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      干部培訓總結

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      干部培訓總結

      干部培訓總結范文第1篇

      一、基本情況

      本期培訓從月日至月日,為期一周。來自各鄉鎮、各機關事業單位的女干部及專兼職婦女工作者人參加了培訓。

      培訓的主要內容有:法律知識、科學發展觀、構建社會主義和諧社會、男女平等基本國策、婦女工作業務知識、公文寫作、反腐倡廉教育等項。

      培訓主要采取課堂教學方式進行,通過理論學習、自學、小組討論,全班交流,有針對性,取得了良好的效果。

      在培訓期間,我們堅持了有訓必考的原則,要求學員結業前寫出心得體會,在課堂上做好筆記,嚴格出勤考核。保證了培訓順利進行。

      在培訓中,學員們學習積極性高,認真聽講、做筆記,始終保持了較高的出勤率和良好的課堂紀律。通過培訓,學員們提高了理論水平,開拓了視野、更新了思想。我們認為此期培訓達到了預期目的,學員普遍反映:效果較好、收獲大,還希望繼續到黨校參加培訓。

      二、主要工作措施

      我縣××年女干部培訓工作能順利完成,達到預期培訓目的,我們主要采用了以下幾點工作措施:

      (一)、提前運作,嚴格進行辦班收費許可審批工作

      因為婦聯沒有培訓經費,只能采取以班養班收取一定培訓費的方式進行。因此,縣婦聯嚴格按照培訓收費的規定,先征求縣委主管領導的同意,再層層征得縣物價局、縣財政局、縣法制辦、縣委糾風辦的許可,才和縣委組織部聯合下發了培訓通知,并在調訓人員的安排上進行了再三的商榷,以確保優秀、年輕的女干部參加培訓。

      (二)精心安排教學課程,設計教學計劃,為培訓工作奠定了基礎

      為了提高培訓工作的針對性,根據女干部崗位職責的需要,縣婦聯與縣委組織部經過多次研究,并請示縣委分管書記精心安排了教學課程,設計好教學計劃,培訓目標明確,突出了學習重點。培訓中,使用了省婦聯印制的《基層婦女組織學習資料匯編》,邀請了縣委黨校和部門領導進行專題講座。培訓還安排了警示教育。教學形式豐富,增強了培訓效果,受到學員的好評。

      (三)深化教學內容,進一步加強了對“三個代表”重要思想、構建和諧社會、反腐倡廉等理論的學習研究

      在培訓中,我們努力落實黨校教學四個方面的布局要求,即“理論基礎、世界眼光、戰略思維、黨性修養”。在此基礎上突出“三個代表”重要思想在教學中的重要作用,堅持用“三個代表”重要思想武裝學員頭腦。通過培訓,在學員的心得體會中反映出“三個代表”重要思想在她們的頭腦中深深的扎下了根。她們認為,作為女干部、公務人員,敬業愛崗,做好本質工作,貫徹“三個代表”重要思想主要體現在“權為民所用,情為民所系,利為民所謀”等諸多方面。

      通過培訓,學員們逐步樹立了科學發展觀。他們認為科學發展觀的提出是貫徹“三個代表”重要思想的具體體現,是全面建設小康社會的必然要求,是妥善應對我國經濟、社會發展關鍵時刻可能遇到的各種風險的需要。她們對科學發展觀的內涵有了深入的認識和理解,即全面、協調、可持續性發展。有學員在“心得”中寫道:“科學發展觀的核心是以人為本,以人為本是立黨為公、執政為民的本質要求。公務員的服務對象是人民群眾,要以人為本,就一定要在工作實踐中以‘為人民服務’為天職,一定要為將管理型政府轉變為服務型政府盡職盡力”。

      總之,通過培訓,學員們進一步提高了理論水平,學員的事業心、責任感和全面建設小康社會的緊迫感進一步增強。

      (四)強化培訓紀律,加強了學員的組織紀律意識

      在培訓中,我們進一步強化了培訓紀律,嚴格請假、銷假制度,建立考勤登記簿,認真考勤,如實記錄學員出勤情況,學員請假均要求持書面請假條,半天以內由婦聯主要領導批準,半天以上由縣委組織部審批。考勤情況每天及時公布,學員互相監督。由于加強了管理,整個培訓期間,學員保持了較高的出勤率。

