互聯系和評價指標。②以低溫下根系活力及根系生理變化作為耐冷性鑒定指標的研究較少且缺乏系統性。③低溫下水稻生理生化指標的耐冷性指標的研究缺乏規范和標準化，已有的研究中可供參考的較為有限。植株體內生理生化指標的變化直接反映植株的生長發育狀況。比起形態指標和生長發育指標，生理生化指標更快速、更準確地反映植株對逆境條件的抗性能力，值得深入的研究。雖然已有研究者對低溫下水稻植株各種生理指標的含量變化進行研究，Sang－Ic等［20］利用低溫下電解質泄漏率和脯氨酸含量鑒定出一些耐冷品種和冷敏感品種。然而，有待做進一步的研究和制定詳細的可定量的耐冷性鑒定評級標準。

近年來，國內外定位了不少水稻耐冷性相關QTL位點，但應用于水稻耐冷性育種實踐的卻收效甚微，主要因為：①采用的定位方法和定位所用的群體，由于技術本身的缺陷導致所得到的圖譜精度有限；②研究者對已定位出的不同QTL位點之間的內在關系知之甚少；③目前利用基因工程進行耐冷育種研究都是轉入單個QTL位點，Zhang等［41］做了大量研究工作，但進展不理想，難以進行大面積推廣種植。所以，要提高分子育種的效應，首先應找到改進基因定位的方法，已有研究者提出以連鎖不平衡為基礎的關聯分析法［42］，并且認為將關聯作圖法和連鎖作圖法結合起來，定位效果更加明顯［43］，這種基因定位方式已在玉米研究中得到應用［44］；其次應加強各QTL之間內在聯系的研究；最后，從耐冷性的整個調控網絡來看，對單個基因來講，轉錄因子對耐冷性調控的影響更大，所以應從改進轉錄因子的表達活性入手，達到增強水稻耐低溫能力的目標。

隨著分子生物學的長足進展以及分子標記、QTL定位、高通量測序及SNP（Single nucleotide polymorphisms，單苷酸多態性）等技術的創新，研究者已定位并克隆出一些水稻耐冷基因，并且試圖通過在水稻中導入耐冷基因，進行水稻抗冷害育種，育種實踐中，同時研究耐冷基因的耐低溫的作用機理。隨著分子標記的迅速發展以及水稻全基因組測序的完成，分子標記輔助選擇育種（MAS）越來越凸顯出其相對于傳統育種方法的優勢［45］。育種實踐中，首先應選擇有目標性狀的種質資源，與當地主推種植水稻品種構建重組自交系、等基因系等標記群體，利用RFLP（Restriction fragment length polymorphism，限制性內切酶片段長度多態性）、RAPD（Random amplified polymorphic DNA，隨機擴增多態性DNA標記）、SSR（Simple sequence repeats）等標記技術及已公布的耐冷標記位點，將已定位出的精細耐冷QTL位點聚合到當地種植水稻品種中，并開發優良的分子標記；然后利用田間表型觀察和分子標記輔助育種相結合的方法觀察不同耐冷QTL之間及其與環境間的互助效應，從而加快耐冷品種的選育進度和準確度，更快地選育出適合相應稻區穩產高產的耐冷品種，為糧食安全生產奠定基礎。

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