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      企業(yè)的演講稿范文精選

      前言:在撰寫(xiě)企業(yè)的演講稿的過(guò)程中,我們可以學(xué)習(xí)和借鑒他人的優(yōu)秀作品,小編整理了5篇優(yōu)秀范文,希望能夠?yàn)槟膶?xiě)作提供參考和借鑒。

      企業(yè)的演講稿

      企業(yè)單位主管的競(jìng)爭(zhēng)演講稿

      尊敬的各位評(píng)委:大家好!

      我叫,現(xiàn)年歲,中共黨員,中級(jí)經(jīng)濟(jì)師,現(xiàn)任辦事處主任,本人擬競(jìng)聘辦事處主任。

      一、本人的基本情況

      我于年在參加工作,先后從事4年;自連續(xù)三年取得省級(jí)、市行先進(jìn)單位,市級(jí)工會(huì)先進(jìn)小組,我本人也連續(xù)三年被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)工作者。在近年的工作中都取得了業(yè)務(wù)和精神文明建設(shè)的雙豐收。

      二、競(jìng)爭(zhēng)的主要優(yōu)勢(shì)

      (一)政治方面比較成熟。

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      企業(yè)我心中演講稿我們的責(zé)任心是企業(yè)遠(yuǎn)航的風(fēng)帆

      企業(yè)在我心中演講稿

      我們的責(zé)任心是企業(yè)遠(yuǎn)航的風(fēng)帆

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事:

      大家好!

      首先我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、公司工會(huì)委員會(huì)、婦委會(huì)和共青團(tuán)組織給我們提供的這樣一個(gè)突破自己、展示自己的機(jī)會(huì)。一直以來(lái)我都非常羨慕和佩服那些在臺(tái)上可以滔滔不絕、妙語(yǔ)連珠、引經(jīng)據(jù)典、神態(tài)自如的人們,但我從來(lái)沒(méi)有想過(guò)讓自己也站在臺(tái)前。當(dāng)我聽(tīng)說(shuō)公司要舉辦這次活動(dòng)時(shí),我猶豫過(guò)、膽怯過(guò)、也激動(dòng)過(guò),但最終我勇敢的選擇,我要突破自己、我要提升自己,我要試一試,不管最后的結(jié)果怎樣,重要的是我敢走上講臺(tái)。

      今天我演講的題目是:我們的責(zé)任心是企業(yè)遠(yuǎn)航的風(fēng)帆!

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      安全演講稿—安全是企業(yè)的生命是職工的福祉

      安全是企業(yè)的生命,是職工的福祉

      安全是什么,安全是企業(yè)的生命,是家庭的幸福,是工作的快樂(lè),是單位的效益;是平安、也是一種幸福,更是一種珍愛(ài)生命的人生態(tài)度。安全上班,安全回家,會(huì)讓親人少一份牽掛,父母多一份寬慰,家庭多一份快樂(lè)。

      做好安全生產(chǎn)工作,是企業(yè)生存發(fā)展的基本要求,是事關(guān)職工群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,事關(guān)企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的大事,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、依靠科學(xué)、依靠群眾”的方針。在實(shí)際工作中嚴(yán)格遵守“三不傷害”的原則,確保職工以飽滿(mǎn)的熱情,努力的工作態(tài)度,在各自不同的崗位奉獻(xiàn)自己的聰明才智,原創(chuàng):為企業(yè)的發(fā)展與輝煌貢獻(xiàn)自己一份力量。廣大職工群眾在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和技改建設(shè)活動(dòng)中牢牢繃緊安全弦,當(dāng)產(chǎn)量、質(zhì)量、工程進(jìn)度和效益與安全發(fā)生矛盾沖突時(shí),優(yōu)先考慮抓好安全工作,別無(wú)選擇,安全第一。事事處處自覺(jué)遵守《安全生產(chǎn)法》,充分發(fā)動(dòng)職工群眾與各種各樣的不安全行為、現(xiàn)象作斗爭(zhēng),堅(jiān)決做到一切從安全出發(fā),千方百計(jì)杜絕、遏制、消除各種不安全現(xiàn)象;堅(jiān)持安全生產(chǎn)常抓不懈,讓安全生產(chǎn),我要安全的警鐘長(zhǎng)鳴。