      三、不足之處及其對策。

      在培訓工作中,雖然我們取得了一定成績,收獲是主要的,但也存在一些不足之處。

      一是個別學員沒有順利地實現從在職工作到脫產學習的轉變,單位的工作忙不完,丟不下,請假辦公事的時間較多。課堂上時有手機聲,學員忙于接打電話,離開教室耽誤時間較長。這樣精力不集中,靜不下心來學習,既影響了課堂教學,又使自己不能很好的完成學習任務。

      對此問題,今后一方面要對學員加強思想教育,幫助他們盡快轉換角色;另一方面,從組織上對選調受訓干部的單位,提出明確的硬性要求,使學員脫產學習名符其實。

      二是通過學員對教學的反饋意見,使我們看到了教學上的不足之處:有的教師授課沒有正確定位,放不開;有的教師授課理論化,概念化的內容多;有的教師教學感情投入不夠,呆板不生動;在教學中缺少互動,缺少教師與學員的交流等。

      針對這些意見,我們將從以下幾個方面進行改進:

      第一,充分利用網絡的優勢,逐步嘗試網絡教學。

      干部培訓總結范文第2篇

      首先,培訓拓展了視野。人民銀行開展征信和反洗錢工作以來,雖然也在中支會議和宣傳中了解一些情況,但是作為人民銀行的一員,對征信和反洗錢工作仍了解十分有限,聽了總行領導的講課,使我對征信和反洗錢工作有了全面的了解和深刻地認識。做好征信和反洗錢工作不僅是央行職能的拓展和升華,更是央行全面履行職能的表現,征信和反洗錢工作的開展,有利于社會穩定和保證我國社會主義市場經濟建設的健康發展,更有利于傳統社會道德的建設。同時準備金制度的發展,宏觀經濟波動、貨幣政策與穩定內容的講座,更加深了我對人民銀行宏觀調控職能的認識和理解,拓寬了我的知識面,給我這樣工作時間長的一名央行的基層中級職稱人員進行了一次全面的理論更新。

      其次,提升了團隊管理意識。開學的第一堂,是生動的拓展訓練課,時間雖然只有一個多小時,但是在團隊的組織、團隊精神的塑造,團隊的管理,團隊的合作進程中,讓我體會到自己管理中的種種不足。作為中層管理者,不僅要自己的業務精通,更要善于提高和發揮團隊的效能,而要發揮團隊的效能,必須提高隊員對團隊目標價值的認同,部門負責人就充分利用自己的影響力,來發現這種價值,明確團隊目標,為部門的發展帶好路,鋪要道,使部門工作取得突破性發展。

      第三,加強了溝通交流,提高了協調能力。在10天的時間里,在學習討論和與各地學友的交流過程中,我獲得了各地同行的先進的工作方法及經驗,如通過交流對自己現有工作的開展情況有了正確的認識,了解了各地的創新動態。特別是學員交流發言,給了很好的啟發,同時也認識到了自己的不足,我想有同行的它山之石,我就有信心回到單位取長補短,加快追趕的步伐。

      第四、了解了人行歷史,學會了以史為鑒。

      近年來,人民銀行調研工作任務越來越重,基層不少同志很不理解,認為調研信息工作沒有必要做得太多太細,聽了馬部長有關人民銀行成立的歷史背景,使我加深了對調研工作的認識。在戰爭年代,面對百倍、千倍于解放區的日軍和偽軍,是什么決定了戰爭的進程和最后的勝利,除了黨的領導軍民團結外,各級干部深入群眾調查研究,掌握了第一手資料,制定正確的決策起到了重要作用。看到中財辦人員一雙草鞋、一斤燈油地調查統計,核定預算,為財政政策制定作依據。我深深感到各級行加大調研工作的重要性和必要性。今天,人民銀行承擔了穩定貨幣,促進經濟發展的重大任務,央行工作關系到國家安全,人民幸福,中華復興的重任,如果沒有像解放戰斗時代央行前輩的工作精神,不能掌握當前國內、國際經濟中的方方面面情況,憑空制定金融政策,就無法應對各類金融危機和突發事件,結果將會給金融發展、經濟發展帶來災難性后果。

