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      茶葉品牌建設(shè)論文

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      茶葉品牌建設(shè)論文

      一、“模塊遞進(jìn)式”三位一體工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式

      專業(yè)實(shí)踐教學(xué)以實(shí)際崗位技能,劃分成不同的技能模塊,學(xué)生在不同的模塊之間進(jìn)行循環(huán)實(shí)踐與演練,逐層遞進(jìn)。實(shí)踐教學(xué)依托校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地、職教集團(tuán)企業(yè)成員單位、校外合作企業(yè),全程參與校內(nèi)基地生產(chǎn)與管理,將實(shí)踐教學(xué)貫穿整個(gè)教學(xué)過程,以此提高學(xué)生的職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力,提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。二、圍繞核心技能模塊構(gòu)建專業(yè)課程體系根據(jù)茶業(yè)行業(yè)以及江蘇就業(yè)狀況,目前茶藝專業(yè)畢業(yè)生主要面向茶企業(yè),其主要工作為茶葉生產(chǎn)管理、茶葉加工、茶葉表演、茶葉營(yíng)銷4種崗位,因此確立“茶園管理”、“茶藝”“、加工與審評(píng)”、“經(jīng)營(yíng)與管理”等為專業(yè)崗位職業(yè)技能。圍繞崗位職業(yè)技能,以建設(shè)專業(yè)核心技能切入點(diǎn),構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)體系。

      二、一流的生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)教學(xué)條件

      1.茶葉現(xiàn)代化加工教學(xué)工場(chǎng)

      以原有的江蘇省著名茶葉企業(yè)———江蘇省句容市高廟茶場(chǎng)為基礎(chǔ),以“安全、衛(wèi)生、清潔”的生產(chǎn)理念,在原有加工廠房與設(shè)備基礎(chǔ)上,引入江蘇扁平類茶、卷曲類茶、針形型茶的殺青、揉捻、做型、烘干清潔化生產(chǎn)機(jī)械30臺(tái)套,并配套清潔、除塵設(shè)備,實(shí)現(xiàn)配套化、連續(xù)化作業(yè),減少茶葉污染,降低人力成本,使茶葉生產(chǎn)獲得良好的經(jīng)濟(jì)效益,加速茶業(yè)產(chǎn)業(yè)形成,成為服務(wù)“三農(nóng)”的示范。

      2.茶藝表演實(shí)訓(xùn)中心

      位于高廟科技示范園和校本部,分茶藝實(shí)訓(xùn)室和茶藝館兩個(gè)部分,茶藝實(shí)訓(xùn)室以江蘇主要名優(yōu)茶編創(chuàng)而成的各類茶藝為主題進(jìn)行設(shè)計(jì),能滿足30名學(xué)生同時(shí)進(jìn)行茶藝實(shí)訓(xùn);茶藝館則以當(dāng)前中國(guó)頂尖茶藝館的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè),既有農(nóng)村小茶館,亦有高檔茶藝表演標(biāo)間,體現(xiàn)濃郁的鄉(xiāng)土氣息與現(xiàn)代茶文化氛圍,能滿足學(xué)生預(yù)就業(yè)實(shí)習(xí)的需要。力求建成省內(nèi)最大茶文化展示中心與茶藝表演實(shí)訓(xùn)基地,并建成省內(nèi)一流的茶藝館,成為江蘇省對(duì)外展示茶文化藝術(shù)的中心。

      三“、三依托三結(jié)合”雙師培養(yǎng)措施

      依托“茶葉現(xiàn)代化加工教學(xué)工場(chǎng)”、“茶樹種植資源圃與良種繁育中心”等校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地,與目標(biāo)管理相結(jié)合,增強(qiáng)教師的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能力;依托句容市高廟茶場(chǎng)示范點(diǎn),與科技幫扶相結(jié)合,增強(qiáng)教師的服務(wù)“三農(nóng)”能力;依托常州市溢壺茶館、鎮(zhèn)江市中藝茶道館等校外合作企業(yè),與掛職鍛煉相結(jié)合,增強(qiáng)教師的實(shí)踐能力與創(chuàng)新意識(shí),全面提升專業(yè)教師的“雙師”素質(zhì)。同時(shí),堅(jiān)持“培養(yǎng)與引進(jìn)并舉,專職和兼職并重”的方針,從行業(yè)和企業(yè)中聘請(qǐng)企業(yè)行業(yè)技術(shù)骨干和能工巧匠,建立10人左右的兼職教師隊(duì)伍,使專兼職教師比例達(dá)到1∶1。

      四、服務(wù)“三農(nóng)”成立“茶藝”社團(tuán)