      安全這根弦無(wú)論如何不能放松,無(wú)情的事實(shí)給我們上了一堂堂生動(dòng)的課。椐全國(guó)大鋼安全協(xié)作會(huì)的《全國(guó)大鋼安全協(xié)會(huì)成員單位安全生產(chǎn)月報(bào)表》統(tǒng)計(jì),7月份上報(bào)的33家大型鋼鐵企業(yè)共發(fā)生傷亡事故112件,傷亡112人;其中,死亡9人,重傷3人,輕傷100人。一件件安全事故,給本來(lái)歡樂(lè)、祥和的時(shí)光增添了沉重悲哀的氣氛,給當(dāng)事人的家庭造成無(wú)可估量的損失,究其事故的原因,都是因?yàn)轭^腦中放松了安全這根弦,認(rèn)為平時(shí)的小小疏忽,不會(huì)造成人命關(guān)天的后果,所以工作中出現(xiàn)違規(guī)操作。只要我們嚴(yán)格按操作規(guī)程工作,稍微謹(jǐn)慎一點(diǎn),這類(lèi)事故是完全可以避免的。每一個(gè)家庭都可以共享天倫之樂(lè)。

      安全不是生產(chǎn)指標(biāo),欠產(chǎn)了可以追回來(lái),可安全是人命關(guān)天的頭等大事,任何單位只要發(fā)生一起安全責(zé)任事故,不僅給單位造成經(jīng)濟(jì)損失,更嚴(yán)重的是給我們的精神造成嚴(yán)重傷害,安全工作出了人身事故,想彌補(bǔ)的機(jī)會(huì)都有沒(méi)有了,人人都為之惋惜。違規(guī)操作付出的是生命的代價(jià)。因違規(guī)操作而造成終生殘疾事例有目共睹。除了給自己帶來(lái)終身的傷痛,更需要妻子甚至孩子的照顧,經(jīng)濟(jì)情況也因傷痛支出而每況預(yù)下,成為因難補(bǔ)助人員。本來(lái)幸福快樂(lè)的家庭因你的一次工作失誤,卻一輩子生活在傷痛帶來(lái)陰影里。因違規(guī)操作而付出了生命的代價(jià),卻給活著的人留下了無(wú)盡的哀傷,父母失去了年輕的兒子,白發(fā)人送黑發(fā)人,讓白發(fā)蒼蒼的父母在本該安度晚年的幸福生活中如何去承受老年喪子的悲痛,年輕的妻子失去了心愛(ài)的丈夫,成為她一生中難以撫平的傷痛,年幼嗷嗷待哺的孩子將終身無(wú)法享受到父親那博大精深的愛(ài)。給歡樂(lè)祥和的家庭帶來(lái)了無(wú)可彌補(bǔ)的沉重打擊。

      生命不僅屬于你自己。生命屬于你的妻兒、你的父母和所有關(guān)心你愛(ài)護(hù)你的同事朋友們。珍愛(ài)生命,杜絕安全責(zé)任事故的發(fā)生,就是給企業(yè)、家庭創(chuàng)造的最大財(cái)富。

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      企業(yè)員工的解放思想演講稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們:

      大家好!我是來(lái)自廣東西部沿海高速公路營(yíng)運(yùn)有限公司的*。我演講的題目是《繼續(xù)解放思想,堅(jiān)持改革開(kāi)放,構(gòu)建和諧企業(yè)》。自進(jìn)入公司以來(lái),我就把沿海當(dāng)作我第二個(gè)家,內(nèi)心深切地體會(huì)到“家興我興,家衰我衰”、“大河有了小河滿(mǎn),大河沒(méi)了小河干”的道理,結(jié)合省委提出的“繼續(xù)解放思想,堅(jiān)持改革開(kāi)放,爭(zhēng)當(dāng)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的排頭兵”的學(xué)習(xí)精神,聯(lián)系實(shí)際工作,在此談一談我對(duì)加快企業(yè)發(fā)展的幾點(diǎn)看法:

      一、解放思想,認(rèn)同目標(biāo)。

      解放思想就是要打破思想禁錮,激發(fā)工作活力,改進(jìn)生產(chǎn)關(guān)系,解決先前落后的生產(chǎn)力。結(jié)合公司發(fā)展實(shí)際,要重點(diǎn)突破五個(gè)方面:一是在服務(wù)工作上創(chuàng)新。要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)方式,優(yōu)化服務(wù)工作機(jī)制,加大服務(wù)水平力度;二是委托經(jīng)營(yíng)發(fā)展上創(chuàng)新。要跳出經(jīng)營(yíng)抓經(jīng)營(yíng),以專(zhuān)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化的理念抓經(jīng)營(yíng),突破“一站一品”建設(shè);三是引車(chē)上路發(fā)展上創(chuàng)新,要立足優(yōu)勢(shì)資源,敢于借船出海,打造企業(yè)品牌。四是以打造特色為重點(diǎn),加快行業(yè)特色服務(wù)規(guī)范步伐;五是以改革創(chuàng)新的精神,推動(dòng)黨的基層組織建設(shè)上臺(tái)階。

      解放思想,要實(shí)行多向機(jī)制。多向溝通需要全民動(dòng)員起來(lái),加強(qiáng)部門(mén)與部門(mén)之間,中心站與中心站,收費(fèi)班組與中心站之間的溝通,了解員工的思想動(dòng)態(tài),做好員工的職業(yè)規(guī)劃。用企業(yè)遠(yuǎn)景和目標(biāo)激勵(lì)和感召員工,建立激勵(lì)和約束機(jī)制,人才培養(yǎng)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,樹(shù)立“企興我興、企榮我榮”的觀念,使員工與企業(yè)同呼吸、共成長(zhǎng)、同發(fā)展、共命運(yùn),實(shí)現(xiàn)“人企合一”。

      第二、堅(jiān)持改革,銳意創(chuàng)新

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      企業(yè)我心中演講稿我的衣食父母我的精神寄托

      企業(yè)在我心中演講稿

      我的衣食父母,我的精神寄托

      十九歲參加工作,十二年過(guò)去了。從當(dāng)年不諳世事的學(xué)子,到現(xiàn)在為了明天不找工作而努力工作著的我,咋眼見(jiàn)到“企業(yè)在我心中”的題目時(shí),首先想到的是工作,學(xué)生時(shí)代,當(dāng)別人感嘆:“讓讀書(shū)的日子永駐,讓工作離我們?cè)龠h(yuǎn)一點(diǎn)時(shí)。”我不禁想,工作真有那么累嗎?社會(huì)真有那么復(fù)雜嗎?既然人生下來(lái)都得學(xué)習(xí),長(zhǎng)知識(shí),隨著年齡的增長(zhǎng),又將利用積累的知識(shí)來(lái)從事體力或腦力勞動(dòng),這便是工作。它是一種付出,也是一種獲得,它是人成年以后生存的基本方式。

      我畢業(yè)了,我找到單位了,我有工作了,對(duì)于就業(yè)壓力不如現(xiàn)在嚴(yán)峻的1993年的我來(lái)說(shuō),心里慶幸極了,也高興極了。從此,我有工作了,我的單位是××××××公司。都說(shuō)人是集體的,是社會(huì)的。讀書(shū)的時(shí)候,班級(jí)象個(gè)大家庭,而今,單位又成了我的另一個(gè)大家庭。想在這個(gè)大家庭里快樂(lè)生活的秘訣是團(tuán)結(jié)、互助、友愛(ài)、忍讓?zhuān)缤谧约旱募依铩?/p>

      有人說(shuō)工作是“敲鐘上班,蓋章拿錢(qián)。”也有人說(shuō)工作是“一張桌子,一把椅子,一張報(bào)紙,一杯水。”這樣的工作經(jīng)歷我有過(guò)。那時(shí),我們工作悠閑,薪水不高,荒廢著青春,忘記著自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。而公司,她缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力,缺乏開(kāi)拓進(jìn)取的精神,她債務(wù)壘壘。我們的經(jīng)濟(jì)效益在同行業(yè)中越來(lái)越低,職工的待遇也不如同行業(yè)人員。

      1998年,公司實(shí)行了以財(cái)務(wù)管理為核心的改革。條例多了,紀(jì)律嚴(yán)了,人自律了,努力了,勁往一處使了,工作和效益掛鉤了,有人笑了。

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