      第五、認識到心理健康管理與政治工作的相結合的重要性。

      隨著社會的發展,工作壓力的加大,基層政治思想工作要有新的發展和創新。我想,如果在基層行,基層思想工作者能夠改變傳統的說教式工作方法,對職工的思想問題和思想茅盾能夠從心理學的角度進行分析,引導,不僅能夠解決群眾的思想茅盾,還能成為職工的知心朋友,基層行的文化建設和向心力也會有很大的提高。

      通過學習,我也深深地體會到,人民銀行總行和鄭州培訓學院傾力開展中級人員培訓教育工作是十分及時必要和及時的,是想廣大中級職稱人員之所想,推進基層央行建設的重大舉措,同時也體現了總行對基層行干部的關心和愛護。我相信在總行、鄭州培訓學院的努力下,人民銀行中級職稱人員將會在央行的發展中擔負起自己的應有使命,成為央行發展的生力軍和創新動力。作為一名基層中級職稱人員,我想,通過這次10天短暫的學習,我要在以后的工作中,至少要逐步實現三個轉變:

      一、改變學習態度,克服以往工作中固步自封,滿足現狀的思想。在今后的工作中我要做好本職工作的同時,要主動宣傳和學習央行的新業務,新知識,刻苦鉆研央行業務理論。努力使自己跟上央行發展的步伐,用先進的理論來提高服務央行和服務人民的本領,做一名名符其實的優秀中級職稱干部。

      二、改變自己的工作態度,克服以往工作應付了事,不求甚解的狀況。今后我要像金融界前輩們一樣,一絲不茍,扎實工作,盡忠職守,在完成崗位工作的同時,深入開展調查研究,為央行事業奉獻青春。

      干部培訓總結范文第3篇

      (2013年8月10日)

      各位領導、各位學員:

      輕松愉快的時光總是過得很快,秋明校長為時兩個半小時的演講,感覺很快就結束了。借這個機會,我想再占用大家一點時間,談三點感受,請大家堅持一下:

      一、關于秋明校長的演講

      聽完秋明校長的報告,我深深感受到他身上有很多對我們來說是十分缺乏的東西:

      (一)開放、專業的知識結構。這里有兩個關鍵詞:一是“開放”,我總認為我們教育人最大的優點是專注于教育,非常單純,但我們的缺點也在于囿限于教育,太過狹隘。秋明校長基于他在哲學、經濟、政治、文化等各方面深刻的認識來談教育,生動地說明一個道理,我們只有跳出教育,才能真正看清教育。二是“專業”,相信大家都有同感,我就不多說。

      (二)深入、務實的工作實踐。秋明校長在教育教學一線、學校管理、教育行政等各個領域都有豐富的工作實踐經驗,所以他的報告生動、鮮活,很有針對性、指導性和操作性。

      (三)開拓、創新的改革意識。秋明校長作為教育行家,對教育的形勢與當前存在的問題有著十分清醒的認識,很多觀點入木三分,一針見血。更重要的是,我們聽秋明校長的報告,能感受到一種力量,這種力量是創新思路、改變現狀、開拓進取的正能量。

      (四)赤誠、擔當的職業情懷。這是我聽秋明校長報告后最深切的感受。作為教育人,有一點我們必須清楚,教育的改革與發展,主力軍絕不是政府,也不是家庭,更不是社會企業,而是我們教育人。秋明校長的報告凝聚了他對教育的熱愛、對教育的憂慮、對教育的自信,讓人十分感動。

      在我們的生活里,總能遇到一些這樣的人,可以用四句話來描述:“高山仰止,景行行止,雖不能至,心向往之”。在我的眼里,秋明校長就是這樣的人。下面我提議以熱烈的掌聲,感謝秋明校長的精彩演講!