      通過地方茶藝開發(fā)、編創(chuàng)與表演,對(duì)地方茶產(chǎn)業(yè)中品牌進(jìn)行宣傳與促銷,在提高學(xué)生就業(yè)技能同時(shí),實(shí)現(xiàn)服務(wù)地方茶產(chǎn)業(yè)的目的。實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,并積極利用知識(shí)、技術(shù)、先進(jìn)的教學(xué)實(shí)訓(xùn)條件等優(yōu)勢(shì),圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移,積極開展茶葉技術(shù)人員和新農(nóng)民培訓(xùn),計(jì)劃今后2年中完成新農(nóng)民培訓(xùn)100人次,職業(yè)技能培訓(xùn)200人次。

      成果之一:創(chuàng)新機(jī)制體制,構(gòu)建茶藝生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地。深入開展機(jī)制體制創(chuàng)新工作,對(duì)原有的老茶場(chǎng)人員、場(chǎng)地進(jìn)行改造,引進(jìn)了茶葉大型清潔化生產(chǎn)加工設(shè)備,配備相應(yīng)實(shí)訓(xùn)設(shè)備設(shè)施。進(jìn)行了茶藝表演館、茶史館、制茶體驗(yàn)館的建設(shè)與改造工程,完成了江蘇茶博園這一校內(nèi)茶藝專業(yè)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。該基地以滿足學(xué)院師生提升職業(yè)素養(yǎng)為目標(biāo),不斷完善設(shè)施設(shè)備和機(jī)制創(chuàng)新,不僅成為茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展的龍頭、學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的中心,還是教師教學(xué)科研的平臺(tái),為農(nóng)業(yè)部南京農(nóng)機(jī)化所、揚(yáng)州大學(xué)等多家單位提供了科研場(chǎng)所,同時(shí)也成了科技成果轉(zhuǎn)化基地和鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)業(yè)生態(tài)觀光的景區(qū),極大程度地鞏固了校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)和發(fā)展地位,為學(xué)院創(chuàng)新工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)機(jī)制,提高茶藝專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)高技能應(yīng)用型人才奠定了基礎(chǔ),同時(shí)為挖掘現(xiàn)代化實(shí)踐教學(xué)功能、開創(chuàng)實(shí)訓(xùn)基地運(yùn)營(yíng)思路奠定了基礎(chǔ)。該載體將科技轉(zhuǎn)化與生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)相結(jié)合,使得我院在茶藝科技人才培養(yǎng)的各方面中一路領(lǐng)先,也獲得了政府與社會(huì)的認(rèn)可。2012年,成功承辦了中國(guó)茶葉學(xué)會(huì)第九次全國(guó)會(huì)員代表大會(huì)暨全國(guó)茶業(yè)科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)發(fā)展學(xué)術(shù)研討會(huì)。

      成果之二:完善實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系,創(chuàng)建五化實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式:

      (1)實(shí)施“雙員制”人才培養(yǎng)模式

      建立“雙分制”實(shí)訓(xùn)考核保障機(jī)制。完善的實(shí)訓(xùn)體系,需要完善的制度保障。學(xué)院制定了完善的人才培養(yǎng)模式和實(shí)訓(xùn)考核保障機(jī)制:推行“雙員制”(學(xué)生兼具“學(xué)員+職員”雙重身份)人才培養(yǎng)模式。根據(jù)茶葉產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)程設(shè)計(jì)課程的教學(xué)進(jìn)程,按照生產(chǎn)季節(jié)的典型工作任務(wù)實(shí)施教學(xué),從而實(shí)現(xiàn)教學(xué)與生產(chǎn)同步,教學(xué)內(nèi)容與生產(chǎn)任務(wù)融合。采用“雙分制”(學(xué)分+德育分)的考核管理模式,強(qiáng)化實(shí)訓(xùn)教學(xué)效果。在充分尊重學(xué)生的個(gè)性發(fā)展的同時(shí),保障實(shí)訓(xùn)的順利實(shí)施和提升實(shí)訓(xùn)效果,采用“學(xué)分”+“德育分”的雙重計(jì)分模式,“學(xué)分”作為必要條件,保障實(shí)踐教學(xué)順利實(shí)施;“德育分”作為學(xué)生評(píng)獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)的考核條件,同時(shí)開展對(duì)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、吃苦耐勞、學(xué)農(nóng)愛農(nóng)品質(zhì)的養(yǎng)成教育,從而培植學(xué)生應(yīng)職和崗位職業(yè)能力。在該人才培養(yǎng)模式和實(shí)訓(xùn)保障機(jī)制的推動(dòng)下,學(xué)生獲證率100%、就業(yè)率100%。2010級(jí)茶藝班28名學(xué)生中,有9人獲得省級(jí)以上獎(jiǎng)學(xué)金,該班級(jí)也榮獲省級(jí)優(yōu)秀班集體。

      (2)創(chuàng)建“實(shí)訓(xùn)場(chǎng)景真實(shí)化、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目綜合化、實(shí)訓(xùn)教學(xué)職業(yè)化、實(shí)訓(xùn)管理企業(yè)化、實(shí)訓(xùn)產(chǎn)品商品化”五化實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式

      根據(jù)茶藝專業(yè)的人才培養(yǎng)模式,在真實(shí)的實(shí)訓(xùn)場(chǎng)景中,學(xué)院不斷完善實(shí)訓(xùn)體系,建立了“五化”實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式:第一學(xué)期進(jìn)行體驗(yàn)式實(shí)訓(xùn),通過“實(shí)訓(xùn)場(chǎng)景真實(shí)化”,幫助學(xué)生系統(tǒng)地完成茶藝專業(yè)理論課程的實(shí)訓(xùn)過程:茶園———茶樹田間管理技術(shù);制茶體驗(yàn)館———茶葉工藝開發(fā);茶葉車間———茶葉機(jī)械化加工技術(shù);茶藝表演館———茶藝表演、編劇練習(xí);茶史館、茶文化長(zhǎng)廊———茶文化熏陶。第二至五學(xué)期進(jìn)行項(xiàng)目式實(shí)訓(xùn),結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際狀況和崗位情況,將茶樹栽培與保護(hù)、茶葉加工、茶葉審評(píng)與檢驗(yàn)、茶藝表演與編創(chuàng)等實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目打包進(jìn)行,嚴(yán)格按照企業(yè)、科研標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程進(jìn)行各項(xiàng)專業(yè)技能培訓(xùn),同時(shí)聘請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)豐富的師傅,幫助學(xué)生系統(tǒng)地完成職業(yè)化的技能培訓(xùn)過程。這種“實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目綜合化”、“實(shí)訓(xùn)教學(xué)職業(yè)化”,在真實(shí)的場(chǎng)景中,讓學(xué)生體驗(yàn)到工作的系統(tǒng)性和復(fù)雜性,同時(shí)環(huán)環(huán)相扣,培養(yǎng)了學(xué)生的職業(yè)技能和職業(yè)責(zé)任感。第六學(xué)期進(jìn)行分項(xiàng)式強(qiáng)化頂崗訓(xùn)練,采用參與式教學(xué)手段,引導(dǎo)學(xué)生參與企業(yè)管理和實(shí)際生產(chǎn)過程。

      成果之三:開發(fā)基地造血功能,實(shí)現(xiàn)五位一體實(shí)訓(xùn)平臺(tái)。學(xué)院創(chuàng)新機(jī)制體制,促進(jìn)資源融合,努力實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)基地的共贏發(fā)展:

      (1)嚴(yán)格按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)需求,將各實(shí)訓(xùn)任務(wù)與實(shí)際生產(chǎn)同步,實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)產(chǎn)品的“商品化”;

      (2)開放實(shí)訓(xùn)基地、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,開發(fā)茶園休閑旅游功能,實(shí)現(xiàn)技能實(shí)訓(xùn)過程的“商品化”;

      (3)鼓勵(lì)學(xué)生通過勤工儉學(xué)等方式

      融入企業(yè)的生產(chǎn)管理、研發(fā)與推廣過程,減少實(shí)訓(xùn)基地維護(hù)的成本投入,增強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地的造血功能等等。如此,將師生的“實(shí)踐教學(xué)”實(shí)訓(xùn)基地完善成能夠滿足“技能競(jìng)賽、技能培訓(xùn)、技能鑒定”的社會(huì)服務(wù)場(chǎng)地和“休閑旅游”的場(chǎng)所,真正實(shí)現(xiàn)“五位一體”的功能。2010年以來,學(xué)院先后承辦了江蘇省茶園生產(chǎn)管理研討會(huì)、江蘇省茶產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新座談會(huì)、江蘇省職業(yè)學(xué)校技能大賽手工茶制茶項(xiàng)目等,并完成了江蘇省茶葉科技創(chuàng)新公共技術(shù)服務(wù)中心建設(shè)項(xiàng)目,成立江蘇省茶園復(fù)合栽培技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)1個(gè)、江蘇省企業(yè)研究生工作站1個(gè),江蘇省茶業(yè)研究所1個(gè)。2012年,該基地成為省青少年農(nóng)業(yè)科普示范基地、江蘇省四星級(jí)鄉(xiāng)村旅游示范點(diǎn)、三省一市“長(zhǎng)三角城市群茶香文化體驗(yàn)之旅示范點(diǎn)”。通過這一生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè),學(xué)院還先后獲得全國(guó)農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào),省部級(jí)項(xiàng)目立項(xiàng)9個(gè)。并先后接待了“茶學(xué)泰斗”陳宗懋院士、中國(guó)茶葉研究所楊亞軍所長(zhǎng)等知名專家及多位省部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。2010年5月,國(guó)家示范性高職院建設(shè)項(xiàng)目驗(yàn)收專家的意見指出,“校企結(jié)合切實(shí)有效,實(shí)踐教學(xué)基地運(yùn)行良好,雙師結(jié)構(gòu)隊(duì)伍穩(wěn)定,教學(xué)資源豐富,工作導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動(dòng)”的課程體系已經(jīng)形成,示范帶動(dòng)和輻射作用強(qiáng)。

      作者:葛晉綱單位:江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院

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