      二、關于學習培訓工作

      有三點感受:

      (一)集中培訓圓滿成功。具體表現在三個方面:一是內容系統豐富,二是講授精彩紛呈,三是學習扎實認真,個人認為這三句話的概括比較客觀,不多作評述。

      (二)培訓成果需要鞏固。這次培訓對有些同志來說是“雪中送炭”,對有些同志是“錦上添花”,對有些同志也可能是“惡補”,但不管哪一類同志,都建議做好以下幾件事:一是回爐消化,二是實踐檢驗,三是突破提升。

      (三)學習提高任重道遠。這次集中培訓,管委會、教育局主要領導十分重視,投入大,效果好,以后建議這樣的方式要堅持并加強。但這不是解決問題的根本方法,我認為世界上的學習方法只有一種,那就是自學,隊伍素質的提升最根本的是要讓學習成為我們自覺的行為:一是要讓學習成為工作的引擎,二是要讓學習成為生活的方式,三是要讓學習成為幸福的追求。

      三、關于校園文化建設

      這次集中培訓的內容涉及學校工作各個領域,各個方面,十分豐富,但主題很集中,即校園文化建設。關于校園文化建設今年我們出臺了一個意見,這次又組織這么大規模的集中培訓,足見對這項工作的重視。關于下步工作,我有幾點看法:

      (一)要提升認識。認識是無邊界、無止境的,這里我只講兩點要消除的誤解:一是不要把校園文化建設看作是獨立于學校日常工作之外的所謂“專項”工作,一定要認識到校園文化是學校的靈魂,文化建設具有引領性的意義,實施文化管理是管理方式的提升,校園文化建設要滲透到學校的各個領域、各項工作;二是不要把校園文化建設庸俗理解為建幾個什么“文化石”、“文化走廊”“文化標志”之類的設施。

      (二)要深入實踐。要抓住學校精神培育這個核心,全面系統地推進校園文化建設:一是要沁于心,二是要定于制,三是要寓于行,四是要顯于物。

      干部培訓總結范文第4篇

      這次活動分為活動準備期,活動開展期,活動后期。

      一.活動準備期

      1、申請物資方面。出現申請過程混亂,有些東西的申請,例如水需要到海珠區去申請,應該提前安排好時間;場地的申請方面,籃球場因為不清楚球場有分不同號數,因此在當天,到了那邊還得去和別人商量讓他們讓出場地;籃球場在申請的時候到了培訓前兩天才知道當天是有籃球賽,而且沒有考慮到當天中午籃球場非常曬,還好后來轉換了場地,才使得比賽順利的進行。

      小結:在以后每一次活動中一定要提前兩個星期做好物資的申請,了解申請的流程,由于白云這邊申請物資流程尚未完全成熟,所以要多注意觀察;在申請前做好場地的了解,包括場地當天是否有活動,場地是否有特殊的分類,以便更好地使用場地;場地方面要考慮好天氣狀況;申請的物資,一定要當場做好檢查,例如申請帳篷,在拿到帳篷時,應該現場做好檢查,并與被借方做好確認工作。

      2、宣傳方面。這次活動來的人比較少,各部門并不是很注重這次培訓。原因在于宣傳方面力度做得不夠好。

      小結:以后舉辦活動要特別重視內容和意義的宣傳,最好在活動前幾天與協會的各個部長開會,解釋和強調活動的內容和重要性,同時當天要做好簽到工作。

      3、物資準備方面。首先是書簽的訂做,這一次因為沒有事先和宣傳部做好溝通說明書簽要做電子版,以至于后來拿到的是手繪版的,還好后來宣傳部運用了一些電腦技術才完成了書簽的訂做;

      小結:在準備物資時要充分考慮,做好溝通和記錄工作。(注:一些物資是可以從秘書部取得的)

      干部培訓總結范文第5篇

      去冬今春以來,我縣按照自治區黨委和市委要求,以黨的十六大、十六屆五中全會精神為指導,緊緊圍繞實現自治區提出的“富民興桂”戰略目標和“”工作思路,以及市委提出的“三新”戰略,著眼于增加農村民收入、保持農業的可持續發展,廣泛深入地開展農村黨員干部教育培訓工作,并取得了一定成效。現將工作總結如下:

      一、高度重視,精心規劃

      當前,我國已進入全面建設小康社會,加快推進中國特色社會主義現代化的新發展,農業、農民和農村問題,始終是關系我們黨和國家全局的根本問題。開展農村黨員干部教育培訓工作對推動我縣兩個文明建設,加快農村“四個培養”工程建設和完成農村基層組織建設“三級聯創”的各項任務,意義重大。為此,我縣高度重視農村黨員干部教育培訓工作,并把它當作實現農村經濟發展的一項戰略措施來抓,列入重要議事日程。去年初,我縣已組織有關職能部門制訂了全年農村黨員干部教育培訓工作計劃。如縣科協認真做好了教育培訓規劃的制定、教學計劃的落實、教材的選編、教師的選聘、教學輔導和管理工作,同時做好跟蹤服務,與有關部門共同搞好技術職稱評定。農此文來源于業、教育、財政、婦聯和共青團等相關部門結合各自的工作特點,積極配合支持,做到齊抓共管,形成合力共同把農村黨員干部教育培訓工作做好。

      二、因地制宜,統籌安排

      為確保農村黨員干部教育培訓工作能夠正常開展,并取得預期效果。我們結合全縣各鄉鎮具體情況,針對不同文化程度的員干部采取不同的培訓方式:一是對未經過實用技術培訓的黨員干部進行普及培訓,使他們盡快成為當地的生產骨干和致富能手;二是對具有初中、高中以上文化水平的中青年黨員、基層干部進行較為系統的培訓,使他們具有初級以上技術水平和專業技術,成為推廣實用生產技術的骨干;三是對農村基層主要干部進行經營管理知識、wto知識和適用技術的培訓,提高他們現代農業意識、科學管理能力和決策水平,使他們成為發展農村經濟、增加農民收入的領導者和示范者。

      在形上,我們根據農村農業生產特點和生產周期,因地制宜、合理靈活地安排教育培訓課時。在農閑季節,舉辦重點培訓班,把廣大農村黨員干部集中到縣城,聘請區內外高等院校、科研單位專家教授及本縣涉農學會會員對學員進行實用技術培訓;在農忙季節,一是進行現場實地指導,派遣科技巡視員到鄉鎮田邊地頭進行培訓后的跟蹤輔導服務,幫助學員把在培訓學到的科學技術真正運用到生產實踐中;二是組織學員到科技示范場、示范村、示范點參觀學習;三是聯系科技生產示范點作為學員實習基地,增強學員從事生產的實地操作技能,從而達到以理論為輔、以實踐和技能培訓為主的目的。據統計,去冬今春以來,我縣共舉辦農村黨員干部教育培訓班期,參加學員人次,農村黨員接受科技面達%。此外,我縣還采取“走出去”的辦法,組織學員到外地農業發達地區參觀學習,去年底,我縣共組織名農村基層黨員干部前往某省湛江、佛山等農業發達地區參觀學習,使學員真正開闊了視野,領會了先進農業科學技能。

      在內容上,根據各鄉鎮的主要經濟作物、水產畜牧和養殖業的特點而確定。如在廉州、石康、石灣設置以無公害蔬菜、禽畜養殖技術等方面內容進行重點培訓;在西場、沙崗等沿海鄉鎮則設置以高密度精養對蝦等海水養殖技術進行重點培訓;在星島湖、廉州則設置以花卉種殖技術進行重點培訓等。

      三、培訓效果明顯,農村黨員干部科技素質整體增強,農民群眾生活水平明顯提高

      提高廣大農村黨員干部的科學文化素質,讓他們帶領廣大農民群眾利用科學技術共同致富奔小康,是開展農村黨員干部教育培訓工作的目的。我縣自開展農村黨員干部教育培訓工作以來,工作效果明顯,一批以科技創建的農業生產基地訊速崛起,使我縣農產品增加了科技含量,農業普遍得到增產,農民生活得到明顯提高。據統計,我縣自開展農村黨員干部教育培訓工作以來,全年農民人均純收入達元,比增.%,讓全縣農民群眾在自家門口真正嘗到了一頓豐富的“科技大餐”。

      四、存在問題

      學員分布區域廣,集中培訓時間長,在一定程度上影響了學員學習的情緒。

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